个人教科研工作总结

时间:2023-09-23 08:34:35 个人总结 我要投稿

个人教科研工作总结范本

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,是时候写一份总结了。总结怎么写才不会千篇一律呢?下面是小编收集整理的个人教科研工作总结范本,希望能够帮助到大家。

个人教科研工作总结范本

个人教科研工作总结范本1

  本学期,我校按照市教科所的工作要求,围绕期初制订的工作计划,在认真分析本校教科研工作的现状的基础上,以创建办校特色为宗旨,加强理论学习,注重实践与反思,将学校的有关工作与教育科研有机整合,努力创设良好的科研氛围,不断提升广大教师的科研能力。

  一、加强学习,全面提升教师科研水平

  我校的师资队伍一直处于不稳定的状态,随着新教师的不断加入,给我们的学习和科研带来许多的困难,为了使年轻教师尽快掌握正确的科研方法,不断提高我园教师进行科研活动的整体水平,我们采取了自学、互学、集体学习的方式,以《小学教育教科研方法指导》这本书作为学习的重点,组织教师学习了“怎样制订研究的方案”“教育反思的撰写”“教育经验总结报告的撰写”等理论知识,并鼓励教师开展经常性的读书活动,多阅读一些有关教育教学、教育科研的书籍与刊物,了解最新的教育动态,学习最优的教育策略,掌握最有效的科研方法。

  二、抓好教科研制度的建设与管理,保证教科研工作有序、高效开展

  为积极推动我校科研工作的开展,校领导对科研工作给予极大的关注与支持。学校把教科研工作作为整个工作的重中之重,坚持以教科研作为先导的管理思想,将教育科研纳入教师的考核之中,为此教科室根据本校的科研管理制度,认真落实相关的管理规定,规范化的组织好教师的学习活动,督促大家及时地进行总结与交流,有力地促进了学习成果的内化和辐射。

  三、加强指导,强化教科研的过程管理

  开展课题研究是提高学校教育教学质量的关键,也是教师个人成长的必然要求。教科室从课题立项、目标制订、步骤安排、方法采用、课题研究总结等各方面进行指导管理。要求课题承担者严格按照研究计划,做好数据采集、文献资料收集整理等工作,确保在预定的时间内拿出研究成果,对课题研究取得成果的教师及时进行奖励,调动教师参与课题研究的积极性。目前校内教师根据自己的班级的实际情况,共有五位老师申报市级课题。

  四、将科研与教研、教学相结合,有效提高教师的专业水平

  教研活动,给了广大教师学习、交流、探讨的机会,我们将教师在科研过程中遇到的问题展开一系列的`研讨活动,大家从理论出发,联系实践,共同探讨解决问题的方法。同时,我们还要求教师将科研与教学相结合,通过不断的实践和反思,完善自身的教学行为,不断提高自身的专业水平。如:我们与教研组配合,利用“教师教学展示月”的活动,并组织教师上课、评课、研课,毫无保留地进行交流、讨论,有效地进行反思。通过科研与教研有机地结合,使科研工作真正落到实处。

  五、完成的工作成效

  1、加强科研精细化的管理,完成科研管理工作的各项考核制度,以制度加激励促进教师参与科研工作的高质高效。

  2、研究生活教育特色,落实在各学科的教学中,研究生活语文,生活数学,形成我校课程生活化的研究氛围。

  3、深化校本课程的研究,完成校本教材的教材使用说明的编写,落实每月校本教学的前后测及分析,做到校本教学为了教育特殊学生的需要而生成。

  4、组织好校个人课题的培训指导,组织教师参加市区个人课题培训活动。丰富教师层次培训,培养特殊骨干型、教育型科研教师队伍。

  5、做好生活技能教育评价,改革技能教育效果评价,以技能展示为评价方式,直接组织操作自己学到的技能,有效展示训练情况,了解学生技能学习现状。为学生适应社会生活打下生存技能的基础。

  6、组织教师撰写课题总结,方案,案例、论文参加市教育论文的评比,其中申报的两个课题均获二、三等奖,方案两个一等奖,一个二等奖,并有多篇论文获奖。

  六、对今后工作的思考

  1、教科室的课题指导水平、主动性与创造性还有待进一步地加强。

  2、个别青年教师的科研意识不强,积极性还有待提高。

  3、教师开展教育科研时,尚缺乏理论知识的支撑,有些则是难以将理论与实践较好地结合、转化。

  4、教师中存在着重视课题的立项工作而轻视课题的过程研究,因而对于课题研究的过程管理还有待进一步的加强。

  总之,科研工作的有效开展,使我们体会到:只有坚持走教科研之路,才能促进教师队伍建设,才能促进我校的发展。因此,在新的一年中,我们将继续加强教育科研工作的管理和引导,充分发挥科研工作应有的先导作用,进一步提高我校科研工作的实效和教师队伍的研究水平。

