财务工作总结

时间:2023-10-07 13:11:16 热门总结 我要投稿

财务工作总结(必备15篇)

  总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,不妨坐下来好好写写总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编整理的财务工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

财务工作总结(必备15篇)

财务工作总结1

  一、引言

  机关财务工作是机关单位进行经济管理和监督的重要环节,对于保障机关单位经济运行的正常、有序,以及提高经济效益具有重要意义。本文将对机关财务工作进行详细的总结和回顾,以期为今后机关财务工作的改进提供参考。

  二、机关财务工作的整体情况分析

  1.收入管理

  机关财务工作的首要任务是保证机关单位的资金收入的安全、准确和及时。通过对机关单位的日常经济活动进行记录和监测,我们能够合理安排资金的运用和使用,使得收入的管理更加规范化和透明化。同时,建立健全的预算编制和执行制度也是确保资金收入的重要手段。

  2.支出管理

  机关单位的支出管理需要严格遵守有关法律法规和财务制度的规定,确保支出的合理性和效益性。同时,要做好收支两条线的平衡,合理安排资金使用的优先次序,将有限的资金用在刀刃上,实现最优效益。此外,还需对经费使用进行严格的审计和监督,确保公款的安全和合理运用。

  3.财务报告与分析

  机关财务工作的核心任务之一就是编制和发布财务报告。财务报告是对机关单位经济运行情况的真实反映,是领导层决策的重要参考依据。通过财务报告,我们可以了解机关单位的资金运用、收支状况以及财务状况,以便为后续的经济决策提供数据支持。

  4.财产管理

  机关单位的.财产管理是机关财务工作的重要组成部分。良好的财产管理可以提高机关单位的资产效益和使用寿命,减少资产的无效损耗。通过建立完善的固定资产管理制度和设立独立的资产管理部门,可以对机关单位的资产进行有效的监管和管理,确保机关财产的安全和价值的保护。

  三、机关财务工作存在的问题与不足

  1.缺乏规范的制度和流程

  在过去的一段时间里,我们发现机关财务工作中普遍存在制度不完善、流程繁琐等问题。这导致了财务工作的效率不高,严重影响了机关单位的经济运行。因此,我们需要加强制度建设和流程优化,建立和完善财务工作的各项制度和规章制度。

  2.部分员工缺乏专业素质和责任心

  在机关财务工作中,我们发现有些员工对财务知识掌握不扎实、缺乏专业技能,并且工作态度不端正。这导致了财务工作受阻,影响了机关单位的正常运转。因此,我们需要加强员工的培训和学习,提高员工的专业素质和学习热情。

  3.财务工作的信息化建设滞后

  在信息时代,财务工作的信息化建设尤为重要。然而,我们发现机关单位的财务信息化程度远远不够,存在很大的滞后性。这导致了财务工作的效率低下,严重制约了机关单位的经济运行。因此,我们需要加大信息化建设力度,引进先进的信息系统和技术,提高财务工作的效率和准确性。

  四、改进机关财务工作的措施和建议

  1.建立健全的财务管理制度

  我们将制定和完善机关财务管理制度,明确各项工作的责任、权限和流程,建立健全财务工作的内部控制机制。同时,加强财务制度的宣传和培训,提高员工对财务制度的了解和遵守意识,确保财务工作的规范化和透明化。

  2.加强员工的培训和学习

  我们将组织开展各类财务培训班和学习活动,提高员工的专业素质和工作能力。同时,要加强对员工的考核和评价,激励员工积极工作、提高工作效率和质量,增强员工的责任心和使命感。

  3.推进财务信息化建设

  我们将加大财务信息化建设的投入,引进先进的信息系统和技术,提高财务工作的自动化程度。同时,要做好信息系统的维护和管理,确保财务信息的安全和准确。

  4.加强财务监督和审计工作

  我们将加强财务监督和审计工作,确保财务工作的合规性和风险控制。加强对经费使用的审计和监督,及时查找和纠正问题,推动机关财务工作的进一步改进和提高。

  五、结语

  机关财务工作是机关单位经济管理的重要环节,对于保障机关单位经济运行的有序和提高经济效益具有重要意义。通过对机关财务工作的总结和分析,我们找到了存在的问题和不足,并提出了相应的改进措施和建议。相信在今后的工作中,我们能够加强机关财务工作的规范化和专业化,为机关单位的经济运行提供更好的支持和保障。

财务工作总结2

  今年1—10月份共上报专项资金项目5个,其中三河三湖中央专项资金项目1个,省级环保专项资金项目2个,市级专项资金项目2个,资料全部按规范上报,预计争取资金202万元。截止目前,5个项目省财政厅和省环保厅联合下文批复,资金全部到位,到位资金为202万元,分别为:

  1、县环保局争取小二台和南壕堑小型污水处理工程省级以奖代补专项资金32万元;

  2、县环保局争取小二台和南壕堑小型污水处理工程市级以奖代补专项资金30万元;

  3、为xx县星火供热公司争取烟气排放在线监控系统项目市级环保专项资金20万元;

  4、二台镇旧围子等三个村庄农村环境综合整治项目(生活垃圾处理)争取今年三河三湖环保专项资金117万元;

  5、单晶河乡谢家阳坡村农村环境综合整治项目争取省级专项资金30万元;

  6、张北镇新村争取生态文明村补偿资金3万元,共计202万元。

  其它工作:

  1、xx县财政局经建科对省级环保预算专项资金项目既星火供热公司烟气脱硫改造工程进行了验收;同时xx县财政局对单晶河乡谢家阳坡村农村环境综合整治项目进行了验收。

  2、会同财政局协助喜顺沟村完成污水处理场及垃圾转运站的试运行和验收工作;

