学校工作总结

时间:2022-09-06 07:09:38 年度总结 我要投稿

学校工作总结(精选10篇)

  时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。那么工作总结的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家整理的2021年度学校工作总结(精选10篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

学校工作总结(精选10篇)

  学校工作总结1

  一、加强班子建设,转变办学思想

  学校党政工一班人通过不断地学习,牢固地树立了教育为人民服务的思想,把“着眼孩子的终身发展,为孩子的终身幸福负责”作为办学理念。把“办让农民满意的教育”作为我们追求的终极目标。

  我们依照教育规律,按照天观人民的需求来打造学校的发展蓝图。天观教学质量相对全县乃至全区均滞后,我们承认落后,但不甘落后,充分发挥自身优势,从两支队伍建设入手,通过开放民主的管理,创建和谐、进取的人文环境,塑造一支德高技强、团结奉献、勤学善研的`教师队伍。通过让学生在“吃健康、住舒适、玩知识”三方面的建设,提升学校整体形象,让学校成为学生探索求知的学园、生动活泼的乐园、充满亲情的家园、整洁美丽的花园,增强学校的生存、发展能力。

  班子建设的目标是团结、勤政、廉洁、务实、高效。班子建设实行分级管理,分工负责,团结协作的原则。张波主任分管教学线,主抓初三继续教育和课改工作,黄宝祥主任分管服务中心工作和安全工作。班子建设坚持每周星期天晚上行政会、一月一次校务委员会制度,贯彻“集体领导,会议决定”的要求,做到了大事研究,中等事讨论,小事通气。张波主任抓管教学极有方略,计划周详,落实到位,注重实效。黄宝祥主任虽刚上任,但勤学肯钻,入门快,工作细致认真,踏实肯干。

  二、强力加强教师队伍建设,努力提升教学质量

  由于教师队伍的老龄化严重,我校教师队伍平均年龄47岁,个别学科教师不配套,修业班基本上是新手或教新学科的,必然有一个打磨和积淀的过程。因此,本年,我们把加强教师队伍建设作为工作的重中之重。要求对教学管理重心下移,走出办公室,走进教室,走进教材,走向学生。一是领导带头上风险课,下深水作业,给教师做出表率。二是对青年教师夹磨锻炼,促进青年教师快速成长。三是结合课改,支持教师参加各种培训,校内定期举行各种培训,硬性要求学习计算机操作。四是认真开展课堂教学研究和备课专题研究。认真进行说课和评课。五是召开了教学工作专题会,表彰了先进,出台了抓教学的措施。六是强化了上班纪律,实行了专人考勤制度。七是强化毕业班教学工作,采取定目标、签责任书、制定专项奖惩制度等办法,使毕业班工作扎实有效的推进。八是采取表扬和解剖相结合的办法,调动教师工作的积极性。九是做好学校、家庭和社会和党委政府的沟通工作。通过艰辛的努力,我校的广大教师用自己的实际行动向广大父老乡亲交了一分优秀的答卷,也用事实证明我校的领导班子是团结、务实、勤政、高效的;我校教师个个业务精湛、求真务实、安贫乐教。

