学生会财务工作总结

时间:2022-11-25 09:27:18 财务工作总结 我要投稿

学生会财务工作总结

  总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,快快来写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?下面是小编精心整理的学生会财务工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

学生会财务工作总结

学生会财务工作总结1

  感谢部长和各位同事的信任,让我担任本学期信秘的财务专员一职。看似细微琐碎,然这个工作让我收获颇多,锻炼人的责任心、耐心、恒心、细心程度。

  责任心——每一个工作都需要我们有相当的责任心。在上级将工作交与你的同时,你不仅仅接受了一个任务,一个挑战,一次机会,更重要的时你接受了一个不能轻易放下的责任。这样的责任心是要在一次又一次的积累中锻炼起来的;同时,在不同的岗位,不同的高度,所给予人的重量是不同的。每个在团学联秘书处的人,都负担着或多或少的责任,就看你是自始自终兢兢业业,还是虎头蛇尾负不了重。当我接受财务专员的工作时,我深深知道这份责任,我知道这个工作关乎部门的财务报账,当然要从一而终,当然也丝毫不能出一点差错。我欣然接受,并自始自终记住我有这样一份责任。

  恒心——部长在交与工作时,说财务专员不会常常换,所以需要有恒心的人来做这样的工作。我想,这个工作不是一次两次的机动化的工作,而需要长期的恒心坚持。

  细心——这一点是不必多说的。大家都很清楚。做帐目的肯定要很细心,需要仔细对待,分毫不差,写清细节,..一目了然。每次都是仔细核实后再上交,所以我们部门的'报账没有需要再次返工。

  耐心——要说财务专员的工作轻松,其实也不然。说实话,有时候秘书处的报账还是挺多的,比如校运会那次。因为时间安排不过来,还是翘了周一早上的数逻赶工的。账目繁多时,对耐心的考验是很大的。我的报账过程是这样的,收.发票和收据,收据..,找冲帐内容,输入电脑,计算核实,打印帐单,..收据发票帐单并装订,部长确认签名,最后交与财务分管(也是我们部长)。过程很感谢大家很配合,提供了冲帐内容,让我免于到处理罗打的车票和餐饮发票来冲帐,或许有很多是部长帮着提供的,也要特别感谢。

  以上是我这个学期做财务专员的感悟和体会,也算是本学期在信秘的工作总结。

  最后,也很荣幸能被评为五月干事之星。感谢给各位对我工作的肯定,会再接再厉。

学生会财务工作总结2

  作为一个新建立的部门,财务部在挫折和尝试中不断前进。在过去的一年里,我们勇于尝试,不断进取,建立完善各项制度,积极配合其他部门举办活动,认真做好了本职工作。现将主要工作情况总结如下:

  一、总体情况汇报

  (一)、预算审核

  在审核活动预算方面,我们及时向各活动部门提供学院财物信息;审核预算情况并反馈意见;和老师有效沟通,汇报各部门预算情况。

  (二)、财物管理

  财物管理是财务部主要工作内容之一。财物管理范围包括学院办公室和地下室的财物,在日常管理中以地下室物品的管理为主。在第36届学生会一学年的工作期间,部门定期对地下室进行清点,并整理汇总成表,及时更新地下室物品的种类、数量,从而方便其他部门对物品的借用,并及时补充水、笔等常用物品。为了更好地对地下室财物进行管理,部门确立了两个相关的制度:一是物品进出登记制度,二是地下室轮流管理制度。物品登记是在地下室物品清点完毕的基础上,制作表格完成登记,这项工作前期主要由部长负责后期由干事负责。当物品需要被借出时,部长或干事在地下室切实有效地进行监督和登记,保证地下室物品的正常使用,确保物品安全。表格内容包括借出物品名称、数量、所用活动名称、借出和归还时间、签字。物品登记制度让财务部对于物品去向一目了然,利于管理。地下室轮流管理制度也是干事培养的重要方面,在第二个学期更着重于放手让干事负责管理工作。这一制度的主要内容是:由部门干事轮流负责地下室财物的管理,两名或三名干事为一组,每一个月或半个月轮换。工作的内容以地下室钥匙的保管,物品的整理,以及物品借用登记为主。部长收到需要借用地下室物品的信息后传达给负责干事,由干事进出地下室完成监督和登记的工作。工作期间,地下室物品的管理采取“干事参与、灵活管理”的制度,由部长带领干事完成任务,部长方面仍然保管备用钥匙以及时解决突发情况。总的来说,财物管理的工作一直在高效有序进行,工作状况良好。

