街道办事处工作总结

时间：2023-12-30 09:19:15 热门总结我要投稿

街道办事处工作总结[经典13篇]

　　总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料，它是增长才干的一种好办法，是时候写一份总结了。那么总结应该包括什么内容呢？以下是小编为大家整理的街道办事处工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

街道办事处工作总结[经典13篇]

　　街道办事处工作总结篇1

　　一年来，黄甲街道深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和省市县各级会议精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，带领广大党员干部群众，抢抓机遇、迎难而上，各项工作取得较为显著的成绩。

　　一、工作总结

　　(一)经济发展持续稳定

　　预计20xx年，地方税收1.0037亿元，完成全年目标任务的(下同)100%。招商引资5.6271亿元，完成140.68%。固定资产投资 4.6926亿元，完成100.9%。规模以上工业增加值11.5亿元，完成57.5%。外贸出口创汇30万美元，完成100%。社会消费品零售总额 99237万元，完成100%。农民人均纯收入15594元，较去年增长13.3%。

　　(二)党的.建设不断加强，群众路线教育实践活动取得预期效果

　　一是教育实践活动取得预期效果。圆满完成以“为民务实清廉”为主题的群教活动。梳理出班子“四风”、问题57个，班子成员“四风”、问题76个，并全部整改完成。建立民生诉求台账，227个问题已办结216件，办结率达95.2%。

　　二是正风肃纪落到实处。以正风肃纪为抓手，全力解决县上13个重点问题，以及街道“实地农民致富增收不力”和“信访维稳不力” 2个问题。狠抓“庸懒散浮拖推乱”、“ 收受红包礼金”、“选人用人”、“规范公务用车”等专项整治，持续推进作风建设。

　　三是基层党组织凝聚力战斗力不断提升。层层落实党建工作责任制，建立健全以服务为导向、群众满意为标准的基层党建目标管理考核办法。完成长埂社区软弱涣散党组织整顿。

　　四是狠抓党风廉政教育。严格执行党风廉政建设“两个责任”，充分利用正反典型开展党风党纪教育;狠抓纪检监察信访和案件查处工作，加强纪检监察在拆迁安置、民生工程、公共服务等领域的监督。

　　(三)强力推进重点工作，为天府新区建设提供有力保障

　　一是拆迁安置顺利推进。圆满完成航枢产业功能区、中航油、污水干管、炼石二期等项目征地拆迁，拆迁面积4278.61亩，拆迁农户764户、2675人。顺利完成天威项目、物流园区572人的安置。安置小区大雁居房建主体已基本竣工，尚善居小区设计初步方案已报县规划局。拆除存量违章建设6200平方米。

　　二是城市管理成效明显。加强城市基础设施维护、维修，打造11个垃圾桶点景观化，完成两条街道共3700米的建设。加大农贸市场整治力度，规范摊位20余个，增加摊位30余个，修缮市场厕所100平方米。环境卫生继续推行公司化运作模式;在文庙社区、一里坡社区进行农垃分类试点，在八角居、黄瓦居全面实施生活垃圾袋装化工作，城乡环境更加优美。

　　三是就业和社会保障成绩显著。举办“送岗上门”就业现场招聘会7场，完成目标任务700%，城镇新增就业1203人，完成100.25%;农村富余劳动力转移就业新增303人，完成189.38%;开展补贴培训和非补贴培训642人，完成 214%;实现城乡失业人员再就业69人，完成294.55%;城镇登记失业率控制在2.8%，动态消除“零就业”家庭;就业困难人员实现再就业47人，完成117.5%;参加城乡居民养老保险53人，完成100.38%。被征地农民失业保险待遇申领核发工作取得良好的效果，目前领取失业保险人员1074 人。保质保量完成农村劳动力就业情况摸底调查6505人。

　　四是全面完成“三无”工业企业整治。101家“三无”工业企业已搬迁96家，停产待搬迁5家，拆除68家，高质量通过县安全生产综合政治工作目标考核。

　　(四)狠抓社会管理，服务基层群众

　　一是村公资金使用规范。按照“六步工作法”，通过民主程序审定村级公共服务和社会管理实施项目7大类48项，下拔专项资金329万元。

　　二是探索社会服务新模式。建立双流唯一登记注册的志愿者服务中心，推行志愿服务积分奖励机制，实施小区居民“以服务换服务”的社会服务新模式。9月以来开展志愿服务1200余人次。

　　三是文化体育蓬勃开展。投资110余万元修建XX县图书馆黄甲分馆，“文化暖心驿站”成为市试点单位;12月2日接受10家中央主流媒体采访报道。围绕群众路线主题深化开展“一村一大戏”，一年来开展大型文艺演出19场，小型演出共98场，群众参与面达90%以上。

　　四是营造良好社会治安。积极创建省级安全社区，高标准推进长埂社区移民点“三无院落”整治工作，被评为县级“文明院落”。严厉查处“黄赌毒”违法犯罪行为。“领导包案”责任落实，化解上访重点人员5名，确保“两会”、敏感时期、节假日期间社会稳定。

　　(五)关注民生民计，构建社会和谐

　　一是落实计生政策。完成计生奖励扶助、特别扶助新申报人员149人的资格确认;走访慰问失独困难家庭4户，送去慰问品、慰问金合计4000余元。

　　二是残联各项救助扶持工作有序开展。发放困难残疾人家庭养殖业扶持金7户7000元，就业扶持残疾人2名，155名重度残疾人享受重残补贴，为100户残疾人家庭申请了困难生活补助，实现了低保全覆盖。

　　三是全面落实民政优抚政策。慰问困难群众467余户，慰问金额19万余元。城乡医疗救助和大病救助11万余元，快速救助3000余元。按时足额发放各类民政对象补助263万余元。积极开展“一对一”结对联系帮扶活动，结对联系帮扶户87户。高标准建成居家养老服务站，被评为市级民生工程一等奖。

　　四是惠农政策落实到位。农民增收教育培训824人次，完成目标任务103%。发放农资综合补贴75.92万元，粮食直补资金11.75万元，油菜良种补贴205547万元，水稻面积补贴2.26575万元，玉米良种补贴4607元。全面完成秸秆禁烧工作任务。

　　五是文教卫生、群团组织工作有力推进。为116名外来外来农业劳动者子女办理就学;投资129万元改善学校办学条件;公立幼儿园动工建设。投资8万用于卫生院门诊大楼改造补助，拨付专项经费6万元作为艾滋病防治、血吸虫等地方病防预。“妇女之家”建设成效突出，“巧织女”被四川电视台报道。工会开展“新市民”“技能培训”300人次，为下岗失业人员提供就业岗位50个，帮助下岗失业、培训就业27人，帮助17名返乡农民工创业。投资10万余元建立留守学生之家为留守学生和开展留守关爱活动提供了便利场所。

　　二、工作打算

　　(一)着力加快城市发展转型。

　　运用市场机制，适时模拟启动王家场、双华场老街旧城拆迁。全力配合推进正公路西延线、西航港大道、航枢大道b1线、航枢功能区等重大项目建设。稳步推进王家场、双华场市场改造提升，规划建设一批市政设施和公共服务设施，着力打造“一刻钟便民服务圈”，增强城市配套功能，提升城市承载能力。探索完善网格化、精细化、全覆盖的城市管理机制，提升现代城市管理水平。

　　(二)着力推进产业优化升级。

　　主动配合推进陕西炼石、香港鹏盈总部基地、扬子江药业等项目建设，积极服务天味食品、成都佳电等20余家工业企业，持续做强工业基础，主动融入空港自由贸易区建设，积极引进一批商业综合体、生产性服务业等重大项目，丰富现代服务业发展业态。积极为新引进企业做好后续保障工作，促进签约企业落地。完成“黄甲麻羊”国家地理标志产品认证，规划建设麻羊特色文化街、美食街，着力打造黄甲冬瓜、二金条、梨等特色农产品品牌，加速推动三次产业互动发展。

　　(三)着力创新社会治理机制。

　　健全完善八角居、黄瓦居、长埂新居小区治理机制，扎实抓好“三无”小区、散居院落等的自治管理，加快推进小区自治管理“全覆盖”。深化志愿者服务，积极引导社会组织、志愿者队伍、辖区企业参与社区服务，创新社区管理社会化服务机制。推行“442”社区议事工作法，规范完善社区议事会日常管理和运行机制。巩固省级安全社区创建成果，争创国家级安全社区，推进社区综合治理工作。

　　(四)着力做好法治双流建设。

　　严格依法行政，健全依法决策机制，加快法治机关建设，充分发挥基层宣传作用，增强群众依法、守法意识。深化矛盾“大调解”工作，做好稳定风险排查，落实领导包案和信访结对帮扶制度，重点抓好积案化解，努力化解重点上访人员，切实维护社会稳定和谐。

　　(五)着力实施富民惠民行动。

　　带头落实幸福双流“六大富民惠民计划”，重点推进街道卫生院提档升级，加快公立幼儿园建设，推进教育医疗、就业社保、文化服务等民生事业改革。加大农村实用技术培训，提高助农增收实效。加快大雁居建设、启动尚善居建设。