  3、完成了3个项目的绩效评价工作并编写了绩效评价报告。

  4、对至今年所有项目进行了自查填写了项目基本情况表和自查报告。

  5、完成了本年度机关工作人员调整津贴补贴和事业人员普调工作,同时完成了各级领导交办的其它工作。

  6、完成了日常的`财务管理、报账、审核等事务并编制了明年预算和年终财务决算报表,填报了省、市、县各级要求的所有报表;

  明年工作计划:

  首先,争取把今年未到位的已上报的1个畜禽养殖项目290万元资金落实到位。

  其次,根据“十二五”污染减排的要求和环保系统自身的特点,明年谋划的环保专项资金项目有三大类,即大气污染治理技术改造项目、农村环境综合整治项目和规模化畜禽养殖场污染治理项目。

财务工作总结3

  1开展村级换届审计的必要性与客观性

  为了更好地做好村级组织换届选举工作,确保村级“两委”班子建设,提高村级自我服务、自我管理与自我发展能力,保障村集体资产的安全、完整,明确村级干部任职期间的经济责任,客观、公正地评价村级干部任期内的业绩,通过对村干部任期和离任经济责任的审计:一是可以加强村级财务管理和农村基层民主制度建设。规范农村干部和财务人员行为,消除干群之间的误解;二是有效地推动农村党风廉政建设,提高村干部的财经法纪观念。审计的目的在于让广大基层干部明确其财物使用范围和权限,促进农村党风廉政建设,确保农村的长治久安。

  2存在的问题及原因分析

  2.1集体资产资源流失严重。部分村及村干部财经纪律松懈、法律意识淡薄,再加上村级“三资”管理台账管理不健全,底数不清,个人侵占村级集体资产的行为时有发生。有的挪用集体收入,有的平调、无偿占用集体资产。集体资产虽然“共同共有”,但实质是“人人有份,人人不问”的状态;

  2.2现金管理较为混乱、坐收坐支现金、白条抵库现象。个别村虽有报账员,但形同虚设,村干部多人经手现金收支,导致结算不及时,白条抵库,使用大额现金支付工程款等问题。

  2.3取消村组招待费用制度执行不彻底。虽然从中央到地方三令五申,严格强调中央“八项规定”,但部分村仍习惯了以前吃吃喝喝的生活方式,“客人来了陪着吃,没有客人自己吃”,认为只要没贪污受贿,吃点不算什么,搞上有政策下有对策的那一套,变相转移村级招待费用。

  2.4会计队伍不稳定,结账记账不及时,账务处理不规范。部分村的财务人员,随村级换届变成“一朝君主一朝臣”的现象屡见不鲜,乡(镇)级主管部门在业务上也缺乏定期财务管理知识和财经法规的学习、培训和指导,个别村级报账员没有经过考核便无证上岗了。

  2.5项目建设招投标有应招未招的现象,未按工程进度据实结算工程款。近几年国家对农村、农业的投入增加,项目建设规模、投入也不断增加。由于村干部换届选举难免出现人情世故,村主干当选后利用手中权力,指定专人承包工程,或把整体工程拆开分段承包给对自己选举有利的人员或亲属,并没有按上级招投标的有关规定进行公开招投标,工程结算出现超额支付工程款,有的工程未完工就已付清全部工程款。

  2.6民主理财制度不健全,村务监督委员会流于形式,财务公开不规范、公开难。各村都成立了村务监督委员会,但真正发挥作用的不多,个别乡镇村财收支情况,未经村务监督委员会审核把关;一些乡镇村级财务公开不够及时、不规范,公开内容不够详细。

  3针对问题提出如下对策措施

  3.1为了有效防止集体资产资源流失,必须抓紧抓好集体资产清产核资工作,建立健全村级固定资产管理制度,采购固定资产时,必须做到据实相符,先入库登记,后审批领用。拍卖固定资产,发包集体资源时,必须召开村民代表大会,委托乡镇招标办公开竞标。对于借出和借入的资产要及时登记,并实行滚动式专人管理。

  3.2建立健全村级财经管理制度。重点是现金管理制度、财务人员岗位责任制度、财务监督和审计制度等,使财务人员有章可循,有法可依,从而使村级财务工作规范化。要求各村指定一名报账员,并经上级业务部门培训考试合格后取得省农业厅颁发的“农村财会任用证”的人员,负责日常的所有财务收支活动,其他人不得插手和干预财务管理工作。

  3.3严格执行中央的八项规定的有关精神,实施村级零接待制度,对于不符合接待的费用一律不予以入账,实行谁入账谁负责,绝不能搞上有政策下有对策那一套,变相转移村级招待费用的现象。

  3.4稳定和加强财会人员队伍建设,县、乡两级经管部门加强对财务人员管理和培训,不断提高农村财务管理人员的业务素质和政策水平,坚持村级财务人员持证上岗,积极推行村账乡(镇)委托代理制度。

  3.5规范项目工程建设的管理程序,在所有工程承建上首先由村“两委会”议定,还必须召开村民代表大会讨论通过,然后委托乡镇招投标办,按正常程序进行招投标,做到每个工程有招标书、工程预决算书、竣工验收单、规范合同、正式票据,根据工程的实际进度结算工程款等。

  3.6完善村务监督委员会的管理,定期不定期召开民主理财会议,开展民主理财活动,村集体发生各项财务收支活动,制定各项财务计划以及重大的`财务事项决策都必须履行民主程序,实行民主理财。第一,建立健全职责明确,分工具体的财务公开制度。各级要高度重视乡(镇)级会计委托代理中心建设:一是配备必要的办公设备,改善办公条件;二是保障工作经费,确保工作正常运转;三是加强培训,不断提高乡(镇)级会计委托代理中心工作人员的业务水平,建设一支为村民权益负责、为干部负责、严格执行财经纪律的专业队伍。第二,定期或不定期检查财务公开、民主理财情况。继续加强财务公开制度,各村委会要严格按照有关文件规定要求,自觉地对村级财务进行公开。采用便于群众理解和接受形式,定期如实地向群众公布有关账目,自觉接受群众监督。通过农村换届选举财务审计,能及时发现并纠正农村基层财务管理中存在的问题,促进农村干部依法、依规、正确、全面贯彻落实好党和国家在农村的各项强农惠政策;及时了解村财收支状况,给群众一个明白,还干部一个清白,有利于改善和密切党群、干群关系,促进农村社会稳定;可以对农村集体资金的使用提出合理化建议,使有限的集体资金用于急需资金的项目建设上,促进农村各项工作步入一个良性发展的轨道上。