个人教科研工作总结范本2

  回顾一学期的教科室工作,可以说是忙忙碌碌。但总体上说能够根据学校的教育教学目标开展工作。在教师的业务能力和教学水平的发展上作了很大的努力,取得了一些成绩。但在教研的深度和广度不够。

  1、深入课堂,促进教师的教学艺术驾驭课堂的能力,以“课堂质量工程”为契机,狠抓教师课堂教学,本学期学校组织听评教师的课,17位教师通过学校评价组评价达到了“课堂质量工程”的普通标准,在教育局,教师的积极参评,认真备写记录并将听课情况纳入教师考评。教师的教学能力有了很大的`提高。

  2、选派年轻教师积极参加周边市区学校的教研活动,不断吸取新的教学信息。组织全体语文教师参加大武口区教研室组织的语文优质课评比,共计28人次,并要求教师撰写心得体会或感受,锻炼教师的撰写能力。

  3、采取结对子,走出去,请进来的方式进行交流互动,提高教师教学能力,大武口教研室二十一小来我校送课,给我校教师提供了学习的机会和探讨的话题,特别是二十一小的课,每位课题组的教师都有研讨的课题,给我们的启示,当然我校教师在评课交流中不同程度的提出了发展方向和存在得问题,提出了有研究性价值的问题,如:低年级的识字教学应如何教等问题。

  4、不断组织教师积累经验,互相交流,取长补短。本学期教科室要求教师每月写两篇教学反思。学终通过年级组的交流学校交流,评选出八位教师的教学反思为较好的教育教学反思。

  5、学习新课标,应用新课标已成为我校教师教学的新时尚。“学课标,用课标”的活动是教师们认为最有效的提高自身的途径。通过学课标考试,教师的学的认真,成绩85%的教师为优秀。

  虽说做了一些工作,但并没有实质性的突破,究其原因:

  1、教科室的主要工作人员忙于应付表册工作,没有静下心真正理清思路,写出提纲见领性的目标,如:低年级组语文教学中的“识字教学”,中年级的“阅读教学”,高年级的“作文教学”,数学教研组教学中“学习工具的正确使用”、“几何图形”的教学等。让每位教师都有研究性的课题,根据课题写材料,写反思,提高教学。教育倡导“研究型”的教师。我们教师思想上还是受学校指挥行动,而缺乏主动探究意识,即使部分教师有主动探究意识,缺少专业的引领,教科室应充分利用业务学习时间多搞几次讲座,应结合本校实际,想教师之所想,急教师之所急。

  2、多鼓励教师撰写心得体会和反思,我校教师大部分是查什么有什么,真正处于自己头脑的有几句话。教案写了三、四本,反思写了七、八篇。但大部分都是拿来主义,不能结合自己的教学实际写,要形成集体备课意识。今后的查教案和反思要有新的措施,不能千篇一律,对有创意,有创新的要大力提高。

  3、把业务学习和课堂教学,经验交流,反思提高创新的一个台阶,对字词句上反复斟酌。发挥集体才能。

  4、采取学校内的评优质课活动,说课活动等。激发教师的积极性,给教师创造展示自我、锻炼自我的平台。

  5、外出学习教师要做好校本培训工作

个人教科研工作总结范本3

  三月科研室工作总结如下:

  (1)三月初科研室收缴任课教师的科研计划和继续教育计划,并加以登记、审查、评比。与往年相比,计划全员上交,书写认真。雷同现象减少,每个老师都能结合自身、结合学情来确立自己的新年计划,绝大多数计划具有可操作性和指导性。经过筛选有袁淑萍、汤月莲、王丽华、张春雨等十六人的计划书写优秀,值得表扬。

  (2)配合教务处,筛选科研室材料,接受县级领导的检查。

  (3)参加县科研所召开的新学期科研会议。了解本学期县科研所的工作重点和达成目标,以期做到我校科研工作有章可循,有的放矢。

  (4)响应县科研所的号召,组织我校“女生教育优先,带动男生进步”课题组成员参加培训报名,共有22人报名参加培训。并根据上学期科研工作中的表现,评定出10人为课题骨干教师。

  (5)24日组织全体教师开展校本培训。会上全体任课教师聆听了“全国十大杰出教师”————李镇西老师的《如何做一个好老师》的`讲座。教师们都能认真的听讲,认真记录。

  下一步工作:

  (1)拟定校刊编委成员。

  (2)为了迎接上级领导检查,做好课题材料的查缺补漏工作。

  (3)配合教务处,开展好校内赛课活动。

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