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短期培训个人总结范文(精选13篇)
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它是增长才干的一种好办法,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。总结你想好怎么写了吗?下面是小编为大家整理的短期培训个人总结范文(精选13篇),希望对大家有所帮助。

短期培训个人总结 1
俗话说得好:“一个好的开始是成功的一半!”自古以来就有“一鼓作气”之说,而本人也非常赞同先人们的这些道理。任何东西的存在必有其价值之处,从一开始的宣传到试讲课,我就一直希望尽自己的微薄之力来为暑期培训开创一个好的开端,一鼓作气办好这一期的培训课程。
通过这一期的教学,我也学到了更多的东西,不仅仅是知识上的积累,更是经验上的丰富。回想起来似乎收获丰富,收获了学生的喜爱,收获了家长的信任,更收获了自我价值的体现之快乐。这些都是互动的,都是互相作用的结果。我所带的三个年级:八年级、高一和高二,让我印象最深是八年级,让我最头疼的也是八年级。他们活泼,好动,思维活跃,他们是一群非常聪明的孩子,他们其实可以更加出色的,可是他们却选择了把他们的青春的活力用在玩乐上,而并非学习上,我为他们而可惜,当然,我也曾为他们而发怒,可是最后我恍然大悟,我开始改变与他们交流相处的方式,而在那之后,我发现其实大多数的`学生都是很棒的,这些让我更加深信方法的正确对于处理事情而言是多么的重要。作为一名教师,传授知识是是必不可少的,可是我觉得为人处事的道理同样也可以教给学生,特别是对于高中的学生,对于那些性格内向的学生,给他们讲一些学习之内或学习之外的事是很有用的,在潜移默化中影响他们。
虽然暑期培训只有短短的四十天,但我本着“授之以鱼不如授之以渔”的观点,把自己在学习中的一些好的方法教给学生,让他们掌握一个好的学习方法,养成好习惯,而很多同学也的确通过掌握适合自己的学习方法进步明显,高二的那几个学生就是那样的。
总而言之,这一期的暑期培训做得很有些累,可是收获却比以往要大,就像标语里所讲的“这个学期没有理由不进步”,只要付出了汗水,进步是在所难免的,不管是我们的老师还是学生,都是如此。
短期培训个人总结 2
作为一名幼儿教师,我深深的感受到了国家对学前教育的重视,使我们倍感身为幼儿教师的光荣与神圣,我非常荣幸的来到了安徽师范大学教育科学学院参加了20xx年幼儿教师国培计划——第二期幼儿园骨干教师短期集中培训地学习的机会。
这些天的学习,弥补了我们理论上的不足,为我们今后在教育教学的实践提供了理论支撑。
每一场培训,每一次观摩,都给我留下了难以磨灭的印象。
既让我们感到幼儿园的前景无限,又使得我们学有收获,学有长进;既启迪心智,又鼓舞信心。
因此,通过这次国培,既让我们看到了幼教事业的美好未来,也让我们体会到了现实的真实存在,现实告诉我们:作为幼教工作者必须与时俱进,坚持学习,勤于研究,善于发现,才能胜任。
也只有这样我们才能在研究中发现,在学习中进步,才能把组织交给的幼教工作干好、干出色。
于是这又让我感到:从事幼儿教育工作不仅仅是使命光荣,而且也责任重大。让我充分认识到:作为一名幼儿教师,必须要加强自身的文化修养,培养良好的人文精神。
在日常工作中,要搞好教师的“教”与幼儿的.“学”的关系,从“以幼儿为本的幼教,适应社会的幼教”出发,备课从孩子的实际出发,重视示范作用,作好表率,搞好直观教学,用全新、科学、与时代相吻合的教育理念、方式、方法来更新自己的头脑,实现教育的理想目标。