  三、深化改革,提高办学综合效益

  在后勤和建设方面,我们始终坚持因校制宜,内涵发展,做了以下工作。

  一是通过改善投资环境,招商引资18万多元,改造学生宿舍。

  二是通过公寓改造配套搭车硬化了操场。

  三是向上级争取学生公寓收费项目,增强了学校的造血功能。

  四是借助乡党委政府支持,搭乘中央财政危改末班车,实现计划危改320平方米。

  五是进一步深化后勤改革,改革伙食团经营模式,改善了学生浴室、锅炉房、洗碗间、闭路电视网络的设施设备,实现了育人服务创收三赢。

  六是严格财经纪律增收节支。严格贯彻学校财务管理办法和服务中心财务管理制度,压缩开支。

  四、抓大事,确保学校稳定

  安全工作是学校的头等大事,稳定是改革的基础,稳定是效益,稳定是生产力,稳定孕育着发展。在安全卫生方面,学校随时紧崩这根弦,警钟长鸣。一是组织机构建全。二是分工负责、任务明确。三是坚持开会必讲安全,天天必讲安全,营造了一个“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的氛围。四是坚持一月一次以安全教育为主题的班会和学校一期两次专题讲座制度。五是每期召开一次家长会,组织学习有关安全文件和《学生伤害事故处理办法》,并和家长签定责任书,形成了学校、家庭齐抓共管安全工作的格局。六是认真贯彻卫生局和教育局有关文件精神,按时做好卫生防疫工作,认真组织学生进行结核病普查和乙肝筛查。在近一学年里,全校师生平平安安,无一事故发生。无一人上访和告状,学校内外环境稳定。

  学校工作总结2

  几年来,在上级领导的关怀下,实验小学已经驶入高速发展的快车道,在开齐开全课程、规范办学行为的基础上,以内涵提升为重点,确立了“3+4”学校发展模式,构建了三级指标体系——“靓丽、魅力、精品”实小和“规范化、精细化、科学化、人文化”四化管理目标,已经形成了感恩、真诚、活力、向上的优良校风,创造适合学生发展的教育,打造适合教师发展的空间,学校发展得到了新定位,受到了社会各界的广泛赞誉。

  一、让思想建设成为学校发展之首

  1、充分发挥党支部的战斗堡垒作用

  学校党支部鼓励党员教师通过党建网、校园网、教师博客等网络交流平台,增加交流。开展了创先争优活动的大讨论,紧紧围绕“筑堡垒、树形象、促发展”主题教育实践活动,组织开展了“立足岗位进位争先”演讲活动,鼓励党员教师献身教育事业,在教学一线做贡献。

  通过设立公示栏,设立党员责任区、党员示范岗、党员先锋岗等,促使党员亮出身份、亮出承诺。开展了党员“立足本职做贡献,我是党员我奉献”争星达标特色活动。开展了“一帮一”扶住特困生活动,在新年和六一儿童节,两次捐款给特困生买书包、笔记本等学习用具。今年3月,组织党员给特困生送练字板活动,鼓励特困生发奋学习,提高学习成绩。

  2、对照《创建全国文明城市标准》,扎实做好校园文明创建工作。

  组织全体教职员工做好门前卫生、专用教室卫生,绿化、美化校园。开展了“唐山人文精神大讨论”、“我为创建文明城献一计”等主题实践活动,提升师生素质系列活动。

  与全校教师签订了“师德承诺书”,开展了以“爱岗敬业、廉洁从教、为人师表”主题的教育活动,使全体教师真正成为了德育管理者,形成教书育人、管理育人、服务育人的良好氛围。

  二、让文化成为学校发展之魂

  学校发展思想领先,学校领导班子团结、进取、廉政、不服输、敢做、敢为,为学校尽职尽责,做最好的自己,精心培育学校精神,逐步形成了实小特色文化。

  (一)办学理念:为学生的终身发展奠基,为祖国文明进步育人;

  (二)校园文化:

  校徽:车轮代表实小师生像车轮一样滚滚向前,风车代表学生五彩的童年和学校快乐的生活。

  校旗:天蓝底色代表美丽、广阔,风车校标代表幸福、团结,红色代表活力、热情,黄色代表踏实、勤奋,蓝色代表勇敢、坚韧,绿色代表生命、希望;

  校歌:我们是古冶的希望;校训:求真创新,“求”:追求,“真”:真人真才,“创”:创造,“新”:改革;校风:感恩真诚活力向上,教风:敬业创新爱生奉献,学风:合作创新善思质疑

  (三)学校精神:凝心聚力、创新发展。聚:学校发展之“魂”,创新学校发展之“泉”。

  (四)办学模式

  1、学校发展模式“3+4”

  “3”代表靓丽、魅力、精品实小,

  “4”规范化、精细化、科学化、人文化。

  2、学生成长培养模式:“4+1”

