小学教研主任个人工作总结

时间:2023-12-08 09:04:04 个人总结 我要投稿
  • 相关推荐

小学教研主任个人工作总结范文

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,是时候写一份总结了。我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家整理的小学教研主任个人工作总结范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

小学教研主任个人工作总结范文

小学教研主任个人工作总结范文1

  一、多渠道优化教师队伍建设

  教学成败的关键在教师,课改的进度也在教师。建设一支高素质的教师队伍是我们顺利实施课程改革、提高教学质量的重要保证。本学期,我们下大力气建设教师队伍,努力打造一支优秀、和谐、进取、谋发展的教师队伍。

  1、内强素质,外树形象,崇教厚德,为人师表。教师的言行举止对学生的健康成长有着不可估量的作用,我们要求教师修师德、练师能、塑师魂,处处成为学生的表率。教师的师德要通过各种途径渗透到教育教学中来,努力成为师德之尚,业务过硬的优秀教师。平时用语文明,仪表端庄;精神饱满,热情工作;平易近人,宽以待人;乐于奉献,爱岗敬业,共同推进校园文明建设。根据县局要求,本学期认真组织教师学习新修订的《义务教育法》和《教师法》,增强了教师依法治教意识和工作责任感。

  2、搞好教师培训和骨干教师培养。积极配合县局组织教师参加全县新一轮师德师风培训和英语教师转岗培训;指导学校有目的、有计划地开展校本培训,开展专题研究,帮助教师更新教学观念,改进教学方法,走出课程改革的误区。同时,启用了一些有意愿、有能力的骨干教师在重要的教学岗位上冲锋陷阵、勇挑重担,尽力为他们提供展示个人才华的条件和机会。 3、以形式多样的教学研讨活动为载体,不断优化师资队伍的业务素质。深入开展岗位练兵、技能竞赛活动,结合教学工作实际,采用师徒挂钩、现场观摩、技能讲座等多种形式,提高教师的实际教学水平,努力为教师提供施展才能的舞台,xx年年开展了两次校级教学新秀课堂教学竞赛活动,协助县局成功举办了级科组长培训班,使一批年轻教师得到了锻炼,取得了良好效果。本学期,中心校的何永强被评为南粤优秀教师;余丹妮参加县第八届育人杯课堂教学竞赛荣获一等奖;唐燕芹、欧碧群获镇城区课堂教学竞赛一等奖,钟胜华等5人获镇城区课堂教学竞赛二等奖。此外,各校还涌现了一批优秀的教师和班主任。

  二、强化教学常规管理,力求常抓不懈有创新。

  1、健全镇级教研网络,充分发挥中心教研组的作用。我们健全了三级教研网络:即成立都城镇小学中心教研组,下设镇小学语文、数学、英语、体卫艺教研小组,领导小组组长由主管全镇教育教学工作的袁振令副校长担任,副组长由镇的业务员和各大校业务校长担任。开展教研工作计划性强,实效性高。每进行全镇性的教研活动时,都由镇中心教研组先定专题与内容,再组织镇各学科教研组成员深入课堂反复听试教课,直至达到预定效果为止。

  2、进一步完善校本教研机制,不断提高课堂效益。

  (1)充分发挥教研组的职能,协调学校做好教学常规管理工作。我们注重教研组的建设,要求教研组组长全面负责本年级本学科的教学,制定好教研计划,做好教研管理,开展常规课、示范课、研讨课等丰富多彩的`教研活动。现在各个学校都在完善教师听课、评课等教研制度,也在讨论新课程实施中教育观念、教学行为、学习方式的改变。新教师虚心向老教师请教,经验丰富的骨干教师耐心指导和帮助新教师,教研氛围浓厚,有效促进了青年教师的成长。

  (2)积极推动教学交流,促进教育观念更新。学校利用业务学习、网络论坛、教研讲座、学术沙龙等形式,传播优秀的教育教学经验,让教师了解最先进的教育思想,转变教育观念;通过培训,提高教师在所教学科中的文化素养,加深教师的文化底蕴;逐步形成教师阅读、思考、反思的习惯。