  (三)报账情况

  在活动报销上,我们编撰并不断完善“报账指南”手册,给予各部门报账指导。同时,我们积极与各部门联系,及时和学院老师沟通,以最快的速度为活动部门处理活动结束后的报销工作。

  (四)干事培养

  上学期财务部对新加入的`干事进行了财务部相关工作的培训,主要采用在实践中学习的方式:部长带领干事熟悉报账流程,预算审核批复和地下室的管理工作。经过一个学期的培训,干事们已经能够掌握基本的工作。故这学期财务部在此基础上,加大对干事的培养力度,设立“部长代理制度”,即让干事代理部长职责,展开各项工作。一名干事负责预算审核和报账,另?名干事负责地下室整理,负责预算和报账的干事半月轮换,负责地下室的干事每月轮换。这种培训培养了干事们责任心,增强了干事们的业务能力,为他们今后的学生工作打下了坚实的基础。

  二、目前存在的问题:

  (一)预算审核不能起到预期的作用

  财务部难以参与活动部门的活动策划环节,不能有效地和各活动部门接洽。因此,在审核预算时,财务部难以根据实际情况,在节约花销以及利用物品方面,给予活动部门切实可行的建议,预算审核不能真正起到预期的作用。

  (二)预算审核流程过于复杂

  目前学院预算审核流程过于复杂,且各活动部门对预算审核流程认知不统一。部分部门的预算审核流程为“财务部—朱老师—顾老师”,先将预算递交给财务部,由财务部交给朱老师审核,再将活动策划递交顾老师审核;部分部门的预算审核流程为“顾老师—朱老师—财务部事后报销”,将策划交由顾老师审核后,直接越过财务部找朱老师审核预算。预算审核过于复杂,流程较为混乱,在给财务部预算审核工作带来困难的同时,也给各活动部门造成了不便。

  (三)部门职能单一,未能真正承担财务职责

  财务部的工作单一,日常任务以活动报销为主,导致部门闲置人员过多。

  在学院工作上,财务部未能真正承担起财务职责,除活动报销以外,在其他财务工作上不能发挥应有的作用。

  三、未来规划及建议:

  (一)深入参与活动部门策划

  为了更好地配合各活动部门的工作,财务部应当深入参与各活动部门的策划过程,在了解实际情况的基础上给予切实可行的财务建议。为了改变这种情况,可以从以下几方面进行努力:

  1.学生会内部建立干事交流制度

  在各活动部门策划活动前,建立一个跨部门的活动策划筹备组。活动策划筹备组成员以本部门部长及干事为主,同时,以自愿原则,招收其他各部门的一名干事,真正实现一个活动,全学生会联动举办。

  2.参与物品比价及采购环节

  在深入了解活动部门策划的情况下,财务部可以参与活动前期的物品比价及采购环节。在活动策划筹备小组中,财务部干事可以专职负责物品采购,广泛比质比价,选择最合适的物品。

  (二)打造财务部精品活动,拓展丰富部门工作

  除了日常的报账工作,财务部应当打造专属的精品活动。活动主题与财务相关,活动宜精不宜多。除此之外,可以考虑和团委及其他部门合作举办已成型的财务活动,比如团委的“百元创收”等。