  “4”好身心、好习惯、好品质、好人生,

  “1”真才真学。

  3、教师专业发展模式“4+2”

  “4”专家引领—校本教研—同伴互助—课题带动,

  “2”评先评优和绩效工资。

  4、教师接待家长训练模式:非常“6+1”

  “6”“起身—微笑—握手—请坐—倒茶—表扬”

  “1”心灵沟通,达成共识,效果最佳。

  构建了“三廊三厅”系列文化,创建了“励志——崇廉——导行”道德实践活动,开展特色班级创建活动,创立了《校报》,成立了实小文学社,给孩子们一块思想放飞的阵地。

  三、让学生发展成为学校发展之中心。启动“4+1”学生成长培养模式。

  1、抓好养成教育,强化养成训练。以学生守则,行为规范为准则,以校本《礼仪》、《童话》、《新编弟子规》为重点,强化习惯养成,定期为班级和个人进行评估,结果与评优评先挂钩。

  2、加强心理健康教育,优化学生心理生活

  我校是省级心理健康实验校。在去年迎接国检的过程中,我校的心理健康教育受到了高瑞华市长、邱义区长的充分肯定。并在古冶区电视台《时代新风》栏目中做了专题报道。我校有专业的心理咨询教师,取得了二级心理咨询师资格,心理健康教师谷守菊为全区中小学学生搞了一次心理健康教育讲座。

  去年,送心理健康教师出去一个月时间进行家庭教育指导的培训,回来后,成立了实验小学《家庭教育指导中心》,开设了心理健康教育网站,家庭教育网站利用教师博客与学生和家长在线咨询,下一步准备开办一个家庭教育实验班,正在筹备中,重点解决“5+2=0”的教育不同步的问题,探索一条适合学生成长的德育工作新方式。

  3、在全校开展“一校一品牌,一生双爱好”活动。我校为了贯彻“每天锻炼一小时,幸福生活一辈子”的健康理念,从2010年开始,从不同角度让每个学生在小学练就一种终身休闲的体育技能,把“抖空竹”作为学校双爱好的一种,把“跆拳道”作为我校的体育品牌,培养学生勇敢、假韧、活力、向上的品格,实现体育与艺术的完美结合。

  4、构建多样化的校本课程,培养合格+特长的学生

  我校是“河北省校本课程开发实验校”。校本课程是新一轮教育改革的重点之一。以地方性、校园性、趣味性、实践性为开发目标,经历了漫长的成长的历程,逐渐由模糊走向成熟,根据教师特长和学生需求,开设了“必修+选修”课程,《古冶足迹》、《童谣》、《清风伴我行》、跆拳道等必修课,田经课程有跳、跑、投、男篮、女篮、健美操,艺术课程有合唱、舞蹈、书法、绘画、科学幻想画,实践课程有十字绣、科技制作等。学科课程有清华英语,阅读与写作等。每个教师、每个学生都有自己喜欢的课程。

  四、让质量成为学校发展的生命

  1、常规管理实施“五抓”“四听”“三强化”。

  “五抓”“抓备课、抓教研、抓作业、抓检测、抓养成”。加强集体备课的管理指导力度,以“一课两案,共案引领”课堂教学研究为载体,打造高效课堂,我校的华晓静、刘红艳老师为全区校长作示范课。抓作业改革,布置开放式个性化,拓展式作业,课堂实施了节节清、周周清、月月清,教学质量监控,使学生掌握必备技能,提高质量。抓养成,对学生进行习惯培养,如预习的培养我校很重视,对课堂发现的问题进行研究。我校的“预习、指导、检测”三段教学法被中国教育学会立为国家级课题。

  “四听”听推门课发现问题,听预约课调动积极性,听研究课共同提高,听示范课树立典型。

  “三强化”强化学习方法的掌握,强化学习习惯的`训练,强化教学研究具有实效性。通过严格的教学管理,教学质量稳步提升。

  2、教师成长实行“一读”、“二讲”、“三指导”、“四激励”