　　(六)着力加强从严治党工作。

　　巩固党的群众路线教育实践活动成果，“四风”、问题得到彻底整治。从严肃党内政治生活、从严管理干部、持续深入改进作风、严明党的纪录、发挥群众监督作用等方面落实从严治党责任。加强基层组织建设，不断增强凝聚力和战斗力。严格遵守中央“八项规定”和省市县相关要求，加强党风廉政建设，认真落实“两个责任”，努力锻造为民务实清廉的干部队伍。

　　街道办事处工作总结篇2

　　20xx年x月底，根据组织安排，我从区政府办公室调到大关街道办事处担任主任一职。一年来，我在区委、区政府的领导下，在街道党工委书记的带领下，在班子成员和街道、社区全体工作人员的帮助支持下，既有考验、又有收获、也有差距，使自身服务大局、服务群众的意识和责任得到进一步增强，开展工作、落实工作的方法和作风得到进一步改进，依法行政和廉洁从政得到进一步强化，通过街道上下共同努力，各项工作取得了一定的成效。现将一年来的思想、工作和廉洁自律情况总结如下:

　　一、注重学习与务实，努力增强责任意识和服务意识。

　　街道工作的综合性、政策性、基础性、务实性都非常强，既要有一定的政策理论水平，更要有服务群众和做群众工作的水平。履行好办事处主任的职责，我深知责任重大，也感到压力很大，并清醒地认识到我的能力和水平还有不足和差距。因此，我努力做到虚心学习、改进作风、增进融洽。

　　1.虚心学习。努力提高自身的素质。一方面加强政治理论学习。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和上级重要会议精神，并参加市委党校的为期xx天培训，进一步增强党性修养、大局意识和执行意识。另一方面加强业务知识学习。特别是涉及经济、管理、财务和廉政规定等方面的内容，我坚持通过多种形式进行学习，向班子成员、科室和社区负责人学习;在工作中学习;同时学习借鉴先进街道好的做法和经验，融入工作。

　　2.改进作风。一年来，我始终坚持务实工作，围绕立足服务居民、服务企业来抓工作。到街道工作后，通过分别召开各科室工作座谈会、深入社区和重点企业调研等形式，及时了解掌握全面工作情况;在具体工作开展中，经常性地召开专题会议和督促检查抓好落实，并且主动走访区相关职能部门，汇报工作，争取支持;同时，敞开大门倾听群众反映，专门设置接访记事本，对合理诉求尽可能帮助解决，对无理要求做好解释，还走访有代表性的居民、困难居民家庭等，了解情况、进行慰问。

　　3.增进融洽。我感到班子的团结、上下的和谐是做好一切工作的基础和前提。一年来，我始终尊重和服从党工委的领导，在党工委书记的带领下，围绕中心，服务大局，同时也感受到和体会到班子成员对我的'关心和支持。在工作中大家遇事及时沟通，规范工作，共同解决，营造了一种团结协作、相互支持、狠抓落实的工作氛围。

　　二、注重落实与创新，扎实推进和完成各项工作任务。

　　今年以来，根据区委、区政府的统一部署和要求，围绕街道“三大样板工程、三大服务品牌、三大工作保障”的工作目标，我和街道上下全体工作人员共同努力，创新工作，真抓实干，较好地推进和完成了各项工作任务。主要抓了四个方面的工作:

　　1.抓街道经济稳健发展

　　街道的正常运作和社会各项事业的发展，必须要靠发展经济，增加税收，因此我们始终坚持这一中心工作不动摇。一是着力提升财政实力。x-x月，实现财政总收入xxxxx万元，同比增加xx。xx%，其中地方财政收入xxxx万元，同比增加xx。xx%，完成考核目标的xx。xx%;出税xxx万元以上企业已有xx家(去年全年为xx家)，其中xxx万元以上有x家。同时还抓好预算外收入的增收和管理，想尽办法提高街道可用财力。二是着力拓展开放型经济。强化招商引资一号工程，正视和克服无资源、无地块项目等现实问题，采取有力措施，x-x月，完成市外实际到位资金x。xx亿元，完成xx。xx% ;实际到位外资xxx万美元，服务外包已提前完成全年任务。三是着力强化经济工作机制。加大经济考核力度，完善招商引资考核办法，建立每月经济分析会，每月分析报告制，同时加强对企业的服务工作。四是着力确保生产和生活安全。我始终度重视安全工作，落实辖区安全责任制，每季度召开安全工作例会，不定期对辖区重点单位进行检查，督促整改隐患，今年以来未发生安全事故。

　　2.抓环境改善和管理

　　大关街道辖区旧有住宅小区集中、农居混杂、市场多、流动人口多等特殊情况，给城市管理带来很大的压力。我们坚持高投入、高标准、高强度抓城市管理和环境改善工作。一是加大动态管理力度。全年投入xxx余万元加强保洁保序的管理，围绕创建全国文明城市，实施抛洒滴漏、偷倒渣土、拆违等各类专项整治xx余次，保洁保序、数字城管成绩稳中有升。二是加大庭改推进力度。今年对x个社区xxx幢住宅实施庭院改善工程，街道认真落实“四问四权”，建立协调机制，专题召开“两拆”工作会议，目前各项工作进展顺利，努力使这一实事工程真正惠民。三是加大环境改善力度。实施绿化xxx天行动计划，目前已种植大苗xx棵，完成计划xxx%;基本完成南九苑绿化提升工程，顺利完工居民反响强烈的德胜新村绿化修剪工程。垃圾分类全面铺开，总结推行翠玉社区垃圾分类实名制经验，垃圾分类准确率、投放准确率得到提升。四是加大市场管理力度。抓好大关夜市和西三苑等x家农贸市场的规范有序管理，一方面加大投入改造提升，另一方面强化内部管理，市场品牌进一步打响。

　　3.抓民生保障和服务

　　一是劳动保障工作扎实开展。积极争创充分就业街道，举办三期“送岗位进社区”招聘会，先后提供岗位约xxxx个。x-x月，新增城镇就业人员xxxx人，失业人员实现再就业xxxx人，其中困难人员再就业达xxx人。加强劳动监察，建立劳动纠纷调解室。二是养老服务工作深入推进。“七彩阳光”居家养老各项服务进一步开展，阳光食堂为xxx位老人提供固定用餐并享受折扣;阳光健康坊、阳光信箱、阳光驿站等服务载体取得实效。此外，加强社区建设，建成了xx、xx两个社区公共服务站。三是草根文化品牌打响。投入xx余万元，丰富群众文化生活，开展历时三个月的“爱在大关”草根人家系列主题活动，编印和发行《草根人家》书籍。四是计生工作服务惠民。计划生育率达xx%以上，扎实开展惠民工程。

　　4.抓“平安大关”建设

　　一是建立“四色”预警考核机制。按各社区前三年案件平均数，把街道八个社区划分为三类社区，划分蓝、黄、橙、红四色预警，根据不同情况采取相应防控力量、预警机制和群防措施，进一步增强社区开展治安防控工作主动性，做到防控措施与警情同步。二是加强人防技防配套，提高防范能力。加大投入电子监控投入力度，划拨x万元经费对小区内损坏无法使用的电子监控进行了修复和日常维护;开展以“法律六进”活动为主要内容的“六五”普法教育。

　　三、注重规范与执行，严格廉洁自律和一岗双责。

　　我始终觉得廉洁自律是每一位党员干部最起码、最应该做到的，作为街道办事处主要负责人更应该以身作则，率先垂范，做到警钟长鸣，防微杜渐。按照党风廉政建设责任制和廉政准则的要求，一是我遵循制度管事、管物和管财。如在财务工作管理方面，完善财务管理制度，按照街道财务规定严格控制开支，规范开支，一万元以上开支经党工委集体讨论确定;对于社区财务也认真把关审批;在小型工程项目建设方面，根据区文件规定，结合实际，制定出台了街道xx万元以下工程项目招投标管理办法，由街道招投标领导小组规范实施公开招投标，杜绝暗箱操作;在街道房产出租方面，制定了出租管理办法，通过公开招租，使国有资产增值。二是落实一岗双责。特别是在了解和听取各科室工作情况中，要求科长带头严格执行制度规定，干成事，管好人。三是接受街道人大对办事处工作的监督，及时报告预算情况和实事工程情况。

　　回顾一年来的思想工作情况，离要求还有差距，还存在着不足之处，如创新工作的思路办法缺乏，工作力度还有待于增强。我将在今后的工作中加以改进，恳请组织上和同志们对我提出批评和帮助。

　　街道办事处工作总结篇3

　　xx街道办在二x一x年的大气环境整治工作中认真按照新都水气办[xxxx]x号文件《关于分解下达x市新都区大气和水环境综合整治工作专项目标任务的通知》和新都水气组[xxxx]x号文件《关于印发（x市新都区饮食服务油烟污染专项整治工作实施方案）的要求》，狠抓各项工作落实，较好地完成了年度专项工作目标任务，现就该项工作总结如下：