  在过去的一年里,我们脚踏实地完成了各项工作,为其他部门顺利开展活动提供了支持。在未来的工作中,财务部会解决现存问题,进一步提高工作效率,以更好的精神面貌迎接新的挑战。

学生会财务工作总结3

  感谢部长和各位同事的信任,让我担任本学期信秘的财务专员一职。看似细微琐碎,然这个工作让我收获颇多,锻炼人的责任心、耐心、恒心、细心程度。

  一、责任心

  每一个工作都需要我们有相当的责任心。在上级将工作交与你的同时,你不仅仅接受了一个任务,一个挑战,一次机会,更重要的时你接受了一个不能轻易放下的责任。这样的'责任心是要在一次又一次的积累中锻炼起来的;同时,在不同的岗位,不同的高度,所给予人的重量是不同的。每个在团学联秘书处的人,都负担着或多或少的责任,就看你是自始自终兢兢业业,还是虎头蛇尾负不了重。当我接受财务专员的工作时,我深深知道这份责任,我知道这个工作关乎整个部门的财务报账,当然要从一而终,当然也丝毫不能出一点差错。我欣然接受,并自始自终记住我有这样一份责任。

  二、恒心

  部长在交与工作时,说财务专员不会常常换,所以需要有恒心的人来做这样的工作。我想,这个工作不是一次两次的机动化的工作,而需要长期的恒心坚持。

  三、细心

  这一点是不必多说的。大家都很清楚。做帐目的肯定要很细心,需要仔细对待,分毫不差,写清细节,整理一目了然。每次都是仔细核实后再上交,所以我们部门的报账没有需要再次返工。

  四、耐心

  要说财务专员的工作轻松,其实也不然。说实话,有时候秘书处的报账还是挺多的,比如校运会那次。因为时间安排不过来,还是翘了周一早上的数逻赶工的。账目繁多时,对耐心的考验是很大的。我的报账过程是这样的,收集发票和收据,收据整理,找冲帐内容,输入电脑,计算核实,打印帐单,整理收据发票帐单并装订,部长确认签名,最后交与财务分管(也是我们部长)。整个过程很感谢大家很配合,提供了冲帐内容,让我免于到处搜罗打的车票和餐饮发票来冲帐,或许有很多是部长帮着提供的,也要特别感谢。

  以上是我这个学期做财务专员的感悟和体会,也算是本学期在信秘的工作总结。

  最后,也很荣幸能被评为五月干事之星。感谢给各位对我工作的肯定,会再接再厉。

学生会财务工作总结4

  20xx—20xx年第二学期,财务会计系学生会在系党总支和学院团委的正确领导下,紧紧围绕学院、系部的中心工作,加强和改进思想政治教育,在不断加强自身建设的同时,高度重视并扎实推进学风建设,精心组织高品位的校园文化活动,积极维护广大同学的切身利益,为广大青年学生的成长成才创造了良好的环境和广阔的舞台,取得了显著成绩。

  工作总结如下:

  一、高度重视学生思想政治教育工作,不断提高学生的思想政治素质。

  本学期以来,系学生会通过学生会部长理论学习、形势政策学习、专题研讨会、知识竞赛、爱国主义影片展映、文艺演出等形式的活动,配合学院开展以爱国主义、集体主义为主要内容的思想教育活动。

  今年是“学院深化学风建设年”活动年,在系领导的统一部署下,我们开展“深化学风建设年”主题教育活动。通过主题征文、演讲比赛、知识竞赛和校友访谈等活动,帮助同学们深入了解学风建设的重要性,激发学生努力学习的信心与决心。

  在维护国家统一、抵制邪教等重大政治问题上,系学生会通过举办时事形势新闻发布会、专题图片展、科普知识展等活动引导广大学生。此外,我们还通过系网、系学生会网站、宣传栏等各种宣传阵地,采取多种形式,宣传党的路线、方针、政策,给广大同学以正确的思想引领,使同学们坚定了理想信念、自觉拥护党的领导。