财务工作总结4

  在过去一年里,我们街道的财务工作取得了一定的成绩,但也面临着一些问题和挑战。在此,我对过去一年的街道财务工作进行总结和回顾,以期更好的指导未来的工作。

  一、工作成绩

  在过去一年中,街道财务工作取得了以下成绩:

  1.财务管理规范化:我们制定了财务管理制度并落实到位,及时对各项财务活动进行监督和审核,尽力维护了财政纪律和财务安全。

  2.财务收入增加:通过积极开展经济建设,加强财政拓展,提高税收征收率等措施,我们成功增加了本街道的财政收入。

  3.财务支出合理化:我们严格控制财务支出,合理分配财政资金,尽量实现经济效益最大化。

  4.重视职工福利:我们在经济条件允许的情况下,合理增加了职工的收入和福利待遇,以保证职工的工作积极性和稳定性。

  二、存在问题

  虽然我们在过去一年中取得了一些成绩,但我们仍然存在以下一些问题:

  1.资产管理还需加强:目前我们对资产管理的审核还不够严谨,尚未实现资产的全面、精细、科学、有效的管理。

  2.经费审核较为宽泛:在审核财务支出时,缺乏一定的标准性、统一性和公开性,在一定程度上会造成真正需要支出款项的单位或资金无法得到应有的重视。

  3.工作协调性不足:在开展财务工作的'过程中,我们与其他单位的合作和沟通更加经验狭窄,协作灵活性不太够,亟需进一步加强。

  三、未来展望

  基于我们过去的工作成绩和存在的问题,我们在未来的工作中将采取以下措施:

  1.进一步加强资产管理,完善现有的方式和制度,确保资产使用的规范和有效性。

  2.严格审核财务支出,并制定准确的标准,做到公开、透明、合理,避免不必要的浪费和支出。

  3.加强外部与各单位的沟通协调,建立完善的社会交往圈,提高工作的协调性和沟通能力。

  4.加强单位员工职业道德的培养和研究,塑造忠诚、守德、尊重财政纪律和财务方针的员工队伍,从而更好地保护财产安全和应有的经济效益。

  总之,我们相信,在今后的工作中,我们将能够加强管理能力和豁达灵活性,继续取得更为出色的成绩,推动街道财务工作向着更好的方向发展。

财务工作总结5

  20年十字路医院财务工作注重学习和提升财务服务能力,积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革,坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念,紧紧围绕医院20年事业发展需要,合理安排财力,加强预算管理,理顺业务流程,强化基础工作,努力增收节支,为医院事业发展提供了较好的'财力保障。

  进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。

  财务科通过多种形式认真学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观,增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。

  尽管同其他医院相比,我院财务人员数量少,工作量大,但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重,积极为做好财务工作献计献策,工作中不讲条件、不谈个人困难,经常加班加点,有力保障了医院财务工作的顺利进行。

  明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任,在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识,注重借款风险,提高了医院资金营运能力和抗风险能力。

财务工作总结6

  回顾20xx年的工作重点及整体工作思路,我简单做一下总结。

  整年自觉服从领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,所以结合具体情景,全年的工作总结如下:

  第一、工作方面:

  及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的'缴纳。以认真的态度积极参加张家口市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。对各类会计档案,进行了分类、装订、归档。

  第二、会计学习、个人修养方面:

  经过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。不断改善学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合能力不断得到提高。

  第三、存在问题:

  理论水平不高,当前社会会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了会计基础知识和会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思考,逐步到达事半功倍的的效果。

  第四、下年计划:

  不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代发展的步伐。善于总结,提出自我的意见和提议,为领导决策供给准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。

财务工作总结7

  随着企业的不断发展,财务运营也变得越来越重要。财务部门需要承担许多重要的职责,包括管理预算、管理成本和了解企业的现金流等。不仅如此,财务部门还需要与其他部门合作,以确保企业的财务状况良好,有一个良好的财务计划和预算,以适应行业的竞争和变化。在这篇文章中,我们将总结运营财务工作的职责和重要性,以及如何有效地执行这些职责。

  职责和重要性

  财务部门的主要任务是确保企业的稳健财务状况,并为企业的未来发展提供支持。运营财务工作是其中的一个方面,其职责是进行日常财务管理和监测,确保企业能够有效地使用资金。财务运营的职责不仅限于处理各种财务文件和帐单,还需要与其他部门合作,以确保企业的财务计划和预算在正确的轨道上,并在未来的发展中得到支持。

  在财务部门中,运营财务工作的职责主要包括:

  1.支持招投标工作和项目评估,在企业的扩展计划和发展方向中发挥重要作用。

  2.监控一般账户银行余额,并归集企业的资金。

  3.定期审核、核准财务信息和资料以确保其准确性和完整性。

  4.与其他部门合作,使用成本控制和成本管理方法,以确保企业在各方面的开支都得到控制。

  5.协助财务主管和其他部门领导完成年度预算计划,并对所有预算方案进行评估和建议。

  6.参与企业的审计工作,以使公司满足国家法规和公司规定。

  运营财务工作的重要性,不容忽视。一如既往的,财务是企业成功发展的基础。虽然财务部门不像销售或营销那样直接与客户和市场互动,但监控和管理企业的'财务状况非常重要。无论企业所处的行业发展如何,都需要有一个有效的财务计划和预算。运营财务工作是确保企业可持续发展的首要任务之一。