　　一、大气污染整治工作情况

　　㈠、扬尘整治“三大工程”进展情况

　　坚持经常性对辖区内建筑工地、市政工地、统征待建工地、拆迁工地内的环境卫生，扬尘治理进行监督检查。截止xx月xx日止，年内出动执法人员xxxx余人次，出动执法车辆xxx余台次。确保了裸土的覆盖，施工及重要通道的保湿降尘，绿化带的整治与美观，城镇的亮丽。目前此项工作正不懈地开展着。

　　㈡建设工地、市政工地、道路交通工地监管情况

　　截止目前为止，xx境内共有各类建设工地近二十余家，为确保施工安全及施工“三大”工程的落实，城建办、城管办确定了专人负责各项目施工行为的监查，避免了安全环保事故的发生；同时也保证了道路交通工地的顺畅。

　　㈢砂石场、搅拌站半闭搬迁情况

　　根据城镇发展规划及实施三大工程要求，二x一x 年关闭了与绕城路相邻的砂石场一家。

　　㈣运渣车管理情况及道路保洁工作情况

　　xx街办共有运渣车辆x台，实行垃圾承包清运，费用统一包干，责任奖罚分明的管理方式，年支付运渣车承包费xx余万元，道路保洁实行分段落实保洁责任，分段落实保洁费，确保道路顺畅清洁，年投入道路保洁管理费用xx余万元。

　　㈤主要入城通道机动车冲洗场建设情况

　　街道有入城通道车场共x个，为充分发挥洗车场对城镇保洁的作用，街道城管办确定了专人进行了有序的监管。

　　㈥燃煤污染整治专项行动开展情况，绝版城高速禁煤工作情况及禁煤区建设情况。

　　xx街办在燃煤污染整治专项行动工作成效显著，全年结合拆迁工作共关闭各类燃煤企业x家，其中砖厂x家，铸造x家，冶炼x家，其它x家。绕城高速禁煤区内基本实现了无燃煤企业、无燃煤使用的大型餐饮经营户，清洁能源使用率达xx%以上。

　　㈦x蒸吨以上工业燃煤锅炉脱硫除尘及以下燃煤锅炉清洁能源改造情况。

　　xx街道辖区内具有x蒸吨以上锅炉单位有三家，均使用的是天然气清洁能源，x蒸吨以下锅炉的用户也同时使用清洁能源天然气。

　　㈧餐饮油烟污染整治情况

　　xx街道城镇共有各类餐饮店xxx家，其中有抽油设施的xx家，在此次整治中限期完善抽油烟设施的有xx家，有x家面临关闭停业，目前已关闭x家。

　　㈨秸秆禁烧和综合利用工作情况

　　xxxx年xx的.秸秆禁烧工作投入近千人次，近xx余万元，确保了禁烧期间无火光、无斑点的良好效果，同时通过秸秆还田、外来收购等方式，使秸秆综合利用率达到xx%以上。

　　二、此项工作中存在的问题

　　1、在大气综合整治工作中由于基层政府的执法权限所致，使有的整治工作在难度方面显得无能为力。

　　2、建议区级有关部门加大执法整治力度，为基层工作的开展创造一定的工作条件。

　　三、工作打算

　　1、紧紧围绕年度工作目标任务狠抓工作落实，务求实效。

　　2、加大xxxx年大气环境综合整治工作力度，理顺关系进一步落实责任和工作措施。

　　3、建立工作激励机制推动工作的开展。

　　街道办事处工作总结篇4

　　xx街道社会事务工作按照区委全面建成小康社会及幸福xx建设的工作目标，在区级相关部门的指导下，按照街道党工委争创一流、精细化管理的工作要求，经过大家的共同努力，近年来取得了较好的工作成绩，现将相关情况总结如下：

　　一、社会事务基本情况

　　xxx街道地处人民南路中轴线及xx区xx街商务核心地带。辖区面积xx平方公里，辖x个社区，社区办公用房面积xxx平方米，常住人口xxx户，xxx人，纯居民院落xxx个（其中，xx个院落成立xx个自治管理小组），物管院落xx个，驻区单位xx余家，x个社区共划网格xx个。

　　二、20××年社会事务日常工作开展情况

　　（一）各项工作的'概况

　　1、低保工作：20××年，街道进一步完成了低保筛查工作，按照《xx市城市居民最低生活保障实施办法》，做到有保必保，应保尽保。x-xx月，街办已为辖区贫困户发放最低生活保障金共计xx万元，为x户低保户发放液化气补贴xx元。

　　2、低保及低保边缘困难群众工作：广泛宣传xx区惠民行动的各项优惠政策和医疗救助政策，让辖区全体居民都能及时了解并享受药品零加价的医疗政策，并将政府为低保人员报销的医疗补贴费用及时发放到低保及低保边缘困难群众手中。今年已为低保家庭救助门诊和住院费共计xx万余元。发放临时救助xx人次，xx万元救助金。低收入认定xx人。

　　3、优抚工作：共发放各类抚恤金xxx万余元，其中为辖区伤残军人发放伤残金xxx万元，定期定量救济金xxx万元，为无军籍（定稿版）职工代发工资xxx万余元。做好春节双拥工作，走访慰问辖区军、警、民工作，发放慰问金、慰问品x万余元。

　　（二）社区服务水平不断提升

　　1、进一步强化社区建设

　　一方面，进一步开展组织细胞化、管理民主化、服务自主化的社区院落自治工作。通过开展街道社区院落三级评比，促使院落管理模式更新、特色活动增多、居民参与度和满意度、幸福指数不断提高，促进辖区和谐。一方面，开展社区、社工、社会组织三社联动工作，通过组织社区工作者参加社工考试，获得相应职称后加入到社会组织的建设中来。20××年，x个社区共有xx人参加了社工考试报名工作。

　　一方面，开展文化门卫室建设，目前，xx东街3号，一环路南二段x、x号，xx南路x段xx号，xx街x号x幢门卫室建设将于xx月底前建成。街道还加强社区办公用房建设，在xx公寓购商品房一套xx平方米，彻底解决了xx社区办公用房紧缺的问题。

　　2、老年工作成效显著

　　位于xx正街1号的xx居家养老服务中心目前已初步建成，有效缓解辖区养老难问题。今年还新建长寿食坊一个，有效缓解辖区xx岁以上老人中午就餐困难的问题。街道还积极组织xx岁以上老人体检。

　　3、社会管理和公共服务专项资金使用规范20××年以来，街道加大对专项资金的宣传工作，广泛发动社区居民参与到项目征集中来，并区按要求进行专项资金的使用和归档工作。

　　三、20××年科室的重点工作

　　（一）是进一步培育发展和整合社会组织，为下一步政务事务的外包奠定坚实的基础。

　　（二）进一步完善街道困难群众医疗救助方案，为区级困难群众医疗救助工作进行有效补充。

　　（三）是街道加大对社区居委会自治组织的培训，指导社区自治组织加大对院落自治组织的培训和表彰评选工作。

　　（四）是加大社工人才队伍建设。

　　（五）是联合执法队加大队流浪乞讨人员救助管理工作。

　　（六）是搞好惠民演出活动。

　　四、科室困难

　　目前，因科室人员退休、生病及区级部门收回等原因，致使科室人员严重不够，多项工作无具体人承接。科室工作繁琐，目前在岗正式人员3人，其中2人年龄较大，请街道党工委酌情解决科室人员配置问题为谢。

　　街道办事处工作总结篇5

　　20xx年，XX街道在区委、区政府的坚强领导下，以强化基层党建为引领，以保障经济平稳发展为主线，以提升社区环境、改善民生服务、维护社会稳定为抓手，全街上下团结协作，戮力攻坚，街道经济社会发展整体向好。

　　一、以党的建设为统领，建设高素质领导班子和领导干部队伍

　　一年来，街道党政领导班子坚持“把党的政治建设摆在首位”，以身作则、率先垂范，不断提升自身政治素质、理论水平和业务能力。

　　（一）加强党的政治理论学习，用党的理论方针政策武装头脑。党政班子认真落实党委中心理论组学习制度，积极参加中心组学习活动，将“两学一做”学习教育制度化、常态化，通过QQ、微信等办公群，省市区全会报告等重要内容，参加领导干部培训和参观学习先进经验等，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当，求真务实，在长期的学习实践中，党政班子能够坚持正确政治方向，坚决贯彻党的各项方针政策和上级党委的决策部署，齐心协力、戮力攻坚，始终忠诚党的事业，努力实践着全心全意为人民服务的.宗旨。

　　（二）坚持民主集中制原则，形成领导班子内部合力。班子“一把手”能够充分发挥表率作用，带头遵守制度，大事开会碰头，小事相互通报，领导干部始终讲团结、重友谊，班子成员之间大事讲原则，小事讲风格，心往一处想，劲往一处使，形成民主、平等、和谐、团结的良好氛围，较好地发挥了领导班子的集体领导作用。

　　二、以全心全意为人民服务为宗旨，推进街道各项工作高质量开展

　　（一）以强化旗舰引领为动力，经济发展活力日益增强。固定资产投资已完成20.8亿，全区总量排名第3（前两名是韩城镇和果园乡）；亿元以上项目完成7个，占全年任务的175%；引进科技型企业12家、规模以上服务业4家、签约项目8个、落地项目8个，均完成全年目标任务。