  二、着力加强自身建设,努力提高学生会组织的.凝聚力和战斗力

  学生会的制度建设是做好学生会各项工作的基础和保障。学生会通过建章立制,确保各项工作有章可循。本学期以来,学生会新制定《浙江经贸职业技术学院财务会计系学生会主席助理选拔、聘用条例》、《浙江经贸职业技术学院财务会计系学生会晚自修管理制度》、《浙江经贸职业技术学院财务会计系学生会部长理论学习制度》、《浙江经贸职业技术学院财务会计系学生会干部学业成绩考查条例》、《浙江经贸职业技术学院财务会计系学生会部门月报表制度》、《浙江经贸职业技术学院财务会计系学生会部长级学生干部早、晚自修抽查制度》、《浙江经贸职业技术学院财务会计系学生会部长A05值班制度》等7项制度;

  学生会各部门根据阶段性中心工作或本部门工作实际,新制定或修订完善了《财务会计系学风督察组检查制度》、《财务会计系关于加强早、晚自修请假制度的意见》、《财务会计系课间抽查表》、《财务会计系学风督察组早、晚自习检查情况反馈制度》、《财务会计系关于加强晚自修管理工作的实施办法及执行奖惩办法的意见》等5项制度。明确了学生会各部门、各班委会的工作职责,加强管理、考评和奖励制度。积极鼓励各部门、各班级结合各自特点,大胆实践,创新活动方式,不断提高学生组织的凝聚力和战斗力,以激励机制推动学生会干部建设,使学生会工作进一步走上制度化、规范化和科学化的发展道路。

学生会财务工作总结5

  一、财务部内部工作

  1、招新:参与招新并负责会费的管理工作,

  2、招干:经过面试一共招了两名干事。所选择的干事各方面的素质都较高,工作也很积极。

  3、社团活动支出发票的收取:在各部成员的积极配合下,我部对上交的发票进行了清点和统计,及时将发票登记入册作为社团联财务清查及报销凭据。

  4、社团联财务清查工作:这是本部本学期最主要的系统工作。按照社团联制度要求,对各协会本学期的经费使用情况做出了清晰、细致、如实的统计整理。经过社团联审核,表扬了我部门工作,这是值得小骄傲的,同时好的方面我部将会继续发扬。

  5、参加社团联财务部定期例会,了解工作中出现的问题,并作出反省,及时解决。同时对干事进行培训、鞭策和激励。

  二、部门之间的协作工作

  财务部除了在认真做好本部门工作的同时也帮助其他部门,如宣传部的海报,综合事务部的手语舞教学,小组部的小组负责人,社区部的表演队伍等。

  三、财务分析

  本学期会费主要用在各部门活动宣传、文英奖品费。我会财务收入主要是向会员收取的.会费。支出方面,由于我会的性质,日常办公费花费较少。在活动支出方面,由于本学年我会的活动相对丰富,而且协会在不但创新发展壮大,因而支出相对较大。

  四、财务改进建议

  1、协会资金主要来自会费,外联赞助方面做得不够,需要加强外联经费的收入,以方便协会今后的持续发展。

  2、及时将财务收支信息向协会公布,同时还可以向全体会员进行公开。

  五、总结

  本学期财务部的工作不太多,但要求较细,这学期内我部门基本完成了协会赋予我的使命,完成了我部这一学期的工作任务,大体上清楚了财务部以后的工作走向,但仍有许多需要改进的地方。

  如由于我是在这个学年新上任的,许多工作在刚开始时还很生疏,只能停留在上面有什么指示我们就做什么的基础之上。刚开始也是只停留在收管会费,收收据的方面,对记账报账的事还不是很熟悉,操作起来有些生疏。另外,就本身财务部的职能而言,太过单调,工作比较少,这不利于部门内部成员的锻炼,工作没有很好的分工,人才没有能够充分利用,也不利于部门的发展