  “一读”,为了提高教师的内涵和修养,让教师的心静下来,教师每人读一本教育书籍,并召开读书交流会。

  “二讲”,每学期领导干部上讲台给教师做培训,教材培训、课标培训、评课培训等。骨干教师上讲台进行高效课堂展示,通过讲课、议课等形式,提高教师驾驭课堂的能力。

  “三指导”,指导备课、教研和心理疏导。

  “四激励”,我校建立了科学化、规范化、公开化的“评先评优”考核机制,通过多种形式进行激励,如外出学习,绩效考核,评先评优名师评选极大的调动了教师的积极性。

  3、实验班教学实施了“三开放”、“三自主”、“一高效”

  我校是“唐山市开放式素质教育实验校”,以构建“三开放”、“三自主”、一高效”的模式构建开放式教学模式,管理模式,评价模式,高效的课堂教学模式研究为重点,建立了教师与学生、学生与家长、自然开放互动的平台。构建多样化实验班校本课程并作为课题进行研究,开设了绘本故事、古诗文合唱、书法课、国画课、英语交际等特色课程。效果好,受到了学生家长的认可。实验班刘红艳的课被评为唐山市一等奖。

  4、信息技术抓应用,强管理,重科研。

  我校是省级信息技术实验校,并且承担省级课题“信息技术与语文学科整合”的实验研究,现已结题,并获得省级二等奖。“网络教学资源的建设与应用”已被省电教馆立项,我校已经把信息技术作为了学校宣传的窗口,家校互动的平台,教师成长的空间,课堂教学的资源库。

  现在学校有校园网站,班班有主页,教师人人有博客,建立了学科资源库、试题库,并与教育局资源库链接。实现了图书管理、档案管理电子化。

  五、安全是学校发展的保障

  安全无小事。横到边竖到底,不留死角,不留盲点。重点是校门口,教师值班,设施设备检查,宣传教育,实地演练,车辆检查,传染病防治等。没有发生过安全责任事故和集体卫生事件。

  一年来,我校先后获得“唐山市基础教育工作先进单位”、“唐山市法制工作先进校”、“唐山市体育工作先进单位”“唐山市体育传统校”、“唐山市先进基层党组织”“区文明单位”、“区廉政使者活动站”、“区巾帼文明岗”、“区一校一品牌先进单位”、“先进基层党支部”、“校本课程省参展单位”、“全国英语竞赛组织奖”、“运动会队列奖”、“运动会精神文明奖”、“唐山市合唱一等奖”、“古冶区合唱一等奖”等。

  我们将努力让实验小学成为领导认可,家长满意,教师幸福,学生快乐的现代化精品校园。

  学校工作总结3

  一、立足防范,变堵为疏。

  本学期来,我室一直坚持教育为重,预防为主,标本兼治,重要治本。的方针,做足做好防文章,在此基础上变堵为疏。学校在教育学生养成良好的生活习惯,提高安全防范意识的基础上每一个季度都组织学校各部门对学校各处进行安全大检查,摸清学校可能存在的安全隐患和潜在的矛盾,并做出相应的对策,真正做到防患于未然,把事故消灭在萌芽状态中。

  二、领导重视措施有力

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长高昌森直接抓,成立了以王烈火、周飞、汪同信等人的安全领导小组,分管副校长王爱成任安全办公室主任,统一领导学校安全工作,具体负责制定学校安全工作的各个制度,明确各部门的具体职责和责任,确保学校安全工作有序开展。领导小组成立以来,在甲流感、防震、、防火和处理麻疹等突发事件中起到了良好的组织作用,使事件得到了及时、妥善的处理。各部门负责人、班主任具体分工负责组织实施。

