大学生夏季防暑降温工作总结

时间：2025-01-01 20:05:28 热门总结我要投稿

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大学生夏季防暑降温工作总结

　　总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，因此我们要做好归纳，写好总结。你想知道总结怎么写吗？下面是小编帮大家整理的大学生夏季防暑降温工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

大学生夏季防暑降温工作总结

大学生夏季防暑降温工作总结1

　　为进一步做好高温天气职工防暑降温工作，切实维护职工安全健康权益，我司针对高温天气，采取切实有效的措施积极备战高温天防暑降温工作。

　　一是狠抓责任落实。认真开展高温天气及其骤变对本行业、本领域、本单位、各岗位的影响，针对性地部署安全生产及防暑降温工作，严防因高温天气引发及其骤变中暑和生产安全事故。

　　二是加强宣传。采取广大职工喜闻乐见的形式，普及防暑降温的重要意义以及防范高温中暑的基本知识，增强广大从业人员和社会公众的自我保护意识。积极开展防暑降温培训和应急演练，提升劳动者防范意识和自救互救能力，确保防范工作落实到每个企业、每个班组、每个高温岗位，最大限度的减少高温中暑造成的职业危害。

　　三是全面排查。充分发挥行业主管部门及乡镇力量，对本地区易发生高温中暑事件的行业领域进行全面排查，制定和落实夏季工作场所防暑降温的各项措施，配备必要的通风或降温设备，提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品，改善劳动条件和作业环境，按时发放高温津贴，保障劳动者的身心健康。关注天气变化对受限空间作业、高坡围墙、厂房设施、防雷防汛防治系统的影响破坏。

　　四是严格执法。会同卫生计生、人力资源和社会保障以及工会组织，按照职责分工，协调配合，相互支持，形成工作合力，加大对高温作业场所的`监督检查力度，严厉查处危害劳动者身体健康的违法行为。同时，认真履行综合监管职责，督促指导各有关行业主管部门做好本行业(领域)内的防暑降温工作，特别要督促相关部门加强对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位的夏季防暑降温措施落实情况的监督检查。通过严格执法，推动用人单位扎实做好夏季防暑降温工作。市安监局将不定期对各区县防暑降温工作开展情况进行抽查。

大学生夏季防暑降温工作总结2

　　为切实保障职工合法权益，有效防控中暑和生产安全事故，根据XXXX下发的《关于做好防暑降温工作的通知》，我校高度重视，立即作出部署，进一步做好高温天气防暑降温工作，确保农场正常生产，实现高温中暑零发生的目标。有关情况概述如下：

　　统一认识，加强管理，完善防暑降温制度。

　　高温是事故易发高发的季节。农场党委要求各部门坚持以人为本、关爱职工生命健康的理念，坚决贯彻“安全第一、预防为主”的方针，高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门调整了安全与生产、安全与效益的关系，结合自身实际修订完善了各自的劳动保护和防暑降温措施及应急预案，确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强防暑降温工作的指导、监督和检查，加强统筹协调和部门协作，在具体工作实践中确保安全度夏的落实。

　　二、宣传教育，增强意识，提高应急能力。

　　加大防暑降温知识和中暑急救知识的宣传力度，提高职工的安全意识，让大家了解和掌握防暑降温的安全知识。充分利用宣传栏、广播等形式，向工人传授正确的救护方法，发生中暑时及时进行急救等。，从而增加工人对此情况的应急反应能力，提高工人的安全意识和自我保护意识。急救箱配有各种防暑降温药品，要求现场工作人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时，针对高温天气易引发火灾的特点，为进一步强化员工的防火意识，提高火灾时扑救初期火灾和自救逃生的能力。

　　三、以人为本，多管齐下，做好健康保障。

　　一是领导高度重视。各生产部门把防暑降温作为当前确保安全生产的重中之重，结合本单位实际，积极采取有效的防暑降温措施。二、从基础做起，合理安排作息时间，将下午工作时间改为13：30，避开高温作业，在施工车间的关键部位安装电风扇，保证电风扇的'正常使用，保证车间内部空气体的流动。