短期培训个人总结 3
本人有幸于20xx年8月18—27号参加河北省外语学院短期培训。虽然仅仅是十天的培训,却对于我今后的教学有着极其重要的意义。在此,我最想说的话便是感谢:感谢领导能把这次来之不易的培训机会给我,感谢外语学院的领导给我们安排好食宿,给我们提供后勤保障,更要感谢外院的老师、专家给我们做的专题讲座,最后要感谢的是秦皇岛两所小学的老师给我们带来的精彩课例展示。这样的理论联系实际的培训,是我参加工作以来的第一次,让我受益匪浅。现将此次培训受益之处与大家分享。
一、改变了我一直以来做事的思维习惯,同时也改变了我的教学习惯。
这个改变要感谢外院请来的中国外语教育研究中心研究员韩宝成教授。韩教授在他的讲座中曾经提到各这样一个问题,我们通常做事情会先考虑什么呢?how还是why?反思我做事的思维模式,我通常会想的`是How to do it?而韩教授告诉我们,应该把why放在前面,再去考虑如何去具体操作这件事。听完后我茅塞顿开,原来这么多年做事都是在接受性的做,而缺少一个环节,我为什么要这样做。进而我又联想到了我的教学,是不是每个教学活动所指向的教学目标都是明确具体的?是不是要把教学目标放在开始,再去考虑如何去实施教学过程呢?
二、提高了多媒体课件的制作水平。
盛子刚老师是计算机课件制作方面的专家,他给我们做了新版ppt课件制作的讲座,我不仅收获了很多新的课件制作的技巧,同时,我还向盛老师请教了在平时课件制作过程中遇到的困难,盛老师都很有耐心的为我解答,感觉自己在课件制作上又进步了一个台阶。
三、需要加强基本功———粉笔字的练习。
外语学院的传奇人物———刘志明老师可谓是不可多得的人才,他的书法出神入化不说,写出的英文字体让我用一个词来说就是amazing。对比我的板书,真的是没法比,我想如果我能练就这样的黑板字,能有哪个学生不喜欢我呢?所以想想,参加工作十几个年头,基本功实在是不能丢,应该坚持练下去,应该为我自己的学生做出示范,做出榜样。
短暂的培训为我的教学生涯增添了一股新的力量,让我感觉到自己应始终像个学生一样,时刻保持一颗求知进取之心,不断在教育教学工作中寻求发展,在求教中获得进步,在修身中不断成熟。
短期培训个人总结 4
我参加了20××年河北省农村小学语文教师短期集训,在这短短的十天学习中,我们过得忙碌而充实。每天的课程排得很满,也对我对语文教学的认识越来越深入。在这里学习的日子,我的思想在不知不觉中发生了变化,在这里我接触到最前沿的教学理论,在这里我聆听了多位专家的主题讲座,在这里我观摩了优秀教师的研讨课,在这里我结识了许多优秀的老师。在这里我最大的收获就是改变了我的思想,教师不仅仅是我的职业,更要成为我的事业。
在这十天的培训中,有很多内容让我感受很深。有沧州市教育科学研究所的张东兴老师的讲座交流《小学语文学业评价方法和策略》让我改变了以往选拔、分等级、排名次、定奖惩的评价观,考试不应该成为我们评价学生的唯一标准,它只是我们评价的一个指标,一个方面。现代的评价应该是综合性和实践性的统一。
另外,柴东升老师的趣味识字,让我对识字教学的方法有了更全面、更系统的认识。在教授低年级识字时,我们可以采用多种方法,比如说字理法,让我们寻根究源,让学生更好地理解这些字的来历。这些都是我第一次接触到的东西。其中很多的内容可以尝试应用在我的教学活动中。