  三、制度保证措施到位

  1、广泛宣传,加强教育,提高安全意识。

  学校安全办公室从成立以来利用会议、广播、黑板报、宣传厨窗、横幅等形式进行了广泛的宣传,并发动各班广泛开展班团活动、知识讲座、知识竞赛等活动,并以此为载体全体动员、全员参与,把安全工作作为学校日常的重点工作,寓安全教育于活动中,加强安全教育,提高安全意识,养成安全习惯。在本学期中。针对甲流感、、防震防火和防麻疹工作中,在安全办公室的统一布署下,及时有效的宣传教育,加强宣传学习,增强教师的安全执教意识,印发了《学生伤害事故处理办法》相关章节给老师们学习和给家长宣讲,强化了安全意识。请门来校队学生进行了使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒、交通安全、《治安管理处罚法》等安全知识和技能教育的讲解。使全体师生面对困难时能够妥善,科学,合理的处理,避免了不必要的损失。提高了广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  2认真做好安全教育周工作。学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故的安全隐患开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  3、不断完善学校安全管理工作规章制度。建立学校安全管理工作的各项规章制度,并根据安全管理工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、初中部班主任晨检、晚检、请销假、(病假学生)跟踪家访、查夜、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁学生私自到校外就餐,严禁学生无假外出,对涉及学校安全的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、签订责任书。学校与各科室负责人、班主任、科任教师、实验室、体育老师、理化生实验室负责人、微机室负责人层层签订责任书,明确各自的职责。还与伙食团签订了安全协议,同时学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的'重要内容。贯彻谁主管,谁负责的原则,做到职责明确,责任到人。

  5、建立学校安全意外事故处置预案制度。继续沿用了过去学校制定的各种预案制度。

  四、存在的主要问题和下步的打算

  1、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  2、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

  五、加强检查,及时整改

  开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,学校对校舍、消防设备进行全面的检查。同时,对学校食堂、饮水卫生进行检查,并做好记载。学校还经常对电线和学生宿舍进行防火安全检查,对消防池边的安全隐患进行了解决。

  今后,我们将进一步重视安全管理工作,及时解决安全管理工作中发现的新问题,不断提高我校安全管理工作水平。

  我校在教体局的领导下,通过全体师生的努力,坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教师关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

  学校工作总结4

  一学期来,我校在xx市教体局和刁镇教育办的坚强领导下,认真贯彻教体局教育工作会议精神,秉承和谐教育理念,培养具有优良的品德、灵活的知识、创造的能力、文雅的举止、健康的心理、健壮的体魄的和谐发展的学生,不断谱写和谐教育的华美乐章。

  一、关注安全,关爱未来,让学生在和谐平安中成长。

  安全无小事,校园安全是和谐校园、和谐教育的必要条件,是全体师生健康生活学习的保障。你们把孩子交给我们,我们有责任和义务去看护好孩子。一是严格安全管理制度。

  实行安全工作一票否决制和安全工作责任追究制。使人人肩上有责任,有担子。二是加强领导。学校成立以领导班子为首的安全巡逻小组,消防安全小组,轮流值班,发现情况,

  及时记录、即时处理,即时汇报。三是加强对师生的安全教育,提高安全意识和自我保护意识,杜绝校舍安全事故、饮食饮水安全事故、校内大型活动安全事故的发生。真正做到

  对学生负责,对家长负责,让学生安心,让家长放心。

  二、锐意改革,不断提升教育教学质量。

  1、打造智慧课堂,提高课堂教学水平。

  教学的落脚点是课堂,课堂效率高低直接影响教学质量。学校着力打造和谐智慧课堂,我们开展了全员听课、骨干教师示范课、青年教师评优课、外出学习教师汇报课等一系列的听评课活动,提高教师课堂教学水平,促进课堂教学质量的提高。

  2、培养智慧教师,为教师搭建学习和展示的平台。

  首先,学校定期组织教师外出学习。本学期,先后组织教师到2东北师范大学、南京、天津、滨州、济南、泰安等地听课学习,做到取长补短,不断丰富自己的教育教学理念。

  其次,教师在活动中,提升素质,完善自我。组织教师积极参加各级各类教育部门组织讲课、听课、评课、研讨等教育教学活动,让教师在活动中,提升素质,完善自我。

  第三,校内搭建教师自我发展的平台。暨学校一直坚持开展一师一周,一周一师活动。活动包括每周二的个人成长汇报、周三的课堂教学展示,周四的特长展示以及周五的活动总结等内