  如何有效地执行运营财务工作

  在财务运营的领域中运作得比较好的企业财务团队具有共同的特征,比如非常注重细节、专注度高、高度的组织能力和熟练的沟通能力等。为有效地执行运营财务工作,我们可以从以下几方面入手。

  1.了解企业的战略目标和竞争环境

  财务部门会在制定预算方案和现金流量预测计划时参与讨论,因此应具备熟悉公司商业战略和业务现状的能力。这有助于预测未来的财务表现,及时应对不断变化的竞争环境,并适应变化和发展。

  2.建立可持续的预算体系

  了解企业目标方向后,财务人员需要建立可持续的预算和预测体系,以便有效地监测企业的现金流量和成本。预算应该是可执行的和适应性强,需要特别注意因素,以保证预算的准确性和有效性。

  3.高效地使用财务系统工具

  财务部门需要使用一系列工具和软件,以更好地理解和管理企业的财务状况。对于一个高效的财务部门,使用这些工具和软件是非常重要的。例如,现金流管理工具和财务统计软件可以帮助财务人员更好地管理企业的财务情况。

  4.保持良好的沟通和合作

  财务部门也需要与其他部门合作,特别是与高层管理层紧密联络,以最大化财务资源和开支,并保持公司的财务透明度。同时,财务部门还必须向管理层和其他部门提供正式和非正式的财务汇报。

  结论

  运营财务工作是企业财务管理的一部分。在现代商业领域中,一个高效的财务部门有助于企业在竞争激烈的市场中获得优势,并为其未来发展提供支持。在这种背景下,了解运营财务工作的职责和重要性,以及如何有效地执行这些工作,对希望成为成功的企业财务人员和企业管理人员非常重要。

财务工作总结8

  物资公司自20xx年4月18日成立以来,财务科在这近一年的时间里,在公司领导的关怀和指导下,在兄弟科室的大力协助下,财务科财务管理工作既取得了成绩,也存在一些不足。

  1、搭建财务核算体系管理框架

  公司成立后,财务科积极构建财务核算体系,构建财务管理框架,只要分为四个板块。财务决算板块:核算公司经营业绩情况,用以满足国资委、工商、税务、银行等外部监管要求;绩效会计板块:实际上是以台帐的形式对决算资料进行相关调整,全面真实反映公司经营业绩管理情况,主要用于内部管理需要;快报板块:每月初,用于快速、初步反映公司的财务状况,满足国资委对中央企业快速了解的需要;预算报表板块:用于反映公司对以后会计期间经营状况进行合理预测情况,促使公司经营按计划有序进行。20xx年度财务科共报送决算文件3份、绩效文件3份、快报文件5份。

  2、构筑和谐内外财务管理环境

  构筑和谐的内外部环境,是物资公司稳步发展的先决条件。对物资公司财务管理工作同样如此。

  一是取得局财会部支持:因为在制度建设、银行授信、税务处理、外联资源等方面局财会部都有公司无法比拟的优势,正确看待和处理与局财会部的关系有利于我们创造和谐的内部环境,今年的财务管理工作一直得到局财会部的大力支持。

  二是取得多家银行支持:随着公司经营业务的逐步展开,需要银行中间业务支持将越来越多,20xx年由于公司新设立,在建设银行没有总授信情况下,办理了XX项目投标和XX项目履约总计XXx万元的保函业务,办理了XX项目投标的资信证明;其次与XX银行积极联系,在局担保XXx万元的情况下,取得了XXx万元授信总额度,用于保函的开立、资信证明等的.出具等中间业务,目前已经在中信银行的支持下,无保证金出具了XXXX项目XX万元投标保函,节约了流动资金XX万元。

  三是取得税务部门支持:20xx年2季度,通过与开发区国税局的充分沟通协调,一次性取得了增值税一般纳税人资格,为增值税的抵扣扫清了障碍,节约运营了成本;自四季度初,向开发区国税局递交了新办企业减免所得税申请,目前已经通过了该国税局的审批,正在向市国税局上报。总的看来,与税务局的关系维持比较融洽。

  四是通过德勤上市审计:尽管工总上市审计和评估是以20xx年12月31日为基准日,并且物资公司也是新成立,但是公司按照规定也参与了今年630和930报表的德勤审计,提供资料和相关数据,顺利通过上市审计。

  3、融入公司经营业务管理体系

  财务科紧紧围绕公司经营开发开展工作,以此为中心按照轻重缓急安排财务科的日常工作,做到有预见、有计划,增强财务管理工作前瞻性、规划性,参与了工程物资设备的招投标和郑西等项目投标文件的保函的办理等,为财务科工作了拓宽思路,增强财务工作为经营服务的理念。

  4、推动财务信息化管理进程

  财务管理的信息化是企业发展方向,特别是工总上市后,证券市场对股份公司财务数据的披露要求更加严格,时间性要求更加突出。公司自成立开始,财务科财务信息化建设就走在了前面,财务帐务系统按照局财会部要求提前上网核算,财务报表系统目前已经实现了网上填报审核和上报程序。另外,由于财务人员较少,在税务申报方面,财务科实现了国税和地税网上申报,简化了程序,提高了申报效率。

  5、加强学习提高财务管理水平

  公司财务科财务管理面对的是以前没有接触到的物资供销业务、增值税的核算,还有新的财务管理模式,必须要以高度的责任心来加强学习,认真研究各项经济业务,避免走弯路。今年针对业务性质加强了对税法的研究学习,做到税务会计核算合法;加强了对新企业财务通则、企业会计准则学习,做到基本业务核算合理;加强了对七局财务制度和办法深入学习,做到经济业务核算合规,并且积极参加局财务部组织的各种培训学习和交流,提高了财务管理水平。

  时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也在集团公司的领导与部门领导的正确指导下顺利的完成了今年的财务工作。按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也算是对自己的一种鞭策吧。