在这众多的培训教师中,让我最佩服的就是陪伴我们学习时间最长的李学红老师,本以为新课程标准的解读应该是枯燥无味的,没想到李老师对课程标准的解读这样精准,这样明确并且联系了实际的'教学需要和教学案例。而且李老师的每一堂课都是面带微笑,站立着为大家讲课,这让我看到了一个专家的认真和严谨,这深深地打动了我。之后的日子里,我又聆听了李老师的评课。原来评课不仅仅可以从整体流程和课堂整体效果去评价,还可以从科学的研究数据来看看课堂是否有效,是否高效。如教师提问的次数,学生回答的人次和人数。原来课堂教学是一门精细的科学。它需要我们认真地对待,研究工作要做到科学、客观、符合实际。
其次让我受益更大的是李长浩、郭荣、张星老师上的示范课。这三堂课各有特色,异彩纷呈。有成熟型教师,有创新型教师,也有年轻教师的授课。在这些课中,我注意到老师们都用小组教学的形式来研究某些难点问题。尤其是李长浩老师,他充分地尊重了学生学习的自主性。关注学生的需要,注意了老师和学生的互动,简单而精炼的三个问题,就把文章的整体思路展现出来,让人佩服。李长浩老师对语文教学的态度更让我深思,他说课堂是学生的,他关注的是学生的关注。课堂不是教师个人才华的表演而是学生的学习活动。
十天的集训,让我感受很多,收获很多。我接触到新的思想和理论,认识到许多优秀的教师。其中带给我最多的是思想的改变。我将把所学习到的理论和教学经验应用到自己的实践教学中。
问渠哪得清如许,为有源头活水来。感谢河北师大附属民族学院组织的培训,让我树立了要做一个优秀的河北语文人的理想,这样的培训开阔了我的视野,转变了我的思想。转变,梦想重新开始。
短期培训个人总结 5
为全面提高出租汽车从业人员服务质量和综合素质,加强从业人员岗位技能服务水平,规范和促进出租汽车行业健康稳定发展。根据县政府专题会议纪要和交通运输局的指示精神,按照《毕节地区出租汽车客运从业人员职业技能培训手册》的有关要求,由威宁自治县城市公共客运交通管理局与威宁县职业技术高级中学共同举办了“威宁自治县20xx年出租车驾驶员职业教育技能培训班”,至今已培训400余名出租车行业从业人员。
20xx年1月初,根据专题会议纪要要求和培训计划设想,安排专人拟定培训实施方案,确立培训工作领导小组,落实培训事宜及进程。并于1月10日——14日安排报名、明确培训时间、教材及培训期数,首期培训在1月20日举行隆重的开班典礼后拉开培训序幕,到会的有交通运输局局长,交警队队长、客管局局长、职中校长、培训教师等,培训历时4天,共培训176人次,测试167人,于24日结束。第二期培训于1月26日开始,共培训测试237人,到1月29日结束。
培训过程中安排行业部门的骨干教师和知名人士、领导,全面、系统讲解所授课程,对出租车经营业主和驾驶员,从城市生活常识、普通话、道德规范、营运规范、服务水平、安全运营等方面进行技能和岗前培训,旨在提高出租车驾驶员服务水平和质量。
通过学习培训,促使了我县出租车驾驶员能够达到“语言文明、微笑服务、能说普通话、服从管理、熟知环境、规范服务、文明经营、安全营运”的'良好效果。此次培训主要体现三个特点,一是形式创新:从“填鸭式”讲课到交互式探讨,变单向灌输为双向交流,对于会议学习中出现的疑问,驾驶员可现场提问,教师当场解答,这样既活跃了会场气氛,又提高了驾驶员的听课兴趣,从而达到提高学习效果的目的。二是内容模式创新:几位主讲老师,均使用多媒体辅助教学,用通俗的语言、具体的事例,把原来冗长的条文简明扼要的解读出来,帮助出租车驾驶员正确理解相关的生活、礼仪、法律、法规知识。三是结局改变:为最大程度的保证所有在岗出租车驾驶轮训一次,此次出租车驾驶员成绩是否合格以签到为准,对因特殊原因未能参加培训的驾驶员,另行安排时间进行培训。改变了从前学习走过场的形式,给所有驾驶员一次学习培训的机会。