　　一是搭建优商平台，繁荣街区经济。充分利用中心街区地理优势，不断巩固和提升传统服务业品牌，并大力培育发展爱琴海购物公园、振华诚成购物中心两大商贸流通行业翘楚，经济发展引擎作用进一步凸显。截止目前，爱琴海购物公园实现营业额5亿元，打造了诸多年营业额超千万品牌，赢得业内多个购物中心奖项；振华诚成购物中心营业额逾7亿元，已成为全市品质、硬件、环境的高端时尚消费中心。

　　二是深化综合治税，积极拓展新增税源。以扩容增收为目标，今年以来共走访商户550户，征缴房产税、城镇土地使用税220余万元。

　　三是摸清商企底数，高效推进经济普查。截至目前，共清查法人单位2998家（包含新增），个体经营户20xx户，清查商户数量全区第一，已全部清查完毕。

　　（二）以破解制约瓶颈为牵动，房地产遗留问题逐步解决

　　1、大力推进回迁房建设。铁路楼改造项目，

　　一是回迁情况。铁路楼共有回迁居民2980户，截止到目前一共有2785户安置住房实现了平稳入住，有未选预留的xx户。

　　二是商业部分情况。305、306、307楼主体已封顶，二次结构基本完成，411楼主体结构基本完成，416楼已封顶，408楼未开工，预计商业部分20xx年初完工交房。

　　三是手续办理情况。项目一期已取得竣工验收备案，大产权证已下，正在为居民办理两证；四是扶轮小学西侧5.5亩土地，大里派出所回迁问题经区政府协调，问题已经解决。省机市机楼改造项目，该项目土地注销手续已完成；项目动态调整设计成果已报规划局；规划局已出具该项目红线及用地规划条件；土委会已通过此项目以协议出让方式供地；方案涉及挡光的9户居民中5户已评估，其中的3户已同意签订协议。袁大里片区改造项目，已找到新的合作单位，目前正在与区政府结合研究开发事宜；袁大里已拆迁居民采取异地安置的方式，将拆迁居民安置在省市机楼改造项目。

　　2、省挂账督办项目取得可喜进展，天一广场项目，按市规划局要求，该项目212套不满足日照标准的房屋房主均已签订书。新华一号项目，已完成各项单项验收，正在准备办理初始登记的各项手续。盛景园项目，已完成竣工验收备案、房产测绘、土地测绘，土地落宗，办理大产权证资料已组卷上报不动产登记中心。国际花园及银安雅园项目，已基本完成不动产证办理工作。

　　（三）以群众美好期待为导向，改善民生服务暖心升级。

　　一是社会事业蓬勃发展。进一步健全了80岁以上老年人数据库，为1486人发放高龄补贴904450元。社区和居家养老工程继续推进，硬件设施不断改善，重点打造了建筑面积750平方米的敬德居家养老服务中心，目前已完工。推进社区文体活动开展，举办居民联欢会、健康讲座、体育比赛等200余场。

　　二是社会保障更加健全。为生活困难群体发放各类保障金52900元。积极开展高校毕业生、就业困难人员、退役军人等群体创业就业辅导，目前已安排97名再就业人员接受相关培训。引导申报创业担保贷款400万元，引导申领小微企业贷款500万元。20xx年，城镇新增就业xx88人，登记失业率控制在0.67%（标准4%以下）；养老保险扩面任务是230人，实际完成257人，完成全年任务的112%。

　　三是退役军人相关工作有序开展。设立退役军人管理服务站，完成对境内4834名退役军人的信息采集录入。严格落实退伍士兵安置政策，发放“八一”慰问金48.34万元。

　　20xx年，我街在区委、区政府的正确领导下，凝心聚力、勇于担当、各项工作突飞猛进。20xx年，，趁势机构改革春风，创新发展、大有作为，为实现街道各项工作全面、协调、可持续发展而努力奋斗。

　　街道办事处工作总结篇6

　　我是XXX，负责综合办公室工作，对所负责的工作做如下述职：

　　一、办文办会主要是严谨认真抓公文的起草签发和传阅工作，全年共以街道工委、办事处名义上报下发公文一百多个；同时周密细致做好会议有关事项，一年来，没有发生因会议准备不力而影响会议召开，力求让领导工作起来得心应手，做好领导的小助手。

　　二、档案管理照相关要求，着手对1984-20xx年的档案按照10年，30年，永久的类别进行分类、编号、装盒归档，建立了电子目录，历时三个多月，并且有了专门的档案室和档案管理员。在十月份市档案局的工作检查中，受到了好评。

　　三、信息上报我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”，确保信息快速报送。今年以来，我们共上报街居信息、舆情动态、网络评论三百余条。

　　四、新闻外宣我们的领导和同事工作在最基层，是最辛苦最可爱的人，这正是社会需要的正能量，我们必须宣传出去，全方位树立我街对外良好形象。20xx全年，有关我街在新闻媒体发稿共28次，

　　五、来电来访尽管来电信访和咨询及外来办事人员较多，但我们仍然以饱满的工作热情，周到细致的`服务，最快的工作效率给居民答复，让居民满意而归，在居民中，为办事处赢得了良好的口碑。

　　街道办事处工作总结篇7

　　xx街道网格办在街道党工委、办事处的正确领导下，立足街道自身实际，不断打开工作局面，开拓工作思路，紧抓网格化工作落实，探索基层网格化管理服务新模式。截止到目前，全街网格员总计采集基础数据xx条、更新xx条，网格上报事件xx条，处置事项xx条，总体处置率xx%，走访xx户，通过网格化平台成功办理户外广告审批xx件。现将半年度工作总结如下：

　　一、工作内容

　　（一）加强党建引领，推进网格化治理新格局

　　以党建+五零为契机，在网格上建立党支部、党小组，党组织的触角延伸到每个小区、每个楼栋、每家门店，让党组织在网格中发挥“领头雁”作用。加强挖掘网格力量，借助“三长”及执法队、市监所、公安局等部门单位力量，加强部门联动，将力量向社区下沉、向网格延伸，发挥网格内物业公司、志愿者组织、群防群治组织等“自组织”网格力量，让网格力量成为格子里的“千里眼”“顺风耳”和“实践者”，同时建立网格微信服务群，任何社情民意、矛盾纠纷、疑难问题可直接在群里反映，网格员接单后快速处理并及时反馈，真正把问题化解在格子里，尽力实现小事不出网格、大事不出社区，构建“党建引领、网格联动、群众参与”的`网格化治理工作格局。

　　（二）实行积分考核制，打造全新考核体系

　　结合因社区析置，对全街二、三级网格有效整合，调整网格员信息、网格边界、基础数据归属等信息，设置xx个二级网格，xxx个三级网格，并将二级网格重新划分为城市服务类和综合服务类，广生塘单列。不断优化网格化考核方案，实行积分制考核，用积分记录网格员表现、衡量网格员作用、评定网格员优劣，运用大数据思维，打造一套全新的考核体系，实现二级网格、三级网格同步考核，系统实时自动生成考核成绩，实现线上可查询、路径可追踪，是一项社区网格员表现量化透明化、积分评定优化制度化的创新措施。积分制考核作为网格员绩效奖励、评优评先依据，促使网格员争先有标、行为有尺、考核有据、肩上有责。

　　（三）突出三类典型人员，提升网格员队伍素质

　　积极树立先进典型，以先进带后进，调动大家参与的积极性、主动性，表彰先进，评选网格之星、窗口之星，凝聚力量，展现工作风采，激发大家的工作热情。目前，全街有xxx个网格员参与考核，其中城市服务类xx个，综合服务类xx个，街道网格化指挥中心每月对社区、网格员进行考核排名，根据网格员的工作情况每一个类型社区评选出一名“网格之星，并给予相应奖励。同时，建立约谈机制，对于网格化绩效考核排名靠后的网格员将按照考核方案的相关规定进行处理，让每一位网格员做好自己的“分内事”。

　　（四）建立全方位多维度机制，构建智能化考核平台

　　一是建立多维度智能化联动机制。为提高工作效率，加强部门联动，建立了网格化指挥中心——办所部门单位——二级网格平台——三级网格的四级联动事项处置模式，后续办所部门单位可根据工作完成情况进行分值平价，提高处置时效、群众反馈评价情况，每月系统自动生成评价数据，作为部门绩效评估依据。目前，已完成派发各类事项xx件。

　　二是建立两套网格档案，首先，建立（二级网格）社区档案将三级网格内人、情、事、物以及重点疑难问题等内容纳入其中。另外，建立一套全面精准的网格员档案，主要包含事件上报、数据采集、网格走访、重点（中心）工作完成效果等，以便了解网格员履行“一网十员”情况，为街道对社区干部进行考核提供依据。

　　街道办事处工作总结篇8

　　20xx年，xxxx街道办事处应急管理工作在区委、区政府的正确领导下，在区应急办的指导帮助下，认真贯彻党的十八大精神和十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕全区工作大局，认真贯彻应急管理工作的要求，开展了大量的基础性工作和应急处突工作，较好地完成了各项工作任务。