　　在XXXX领导和各部门全体员工的共同努力下，我厂防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动安全形势良好，未发生人员中暑等事故。各项生产任务正常有序进行，工作人员的身体健康和生命安全得到了有效保障，为今后的防暑降温工作提供了实践经验和措施。在今后的防暑降温工作中，我厂一定要吸取近几年的经验，纠正过去的不足，把今后的防暑降温工作做得更好。

大学生夏季防暑降温工作总结3

　　收到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》之后，工会高度重视，立即开展会议。分公司工会结合夏季高温期间生产实际，加强领导，明确职责，本着“以人为本，安全发展”的理念，采取各种切实有效的措施，落实防暑降温工作。具体的劳动保护和防暑降温的措施如下：

　　一、开展“送清凉、送健康”活动，发放高温补贴

　　分公司工会给员工都发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资；特别是在中午的时候分公司还安排食堂做有绿豆汤来给员工解暑，有效地进行防暑降温。8月12日，分公司还给作业现场员工发放冰镇饮料，在一定程度上达到防暑降温效果。另外分公司也加强了职工食堂的卫生管理，防止了食物中毒和肠道传染病的发生，确保了职工平安渡夏。

　　分公司7月份及时发放夏季高温津贴，正式员工##元/人，普工##元/人，共计发放夏季高温津贴金额达##元。

　　二、合理分配工作时间

　　分公司有效分配作息时间，尽量避开员工在高温时间段作业，而且分公司也普及了防暑降温基础知识，提高了员工们自我保护意识和防护能力。

　　分公司工会还不定期组织员工打篮球、打羽毛球等活动，充实员工业余生活，有效地改善了员工的生活单调性，使员工以更为饱满的热情投入到工作。

　　三、发放新式劳保用品

　　由于夏季天气炎热，作业现场灰尘较大，员工佩戴原先配的防尘

　　口罩感觉很热，难以呼吸，导致部分员工不愿佩戴防尘口罩的现象；针对此事分公司参考业主相关标准，专门网上订购一批符合中国LD29-92标准及澳洲/新西兰1716PI标准的“3M 9001A”防尘口罩，此防尘口罩具有质量轻、防尘效果好、便于使用和佩戴等优点，解决了上述“部分员工不愿佩戴防尘口罩”的'现象。

　　分公司工会坚持牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，落实防暑降温与夏季劳动保护工作，把防暑降温工作作为当前劳动保护工作的重点抓好，切实保障职工的生产生活安全和健康，促进企业安全发展。

大学生夏季防暑降温工作总结4

　　为切实保障职工群众的合法权益，有效预防和控制中暑及生产安全事故的发生，根据XXXX下发的关于防暑降温工作的通知，我场高度重视，立即部署进一步做好高温天气防暑降温工作，保证了农场的正常生产，实现了高温中暑事件零发生的目标。现将有关情况总结如下：

　　一、统一认识，强化管理，完善防暑制度。

　　高温季节是事故易发、高发季节。农场党委要求各部门坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门摆正安全与生产、安全与效益的关系，结合自身实际修订与完善了各自的劳动保护与防暑降温工作措施及应急预案，确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强对防暑降温工作的指导和监督检查，强化统筹协调和部门合作，确保了平安度夏在具体工作实践中的落实。

　　二、宣传教育，增强意识，提高应急能力。

　　加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传，提高职工群众安全防范意识，使每人都能了解、掌握防暑降温的安全小常识。充分利用宣传栏、广播等形式，教导职工群众正确的施救方法，在发生中暑等情况时，及时进行急救，增加作业人员对这种情况的应急处理能力，提高了职工群众的安全意识与自我保护意识。急救箱配齐各类防暑降温药品，要求现场工作人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时，针对高温天气易引起火灾的特点，为进一步强化广大职工安全防火意识，提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力。