  (3)继续推进全镇课堂教学实践,积极探索教学改革新路子。本学期特别注重实施集体备课,其中英语系还充分发挥集体智慧,利用中心校和镇上五所小学的示范和辐射作用,实现资源共享,为提高郊区英语教学质量提供了有力保障。

  3、加强教学常规工作的学习与检查,努力实现管理规范化。一方面,我们认真组织校长、教师深入学习县中小学教学常规管理细则和新的教学质量评价方案,另一方面我们大胆改革创新,认真修订《都城镇小学教学质量奖励办法》,加强学校教学常规管理工作的调研与评比,近几年都把它列入了镇学校管理工作壹百分考核的范围。xx年10月份,中心校组织调研工作组共15人,通过听领导汇报、听课、检查资料、察看校容校貌和召开师生座谈会等途径对全镇15所完小进行了为期8天的教学常规管理工作调研。调研结果表明,我镇学校教学管理工作计划性强,制度健全,教学常规管理工作落实到位,管理工作日益制度化、规范化。今次调研,评出中心校获学校教学常规管理工作的一等奖,镇五小、镇一小获二等奖,二小、三小等4所学校获三等奖,富窝小学等三所学校获进步奖。对获奖的学校,中心校颁发奖金以及奖状的鼓励。第三,积极开展教育改革课题的实验研究工作,在教育研究方面取得显著成绩。

  三、学校教科研活动开展活跃,成绩显著。

  中心校国家级教研专题的子课题《信息条件下教学组织形式的革新与学生能力的发展》实验研究和英语科省级研究课题-《小学英语课堂教学中的评价设计》都已取得阶段性成果,镇五小国家级教研课题正在实践研究中。通过这些课题的实验研究,对教师的科研水平的提高、教学方法的改进、深化教育教学改革、推进课程改革,都起到了很大的作用。xx年秋季全镇获奖的论文获国家级奖励2篇,省级奖励3篇,市级奖励3篇,在县教科研成果评比(含成功教育案例)中,获一等奖2篇,二等奖6篇,三等奖2篇。

  四、加强毕业班的教学管理,努力创造教育质量新辉煌。

  重点加强了毕业班的教学管理和教学质量的监测工作,定期召开毕业班校本教研研讨会,使毕业班教师能精心组织,认真计划,认真实施教学工作,平时抓好单元过关和人人过关,确保毕业班的教学质量有提高。由于毕业班的教学工作抓得扎实,20xx年12月我校在县局毕业班的调研抽测及学科竞赛成绩都居于全县前列。

  一分耕耘一分收获,十分汗水十分硕果。我镇中心小学的教研工作虽取得了一定的成绩,但与上级的要求,与先进的兄弟学校相比,还有一定的差距。主要表现在:

  ①教师的整体素质还较低,教学能力、教学水平、教学质量还有待进一步提高。

  ②教育经费不足,城郊小学的教学设备、设施尚不足,影响和制约了全镇教育的均衡发展。

  ③学校的规范化管理还有待进一步完善。课程改革任重而道远,在新的一年,我镇广大教职工将以十七大精神为动力,深入贯彻落实科学发展观,勤学、善思、实干,再接再厉,为建设教育强镇作出更大贡献。

小学教研主任个人工作总结范文2

  本学期在上级主管部门和学校的领导和关怀下,坚持以教育教学改革为核心,深化教育教学改革,大力开展教育科研、教改实验,全面推进素质教育,大力培养学生的创新精神和实践能力,扎扎实实地做好教学各项工作。现就本学期的工作总结如下:

  一、夯实常规教学

  为了使我校的集体备课对教学更具指导性,进一步发挥年级教学团队的智慧。开学初教导室规范了集体备课要求:集体备课从两方面进行,一是进行单元教学解读。二是要收集整理单元训练点。单元解读要从学生学习本单元已具备的知识基础,分内容的教学目标,本单元学生较难掌握的内容,突破教学重难点的策略等方面来解读。单元训练点是先由每位老师收集在教学过程中发现学生的易错题、困难题、综合题。然后备课组长进行整理形成本年级这一单元的训练点。在集体备课的基础上备课组分工进行各单元的课时备课,然后分发给各个老师,各个老师在仔细阅读课时备课的基础上再结合自己班级的学生对教学设计进行圈点批划。学期中教导室对对老师们的备课,工作手册,作业批改进行了检查。有效的督促了全体教师扎实的'进行常规教学。