　　根据区政府应急办要求，结合xxxx街道实际，xxxx街道办事处成立了应急工作领导小组，制定了《xxxx街道应急工作预案》，组建了应急队伍，进行了应急工作宣传和演练。由于街道党工委、办事处的高度重视，我们始终坚持预防为主，积极应对的工作原则，有效地维护了社会的和谐稳定，保护了人民群众生命财产的安全，防止了自然灾害和突发事件的发生，受到了干部和群众的好评。回顾街道20xx年的应急管理工作，我们主要做了以下几点：

　　一、加强应急管理工作体系建设

　　经街道党工委、街道办事处研究，成立xxxx街道应急工作领导小组，由党工委书记任组长，其他班子成员为副组长，具体负责重大突发性事件的各项工作，成员由办事处机关各办公室负责人、辖区村、社区负责人和公安派出所负责人组成。落实了领导责任制，明确了职责分工，将应急管理意识融入到日常工作中，收到了良好的效果。同时结合街道实际制定了xxxx街道应急管理工作总体预案和各分类预案。

　　二、加强督导，提高应急反应处置能力

　　应急管理的具体工作在基层，落实也在基层。xxxx街道充分发挥统筹协调和监督指导作用，努力加强对各社区应急管理工作的督查和指导，做到应急有预案，救援有队伍，联动有机制，善后有措施，切实提高应急管理队伍在处置突发公共事件中的.快速反应和协同应对能力，全面提高应急管理工作水平。建立和完善了各级各部门特别是对社区的监测预测、预报预警体系，对可能发生的突发公共事件做到早发现、早报告、早处置。不断加强应急队伍建设，充分发挥党员、共青团和民兵等队伍在应急工作中的骨干作用。

　　三、加强应急值守和应急信息报告工作

　　根据应急管理的各项要求，xxxx街道完善了应急值守工作制度，严格执行突发公共事件信息报告机制，坚持领导带班，24小时有人值班，实行每日信息上报制度，实行值班签字制度，把工作任务落实到了具体人员，并保证了通讯畅通。

　　四、加强应急宣传和应急演练工作

　　为提高辖区居民对应急工作的认识，xxxx街道进行了应急宣传和应急演练活动。将应急工作有关宣传资料发放到各个社区、学校，开展了丰富多彩的应急知识进社区、进学校的活动。并将应急知识宣传与每年3月份综治宣传和每年12月4日全国宪法日宣传相结合，广泛向广大居民进行宣传，向居民讲解了消防安全常识性知识、安全防范和安全逃生，让居民更多了解和运用安全生产方面的知识，以避免危险发生，确保生命财产安全，收到了良好的教育效果。20xx年以来，xxxx街道办事处本级、辖区社区村以及辖学校等单位共组织开展综合性应急演练2次，专项应急演练16次，参与人数7468人次，动用各类车辆137台次，消耗灭火器48具。通过组织开展应急演练使机关干部、村组干部基本了解应急处置知识技能，通过参与应急演练使辖区部分群众、学生了解掌握了应急救援知识。

　　五、大力开展社区应急示范点建设

　　根据区应急办要求，结合xxxx街道实际，经xxxx街道研究，今年确定xxxx社区为应急工作示范社区，对应急工作相关硬件设施进行了建设和完善，成立了机构，完善了制度，规范了流程，制定了预案措施，成立了应急抢险队伍和应急工作志愿者队伍，组织开展了培训和宣传教育，在市、区应急办的支持下建立了4个应急避难场所。

　　六、存在问题

　　基层应急管理工作面临的形势复杂，涉及的范围很广，需要不同部门和机构的合作与协调。目前，xxxx街道应急管理工作已有一定的基础，但仍存在一些问题。

　　1、由于条件的限制，目前我街道应急队伍尚不能达到专业水平。

　　2、相当部分群众应急自救意识还有待于进一步提高。

　　3、基层应急管理工作在经费保障上还存在问题，特别是在社区，目前都没有建立应急管理专项工作经费。

　　七、下一步工作思路

　　做好新形势下的应急管理工作，没有现成的模式可以照搬。xxxx街道将结合实际，积极探索，大胆实践，创造性地开展工作。总的要求是，坚持以人为本，把保障人民群众的生命、财产安全，最大限度减少突发公共事件造成的危害和损失作为应急工作的出发点和落脚点，不断完善应急工作机制，提高对突发公共事件的综合应急管理和紧急处置能力。在具体工作中，突出做好：

　　一是加强协调，形成合力。整合街道辖区各级各单位形成合力，共同应对危机，继续实施统一指挥、统一调度，统一对全街道范围内较大以上的突发公共事件进行指挥和协调，以提高应急反应和指挥协调能力。

　　二是平战结合，努力提高应急快速反应能力。将常态与非常态工作结合起来。在常态下，应急工作要做到居安思危，严阵以待，重点做好应急思想准备、应急物资准备和信息情报的分析评估、监测预测，同时要有计划地做好应急队伍的培训与演练，特别是要抓好专业应急队伍建设，发挥公安、各社区警务室人员和预备役民兵为主的骨干队伍作用，提高公众的危机意识及自救、互救能力。在危机来临的非常态下，要能够快速启动应急预案，快速反应，科学决策，有效动用各种应急力量和资源，确保应急机制高效运转，将损失和危害减少到最低限度。

　　三是依法管理，不断提高应急管理工作水平。在应急管理工作中进一步明确职能和职责，依照法律法规进行严格管理。对公共突发事件中有法不依、执法不严、玩忽职守、消极懈怠，造成重大损失和责任事故的，要坚决依法查处，严肃追究法律责任。

　　四是加强宣传，形成全民参与的良好氛围。进一步加强对机关工作人员的应急教育和培训，积极动员群众参与演练，增强危机意识和责任意识。要求各中小学在学校教育中增加有关应急处置教育的内容，使孩子们从小就具备应对一些突发事件和自救互救的能力。

　　做好应急管理工作，是落实科学发展观、构建和谐社会的重要内容，也是xxxx街道寻求新突破、谋求大发展的重要内容。我们将从全面落实科学发展观的高度，在区委、区政府的领导下，在区应急办的指导下，提高认识，切实做到未雨绸缪、临危不乱、努力将xxxx街道的应急管理工作推上一个新的台阶。

　　街道办事处工作总结篇9

　　20xx年上半年，华山办事处的防治艾滋病工作在区防艾办的正确领导下，在办事处党政领导的重视关怀下，以扩大宣传范围为先导，着重向广大居民进行防治知识宣传，以多种方式为宣传基础，开展丰富多彩的宣传活动；以社区示范为切入关，带动全地区宣传活动向纵深开展，取得了一定的成绩，现将上半年工作总结如下：

　　一、进一步完善宣传网络，扩大宣传教育范围

　　完善宣传网络是搞好防艾工作的基础建设。在从办事处——社区公共户单位三级网络的基础上，我们加大力度，将网络延伸到居民楼院中，充分发挥楼、幢、院长直接面对居民的优势，使宣传范围更加广泛和深入。

　　二、充分利用区位优势，宣传教育丰富多彩

　　华山地处XX市中心，大专院校人才集聚，娱乐场所众多，我们除了用宣传栏、黑板报等大众传播媒体传播知识外，还充分利用大专院校的优势，在大中专生中开展宣传。今年4月份，市、区确定办事处的翠北社区为社区防艾宣传示范点。为做好示范点工作，起到示范作用，在区防艾委（办）的领导支持下，办事处和社区精心策划，周密部署。于6月26日在翠XX门广场举行了“因艾而战、为爱而歌”的大型防艾宣传活动，此次活动除了市、区防艾部门的领导参加外，来自荷兰、韩国的志愿者朋友也闻声而动，积极参加，收到了超出预想的效果，为示范点的`开端奠定了良好、坚实的基础。与此同时，各社区也结合各自特点开展了形式多样的宣传活动。翠北社区按照示范点要求制定长效机制，持之以恒地开展工作，同时，办事处还利用红十字会、阳光家园、社区卫生及各中心（站）等单位，共同开展宣教工作。

　　三、宣传教育效果显著，广大群众交口称赞

　　半年来，我们举办了以禁毒防艾为主题的培训班6期，参训150人，外出宣传4次，发放宣传资料1万余份（包括入户发放资料），悬挂布标35次幅；展出展出展板50余块次。发放安全套2000余只；知识问卷调查3次，共200余份，从办事处主任、书记到副科干部到受训人员均积极参与。

　　通过宣传教育，广大居民反映：政府真的关心老百姓了，把政策、知识送到了我们身边。大家要争做义务宣传员，向周围的人进行宣传，形成全社会参与的良好宣传氛围，将这场防艾的人民战争深入持久地开展下去。

　　街道办事处工作总结篇10

　　在区委、区政府的正确领导下，在街道党工委的直接指导下，本人始终坚持贯彻科学发展观的要求，紧紧围绕党工委各项目标任务，努力学习、强化素质，尽职尽责、真抓实干、勤政为民，全力以赴抓好各项工作。现将有关情况报告如下：