通过此次集中培训,起到了非常好的效果。许多出租车师傅都说:“平时只注意跑车,不注重学习,消息来源也只靠口耳相传,所以对文明行车、礼貌待客等方面知识没有系统的了解。定期培训确实好,希望主管部门应该经常组织学习。
同时,在培训过程中建立健全培训学员档案和学员教学意见反馈表,进行学员培训满意度调查。使学员在学习培训的过程中对所学课程中存在的问题和不足能够及时提出并加以改进。严格学习培训考勤制度,培训过程中的强化点名、签到和考核制度,确保培训工作有序进行,有效的保障了培训的质量,得到参训人员的一致好评和社会各界的充分认可,圆满完成了XX年初培训工作计划。
短期培训个人总结 6
为全面提高出租汽车从业人员服务质量和综合素质,加强从业人员岗位技能服务水平,规范和促进出租汽车行业健康稳定发展。
根据县政府专题会议纪要和交通运输局的指示精神,按照《毕节地区出租汽车客运从业人员职业技能培训手册》的有关要求,由威宁自治县城市公共客运交通管理局与威宁县职业技术高级中学共同举办了威宁自治县20xx年出租车驾驶员职业教育技能培训班,至今已培训400余名出租车行业从业人员。
20xx年1月初,根据专题会议纪要要求和培训计划设想,安排专人拟定培训实施方案,确立培训工作领导小组,落实培训事宜及进程。
并于1月10日至14日安排报名、明确培训时间、教材及培训期数,首期培训在1月20日举行隆重的.开班典礼后拉开培训序幕,到会的有交通运输局局长,交警队队长、客管局局长、职中校长、培训教师等,培训历时4天,共培训176人次,测试167人,于24日结束。
短期培训个人总结 7
经过4个月系统认真学习了党校教师和外请教师们以及行业局多个部门的主要领导讲授的一节节生动精彩的课堂与讲座,大大提高了自身的思想境界,拓宽知识层面和认识深度,加之和来自不同地方财务工作岗位的同学们聚集一堂,相互交流、借鉴工作经验、思路、方法,较全面地提高了自己的理论水平和工作能力。现总结如下:
一是通过大量学习政治、经济、财务管理理论,认识到一定要坚定理想、坚定信念,充分认识到自己身处一个市场经济建设、和平年代的国情,积极投身祖国民航建设事业。一个人对于世界,是渺小的;一个人对于时代,只是一个过客;我们正遇上一个好的时代,是共产党执政中国创造出来的新中国下的新时代,来之不易,应该珍惜。要牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持正确的地位观、权力观、利益观。要强化责任意识,积极动脑筋想办法扎实做好各项工作任务。要强化奉献意识,淡泊个人名利,以良好的精神投入到工作中去。作为共产党员,必须认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,自觉用科学的理论武装头脑,指导行动;坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义信念,自觉投身到改革开放和现代化建设的伟大事业中去,尽到一个共产党员的历史责任,做一个政治坚定、目光远大、头脑清醒的高素质共产党人。