财务工作总结9

  我们学校在区镇教育领导的正确指导下,较好的完成了本学期的收支计划,保证了学校的日常工作的顺利进行,现将本学期的'财务工作总结如下:

  一、努力学习,提高财会人员的政治素质。

  财务人员能自觉的参加学校的一切政治学习,认真作好学习笔记,不断的提高财会知识和政策水平,能认真贯彻执行财务政策,方针、制度,使学校的财会工作能按照国家的政策、法令进行,从而保证财会工作顺利完成学校下达的各项工作。

  二、积极工作,努力完成学校的后勤工作

  后勤工作将影响到学校的一切工作,学校制定了财务制度和上报审批程序,财会人员要做到账目清楚,下账要字迹工整,对学校支出要做到细致明了,为学校要节约每一分钱。本学期积极配合学校完成了年度收支计划,为学校做好强有力的保障。

  三、查找差距,努力做好工作

  本年度虽然完成学校的各项工作,但还存在一定差距,如:上缴财政各项款项后,申请周期较长,影响了学校的部分工作,使学校工作受到一定的影响,要想工作做得好,要手勤、眼勤、多动脑筋,领导分担一些困难,把工作做好。

财务工作总结10

  春去秋来,四季轮回,公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开始,人员结构有较大的调整,基本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高,我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的回顾。

  一、上半年在稳定的工作环境中,努力提高自身业务水平及和管理能力。

  (一)以提高自身素质为突破口,在不断地学习中掌握干好工作的基本技能和知识。

  在工作中,我经常把自己放在公司的总体框架中来反思自己,审视自己,看自身能力和素质的提高幅度,能不能适应公司发展的需要、能不能适应形势任务的需要,能不能适应完成正常工作的需要。我经常告诫自己,要在公司立得住脚,不辜负领导的期望,自身素质的强弱是关键。20xx年上半年审核各类单据5460余份,制作凭证400余张,准确率均达到99%以上;进行了一次固定资产盘点,对报废、调拨、毁损的固定资产及时进行了处理,有效保证了固定资产核算的真实性;负责本部门采购计划的编制和物质的.领用管理,做到既不短缺又无富余。

  (二)以提高工作效率为根本,在坚持原则和正确心态的基础上保证完成工作的标准和质量。

  在工作中,我注意总结摸索工作规律,注意与公司其他部门建立比较融洽的关系,以便于开展工作。坚持原则、客观公正、依法办事。半年以来,我主要负责存货核算、固定资产管理工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报销工作。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。我认为,要想顺利完成工作,提高工作效率,就必须坚持原则,公司的各项规定要坚决遵守,具体问题具体分析,就必须持正确心态,一丝不苟,不骄不馁。只有做到这些,才能称得上是为公司负责,为部门负责,更是为自己负责。

  (三)以强化服务质量为目标,在不断的经验积累中探索新方法,研究新模式。利用UFO设置了总账、明细账自动对账表,每月核对总账、明细账,保证了账账数据一致;实现了存货凭证全部由子模块生成,有效保障了总账明细账数据一致,使差错率大大降低并减少了工作量。

  二、下半年工作转变较大,面临新的工作岗位和环境,努力提升自己积极寻找一个自身能力提高和圆满完成工作的平衡点。

  (一)顾全大局、服从安排、团结协作。

  根据安排本人从存货岗位调至客户往来,又从客户往来调至现在的稽核岗位,同时兼顾总账报表。虽然我从05年参加工作至今已近6年时间,但稽核、报表对我来说都是全新的体验,加之原稽核岗位调离、报表岗位休产假,工作量骤然上升,这次调整算得上是前所未有的巨大挑战。在岗位变动的过程中,本人能顾全大局、服从安排,虚心向有经验的同事学习,认真探索,总结方法,增强业务知识,掌握业务技能,并能团结同志,加强协作,很快适应了新的工作岗位,与全部门同事一起做好财务审核和监督工作。

  (二)坚持原则、客观公正、依法办事。

  在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计业务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。

  (三)任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。

  由于岗位变动,原稽核岗位调离、报表岗位休产假,财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成稽核工作,本人还同时兼顾科里的内勤工作。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人得失,不讲报酬,牺牲个人利益,加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。

  (四)爱岗敬业、提高效率、热情服务。

  在财务战线上,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账的同事,能够做到一视同仁,热情服务、耐心讲解,做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中,不刁难、不拖延;对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不合规的凭证,指明原因,要求改正。

  三、存在的问题及下步工作计划:

  (一)存在问题:首先,工作不够细心。作为一个财务工作者,细心是应该具备的基本条件,但在工作中由于年龄较轻,经验稍显不足,对待一些问题的解决方法过于单纯,工作方法过于简单;看问题有时比较片面,以点盖面,此外在一些问题的处理上显得还不够冷静。接手新工作以来多次出现失误,审核单据不看大写、手续不齐未能审出等等问题,都是由于不够认真细心造成的,所幸在领导和同事的帮助下没有铸成大错。在以后的工作中我会克服这些缺点,努力让领导放心。其次,不善于沟通。不善于沟通属于财务人员的通病,但对于一个和外部门联系较多的岗位来说,这也是必须要改正的缺点。尤其是对于别人的误解,甚至是断章取义的曲解,自己总觉得是小事不愿意去解释,而这些小事往往会造成不可低估的影响,甚至影响到部门工作的开展。

  再次,在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高;应把自己放在一个更高的高度看待问题、解决问题,为领导排忧解难,做到让领导省心、公司放心。

  (二)下步计划:

  在下一步的工作中,我要虚心向其他同行和同事学习工作和管理方面的经验,借鉴好的工作方法;同时在业余时间努力学习业务理论知识,扩大猎取知识的范围,不断提高自身的业务素质和管理水平,使自己的全面素质再有一个新的提高,以适应公司的发展和社会的需要。要进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。

  20xx年财务工作总结的延伸内容:工作总结的结构形式是什么?它的内容又包括哪些?