  二、做实教研活动。

  教研活动是全面提高学校整体教学水平的有力举措。也是进一步推进课程改革,优化课堂教学,促进我校全体教师专业成长,建设学习型和研究型教师队伍的重要途径。本学期,学校开展了丰富有效的教研活动。

  1、教学比武常态化。本学期于20xx年10月举行了新教师课堂教学比武活动。本次活动首先由12位新教师上参赛课,然后各学科组围绕所授的课进行评课。参赛老师都十分重视,准备充分,精心设计,反复“磨课”,精益求精,各学科的负责人和评委老师身先士卒,不论工作多繁忙,都能事先调课从头到尾、一丝不苟地听课,并认真做好记录,填写好课堂评价表。体现出对参赛老师的尊重与负责。特别是熊校长,深入教学第一线,听课的身影出现在语数英音等各科赛场。集中评课时为了保证评课不走过场,有实效。几位评课组长结合赛课情况从课堂的成功之处以及有待提高的方面撰写出了高质量的评课稿。评课时老师们也纷纷表达自己的看法和建议。

  2、开展了有针对性的学科研究。为了迎接当阳市教研室在我校召开的“消除低效,创建高效”现场会学校于11月展开了针对性的学科研究,主要是针对小学科的研究。活动首先在担任各小学科的老师中确定一名教师上研究科,所有担任该学科的老师参加听课,然后集中对该门学科的教学有效性策略进行讨论,确定了保证该门学科课堂教学有效性的基本教学环节和教学应该遵循的原则。通过这种有针对性的研究使我校小学科的教学迈上了一个新的台阶。

  三、认真参加各级各类教研活动

  为了提高老师们的教学教研水平,学校积极组织老师们参加各级各类教研活动。本学期我校先后有朱玉春、黄晓琼、罗颖三位老师参加当阳市数学、综合实践、英语优质课竞赛活动。为了取得好成绩,在胡校长的带领下,教导室三位老师以及三位教研组长反复的给上课教师听课,磨课,从课堂的大的环节到小的细节予以指导。通过上课老师的努力最终三位教师均获一等奖。认真组织老师们参加各级各类的优秀论文、案例、课件的评选活动,先后有50多名老师的作品上送参评。

  四、认真组织老师们参加各级各类的学习,提高教师素质

  为了使教师进一步理解新教材的精神,用好新教材。学期初,教导处组织二年级数学老师在二年级办公室利用网络进行新教材培训。

小学教研主任个人工作总结范文3

  一、围绕一个中心:

  “打造有效课堂,提高教学效益”。我们紧紧围绕区教育局提出的“打造高效课堂,提高教学效益”为教学教研工作目标,细化各项措施。 3月份,中心小学教研组组织全镇小学校长、教导主任召开专项工作研讨会,统一思想,提高认识,更新理念,深化改革,并于7月5日召开了阶段性汇报会。各小学在校长的主持下,教导处都能加大校本师训力度,确保在职在岗教师全员参与理论学习和课堂实践研讨,提高课堂教学实效。中心小学教研员,在本学期深入学校听课不少于20节,主持专题讲座不少于3个,做好了宣传、调研、指导工作,有效地推动了我镇小学教学教研工作的稳步发展。

  二、落实两大改变:

  课堂教学教师讲授不超过20分钟,教学设计紧扣教师线和学生线。

  为了落实区教育局提出的关于课堂教学的改革意见,我们通过培训和课例研讨,让广大科任教师领悟了如何实现在40分钟的课堂中教师讲授不超过20分钟,确保学生学习行为不低于20分钟,理解“20分钟”是指堂上的累积时间,非堆积的连续时间。通过大力推广,互相学习、共同探讨,我镇小学教师在思想上能认识到“要提高课堂教学效益就必须巧妙安排40分钟”。在行动上,杜绝照本宣科的课堂教学,尽量还给学生自主学习的空间,大胆尝试陶新强副局长提出的“六让”教学,即:问题让学生提,疑难让学生解,错误让学生释,思路让学生说,方法让学生悟,收获让学生谈。从检查结果中,我们发现虽然课堂教学的方式方法还有待提高,但从意识上已能努力实现“两个关注”和“四个要”,“两个关注”即:关注学生的问题,关注有问题的学生;“四个要”即:信心要足,把握要准,操作要熟,配合要紧。