二是通过大量学习政治、经济、财务管理理论,特别是在学习班期间历经了“5·12”汶川大地震国难下国人抗震救灾众志成城的难忘经历,认识到一定要立足于财务岗位,做好本职工作,加强服务意识,始终以党和人民群众的利益放在财务工作第一位。财务工作,原则性强,接触面广,具体琐碎,涉及到大大小小经济业务;近年我单位全面实行预算改革,财务上要考虑的事情更多,必须统筹兼顾,上一年要为下一年的开支进行预算计划,执行起来还得不折不扣;财务上的事,无论是什么样的岗位,都事关全局、事关单位利益,往大一点说就是人民群众的利益,这就要求作为普通职工的我要尽职尽责去做好本职工作,将此次中财班党性锻炼活动落到实处,在财务平凡岗位上,始终要有为人民服务思想,始终要廉洁自律,始终要有责任心和事业心、务实奉献精神。
三是通过大量学习政治、经济、财务管理理论,认识到一定要坚持调查研究,坚持从实际出发,实事求是。这一点是我们党的优良传统,也是战无不胜的武器。党的理论能够不断创新并指导中国革命和建设,就是因为坚持实事求是。我们从事之行业和财务专业都正处于不断向前发展变化和知识更新的时期,新事物、新思想、新业务比较多,坚持调查研究和从实际出发尤其重要;只有坚持调查研究、从实际出发,不说空话,切实做好每一项工作,在行业管理上才能对这个行业进行有的放矢有效管理,财务管理才能因应时势解决问题、综合满足各方面财力需求。
四是通过《监管及绩效评价》行动学习小组的论文写作,认识到政府基金投资,尤其是xx投资工程项目具有周期长、投资大、技术复杂、控制环节多、管理专业性强等特点,项目实施难度大,任何一个环节管理的细微失误,都有可能造成资源损失浪费等问题,影响投资项目的成本和效益。而目前xx建设工程项目广泛运用的竣工决算审计,对机场建设过程中造成的各种损失浪费,往往只能秋后算账,难以从根本上遏制。因此在实践中,xx作为机场建设的财务监管机构,对工程项目实施全过程动态跟踪审计,将审计监督贯穿于从前期准备、建设实施直至竣工投产的全过程,及时发现、纠正各环节中的问题。督促建设单位加强内控管理、有效遏止工程腐败现象。彻底摆脱事后审计的被动局面,这必将使上级对政府基金投资的.监督力度大大加强,从而提高资金使用的效益。
五是通过大量学习政治、经济、财务管理理论,认识到理论与实践相结合的重要性,通过这段时间的思考,我建议当前:一是要加强和改善行业监管,保证行业健康发展。特别是需要强化依法行政意识,增强行业监管权威,提高行业政府素质,改进行业监管手段。二是要理顺各种关系,充分发挥财务杠杆作用,保证行业协调发展。一方面发挥政府作用,引导企业通过协调解决行业运营中的矛盾;另一方面加快立法步伐,用法律手段来协调解决行业中的各种利益关系。三是集中解决制约行业发展的重大问题,保证持续发展。着力解决#域资源瓶颈问题,专业技术人员紧缺,基础设施不能满足需要等问题;合法适度解决公务员津补贴低于同行业企事业单位等问题。
以上就是我参加短期培训班学习活动心得体会,在今后的学习工作中,我要在新历史时期“国内外大环境大座标、具体个人具体岗位小座标”下,更加深入、扎实地进行理论学习,用理论创新来推动工作创新,使自己的工作水平取得进一步的提高,做一名真正的人民公仆。
短期培训个人总结 8
第二次教师培训是由山西安文理学院师范院校李新洲老师为我们主讲的,主要从幼儿教师职业道德的方向、核心等各个方面进行了阐述,并相应地列举了很多身边的事例,真是有形有色。
经过一天的培训,使我深深感到了人民群众赋予我们的责任–我们是孩子人生旅途的启蒙人。
我们教育中的一点一滴将直接影响到一个孩子的未来,只有老师不断反思,才能分析自己的教育言行,努力审视自己的教育行为,才有可能更新自己的教育观念,确立新的目标,规划新的发展,使每一个孩子的潜能得到充分的展示。