　　一、工作实效

　　牢固树立发展是执政兴国的第一要务和执政为民理念，紧紧围绕区委、区政府提出的“总量双倍增、财政十五亿、打造核心区、率先达小康”的“”奋斗目标和街道工作目标，认真履行工作职责。主要表现为：

　　一是在招商引资方面。通过目标分解、落实责任、制定激励制度，在全办上下形成浓厚的招商氛围。外资到帐800万美元。预计年底街道将全面完成招商引资任务。二是在财税方面。年初对辖区内的企业，逐一调查摸底，建立台帐资料，进行动态管理。创新工作思路，加大奖励力度，努力完成税收目标任务。年，街道已按序时完成了区委区政府下达我办的税收任务。

　　三是在旧城改造方面。

　　今年是街道建办以来旧城改造范围最广、拆迁量最大的一年，街道实施了人民剧场等9个旧城改造地块，涉及1432居民户，拆迁房屋面积156130?。目前，漕运西路中段、液压机械厂、茂业地块已拆迁结束;华新桥、圩西小学等地块进入拆迁扫尾阶段。四是在城市长效综合管理方面。建立责任机制和信息反馈机制，制订严格的考核制度，每月一总结，每月一兑现，考核得分情况直接与责任人经济利益挂勾，形成了正确的工作导向。

　　对上与市、区城管办密切联系，对下与保洁员、城管队员保持信息通畅，对辖区内出现的城市长效综合管理中任一问题，都能及时地发现并加以解决。在今年历次城管点评均被评为优秀等次。五是在信访稳定方面。一直秉承发展是第一要务，稳定是第一责任的理念。建立了信访工作重点管理、信访通报、领导实行“一岗双责”责任制等制度，立足抓早、抓小、抓重点、抓源头，切实抓好矛盾纠纷排查调处，做到问题及时发现，有效调处，稳控到位，化解了乐园集资案件、玫瑰苑小区物管、淮海购物广场小区物管等热点难点问题，保证了南水北调等拆迁工程的顺利推进。

　　确保了“大”、 “奥运会”、“世博会”和“国庆”等重大节日期间的社会稳定。六是人口计生工作。围绕“省人口协调发展区”创建活动，进一步强化计生工作全员责任制和目标管理考评制，狠抓计划生育率、性别比整治、流动人口管理、社会抚养费征收、优质服务、建立利益导向机制等工作，确保人口计生工作不断在巩固中提高，在高位中推进。实现计划生育率99%，信息准确率99%，街道人口和计划生育工作在全市抽样检查中位居前列。七是在社区建设方面。一方面，突出抓好社区硬件建设，不断改善社区办公场所和办公条件。在各新建小区、居民聚集区建立便民服务点，初步形成了了街道-社区-居住区三位一体的服务网络，使居民不出社区就可以享受到便捷高效的基本服务。另一方面，街道、社区文体事业进一步加强，各社区都成立了艺术团体，经常性开展文艺演出等活动，丰富群众的业余文化生活。年，河堤路、引河社区被评为市文明社区。八是民生工作方面。第一，做好低保工作。今年6月份，我街道代表清河区接受了市低保工作检查，得到了检查组一行的高度肯定，街道低保工作中的创新举措被市民政局通报表扬。年，全办共有低保户268户、622人，月发放金额84019元，人均保障金额116.36元。第二，做好劳动保障工作。街道向区委区政府递交了责任状，与各社区签订了责任状，落实责任、分解目标，严格考核。至今年10月份，街道已全面或超额完成下达我办的劳动保障目标任务。第三，加强对特殊人员的帮扶工作。街道对于生活不便的肢体残疾人，帮助他们向上级部门申请轮椅等，优先纳入低保。加大对上协调争取力度，争取省、市、区民政、劳动、慈善总会、红十字会、工会等部门慰问帮扶社区困难户，发动辖区单位及社会各界慰问困难户，开展加强结对帮扶。

　　街道机关工作人员每人挂钩一户困难户，对无帮扶单位的低保户实行街道兜底帮扶。

　　重视维护弱势群体和特殊当事人的.合法权益，确保应援尽援。九是安全生产方面。始终坚持“以人为本”的安全理念，严格落实“一岗双责、一票否决、一把手负责制”，层层签订责任状，建立了横向到边、纵向到底的安全责任网络体系，建立行之有效的动态管理机制，定期开展安全生产检查。辖区内未发生一起安全事故。

　　二、严格执行党风廉政建

　　在工作中，从没有接受现金，代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品;也没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益情况;没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等情况;没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定情况;严格执行配偶、子女从业规定，妻子在银行工作;从没有参与赌博;没有用公款大吃大喝、严格执行工作日中午不准饮酒、不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定;没有用公款出国(境)或国内旅游情况;严格执行公务用车配备、使用和管理等规定，没有公车私用情况;严格执行礼品礼金登记、重大事项报告等制度，相关事项及时向街道党工委汇报请示;严格执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定，杜绝身边人员私打旗号、为个人谋利情况。

　　三、坚持学习

　　能够围绕年初学习计划，按照学习型领导干部要求，坚持将学习作为一项首要政治任务，作为提高个人领导能力和执政水平的有效措施。在学习上，做到“广、深、精”，将理论学习与工作实践紧密结合起来，以丰富的理论指导实践工作，以实践成果丰富理论知识。一是利用工作之余，通过阅读报刊、收听收看广播电视、网络媒体等多种方式，及时掌握国家和地方经济社会发展动态，了解时事政治。加强对国家、地方有关法律法规以及经济管理、政策等方面的广泛学习。二是积极参加上级组织的各类学习培训活动，结合个人自学，深入学习党的大、届五中、六中全会精神以及“邓小平理论”、“”、科学发展观等重要政治理论知识，认真做好学习笔记，撰写心得体会。三是通过参加市、区工作会议以及各类讲座活动，对上级领导所作的工作报告和重要会议讲话进行精读精学，牢牢掌握了上级党委、政府经济社会改革发展的方向和重点。四是手机党校学习情况。今年7月份开始，我又按要求参加了市委手机党校的学习，主要学习了依法行政、民主执政等内容，获学分21分。五是组织街道机关干部开展学习。通过走出去，请进来，以会代训等方式，街道领导班子成员每人达到外出学习1次以上，中层干部平均两年外出学习一次，街道定期组织学习会议精神、政策法规。通过学习，工作目标任务更加明确、思路更加清晰、增强了自身领导和驾驭政府全局工作的能力。政治立场更加坚定、旗帜更加鲜明，增强了自身的党性修养和贯彻落实党的路线、方针、政策的能力。

　　拓宽了知识面，强化了自身的法律意识，提高了依法行政能力。四、依法行政作为街道办事处主任、本人注重法律知识的学习与更新，以身的学法、守法、用法来带动班子成员及机关社区全体工作人员的学法用法意识，推动法治街道的创建工作。

　　一是认真学习法律法规。一年来，先后学习《中华人民共和国突发事件应对法》《行政许可法》《行、、政复议法》、《江苏省依法行政考核办法》等有关内容，重点学习了《物权法》、《人大组织法》等业务法律法规。通过学习，法律知识、法治理念有了进一步提高，依法决策、依法办事能力得到进一步加强，在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。

　　二是重大事项依法决策。

　　街道实行重大事项集体研究制度，重大的经费支出和行政决定都由班子集体讨论决定，确保符合法律法规规定，不发生违法决策行为。

　　三是依法行政。街道制定依法行政责任制，制定措施、落实责任，创建市依法行政示范单位，聘请专业律师作为街道的法律顾问，全年未发生涉法涉诉案件。

　　四是依法办事。将街道办事处行政权力进行梳理归类，办事程序、办事期限在网站上公布，坚持公开、公平、公正办事，低保评定、廉租房申报等事项坚持先公示再申报，接受群众监督。

　　全年无违法办事引起信访事件和造成不良影响的情形。

　　五是带头守法。

　　本人在工作、生活中将法律规定作为行为的准绳，不越雷池一步，从小事做起，从自身做起，带头执行法律规定，同时不断提醒强调办事处机关干部学法、守法，杜绝违法行为发生，切实履行办事处主任职责。

　　回顾任职以来所做的工作，离组织上的期望和要求还有一定的差距，我想在今后的工作中要进一步强化学习意识，不断提高自身素质;进一步强化宗旨意识，不断密切干群关系;进一步强化服务意识，树立党员干部的良好形象

　　街道办事处工作总结篇11

　　20xx年，在区委、区政府的坚强领导下，街道坚持以党的群众教育实践活动统领工作全局，认真践行“三严三实”，紧紧围绕中心工作，充分发挥自身优势，加快推进幸福城区建设，想干敢干快干，提速提质提效，圆满完成各项目标任务。

　　全年组织开展“清洁家园”志愿服务行动200多次，有效改善了辖区环境卫生质量；人口出生年报371人,办理一孩生育证405本，独生子女再生育证发放128本，病残儿再生育申报鉴定6人，为辖区居民提供了计生优质服务；网格化试点社区共采集信息3308户9652人，完成录入进度90%，为今后社区实施网格化管理工作打下了良好基础。