　　三、以人为本，多管齐下，做好健康保障。

　　一是领导重视，各生产部门把防暑降温工作作为当前保障安全生产的头等大事来抓，结合本单位实际，积极采取切实有效的防暑降温措施。二是从基础抓起，合理安排作息时间，将下午上班时间改至13：30，避开高温时段作业，在施工车间关键部位安装电风扇，并确保电扇的正常使用，做到随坏随换，保证了车间内部空气流动。

　　在XXXX的领导和各部门全体职工的共同努力下，我场近防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动安全形势良好，未发生一起职工中暑等意外事件，各项生产任务正常有序开展，职工身体健康和生命安全也得到了有力保障，更为之后的`防暑降温工作提供了切实可行的经验措施。在以后的防暑降温工作中，我场一定汲取近几年的经验，改正过去存在的不足，把之后的防暑降温工作做的更好。

大学生夏季防暑降温工作总结5

　　为有效预防高温天气引发的中暑等生产安全事故，保障员工身体健康，不断改善员工劳动条件，特制定本办法。

　　一、调整员工作息时间。

　　合理安排作息时间。防暑主要是每年的7—9月。在此期间，要密切关注高温天气的天气预报，严格落实“两头抓、中间休息”的高温回避措施，适当调整夏季高温作业的劳动休息制度，降低劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温作业，确保员工身体健康和生命安全。气温超过37℃时，原则上11：00—3：00严禁室外作业。

　　第二，保证茶水供应，保证食堂食品卫生。

　　1、确保生产车间供应足够的符合卫生要求的绿豆茶。门卫每天早上在生产车间上班前负责熬制绿豆茶，保证全天绿豆茶的供应。如遇持续高温天气，可用于供应茶叶、白糠、西瓜等降温物品。

　　2、职工食堂应做好餐具的消毒工作。每天中午除了提供卫生可口的饭菜，同时提前煮好南瓜绿豆汤，等工作人员凉了再喝。

　　第三，落实防暑降温物品。

　　要高度关注高温天气下坚持生产的'一线工人，加强防暑降温知识的宣传，要求员工随身携带任丹、十滴水等防暑降温药品，落实到每一位员工的防暑降温物品。

　　四、合理安排午休时间和落实午休地点。

　　午饭后，女员工被安排在空调的食堂，男员工被安排在值班室休息，避免高温作业。

大学生夏季防暑降温工作总结6

　　工会接到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》后，高度重视，立即召开会议。分公司结合夏季高温期间的生产实际，本着“以人为本，安全发展”的理念，加强领导，明确责任，采取各种切实有效的措施，落实防暑降温工作。具体劳动保护和防暑措施如下：

　　一是开展“送清凉，送健康”活动，发放高温补贴。

　　分公司向员工发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资；特别是中午，分公司还安排食堂做绿豆汤，为员工解暑降温，有效防暑降温。8月12日，分公司还向作业现场的员工发放了冰镇饮料，在一定程度上达到了防暑降温的效果。此外，分公司还加强了员工食堂的`卫生管理，防止食物中毒和肠道传染病的发生，确保员工安全度夏。

　　7月，分公司及时发放夏季高温津贴，正式员工# #元/人，普通工人# #元/人，夏季高温津贴总额为# #元。

　　第二，合理分配工作时间

　　分公司有效分配作息时间，尽量避免员工在高温时间工作。除此之外，分公司还普及了防暑降温的基本知识，提高了员工的自我保护意识和防护能力。

　　分公司还不定期组织员工打篮球、羽毛球等活动，丰富了员工的业余生活，有效改善了员工生活的单调，使员工以更大的热情投入到工作中。

　　第三，发放新的劳保用品

　　由于夏季天气炎热，作业现场粉尘较重，员工佩戴原装防尘。

　　口罩感觉很烫，呼吸困难，导致部分员工不愿意戴防尘口罩的现象；针对此事，参照业主的相关标准，分公司专门在网上订购了一批“3M 9001A”防尘口罩，符合中国LD29—92标准和澳大利亚/新西兰1716PI标准。这种防尘口罩具有重量轻、防尘效果好、使用和佩戴方便等优点。，从而解决了上述部分员工不愿意佩戴防尘口罩的现象。