  年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局20xx年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。

  正文一般分为如下三部分表述:

  1、情况回顾这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。

  2、经验体会这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了。运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验。

  3、今后打算这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来,得出新的奋斗目标。

财务工作总结11

  一、合理安排收支预算,严格预算管理

  单位预算是学校完成各项工作任务,实现事业计划的重要前提,因此认真做好我校的收支预算责任重大。为了搞好这项工作,根据学校上年度的实际情况,拟定的预算方案,特别是支出方案多次向学校领导汇报,进行了反复修改,本着以收定支,量入为出,使预算更加切合实际。充分发挥在财务管理中的积极作用,较圆满地完成预算编制任务。在实际执行过程中,严格按照预算执行,每月未编制好计划用款报表,充分体现了资金的`使用效益,确保学校各项工作的顺利完成。

  二、认真做好决算工作

  年终决算也是一项较为复杂繁重的工作任务,主要进行结旧建新,编制决算报表,决算报表是反映学校一年度的财务收支情况,是指导学校预算执行工作的重要资料,也是编制下年度收支计划的基础,所以除了认真细致地做好年终决算外,同时针对所编制的报表进行对比性分析,通过分析,总结经验,揭示存在的问题,为学校领导决策提供依据。

  总之,在XX年,财务工作取得了一定成绩,这与学校党支部的正确领导是分开的,在新的一年里,一定更加努力,发杨成绩,改正不足,勤奋务实、开拓进取,为学校建设与发展出谋划策。

财务工作总结12

  作为一名运营财务,这一年来我收获很多,同时也遇到了不少挑战。通过不断的努力,我逐渐融入了团队,并逐渐理解和掌握了一些重要的工作技能。在这篇文章中,我将详细地总结一下我所学到的内容,以及我的工作经历中所面对的挑战和解决方法。

  一、工作内容

  作为一名运营财务,我主要的工作包括以下几个方面:

  1.审计与风险控制

  审计是财务管理的重要环节,它可以帮助公司了解企业财务活动的真实性和合法性,并及时发现问题,减少风险。作为运营财务,我的工作之一就是协助公司与审计公司进行沟通协调,并保证公司报表的准确和真实性。在这个过程中,我需要不断地学习和了解相关的法规和政策,以及掌握一些审计和风险控制的基础知识。

  2.日常财务管理

  日常财务管理是一项基础工作,也是财务核心职责之一。在公司的日常运营中,我需要处理各类财务文件和账单,负责账务处理和记账,确保资金流动的准确性和规范性。此外,我还需要进行资金预算、成本效益分析、现金流分析等工作,为公司提供财务决策支持。

  3.税务申报

  税务申报是公司的一项重要工作,它不仅关系到公司的生存发展,还关系到公司的信誉和形象。作为一名运营财务,我需要及时了解税法的法规和政策,正确处理税务事务,协助公司完成各类税费申报工作,确保公司的税务合规和税收合理化。

  二、遇到的挑战

  在工作中,我也遇到了一些挑战。主要包括以下几个方面:

  1.文化交流

  由于公司的运营是面向国际市场的,因此团队成员来自不同的文化背景和语言环境。在交流中,语言和文化的差异会导致理解上的偏差和误解。在这个过程中,我需要尊重不同的文化和语言,积极学习和理解,逐渐建立文化共识和语言沟通模式。

  2.工作压力

  作为运营财务,日常的工作量十分繁忙。加之工作内容的复杂性和审查的精细程度,工作压力常常让我感到力不从心。在这个过程中,我需要调整自己的工作心态,提高工作效率,适当分配工作和时间,保持身心健康。

  3.技能储备

  随着市场的变化和发展,财务工作的要求也在不断升级和变化。作为一名运营财务,我需要不断更新自己的财务知识和技能,提高自己的综合素质和能力。并且,我需要积极跟进行业的新发展,尤其是新金融技术的应用,掌握相关的技术和知识。

  三、解决方法

  为了更好地应对挑战,我采取了以下几种解决方法:

  1.学习和沟通

  在学习和沟通方面,我通过阅读财务案例和学习财务知识,提高自己的财务技能和知识水平。同时,我也与同事和上级进行了充分的沟通,协调工作进度和解决问题。

  2.制定规划和时间管理

  为了更好地管理和规划自己的工作,我制定了详细的`规划和时间表,并进行了适当的分配和调整。同时,我也注意到了自己的时间管理能力,并通过学习和实践不断提高。

  3.积极拓展技能储备

  为了应对挑战,我也积极拓展自己的技能储备,学习了一些新的技术和知识,例如数字金融、财务科技、大数据等,以适应市场的变化和发展趋势。

  四、总结和展望

  通过一年的工作经验,我从中收获了很多,同时也遇到了不少挑战。但是,在不断的学习和实践中,我逐渐提高了自己的工作水平,掌握了一些基本的工作技能,并且也认识到了自己的不足之处,同时持续地学习和探索更多的知识和技能。

  未来,我将继续不断学习和进修,提高自己的工作能力和综合素质,在工作中发挥更大的作用和价值。同时,我也愿意和团队成员一起努力,共同推动公司的进步和发展。

财务工作总结13

  转眼间我们送走了20xx年迎来了崭新的20xx年。回顾这期间的工作情况,还是收获颇丰,现将本人一年以来的工作及学习情况总结汇报如下:

  一、主要工作情况

  作为单位出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

  现金业务

  本人严格按照财务人员的相关制度和条例,实现现金管理,现金收付,凭证的审核以及现金日记帐登记等业务谨慎细致不出差错,能够确保做到现金的收支准确无误,认真复核会计主管审核的原始凭证数量,金额计算与金额是否一致,逐笔登记现金日记帐,保证了现金工作的准确性,及时性。

  银行业务

  日常与银行相关部门联系紧密,根据单位需要正确开具支票转账进账,提取现金备用,井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中,我认真复核所要求开具的银行结算凭证的台头,帐号,用途是否一致,认真填写银行结算凭证,保证金额填写准确,及时掌握银行存款余额情况,逐笔序时认真登记银行存款日记帐。