有人说:一个人经常有什么样的行为,就会有什么样的习惯,有什么样的习惯,就有什么样的态度,有什么样的态度,就有什么样的习惯,有什么样的习惯,就有什么样的性格,有什么样的人生。
从这个意义上说,老师对孩子的作用就象国王一样伟大。
幼儿期是孩子品德形成的`最佳时期.无论从任何意义上讲,父母都必须承担起幼儿德育工作。
父母的素养、价值观都会影响到幼儿。
教师作为专职工作者,对幼儿德育有不可推卸的责任。
但在平时父母和教师都只注重幼儿道德认知的培养,而忽视了幼儿道德行为的培养。
认知与行为就如理论与实践是相辅相成的,不能有任何轻重之分。
二十一世纪要求青少年要有广阔的胸怀,知天下事,有较高的道德标准。
就幼儿园而言,德育教育已不再是单纯地对幼儿进行爱祖国、爱家乡、爱集体、爱科学、爱劳动,培养幼儿诚实、勇敢、不怕困难等良好品质,
而应该进一步帮助孩子学会共处、学会同情、学会关心、学会竞争、学会分清是非、正确处理各种矛盾,形成互相协作、严守纪律,具有集体主义精神的良好行为品德,只有这样,才能顺应时代发展。
在幼儿园经常使用说服、榜样、将故事和奖惩来对幼儿进行德育,他们往往是自上而下,由外到内地把一定的思想、认识或观念赋予幼儿,而不是让幼儿自由选择,
自己实践而得到的正确观念,更不是让幼儿运用智慧和经验与环境相互作用后产生的认识,用意动摇,不牢固。
本次培训使我从新认识了幼儿,传统的教育观,把幼儿当作一个接纳知识的“容器”,一个被动的接受者。
随着教育观的不断改变,幼儿的一个自主的、又能力的学习者的观点,被我们逐渐认可,而现在我知道了,幼儿不仅仅使一个学习者,而是一个有能力的思考者、思想者。
他们有自己分析事物的逻辑,有独特的解决问题的能力,更有我们无可比拟的大胆的想象力和创造力!从新认识幼儿:从一个“容器”到有能力的学习者,到有能力的思考者,在这一过程中我获得了更多更好的教育灵感和教育智慧
短期培训个人总结 9
学校培训处在学校党支部及行政的正确领导下,在全体教职员工的支持和帮助下,通过一年的努力,使培训处的日常工作更加规范,目标责任落实到位。
逐一解决了很多实际问题,每项工作全部建档归档,对主要工作做好记录,对不规范的工作认真总结整改,现就一年来开展工作的情况总结如下:
一、培训情况
(一)新型职业农民培训情况安龙县农业局分配给我校200名生产经营型和100名专业技能型的培训任务,于20XX年11月17日至12月1日,已经完成生产经营型食用菌生产培训50人;
计划20XX年12月8日至12月22日开展50名蔬菜生产和50名食用菌生产培训;还有50名网箱养殖和100名专业技能型有待于培训。
(二)职业技能培训1、20XX年2月7日2月21日,在我校开展了职业技能培训电工专业一个班共45人,经州签定中心考试全部合格。
2、20XX年6月9日6月23日,在我校开展了三个班共180人的计算机系统操作工培训,经州签定中心考试有164人合格。
3、20XX年7月2日7月21日,在我校开展6个班共360人的计算机系统操作工培训,由于培训对象全部来自高考结束的学生,一部分未参加学习,只有207人经州签定中心考试合格。
4、20XX年7月15日7月29日,在我校开展3个班共计132人的中式烹调师培训,经州签定中心考试全部合格。
5、20XX年8月5日8月24日,在我校开展1个班共计45人的保育员培训,经州签定中心考试全部合格。
6、20XX年10月20日11月3日,在安龙县洒雨中学开展了2个班的电工培训,经州签定中心考试50人合格。
(三)其它培训情况配合县安监局组织的非煤矿山从业人员培训100名,培训期间为他们提供了很好的服务,顺利完成了培训工作,得到了上级领导的.好评。