　　分公司坚持“以人为本，安全发展”的理念，实施防暑降温劳动保护，把防暑降温作为当前劳动保护的重点，确保职工生产生活安全健康，促进企业安全发展。

大学生夏季防暑降温工作总结7

　　为切实做好防暑降温工作，保障职工的身体健康、不断地改善职工劳动条件、防止高温天气引发的职工中暑和其他类生产安全事故，特制订本措施。

　　一、调整职工作息时间

　　合理安排作息时间。防暑降温主要是从每年的七月至九月底子这段时间，在此期间要密切关注有关高温天气的气象预报，严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保职工的身体健康和生命安全。原则上，气温超过37℃，严禁11：00至3：00进行室外作业。

　　二、保证茶水供应，确保食堂的食品卫生

　　1.保证生产车间供给足够的合乎卫生要求的绿豆茶，由门卫人员负责，每天清晨生产车间上班前将绿豆茶煮好，确保全天的绿豆茶水的供应。如遇持续高温天气，可适应供应茶叶、白糠、西瓜等降温物品。

　　2.职工食堂要做餐具的消毒工作，每天中午除提供卫生、可口的.饭菜外，同时提前煮好南瓜绿豆汤，凉凉等待职工饮用。

　　三、落实防暑降温物品。

　　要切实关心在高温天气下坚持生产的一线职工，加强对防暑降温知识的宣传，要求职工随身携带防暑药品，如人丹、石滴水等，落实每一位职工的防暑降温物品。

　　四、合理安排午休时间与落实午休地点

　　午饭后女职工安排在有空调的食堂、男职工安排在值班室休息，避免高温时段作业。

大学生夏季防暑降温工作总结8

　　为认真贯彻落实市总工会《关于做好20xx年夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》精神，有效预防和控制中暑和生产安全事故的发生，保障职工人身健康和安全生产，xx委，在各级工会和各公司党政的关心支持下，积极开展深入有效的防暑降温工作，确保安全度夏。有关情况概述如下：

　　一是统一思想认识，加强安全管理

　　高温季节是事故易发多发的季节。我们要求各级各部门坚持以人为本，关爱员工生命健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，高度重视20xx年夏季的劳动保护和防暑降温工作。各级党政和工会能够理顺安全与生产、安全与效益的关系，高度重视劳动保护和防暑降温工作，结合自身实际，修订完善各自的劳动保护和防暑降温措施及应急预案，确保防暑降温工作有效开展。是的。

　　结合生产工作实际，我公司还开展了XX公司、XX有限公司、XX公司等以防暑降温、安全度夏为主题的“安全生产百日行动”。同时，系统工会会同安全部门，加强对防暑降温工作的指导、监督和检查，加强统筹协调和部门协作，完善和优化各公司安全生产管理，确保安全制度在具体工作实践中的落实。

　　二、搞好宣传教育，增强安全意识。

　　各公司充分利用会议、公告栏、厂报、广播等形式，引导员工了解预防中暑的基本知识和应急方法，提高员工的安全意识和自我保护意识。各级工会充分发挥自身优势，深入一线，多渠道了解和掌握员工对防暑降温的意见、建议和诉求，及时向各公司行政汇报，争取支持。同时，针对高温天气容易引发火灾的`特点，为进一步强化员工的防火意识，提高扑救初起火灾的能力和发生火灾时的自救和逃生能力，XX、XX等公司，，特别是XX工会，多次联合本公司安全部门组织员工进行专项消防安全培训，普及消防安全知识，模拟火灾场景，进行实战消防演练。通过培训，工作人员应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力得到了进一步提高。