  我们为了促进课堂教学模式的改革,中心小学教研组按区教育局教研室的要求,统一了教学设计格式,在开学初,印发了《致良井小学教师的一封信》,并由曾红斌、刘潭君、杨桂梅、周的平分别撰写了教学设计示例印发给各小学参考。教学设计突出了教学过程中的教师导学线和学生学习线,基本做到了教学流程明确,分清教、学时间。

  经检查,我镇小学85%以上的科任教师已能按要求备课,每一个教学环节都注明了预计时间,课后也撰写了教学反思。教学设计格式走向了规范化,设计质量仍有待进一步提高,今后需努力走向优质化。

  三、推动了我镇三个重点课题的正常发展。

  当前,我镇有三个重点课题正在研究实验阶段,其中:全镇英语老师参加的《构建“任务+合作”的小学英语课堂教学模式》和宏基小学语文科组的《小学生快乐习作研究与实验》是区级课题,宏基小学数学科组的《活用资源,提高学生解决问题能力的探究》是校级课题。在区教育局教研室领导、老师的指导下,三个课题都按计划开展实验,能够把工作做实做细,为推动我镇农村小学师生参与课研起到了先锋示范作用。其中,英语学科按区教育局教研室的要求全部在网上进行集体备课。

  四、强化四组教师队伍的建设。

  1、继续抓好45岁以下中青年教师课堂教学能力的培养。从20xx年9月开始,我中心小学已经开展了对45周岁以下教师进行轮训的工作。此次培训重在于提高中青年教师的课堂教学能力,培训形式立足课堂,培训过程以研究课堂教学为主。具体措施是各小学先组织45周岁以下教师进行业务学习,然后由中心小学教研组统一安排时间每人上一节电化教学公开课,课后进行现场评课。我镇组建了培训工作领导小组,由曾红斌任组长,各小学校长、教导主任任成员。领导小组有计划地分期分批深入各校交叉听课、评课。本学期,检查了参加培训的42位教师的课堂教学情况。

  2、继续抓好新课程师资培训。

  20xx年春各小学重点抓五年级新课程的校本培训,中心小学于4月份分别组织相关教师进行了集中培训。培训形式:公开课与专题讲座、讨论相结合。参加培训的有45人次,五年级语文、数学新课程任课教师参训率达100%。

  3、强化毕业班教师的队伍建设。

  我镇毕业班教师继续以“三强一优”(“三强”即:班级管理能力强,课堂教学能力强,学科教研能力强,“一优”即:教学成绩优秀)为工作目标,加强校校沟通,正确处理好课内外辅导,关注学生身心健康发展和学科成绩的`发展。中心小学在5月10日召开了“如何抓好总复习”的研讨会。7月份,按照区教育局的要求,以严肃、认真的态度抓好了毕业班的教学质量检测工作,做到计划周密,操作规范,确保了考场纪律良好,考试成绩反映客观,师生情绪满意。

  4、关注“短板”,做好后进教师的帮扶工作。

  中心小学教研组以严谨、科学的态度,组织好普通班的学期测试工作,做到计划周密、责任到人、测试规范、反馈真实、分析到位。通过严抓考风,促进良好教风、学风建设,实现教育评价的公平性。根据测试结果,我中心小学教研组组织全镇的三年级科任教师于4月3日召开了研讨会,语文科组由曾红斌主持,数学科组由刘潭君主持,杨汉东校长也亲自参加了会议。会议有四个环节:教研员作成绩分析报告、先进教师作教学经验介绍、教研员针对普遍存在问题作专题辅导讲座、杨汉东校长谈教学。在4月上旬,中心小学领导班子对后进教师还进行了个别谈话和业务指导,所在学校领导也进行了后续的跟踪辅导。通过情感沟通与业务辅导相结合,增强了后进教师的责任感和事业心,提高了教学水平。