  这些是我们这学期重点思考的主题,所以在下学期要尽量避免这些错误,多听取各方面的意见和建议,在按规定工作的同时,多培养新干事的创新精神,是财务工作能够更加顺利的进行,能够更好的为协会服务。

  责任心——每一个工作都需要我们有相当的责任心。在上级将工作交与你的同时,你不仅仅接受了一个任务,一个挑战,一次机会,更重要的时你接受了一个不能轻易放下的责任。这样的责任心是要在一次又一次的积累中锻炼起来的;同时,在不同的岗位,不同的高度,所给予人的重量是不同的。每个在团学联秘书处的人,都负担着或多或少的责任,就看你是自始自终兢兢业业,还是虎头蛇尾负不了重。当我接受财务专员的工作时,我深深知道这份责任,我知道这个工作关乎整个部门的财务报账,当然要从一而终,当然也丝毫不能出一点差错。我欣然接受,并自始自终记住我有这样一份责任。

  恒心——部长在交与工作时,说财务专员不会常常换,所以需要有恒心的人来做这样的工作。我想,这个工作不是一次两次的机动化的工作,而需要长期的恒心坚持。

  细心——这一点是不必多说的。大家都很清楚。做帐目的肯定要很细心,需要仔细对待,分毫不差,写清细节,整理一目了然。每次都是仔细核实后再上交,所以我们部门的报账没有需要再次返工。

  耐心——要说财务专员的工作轻松,其实也不然。说实话,有时候秘书处的报账还是挺多的,比如校运会那次。因为时间安排不过来,还是翘了周一早上的数逻赶工的。账目繁多时,对耐心的考验是很大的。我的报账过程是这样的,收集发票和收据,收据整理,找冲帐内容,输入电脑,计算核实,打印帐单,整理收据发票帐单并装订,部长确认签名,最后交与财务分管(也是我们部长)。整个过程很感谢大家很配合,提供了冲帐内容,让我免于到处搜罗打的车票和餐饮发票来冲帐,或许有很多是部长帮着提供的,也要特别感谢。

学生会财务工作总结6

  自开学以来,学校领导及财务人员克服了工作中的种种压力与困难,在校领导和上级有关主管部门领导及相关人员的关心、指导、帮助下,较好的完成了本学期的收支计划,保证了学校的日常工作的顺利进行,现将本学期的财务工作总结如下:

  一、努力学习,提高财会人员的政治素质

  本人能自觉参加业务学习,认真作好学习笔记,不断的提高财会知识和政策水平,对日常工作流程已基本掌握,能做到条理清晰、帐与实际发生的费用相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证都根据上面要求做到正规化、标准化。做到全面、及时、准确的体现。认真贯彻执行执行财务政策,方针、制度,使学校的财会工作能按照国家的政策、法令进行,从而确保顺利完成学校下达的各项工作。

  二、财务会计核算方面

  在费用核算上采取分类别核算,做到随时都可以查出各类每个月实际发生的费用。

  三、财务会计监督方面

  在监督方面,严格按有关制度执行,铁面无私从不放过任何不合理事情,对学校整体资产进行监督,定期进行固定资产盘点,以保证学校财产不受侵害。定期认真进行校产清理上报,防止学校资产流失。

  财务人员坚持从细微处入手,按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核,严格控制现金的支出,对超过现金限额的支出按上级相关规定严格控制现金的使用。定期进行资金核对,确保学校资金的安全、完整。进一步加强资产和财务票据的管理,采取专人负责,日常工作中做好各种财政、税务票据的领用、核销、库存等的`台账登记工作,及时核销各种票据以确保学校的所有收入及时进行账务处理,坚持财务“收支两条线”,严格实物资产的入库手续,从源头做好学校的财务监督工作。 做好所有的财务收入都必须入学校统一的财务账务,所有的支出都必须按学校事先规定的用款手续办理用款,涉及到财政性资金收支内容的还必须按国家财政性资金收支的规定办理预算外资金的财政专户交存、返还和资产购置、日常大宗消耗的政府采购。