　　一年来，街道上下团结一致，奋力拼搏，恪守其职、尽心尽责，在保障辖区平安稳定的基础上，优化干部作风，提升城区环境，创新党建思路，加大民生投入，繁荣群众文化，把街道各项工作继续推向前进。

　　20xx年来，我街道始终把禁违拆违治违工作放在首要位置，在街道党工委的正确领导下，禁违中队努力克服各种困难，紧紧围绕全区禁违拆违治违“零增长，零复工，零违建”的“三零”工作目标任务和指标精神。在辖区内开展高频度，不间断，全方位的巡查，对新增和存量的违法建指定专人定点严控，做到违法建设“第一时发现，第一时间查处，第一时间拆除”。

　　在街道党工委的禁违拆违治违工作统一部署下，对辖区内的未办理房屋产权登记房屋进行了全面摸底清查，登记造册，共登记房屋1730栋，并对辖区内危旧房屋摸底统计45栋，按合法程序申报，着力解决民生建房，堵疏结合，共申报审批通过民生建房25户，偏杂屋改建、屋顶改造20栋，共组织拆违大行动5次，出动人数400人次拆除大小违法建设6处，合计面积2851平米，其中存量违法建设1处合计2331平米，新增违法建设5处合计520平米。街道禁违中队圆满地完成了禁违拆违治违工作的各项任务指标。

　　一、加强领导，管理到位

　　我街道党工委办事处严格落实市委市政府及区委区政府禁违拆违治违工作精神，成立禁违拆违治违工作领导小组。明确由工委书记任领导小组政委，办事处主任负总责，主管领导抓落实，街道控违中队具体组织实施的工作思路。街道坚持每月召开一次禁违拆违治违工作碰头会，总结经验和教训。街道党工委还召开专题会议，下发文件对土地管理和清理违法建设工作进行了全面统一安排部署，制定详细的责任网络图，加强领导管理，责任落实到人。

　　二、营造氛围，宣传到位

　　居民群众对违法建设的危害认识不清，是违法建筑屡禁不止的'最大原因。今年街道进一步注重从宣传教育入手，共悬挂横幅6条，制定墙面固定宣传标语6条，采取入户交流、电子信息传媒平台等方式，发放禁违拆违治违宣传资料3000多份等。特别是针对违法建设户，执法队员多次上门，耐心细致地做好当事人思想工作，动员其自行拆除。同时街道党工委还加强禁违工作舆论媒体宣传，在宣传街道党工委禁违工作的同时，对居民群众表明了街道党工委禁违工作的态度，对违建户起到了一定的震慑作用。

　　三、多措并举，落实到位

　　一是着力解决民生建房。民生建房一直是禁建拆违工作中十分棘手的问题，街道和社区积极主动工作，在辖区内领导亲自上门摸底排查及时做好各户安抚工作。通过社区支部会商讨和公示，报经街道办事处党工委同意，按照区委区政府关于解决民生建房审批程序，依法依规分批报请区委区政府及相关职能部门解决民生住房（目前已审批通过民生建房25户、偏杂改建设及屋顶改造20户），街道党工委严格做好批后管理，堵疏结合，有效揭制了利用民生和借解决民生问题的违法建设产生。

　　二是加大巡查防控力度。禁违队员实行“五加二”，“白加黑”“8+x”不间断巡查制。将控违队员安排在重点时段、重点部位进行巡查，中队各队员分片分组包干进行巡查，建立详细的巡查和拆除台帐，跟踪防控违法建设、责任落到实处。

　　三是加大有情执法力度。采取上门入户宣传先行，化解矛盾先行，自行拆除减小损失先行的方式，引导居民群众积极参与配合禁违拆违治违工作。

　　四是加大行政强拆力度。对屡教不听劝告，顶风抢建行为的违建户，严格按照法律法规程序，积极稳妥做好依法行政强拆工作，组织力量依法qz拆除。例如今年11月长虹路社区对华林水岸洪福物业公司地段违规搭建群众反映强烈的违法建设，采取依法qz拆除行动历时3小时共拆除违建面积2331平米得到群众良好反响，有效震慑了违法建设行为。

　　五是加大监督举报力度。街道制定禁建拆违责任网络图和工作责任牌，设立举报电话，在工作责任牌上公布该辖区禁违工作人员的姓名和电话，并在发放张贴的宣传资料上公布街道禁违工作主要负责人的姓名和电话，通过广泛发动居民群众进行监督举报，将违章建筑遏制在萌芽状态。

　　四、长效管理，健全机制

　　一是落实属地监管机制。街道与社区签订了禁违拆违治违工作目标责任书，并把禁违拆违治违工作列入了社区干部的年度考核。

　　二是落实责任考核机制。街道出台了《街道禁违队员绩效考核评分制度》，规范禁违队伍建设的措施，进一步提高了禁违队伍的综合素质和行政执法能力。

　　三是落实信访接待制度。对来电、来信、来访和上级交办的信访件认真记录，耐心听取，热情服务，确保来信来访等投诉案件得到及时受理和处置，把新建违章建筑控制在萌芽状态，减少老百姓的经济损失。

　　今年我们禁违拆违治违虽做了一些工作，也取得了较好的成绩，但仍存在一些不足和困难：一是民生建房需求较大，政策宣传不够深入透彻，部分居民群众思想认识不够，对禁违工作不配合甚至抵抗。二是违法建设形式多样，成因较为复杂，牵涉面广、量大，拆违任务仍十分艰巨。三是拆除违建比较棘手，违建户对抗情绪比较严重。四是随着城市不断扩大，部分居民群众为牟取个人私利，不惜代价抢建违法建筑，顶风作案，巡查拆除压力较大。

　　我们将反思存在问题，总结取得经验，再动员、再部署，进一步完善措施，强化薄弱环节，加大禁违拆违治违工作力度，全力以赴做好明年的禁违拆违治违工作，力争进入区先进乡办行列。

　　街道办事处工作总结篇12

　　一、20xx年统计工作总结

　　20xx年街道统计工作在区统计局的正确领导和关心下，在街道党工委领导的支持和重视下，在街道统计工作人员的努力工作下，统计工作顺利有序进行，多年来一直被评为市以上乡镇系统统计工作先进单位及其它各种荣誉。

　　街道今年的统计工作开展情况可概括为以下四方面：

　　1、重视统计工作，完善组织机构

　　一直以来，街道党工委、办事处领导对统计工作十分关注和重视，真正把统计工作作为基础性建设摆到重要位置，使统计部门成为街道领导对于经济预测、分析的好参谋。

　　街道统计站建立了健全的统计机构组织，配备了充足的统计队伍力量，进一步完善了机构组织，街道统计站站长由经济发展中心副主任担任，组织和协调统计日常工作。街道统计站下设三个统计办公室，配备综合统计员一名，负责全街道的工业、农业、三产的统计数据采集、加工和管理上报，承担和完成上级布置的各项国情国力调查任务等事务性统计工作；设工业统计员一名，负责全街道工业企业的生产经营情况及街道每个月的内部资料统计；三产统计员一名，负责全街道三产企业的生产经营情况统计；设农业、农经统计员二名，负责全街道下属xx个行政村农业生产情况统计。完善了统计站的工作制度和基层统计网络体系，下属xx个行政村专门配备了xx个专兼企业职工和农业的统计人员，基层基础工作不断加强完善，紧紧围绕“用数字说话，为发展服务”的主体工作宗旨，真正做到了数出有据、根蒂落实。

　　2、细致缜密统计，按时上报报表

　　街道统计站及时、准确、全面、规范搜集整理上报一、二、三产业统计报表。各类产业统计人员分工明确，责任落实。其中，一产统计人员主要负责农业、农经统计工作；二产统计报表定期报表包括xx家省级样本和xx家区级样本的《规下企业抽样表》、《劳动工资月、季报》、《乡镇企业生产销售总量月报》、《乡镇企业主要经济指标统计月报》、《乡镇工业企业主要经济指标统计季报》、《工业产销总值及主要产品产量月、季报》、《工业企业主要经济指标表》、《工业企业能源购进、消费及库存季报》及各种统计年报；三产定期统计报表包括《全社会固定资产投资情况表》、《批发零售贸易业商品销售情况月报》、《住宿业、餐饮业经营情况月报》、《批发零售贸易业住宿业餐饮业主要经济指标》、《个体户抽样调查计帐簿》、《服务业企业财务状况表》及《服务业企业调查表》。此外，街道统计站还按时完成了各种调查表，包括《政企调查表》和《劳动就业岗位调查表》和企业名录库登记常规性工作。高质量完成统计定期和年报工作，做到上报及时，数据准确，单位全面，操作规范。

　　3、认真完成调查，配合做好各项普查工作

　　一是圆满完成了x%人口抽样调查工作。我街道建立了x%人口抽样调查办公室，对抽中的五个调查小区精心选调了指导员和普查员，按要求保时保质完成了小区地图的绘制、宣传、清查摸底、入户登记、复查、审核、编码、数据录入及质量抽查等一系列的工作。由于工作上细致入微、科学严谨，我街道抽样调查工作得到上级部门认同，并于当年被评为江北区级先进集体。与此同时，我街道圆满完成了群众安全感满意率抽样调查工作。