  五、是重点开展了教师论文竞赛、教学设计竞赛、小学生数学竞赛、书法竞赛、英语竞赛五项活动。

  5月份,举行了全镇小学教师教学设计比赛,分语文、数学、英语三科。7月份,开展了全镇小学教师教学论文评比活动。本学期我镇小学生的竞赛活动主要有数学竞赛、英语竞赛、软硬笔书法比赛。

小学教研主任个人工作总结范文4

  一、改进教学方式,增强教育科研意识

  开展教育科研是促进课程改革,加快教育教学创新的客观要求;是学校创建教育特色,提高办学水平,提升学校品位的重要举措;是提高教师素质,发展自我,成就自我的重要途径。我们采取多种形式培训学习。参加了全市新课标培训学习、市级光盘集中培训学习等。通过学习,全体教师充分意识到开展教育科研,是促进我学校可持续发展的内驱力。学校只有以教科研为先导,才能使学校的教育教学工作顺应改革潮流,不断向前推进。我校教师树立了教师即研究者,教室就是研究室,教研组就是研究组的观念;教科研不是少数教育家的专利,不仅是专业研究人员份内的工作,每个教师都有义不容辞的责任;教科研也并非什么神秘莫测的高深东西,它就发生在我们身边,产生于教育过程之中。教科研是发现我们工作中的问题,是反思我们教学行为,是质疑我们手中的教材,是审视我们留给学生的作业,是探讨我们不能独立解决的难题……教科研是我们大家共同的事业。

  二、开拓创新,做好常规管理工作1、加强学习。

  我校全体教师不断加强政治理论学习和专业学习,努力提高思想素质和业务能力,钻研教育教学和教育科研理论。校领导积极深入年级组,经常深入课堂与老师一起学习,一起研究,做好教学科研的研究者、参与者和服务者。积极创造性地开展工作,不断提高教学和科研水平,不断提高服务质量。学校领导每学期至少阅读一本教育教学专著,每学期听课不少于节,课堂上积极与老师交流。大家虚心学习,孜孜不倦,备课,听课,批改作业,处理日常事务,挤时间自学,一天也没教过。

  2、全面提高教师教科研能力。

  教师的内在需求是学校教科研的生命力。为进一步落实我校师资发展规划,在全校营造教学研讨的良好氛围,提升青年教师的专业技能,促进青年教师的专业化发展。经学校研究决定,我校本学期派送一名英语教师参加广州英语培训班学习。通过学习提高了我校的'教学能力。同时,我校还组织教师参加了三亚市征文比赛,分别获得市级一、二、三等奖。为我校的教学发展起到了促进的作用。

  3、加强信息技术建设,做好电教的工作。

  根据电化教育的发展。我们学校派了六位老师去三亚参加多媒体培训。回来后,及时做好校本培训,语文组由蒋畅先生负责,数学组由武文先生负责。同时,我校积极参加中心校的网络教研活动,获得第一名。

  总之,我校在今后的教育教学工作中,还有一些缺陷和弊端要改进。

小学教研主任个人工作总结范文5

  一、常规管理合理化

  1、及时撰写教案(反思)。要求老师至少提前一周准备作业,写教案;教完之后一定要认真及时的写一篇反思。学校不定期进行检查,督促每位老师做好本职工作,学期中、期末组织了两次全面检查。在每次检查中,我们欣喜地发现,教师能够认真编写教案,及时反思,为有效提高课堂教学质量提供了有力保障。

  2、合理的作业安排。每位老师根据这一年学生的特点,布置适当的作业,减少机械的、重复性的抄写作业,更好地保护学生的学习热情,充分激发学生的学习兴趣,使学生在轻松愉快的学习氛围中增长智力。