  四、经费管理

  财务人员科学合理编制学校收支计划,并对计划过程进行控制和管理,合理配置学校资源,努力节约资金,加强资产管理,防止学校资产流失,对学校财务活动的真实性、合法性和合理性进行监督,积极开展财务分析工作,确保学校财务活动的效益性,开展了预算内经费管理、预算外经费管理和往来款项管理及其他工作。

  (一)预算内经费管理

  1、票据开支严格执行校长一支笔审批,报销时必须凭原始凭证据实列报,

  不能以领代报或以借代报,手续不完善、票据不正规和非正常开支的费用,一律不予报销。

  2、采购、维修大额开支实行集体研究决定,并签订采购、维修合同,上

  报相关部门,完善手续后方可执行。

  (二)预算外经费管理

  预算外经费主要来源于学校对学生的杂费收取,主要用于学校的办公日常开支。

  五、积极工作,努力完成学校的后勤工作

  本人认真做好本职工作,实实在在为教师多办实事。作为财务人员其本职工作就是为广大教师做好福利等方面的后勤服务工作。但这些繁琐、复杂的工作光靠我一个人是不可能完成的,它之所以能够完成靠的就是大家的`支持和帮助。感谢大家对财务工作的支持,并希望大家能一如既往地支持财务工作。我相信只要我们团结一致,坚持财务制度,按规矩办事,今后的财务一定会做得更好些。可是,本学期虽然完成学校的各项工作,但还存在一定差距。如:学校生均办公经费迟迟未拨,到学期结束时才报得一次帐。又无活动经费,耽误了学校的正常工作,使学校工作受到一定的影响,要想工作做得好,要手勤、眼勤、多动脑筋,要替领导分担一些困难,尽量把后勤工作做好。

  又到了期末的时候,回顾即将过去的这一学期,财务部在团委老师的正确指导和部门的通力配合以及成员的全力支持,在顺利完成财务部各项工作的同时,也很好的配合了社联各项工作的开展,在资金管理调度,保证社团活动经费的支付方面取得了一定的成绩,但是我们很多方面都还存在问题,先做出总结:

  本期工作情况:

  1、期社联财务部与其他部门参与举办活动有:第x届展板设计大赛、建团x周年书法大赛、第x届社团成果展、20xx届会长换届面试?并单独面向社团举行了账本培训会、社团固定资产清查、财务交接与查账。

  2、日常经费报销工作:“按照资金申请规则制度,充分考虑各种因素对社团资金进行合理管理、审批。

  3、配合社联内部工作:在社联各部门为更好开展社联工作所卫生工作,财务部积极配合给予支持,并与郎x摄影打印室签订合约,方便同学们的日常工作。

  本期好的方面:

  1、创新。在开学初期我们就对社团的账本进行统一,方便了财务工作,提高效率;在会长任前座谈会上提出“阳光财务”建设得到了团委老师的认可。

  2、吃苦愿劳。在本学期中,社联举办的每次活动财务部的成员们都是积极的参加,不怕苦不怕累,协助各部门把活动办好。

  本期有待完善方面:

  1、办事速度慢。社团在申请资金的时候,审批申请表与领取资金及发放资金速度不够快。日常工作完成速度较慢。

  2、与外界交流较少。在本期的工作中,干事与团委老师交流较少,有些干事甚至都没到过团委办公室;与社团交流也是比较少,对社团的内部情况不清楚。

  3、自主能力不够高。大一的干事进入部门也快一年了,对大二的干部的依赖程度高,自主能力弱。

  解决措施

  1、加强团队合作意识,培养各干事的合作精神,增强对工作的熟悉,培养自主能力。要求做到“用心”、“细心”、“耐心”,坚持按时、按质、按量完成工作任务。

  2、培养缜密的思维,想问题,办事要从长远看起,计划做到周到。部门工作下期重点:加强对干事自主能力的培养,做好招新工作补充财务部新生力量。做好社团财务培训,积极与社团交流,协助社团建设“阳光财务”。