　　二是认真做好各种普查、大型统计调查等工作。认真贯彻经济普查工作，在去年刚结束的全国第一次经济普查工作，我街道被评为国家级先进集体；积极开展第二次农业普查工作，第二次农业普查是在我国社会主义市场经济体制基本建立的情况下进行的一项重大国情国力调查，是贯彻落实党的十六届五中全会精神、推进社会主义新农村建设的重要基础性工作。这次普查主要目的.是搞准我街道第一产业的家底和农村、农民的生产、就业情况，为全面正确认识“三农”问题，建设社会主义新农村提供准确的依据。到目前为止，我街道已经顺利完成了小区的划分及小区地图的绘制，选调了指导员和普查员，并且开展了广泛的宣传活动，营造了舆论气氛，调查摸底工作正顺利开展。

　　4、完善服务工作，开展继续教育

　　统计从业资格认定是一项重要的行政许可制度，是统计队伍建设不可或缺的基础性工作，对稳定基层统计队伍、提高统计人员素质、确保源头数据质量具有重要的意义。今年我街道顺利完成了xxx个统计人员统计证的换证工作，并由区统计局牵头，对xxx名统计员进行了为期一天的培训，大大提高了统计人员的业务水平和依法统计意识，使统计工作步入了制度化、规范化轨道。此外，我街道今年共组织xx人参加统计从业资格认定考试，xx人取得统计从业资格证书。街道统计人员的队伍进一步得到发展和壮大。

　　这一年中，街道全体统计站工作人员团结一致、作风民主、廉洁奉公，以坚实的凝聚力和战斗力，以科学严谨、细致缜密的工作态度和作风，保障了街道统计工作的有序开展，得到了上级部门和街道群众的广泛认可。近年来，街道统计站在统计服务工作方面取得不少成绩，不管是全国性的各项普查，如几年轮翻的农业普查、工业普查、基本单位普查、三产普查、人口普查和全国经济普查，还是各专业日常的统计工作，多次受到上级领导部门的表彰和奖励，多次被评为国家级、市级、区级先进集体和全国、省、市、区先进个人工作者。

　　在肯定成绩的同时，我们依然要直面所存在的不足，认真加以改进，以便使街道今后的统计工作得到更好的成效。

　　一是xx地处城乡结合部，辖区与其他街道犬牙交错，给统计工作带来了一定的难度。

　　二是街道三产企业分布小、散、乱，三产企业报表上报缺乏规范性，显性数据不准确，隐性成分太大。

　　三是统计口径大，难免报表和报表之间，指标和指标之间，数据和数据之间存在一定错误。

　　二、明年统计工作思路

　　明年，我街道统计工作的重点主要是抓好以下几方面：

　　1、准确、及时完成区统计局及上级职能部门布置下达的各项统计工作。

　　2、进一步加强对统计工作的领导，完善街道统计站的管理制度，加强统计工作的执行力度，在经费、人员、设备等方面给予保障，营造街道良好的统计工作环境。

　　3、改进统计工作存在的报表不准确、数据不及时、范围不明确等问题，进一步做好领导对经济工作预测和分析的好参谋。

　　4、进一步完善统计网络机构设置，在一、二、三产综合统计人员配备齐全的基础上，集中统计站人员共同办公，统筹工作任务，发挥统计人员的最大效能。此外，要进一步健全村级统计网络机构。

　　5、切实做好统计从业资格认定工作，继续落实受理申请资格认定考试等再教育工作，同时加强统计人员的业务知识和法制观念培训，结合企业会计人员税务辅导培训，每季度定期开展统计人员培训工作，进一步提高统计人员的业务水平和依法统计意识。

　　6、xx年以抓好农业普查工作为重点，认真做好各项重大国情国力调查普查工作。

　　街道办事处工作总结篇13

　　时光荏苒，20xx年即将过去，新的一年将要到来。回首过去的一年，内心不禁感慨万千……虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。对于我们每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法；深入学习，掌握技巧；加强管理，改进服务；大胆探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献！

　　20xx年终工作总结：

　　行政部是公司水厂的关键部门之一，对内管理水平的要求应不断提升，对外要应对工商、社保、药检、质检、税务等机关单位的各项检查。行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、大到接待、会议、结算、采购办公用品及对其领用情况进行备案……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。行政部人员虽然少，但在这几个月里任劳任怨，竭尽全力将各项工作顺利完成。经过几个月的磨练与洗礼，行政部的综合能力相比之前又迈进了一步。

　　20xx年，在公司水厂领导的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨、品牌和效益目标上，行政部紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，为公司圆满完成年度各项目标任务作出了积极贡献。为了总结经验，继续发扬成绩同时也克服存在的不足，现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结，不足之处恳请领导批评指正：

　　一、人事管理方面

　　根据水厂部门岗位的实际需要，有针对性、合理地招聘一批员工，以配备各岗位。规范了各部门的人员档案并建立电子档案，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐。有步骤的完善培训机制，不断的外派员工学习并要求设备厂家前来培训员工，同时加强内部的培训管理工作。

　　二、行政事务工作方面

　　1、办理好各证照并如期到各单位进行年审换证工作。

　　2、和相关职能机关如工商、税务、药监、社保、银行等做好沟通工作，以使公司对外工作更为通畅。

　　3、对内做好办公用品的采购，严格审查各部门的办公用品的使用状况，并做好物品领用登记，以节约降低成本为第一原则，合理地采购办公用品。

　　4、对后勤保障工作也做到了保证让员工用上了健康、卫生的食品。

　　5、在接待工作上也全力以赴做好每一次接待工作，本年度先后接待过集团领导、考察团、业务合作单位、当地政务单位，接待标准以大方得体为准则，切合企业形象，活动健康、正面，充分展现了企业积极向上、实干高效的良好形象和精神文明。

　　三、公司管理运作方面

　　⒈顺应市场的发展，依照公司要求，制定相应的管理制度。完善公司现有制度，使各项工作有法可依，有章可寻。在日常工作中，及时和公司各个部门沟通，适时对各部门的工作提出些指导性的意见。

　　⒉逐步完善公司监督机制。有一句话说得好：员工不会做你要求做的事情，只会做你监督要做的事情。基于这个原因，本年度加强了对员工的监督管理力度。

　　⒊加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的公司新形象。

　　⒋充分引导员工勇于承担责任了解职责。以前公司各职能部门职责不清，现要逐步理清各部门工作职责，并要求各人主动承担责任。

　　四、工作中的收获

　　能够较好地完成本职工作（如文件的录入、存档、打印、办公用品发放、对外接待、对内管理等）；懂得事情轻重缓急，做事较有条理；能很好的完成领导交代的工作，也真正做到了“上传下达”。与同事相处融洽，能够积极配合及协助其他部门完成工作；工作适应力逐步增强，对后期安排的工作，现已得心应手。

　　五、工作中存在的不足

　　过去的一年，在得到公司领导的指导和各部门的大力协助下，行政部取得了一定的成绩。尽管我们取得了一定成绩但仍存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面：

　　1、由于行政部工作常常事无巨细，每项工作我们主观上都希望能完成得最好但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。

　　2、对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。

　　3、抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，基本检查不到位，因而存在一定的重制度建设，轻制度落实现象。

　　4、对公司其他专业业务学习抓得不够。这些都需要我在今后的工作中切实加以解决。工作细心度仍有所欠缺；工作效率虽有所提高，感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的！接下来的中会根据以前工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！

　　总的来说20xx年的工作是尽职尽责的，虽然亦存在着些许的.不足，但这一切的一切相信也会随着20xx年的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持与肯定。在下一年，我会在行政主管这个岗位上会做得更好，发挥得更加出色！望公司领导及同事们对我工作上监督。

　　六、20xx年工作计划

　　作为行政部负责人，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作，使公司各项工作正常进行。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。随着“九千年冰川泉水”“企业标准”的正式发布，对于我们来说，既是压力也是动力，我们决心再接再厉，迎接新的挑战。20xx年行政部将从以下几个方面着手工作：

　　1、完善公司制度，向实现管理规范化进军。

　　成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度。随着公司的不断发展，搞好公司管理制度无疑是其持续发展的根本。因此，建立一套健全、合理、科学、结合实际并适合水厂公司的管理制度便迫在眉节，为了进一步完善公司制度，实现管理规范化，20xx年行政部的工作将以此为中心。

　　2、加强培训力度，完善培训机制。

　　企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前公司各部门人员的综合素质普遍有待提高，尤其是部门负责人，他们身肩重责。需根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为他们带来帮助。

　　3、协助部门工作，加强团队建议。

　　继续配合各部门工作，协助处理各种突发事件。20xx年是公司拓展并壮大的一年，拥有一支团结、勇于创新的团队是为其发展的保障。所以加强团队建设也是20xx年行政人事部工作的重心。

　　其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。只要我们工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点，我相信公司、公司员工会越做越强。

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