  3、重视习惯培养。学校高度重视学生学习态度、学习方法和学习习惯等培养,特别重视学生自主学习能力的培养,让学生真正学会学习。

  4、加强薄弱学科管理。本学期加强了各技能科目的教学质量管理

  5、做好教学质量监控。校长、教导不定期深入课堂,检查各位教师课堂教学情况和作业批改情况。并及时反馈,以便教师们取长补短,共同提高。

  6、做好青年教师培养工作。青年教师每学期在校园里开一次公开课,课后进行书面的教学反思。其他教师评课,有效提高了青年教师的教学水平。

  7、做好教学质量评估。语言和数学学科的每个单元都给学生一个形成性测试,以检查他们的知识水平。考后分析,找出问题,有目的地调整自己的教学行为。所以对知识点的掌握更加牢固,不留知识盲区。经过全体老师的辛勤劳动和长期不懈的.努力,各年级的语文成绩都有了显著的提高。

  二、教师成长专业化

  1、加强理论学习。为进一步转变教师的教育观念,让所有教师的教育理念提升到一个新的层面,我校十分重视和加强教师的理论和业务学习,采用集体与自学相结合的办法,提倡写学后反思,让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师心中,从而更有的放矢地指导自己的教学实践,更快更好地提高教师的专业知识。

  (1)加强对《课程标准》的学习。新的《课程标准》是我们广大教师教学的依据。本学期,我们充分利用业务学习时间,继续组织教师通过各种途径、各种方式的学习,使广大教师对《课程标准》的要求有了新认识。

  (2)“终身学习”,“大众教育”是新课程理念倡导下的教学思想。通过读书笔记、网络交流等系列活动,让教师的观念得到更新,知识得到长进,理论得到提升,真正做到学以致用,学有所长。

  2、鼓励青年教师积极参加各级各类的教学竞赛活动,充分调动青年教师的能动性与积极性,认真参赛,精心设计教案,亲手制作课件。在活动中磨练、发展、提高,使之逐步成为学校教学骨干。

  3、学校鼓励教师在平时的教学实践中,善于总结经验,积极撰写文章,大胆尝试向各级教育期刊投稿。

小学教研主任个人工作总结范文6

  一、扎实开展教学常规管理工作,促进教研质量的提升加强教学常规管理,是落实教育计划的根本保证。

  因此,我们始终落实县局的各项规定,结合我校实际认真制定了教学教研工作计划,并组织各学科教研组制定活动计划,明晰思路。严格按课程计划要求开好课、上好课。定期检查教师教学常规工作落实情况,发现问题及时反馈并进行跟踪检查。

  1、落实教学常规的管理制度,规范备、上、批、辅、考、评的各环节,狠抓教学常规的落实。本学期,我们仍然加强教学督导,落实各项教研活动。基本做到“五有”:有布置、有检查、有记载、有总结反馈、有整改意见。全面落实教学工作的“十字”方针,即备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,考核要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”。教师的备课做到备教法,备学生,备板书,备练习。做到先备课、再上课,杜绝照抄、照搬教案集现象。每课教案尽量做到环节齐全:有教材分析(单元教材分析,每课教材分析)、有“三维”目标、有教学重难点、有教学设想、有教具准备、教学时数、教学过程、教学小结、板书设计、教学体会等环节。开展课前说课、观课议课活动,促进备课,讲课质量的提高。

  2、加强教学质量监控,建立各学科阶段考试质量跟踪报告制度,期中和期末知识测查质量跟踪的报告制度。在肯定教学质量在原有基础上有提高的做法同时,组织教师认真探讨、总结教学失误所在,及时补救,努力实现教学质量的稳步上升。学校能准确掌握各班的教学质量情况,及时反馈,及时指导,注重各学科成绩的实质性提高。

  3、抓好“培优补差”工作,抓好学生良好学习习惯的养成教育。教师全面关心学生,尊重学生,学会倾听,学会赏识。对待学困生,教学中做到“四优先”:提高优先、激励优先、面批优先、辅导优先。同时与家访活动紧密结合起来,有效提高地“培优补差”工作的实效性。

  4、各学科教研组每学期进行三次检查,教导处分别在学期初、期中、期末进行三次检查,并详细记录检查情况,写出相应的总结,对存在的问题及时提出整改意见,对能及时写出教学反思的教师给予表彰和鼓励。