(四)烟花爆竹经营单位从业人员培训在县安监局的支持下,于20XX年10月14日至10月19日完成了安龙县烟花爆竹经营(零售)单位从业人员培训,培训人数770名,建立了相关档案,填写好相关证书,现已全部移交给县安监局。
二、存在的不足由于今年的培训任务较多,招生工作难度大,每项培训都得依靠培训处的几位教师深入到村组进行宣传和收集资料,加之技能培训上级拨款很慢,许多参加培训工作的教师课时费现在又不能发放,这些困难给学校培训工作带来了很大的影响。
三、来年的打算回顾一年来的工作,使我们认识到只有全心全意、优质地为学员服务,工作才能有实效,因为学员来自社会,我们服务的好与坏,将直接影响到我们培训中心的信誉,我们只有努力工作,大胆管理,才能维护好我校的大好局面。
我们一定要认真总结,发扬成绩,提高认识,不断完善。
由于社会力量办学学校不断增加,渠道繁杂,形势对我们将会是很严俊的。
今后我们必须要更加努力。
依靠本校的力量及现有资源、联合省内外大、中型企业为企业举办技术培训。
搞好各项培训工作。
着重点将转入短期培训、合作、走多元化培训的道路。
短期培训个人总结 10
我有幸参加了山东省幼儿园园长省级培训班学习。
转眼几天的培训结束了,我想我们每一个学员都有不同的收获。
对于我个人,我认为这次培训对我来说非常有必要,因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开放了视野,解放了思想,打动了内心。
无论是教育心理学,还是以人为本的教与教育理念,还有几位园长的论坛,都让我有所感动和收获。
加之与来自不同市、县、乡各园长聚集一堂,全面提高了自己的理论水平和工作能力,以下是这几天的几点体会。
首先,在培训学习中,王春英副处长给我们解读了《学前教育政策》,开阔了我的视野,丰富了我的信息,加深了我对学前教育有关政策的认识和理解。
石连海教授的《幼儿园安全事故分析与预防》讲座,让我受益匪浅。
安全是我们不容忽视的问题,幼儿园应始终把安全第一,预防为主放在首位,作为幼教工作者必须了解安全知识,遵守安全,提高安全意识,才能防患未然。
提高学习,使我真正了解了什么是教师专业,什么是教师专业发展,我们的教师专业发展存在的几个问题,以及如何去进行教师的专业发展,为我们以后开展教师培养和自身培养方面指明了方向。
其次,作为一名老园长,对于当什么样的园长,办什么样的幼儿园正是我所面临的'问题,讲座中很明确的给我们提出了现代园长应具备的观点和要求以及现代化的幼儿园应该达到的要求,
明确了我们园长的角色和幼儿园的发展方向,在此次学习中,让我们明确幼儿园的管理不容忽视,从师资、设备、环境、孩子、家长等各个方面做了全方位的分析,幼儿园必须朝着精细化方向发展。
再次,专家通过对案例的分析,让我们以感观者的身份认清问题的本质所在,正确处理各种关系是干好工作的前提之一。
事例也告诉我们没有好的上下级的关系、群众关系,最终导至工作无法开展,所以我们要着重注意自己的言行举止,处理好各种关系。
在阳光心态下工作。
在各专家的讲座过程中,我学到了作为一名园长如何把所学的理论知识应用于实际工作中去,如何在平时的工作和生活中积累自己的工作经验和理论知识。
同时也让我看到相比之下自己的不足和差距。
当然找到差距并非全搬硬套别人的方式方法,而是借鉴别人的方式来完善自己的方法。须不断努力,我们将进一步“以人为本,科学管理”,努力形成自身的办园特色,将幼儿园建成家长放心、孩子喜欢、社会信赖的和谐乐园!