  本职工作

  对于本职工作,严格执行现金管理和结算制度,定期向财务主管核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。及时回收整理各项回单、收据,根据财务主管提供的依据,及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。

  当然还有最重要的一方面就是保管现金、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制的意识;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失的意识。

  厉行节约,保证采购科学合理

  由于领导的信任,本人还担任办公室后勤物品采购工作。本着厉行节约,保证工作需要的原则,我始终坚持做到多请示、多汇报、不该购的不购,不该报的不报,充分利用办公室现有资源,科学调度,合理调配,能用则用,能修则修,以最小的支出,取得的'效果。

  廉洁自律,力树财会工作形象

  财务工作是重点岗位工作,要求工作人员务必做到廉洁奉公、遵章守纪,忠于职守。我始终坚持认真学习财务相关法规,坚持以自律为本,在实际工作中严格遵守法纪,时刻以反面教材警示自己,不断强化廉洁自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。

  二,存在不足和下年度工作计划

  存在不足

  在公司领导的培养下和同事们的帮助支持,无论是思想认识,还是工作能力都有了进步,但差距和不足大有存在的。比如:一方面是学习的深度和广度还需要加强;另一方面是遇到困难强调客观原因较多,没有充分发挥主观能动性

  下年度工作计划

  20xx年已经到来,为迎接新一年的挑战,我给自己做了以下计划:

  (1)提高自身业务能力。在上级部门的正确领导下,勤奋学习,扎实工作,继续加强学习。深入学习实践科学发展观理论。同时认真钻研业务知识,虚心向身边的同事学习,不断充实和丰富自己的会计业务知识。要立足公司发展变化的新情况,多动脑筋、想办法、出主意,增强工作的主动性、预见性、创造性,为领导出谋划策,提出可行建议和工作预案,发挥参谋和助手作用,不断提高参与和决策能力。

  (2)发挥协调功能。财务工作综合全局,协调各方,承内联外,对于职责内的工作一定要抓紧抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,项项有落实,对于职责外的工作,也要义不容辞的承担起来,保证各项工作的全面推进。

  (3)发挥主观能动性。财务工作的程序性要求很强,所以在工作中要保持头脑清醒,分清主次、不怕麻烦,争取建立一套科学的工作制度、工作程序,使每项工作都有章可循。

  三、小结

  回顾这一年来的点点滴滴,每当完成一项工作任务,即使忙一点,心里还是感到很欣慰很踏实,在新的一年里,我还需要在工作上更加积极主动,态度上更加认真负责;另外,我能有现在这点小小的进步,这都得益于领导,前辈的帮助与交流,我真正感受到了领导的关怀和期望,同时也由衷的钦佩他们渊博的知识和丰富的实践经验。

  作为一名普通的员工,我的工作是再普通不过了,象我这样能做好自己本职工作的同事还有很多,我们能在过去一年圆满地完成任务,主要在于各级领导的关心和大力支持,采取各种灵活多变的方式和方法去解决各种不同的问题,我只是和所有我们公司的其他员工一样,尽自己的努力希望对公司能有所贡献。我想,普通的工作也并非意味着追求的终结,我处在一个比较平凡的工作岗位上,所以我更应该去实现我的理想和追求,无论结果如何,即使平凡也不能平庸。更何况追求过程的本身就是一种成长,一种进步。

  在新一年中,我一定更加严格地要求自己,积级参加公司的各项活动和学习,从去年的工作中认真吸取经验,缩小在业务上的差距,让自己今后的工作更加严谨有序,让自己以更踏实的态度为公司的发展作出自己的努力,决不辜负大家对我的期望!同时我也衷心期待领导和前辈能够多多在工作上指导我,在思想上帮助我,我会尽力为公司的进一步发展和壮大发挥自己应有的作用。

  最后,我再一次衷心感谢我身边的每一位同事和领导,有了大家这样的好同事好领导,在这样的一个优秀的集体里,我相信我们的公司明天会更好!而我们也将收获无限的希望!

财务工作总结14

  在如今日益竞争激烈的商业世界中,财务管理对于企业来说是非常重要的一部分。通过本文的介绍,相信读者已经了解到,财务管理覆盖了很多方面,从预算和资本管理到税收筹划和会计报告,都需要细致入微的管理。

  首先,财务规划和预算是财务管理的重要组成部分。通过预算,企业能够了解到目前的财务情况,并计划未来的运营。这样做可以确保企业在经济危机和竞争激烈的'市场中保持活力和发展。此外,企业还需要学会管理其资本和财务资源,以便确保其实现长期盈利目标。对于一些初创企业来说,这一点尤为重要,因为他们通常面临着资本和财务资源严重不足的问题。

  财务管理的另一个重要方面是税务规划。企业需要了解税收政策,并努力将税收支付减至最低。这一点通常需要一些专业知识,但结果可以显著地影响到企业的税收负担和经济状况。此外,企业须严格遵守财务报告法规,确保公正、透明和准确地报告其财务状况。这不仅有助于满足投资者的要求,还有助于企业在未来获得融资和扩大市场份额。

  在实际财务管理中,企业还需要关注风险管理和保险。这些可以帮助企业在不可预见的情况下保护财务资源。这些风险包括市场波动、自然灾害、经济衰退和安全性问题。企业需要对这些风险进行评估,并采取适当的措施来保护其财务利益。

  最后,企业需要采取行之有效的措施来降低成本和提高效率。这可以通过精简流程、采取创新技术和改善供应链等方式来实现。这可以更好地管理企业的财务状况,在瞬息万变的商业环境中保持竞争力和发展。

  总之,财务管理对于企业的成功至关重要。企业需要在财务规划、资本管理、税务规划、财务报告、风险管理和成本控制等方面做好充分准备。通过这些策略,企业可以适应竞争激烈的市场环境,并为未来的发展奠定坚实的基础。