  通过严肃认真、细致具体的工作,我们把教学常规落实到了实处,学校的教学质量也在稳步上升。

  二、抓实课堂教学,提高课堂教学效果

  1、开展学科教研组活动,优化课堂教学。本学年我们积极开展学科教研活动,分成三个教研组,各组成员在教研组长的组织下,开展了观课议课活动、教学研讨活动。鼓励教师积极参加乡、县优质课评比活动。在乡优质课评比中,我校蒋忠芬老师获得了一等奖的好成绩。

  2、注重教师专业水平发展,鼓励教师积极参与学历提升,学校将继续建立师德师风建设长效机制,建立重能力、重业绩、重贡献的激励机制,对教育教学效果好、师德师风好的教师予以照顾。继续开展教师技术培训、讲座、讨论和评价等活动,建设学习型校园。坚持集中业务学习制度,充分利用业务学习时间组织全体教师认真学习各学科课程标准,进行深入研究和讨论,领会其精神实质,把握教学改革方向,明确课程改革目标任务,用课程标准中阐述的教育教学新理念指导教学实践,创造性地使用教材,使教材有利于学生积极探索和发展。组织教师学习专业知识,让先进的教育理念和教学方法及时来到教师身边,不断给教师充电和加压,利用一切可以利用的机会,为教师提供自学条件,练好内功,不断提高教师的专业素质。在学期结束时,学校将对教师的专业学习进行检查和评估。

  三、继续深化教育教学改革,优化教学过程。

  在全体教师明确了课程标准之后,要求教师将素质教育的理念体现在课程标准之中。重视对学生学习过程与方法,情感态度和价值观的培养,引导学生主动参与,亲身实践,独立思考,合作探究,从而实现学习方式的转变,改变单一的记忆,接受,模仿的`被动学习方式,发展学生搜集和处理信息的能力,获取新知识的能力,分析解决问题的能力,以及交流与合作的能力。

  四、扎实开展校本教研,促进教师专业化的发展。

  继续完善校本教研制度,大力开展校本教研活动。结合自身实际,完善相关制度,近期规划与远期规划相结合,开展各种校本教研活动,重视理论学习,重视教材研究,加强教法研究。重视综合实践活动课程的研究与实施,结合区域优势,积极创造条件,努力开发和设置校本课程。

  五、开展多种形式的学科竞赛,促进学生素质的全面发展。

  我校结合实际开展了六一朗读竞赛、小作文竞赛、《弟子规》朗诵竞赛和数学竞赛活动等,并相应制定各类活动方案(包括活动目的、活动内容、活动时间、指导教师、活动场所以及管理制度)从而丰富了学生的校园生活,激发了学生的学习积极性,促进了学生素质的提高。我校四年级一班的学生在参加县组织的“祖国好家乡美”经典诵读活动中获得三等奖。成绩的取得固然令人可喜,但我们更应清醒地看到工作中的不足之处,明确今后的努力方向:存在的不足之处。

  1、学科教研氛围不够深入,大多流于形式,效果不明显。

  2、教师的教育理念、教学方法和手段相对落后。

  3、教师的奉献精神、敬业精神还不够,工作被动。平时不愿主动学习,不勤于动笔、反思,业务水平低。今后努力的方向

  1、教研活动应重实效轻形式,把教研工作抓实、抓深,力求每次活动都要有效果,以教研促教改,进而实现教学质量的提高。

  2、鼓励教师加强学习,努力营造深厚的学习氛围。

  3、鼓励教师积极参加各种教研活动和撰写教研论文,提高自身的业务水平。总之,一学期来,我们既有收获,也有教训,在今后的工作中我们将一如既往,再接再厉,把工作做得更好,争取在新的一年里取得更好的成绩

【小学教研主任个人工作总结】相关文章:

教研室主任工作总结个人08-25

教研室主任个人工作总结02-28

小学英语个人教研工作总结03-27

小学教研个人工作总结02-18

个人小学教研工作总结05-21

小学班主任教研工作总结11-01

【精华】教研室主任个人工作总结07-06

教研室主任个人总结04-25

教研室主任个人工作总结9篇04-09