　　三、加强监督检查，堵塞安全漏洞。

　　各级工会组织会同本单位安全部门，结合本单位高温时期安全生产和劳动保护的特点，加强了对安全生产和防暑降温的监督检查。如XX公司由工会牵头，会同公司行政部门，重点检查了正在施工的XX公司及其附属门面的劳动安全措施落实情况，对发现的问题进行了全面检查。

　　及时整改。还有XX市场，对已经严重超期服役的冷库进行全面检修。同时，各级工会还结合正在进行的“安康杯”竞赛活动，充分发挥群众的监督作用，积极组织广大职工查找身边的生产事故隐患。这些措施有力地推动了安全工作的落实。

　　四、坚持以人为本，多措并举。

　　一是领导重视，深入一线走访慰问。系统各所属企业可把防暑降温作为当前确保安全生产的重中之重，结合本单位实际，积极采取有效的防暑降温措施。在此基础上，各企业党政领导先后深入基层，慰问奋战在高温一线的员工，及时送去防暑降温物资。

　　第二，采取多项措施，尽一切可能确保员工的健康。为了保证防暑降温工作的顺利开展，保障员工的身体健康，各企业采取了一些切实有效的措施。从意识入手，加强防暑知识教育，提高员工自我保护意识；从基础做起，全面检查设施设备，下大力气检修完善部分车间和经营场所的空调制系统；注重细节，关爱员工，各企业在短时间内组织采购了任丹、藿香正气水、十滴水、风油精、夏桑菊等一批防暑降温药品，及时发放到全体员工手中，为高温中坚守岗位的员工送去关爱；有员工食堂的公司注意精心调整员工的伙食，免费为每位员工提供绿豆汤等清凉消暑饮品。比如XX高温季节，每天必须提供绿豆汁给所有员工喝。对于户外的保安、卫生清洁工、锅炉房工人，大家都发凉颗粒“下火王”。通过科学合理的饮食，预防持续高温引起的中暑。

大学生夏季防暑降温工作总结9

　　为进一步做好高温天气下员工防暑降温工作，切实维护员工安全健康权益，我公司采取切实有效措施，积极做好高温天气防暑降温工作。

　　一是狠抓责任落实。认真开展高温天气及其突变对行业、领域、单位、各岗位的影响，有针对性地做好安全生产和防暑降温工作，防止高温天气及其突变引发中暑和生产安全事故。

　　二是加强宣传。采取员工喜闻乐见的形式，普及防暑降温的意义和预防中暑的基本知识，增强员工和公众的自我保护意识。积极开展防暑降温培训和应急演练，提高劳动者的预防意识和自救互救能力，确保预防工作落实到每一个企业、每一个班组、每一个高温岗位，最大限度减少高温中暑造成的.职业危害。

　　三是全面排查。充分发挥行业主管部门和乡镇力量，对当地易发生中暑的行业进行全面排查，制定并落实夏季工作场所各项防暑降温措施，配备必要的通风或降温设备，提供必要的个人防护用品和防暑降温所需的清凉饮料和保健品，改善劳动条件和工作环境，按时发放高温津贴，保障劳动者身心健康。注意天气变化对密闭空室作业、高边坡围栏、厂房设施、防雷、防洪系统的影响和破坏。

　　第四，严格执法。会同卫生计生、人力资源社会保障、工会组织，按照职责分工，相互协调支持，形成工作合力，加强高温作业场所监督检查，严厉查处危害劳动者健康的违法行为。同时，切实履行综合监管职责，督促指导相关行业主管部门做好本行业（领域）的防暑降温工作，特别是督促相关部门加强对建筑工地、露天作业场所、高温作业场所夏季防暑降温措施落实情况的监督检查。通过严格执法，督促用人单位做好夏季防暑降温工作。市安监局将不定期对各区县防暑降温工作开展情况进行抽查。

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