短期培训个人总结 11
为落实《国务院关于大力推进职业教育改革与发展的决定》精神,体现“以服务为宗旨,以就业为导向”的职业教育办学指导思想,促进职业教育更好的适应社会主义建设对生产、服务第一线技能型人才的需要,为认真贯彻落实《国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》中提出的“在全社会实行学业证书、职业资格证书并重的`制度”的要求,我们本着为同学服务使同学能更好的适应社会发展和进一步拓宽就业渠道的宗旨,依托我校的教学资源和师资优势我们面向社会进行了短期培训工作,在今年的短期培训工作中我们有成绩也有不足,现将本年度的工作总结入下:培训目的:通过培训使社会上有劳动能力而没有工作的人,具有专业技能,掌握一技之长,增强他们以后参与社会劳动的能力。
培训方式:集中培训
培训时间:20XX年暑假
培训地点:石家庄铁路职业中等专业学校
授课教师:石家庄铁路职业中等专业学校的教师参加人员:社会人员和学生
培训内容:餐厅客房服务员、铁路客运服务
在暑期分对旅游服务与管理(包括铁路客运服务、餐厅客房服务员)进行培训,为期两周。总计培训429人。
培训效果:
这次培训,坚持以专业知识为基础,专业技能为重点,提高操作能力为目标,对辅导教材做到删繁就简、因材施教、突出实际、实用、实效的原则,分类指导、多层次推进、全面提高、保证学员记得住、学的牢、用得上。对培训辅导教师严格组织,周密安排,认真设计专业学计划,精心编写教案,潜心组织课堂教学,耐心指导实践操作,强化技能训练,严格考核,全面提高培训质量。在培训形式上,坚持方式服从需要的原则,要灵活多样,力求做到“四个结合”,即集中辅导与分散实训结合。不论采取哪种形式,都必须保证培训时间和培训效果,完成培训计划,保证受训学员考试考核合格。通过培训,让429人具有专业技能,掌握一技之长,增强了他们以后参与社会劳动的能力。为他们以后的就业奠定基础。为他们更好的适应社会发展和进一步拓宽就业渠道做好了准备。
短期培训个人总结 12
本次新规程促进幼儿身、心健康发展,更加注重了幼儿健康方面的发展。
从以前的《纲要》、《指南》中都有简略提到幼儿身心健康发展的文字,但是从新规程中总则的第一条又再次清晰提出,可见幼儿教育的最终目标是促进幼儿身心的健康发展,在保障幼儿身、心健康的基础上在因材施教,促进幼儿个别化教育的发展。
另外,新的规程中增加了孤儿、家庭经济困难幼儿,具有接收普遍教育能力的残疾儿童,删除单亲。
这个是从最基础的人性无歧视原则进行,对于这个的理解就是类似法律面前,人人平等,幼儿的身心从小开始就受到关注,特别对于天生或外在环境给予的条件,残疾、单亲等条件都是幼儿无法选择的环境,作为这些幼儿身边的成年人都应该以平等、尊重的态度积极给予对待。
同时也增加了从有条件的社会开放到有创造条件像社会开放,这里多了创造的`一次,给于一种新的发现、新的突破。
最后特别增加了幼儿园的安全,投保校方责任险。
公开食谱,禁止吸烟,园舍符合国家和地方建设标准。
这条规则将幼儿园中安全的问题再一次推上了首位,所以幼儿园的安全问题是最重要也是最基础的,幼儿的个性发展在基础上才能更好地进行。
每位幼儿教师需要认真学习新规程,更好的为自己的幼儿教育灌输新的了理论基础。
短期培训个人总结 13
首先,我非常感谢嘉鱼县教育局给我们这批新招录的幼儿教师进行的为期三天的集体培训,非常感谢三天来各位老师不辞辛劳的给我们授课,也很荣幸参加了这次培训,这说明嘉鱼县教育局对我们幼教工作的高度重视,反映了教育局重视教育,培养人才的战略方针;对于初入幼教行业的.我,也非常珍惜这次学习机会。
在这三天的讲座中,我们聆听了三位优秀教育工作者的精彩讲座,老师们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我们强烈的感染和深深的理论引领。
通过这次幼儿教师培训,我更进一步了解和掌握了幼儿教育的发展方向和目标,对今后幼儿教师的工作有了更深刻的理解。
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