财务工作总结15

  “国防和军队建设,在中国特色社会主义事业总体布局中占有重要地位。必须站在国家安全和发展战略全局的高度,统筹经济建设,在全面建设小康社会进程中实现富国和强军的统一”。货币资金是流动性最强、控制风险最高的资产,是我国军队现代化建设的物质基础。部队财务工作是军队后勤保障工作的重要组成部分,是贯穿整个军事经济活动的“链条”。

  加强部队财务管理,最大限度地提高经费使用效益,对保证军事经济活动的正常运行起到举足轻重的作用。尝试从对部队财务管理现状的思考中寻求进一步规范财务管理,提高经费使用效益,从而推动部队财务工作积极健康发展。

  部队财务管理工作的好坏,直接影响到部队建设的方方面面,目前有不少单位特别是基层部队的财务管理工作还比较薄弱,存在的问题还比较多,具体表现在如下几点。

  1.预算管理的意识不够强。个别单位在安排经费预算时,没有把预算经费、预算外经费、库存物资捆在一起纳入预算管理,预算的科学性、合理性不够强,经费投向投量不够准确,重点不够突出,“量人为出,留有余地”的原则坚持不够好,预算安排存在满打满算的问题。有些单位预算执行不够严格,没有按照预算安排的项目控制经费支出,预算执行符合率不够高,存在预算在安排和执行里唱“双簧”的问题,使预算失去了应有的控制监督作用。

  2.法规意识淡薄、审核报销把关不严。近年来,部队的财经管理活动,法规意识淡薄的问题比较突出,违规违法现象时有发生。主要表现在执行法规上“灵活”有余,原则不足,明明是上级三令五申的事情,就是不执行,政令还不太畅通;有的单位在审核报销时把关不严,擅自扩大开支范围;有的单位消耗性经费支出居高不下,会议费、接待费超标准等。

  3.财务人员业务水平参差不齐,不利于管理工作开展。目前部队财务人员大多数不是专业学校毕业,基本上都是半路出家的人员担任,缺少系统的学习和培训,只是总队或支队每年组织业务培训进行学习,业务素质普遍不高,在财务工作中只注重实效会计核算等基础工作,不注重对经费使用的分析和预侧,不能对领导的科学管财起到帮助作用,存在“不会管” 、 “不善管” 、 “不敢管”的现象。

  另外财务人员队伍不稳定,出现断层现象。当前部队人员调动较为颇繁,加之缺少对财务岗位的专门管理制度,致使一些部队领导随意更换财务人员造成财务队伍处丁?年年培训年年缺的不稳定状况,财务人员素质始终难以得到大幅度提商。这些人员经常调整,常常是“今天培训明天走”,财务工作的连续性得不到保证。

  4.财务管理体制不健全,不利于财务工作有效运转。工作检查不深人近年来,有些部队为提高财务管理水平,先后制定了一系列规章制度。但一些部队在制度执行上流于形式,物品采购缺少检查、验收、登记制度有些部队实物验收不能形成经常化、制度化;有些领导只重视对钱的管理,而轻视对物的管理,对上级配发、单位自购或地方赠送的物资没有进行计价挂帐,或虽进行了计价挂帐,但没有正确使用,造成物资不必要的浪费和损坏,甚至发生物资转移、流失、化公为私等现象。

  强化预算管理意识。首先,加大预算管理力度,周密计划,精打细算,严格把握经费的投向和投,杜绝无预算、无计划、乱开支的现象。基层单位党委一定要牢固树立“预算就是法规”的意识,在集体审定预算时,要结合本单位实际,将上年家底经费和当年预算外收人统筹考虑,科学合理地安排预算支出,解决部队面临的.热点、难点问题。其次,必须坚持量力而行,有多少钱力、多少事的原则,严禁“赤字预算” 。在预算执行中,必须树立预算就是法规的意识,严格预算编制、预算内容、预算程度、预算监控,防止预算编制与执行唱“双簧”,防止造假预算。预算一经批准,就必须严格执行,不得随意增改项目,擅自突破计划。确保以标准经济收支平衡为目标,把管理贯穿于预算编审、执行、考评的全过程。

  2.加大经费管理力度,落实责任制管理。第一,落实经济责任制管理。应明确单位主官、分管经济领导、部门领导以及各业务部门负责人的经费管理职责。

  特别是主管经费的领导干部对本单位的经费使用要有长远规划,对大项经济开支要慎重决策,对本单位出现的预算超支,家底亏空等问题都耍负领导责任。第二,要加强标准经费管理。要立足“经费”,挖掘内部潜力,不等不靠,力争在标准经费内求平衡、求积累、求发展。另外,经费管理要向深层次推进,应在精打细算抓管理和提高管理科技含量上下功夫。

  3.加强培训力度,提高人员专业素质。要树立人才出政绩、人才出战斗力的观念,人才队伍建设是事关部队建设质量和成效的重要因素。财务人员要当好家,理好财必须耍有良好的业务素质、政策水平和实际工作能力。因此,要把专业训练作为长远建设的基础性工作来抓,立足自身培养,采取长期岛学为主,短期集训和轮训为辅,这是提高财务干部整体素质的有效途径。要注重培养一支政治信念坚定、本职业务精通、工作作风扎实、高素质的财务干部队伍。

  4.完善监督体制,不断促进规范化。建立健全监督体系。主要包括上级业务部门监督检查,内部监督举报和社会监督三位一体的监督体系,使工作制度化、经常化、规范化。一要坚持监督全程化。在新的形势下,财务监督要由静态监督向动态监督拓展,由事后监督向全程监督拓展,把监督贯穿于经费运行的全过程,贯穿于各个环节。二要坚持内部监督规范化。要坚持以财务法规制度为依据,严把经费预算关、资金拨付关、规范则财务部门内部监督秩序。