学生会财务工作总结7

  一、明确做好组织部以下的工作职责:

  1、了解和掌握各支部的组织状况,经常与各支部组织委员保持联系,检查督促各支部的组织生活,搞好团建、推优、评优工作,督促各支部的团活动正常进行;

  2、建立全系团员花名册,负责指导各支部做好对要求入团积极分子的培养和考查,积极稳妥地做好新团员的发展的工作;

  3、负责团的组织建设和团活动的组织策划管理工作,负责做好新团员的发展工作,超龄团员的退团工作,转接团的组织关系;

  4、抓好团总支的组织建设和组织管理工作,健全团总支各项工作制度;

  5、依时做好全系团费的收缴、团员统计,协助团委做好团员证的颁发,及每年团员民主评议和团籍注册工作;

  6、协助采编部负责系科学生会各类资料(工作计划、总结、报告、通知)的起草、发送、并归档;

  7、负责大一各班班级的自习考核评比工作;

  8、系科交给的其他任务。

  二、组织部各项工作内容:

  1、在新的'一年里,我们组织部努力完成各项工作,妥善安排好各项任务,积极配合辅导员进行相关工作;

  2、财管系团委学生会招新工作:招新工作的开始,同学们积极踊跃的报名,在半个月的考核期中,通过相应的考验,最终成为我们组织部的一员,并相信他们能在日后的工作中克服困难,顺利地完成团委学生会交给我们的任务;

  3、新生团员档案整理以及关系转入:为了搞好团支部团员档案管理工作和对团员的考核工作,从团档案的收缴、整理、统计到盖章确认,经过了组织部全体部委、干事的集体努力、合作。我们顺利地完成了团员档案的整理、团关系转入这项工作;

  4、建立全系团员花名册,从新清点了全系现有的团员人数及团员情况,使团委工作得以顺利进行;

  5、团证盖章和开收据:在各班的团证及团费的收缴过程中遇到了一点困难,进度比较缓慢。通过辅导员的教导和本部门干事的协助,收缴团证团费的工作得以有序地进行;

  6、团证补办以及入党申请书的收缴;

  8、配合并策划其他部门举办辩论赛、晚会等活动;

  9、举办团日活动。

  三、工作心得体会:

  1、我们部门作为团委学生会的主要职能以及日常职能部门,组织部有着它特别的工作性质和要求,首先要求每个人都是一杆秤公平。其次又必须是一名好的金匠细心。组织部主要负责工作有推优工作、团员评议工作、各类评优选先工作、日常档案整理工作以及党校安排工作。

  另外,组织部还必须做到管理好各班团支部活动,负责安排团干部培训工作,搞好团支部、团员档案管理工作和对团员的考核工作,评优推先,推荐入党、入团,收缴团费,做好团总支学生会的工作总结、定期向团委学生会汇报工作以及完成团委学生会安排的其他工作等等工作。而这也铸就了我们细心、耐心的工作作风!

  2、在一阵阵雷鸣般的掌声伴随下,我们财管系举办的各类活动获得比较好的成绩。回顾这些活动台前幕后的各项工作大体上是不错,在大家的共同努力下,本部门顺利地完成了系科学生会分配给我们的任务。从中收获到一种团队的合作精神,一个团队在工作中的重要性。只有发挥合作精神,才能更加容易在所有的工作中感到轻松自如从而达到最优的效果。我们部门的干事们能在这次的工作过程中得到更进一步的交流、认识和了解,增进了与其他干事之间互相合作的信任感,以便在以后的工作中更加顺利地完成我们的工作。

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