  容。在校内为教师提供锻炼、交流、学习的机会,促进了教育教学能力的提高。本学年,赵立华、柴苗两位老师获得xx市优质课一等奖。

  通过打造智慧课堂,培养智慧教师,使我校的教育教学成绩稳居全市第一集团。

  三、坚持德育为先,促进学生的全面和谐发展。

  在追求教育教学质量的同时,我们积极对学生进行德育教育,要求学生不但要学好习,更要做好人。

  1、狠抓学生行为习惯常规管理。学校依据自身实际,将养成教育细化为学生的规范手册,对学生进出校、仪表着装、课堂表现、课间活动、文明礼仪等方面做出具体规定,使学生

  有章可循,有制可依,提高了养成教育的实效性。

  2、以文明礼仪1234活动为载体,创新性地开展德育工作。即:

  1)为课前一支歌;

  2)为说好两句话:您好!谢谢!;

  3)为做到三个好:走好路、扫好地、敬好礼;

  4)为课后四件事:

  学习用品摆整齐,坐凳轻轻放原处,身边垃圾捡起来、活动入厕讲文明。

  通过行为规范示范班级,行为规范标兵,环保小卫士的评选,强化学生行为规范养成教育,促进学生良好习惯养成,培养学生良好思想道德品质。

  3、实施百分制班级量化管理制度。我校坚持自主教育、自主管理、自主约束、自主服务的工作方针,以学生自主管理委员会为依托,从文明礼仪、环境卫生、校园安全、两操活动、纪律规范五个方面进行全面量化。每天由学生会干部进行执勤检查,检查结果及时记录,每周小结,每月大结,利用每月初升旗仪式进行总结,对年级量化优胜班级颁发学生自主管理流动红旗。这一活动的开展,极大改善了学生的精神面貌,细化了文明行为习惯教育。

  4、定期组织丰富多彩的主题活动。科技节、体育节等主题活动既丰富学生的精神生活,又有利于学生的`全面发展。国学达人比赛让学生在传统文化中得到精神滋养。我的班级秀明星班级评选活动,强化学生行为规范养成教育,确保德育效果。

  四、积极开设创新课程,打造和谐教育课程体系。

  1、机器人创新教育。以科学教研中心为依托,以建创客空间为载体,最大限度的为学生们提供工具、材料、专业知识,鼓励学生将创新思维付诸实践。在xx市中小学创客节暨机器人大赛中,我校代表队参加了机器人巡线比赛和3D打印、机械动力展示活动,均取得优异的成绩。区教体局领导对我校的创客教育作出了高度评价。

  2、陶艺制作。建立黑陶展室,开设陶艺制作兴趣小组,培养孩子的动手操作能力,传承优秀历史文化。

  3、特色阅读课程。以书香校园活动为依托,打造特色阅读课程。书香校园活动由以古诗文诵读为主的书声校园,以硬笔书法练习为主的书法校园和以语文大阅读为主的书海校园三部分组成。本学期,学校还开展了亲子师生共阅读活动,学校统一每个年级的阅读书目,要求家长、孩子、教师共读一本书,并记录读书笔记,写出读后感,探索以课堂为主体,课外校外为两翼的大阅读教育模式,形成鲜明的特色阅读课程,不仅使学生开阔了视野,积累了文学素养,而且写作水平显著提高。在xx片区学生作文比赛及各级征文比赛中,我校参赛选手均取得优异成绩。

  4、开展丰富多彩的社团活动。目前我校舞蹈、合唱、篮球、书法、机器人、科技、陶艺等15个社团,涵盖面广,内容丰富,促进了学生和谐发展。

  五、积极开展家校合作教育。

  家庭是孩子的第一个课堂,父母是孩子的第一任老师,家庭教育工作开展的如何,关系到孩子的终身发展,关系到千家万户的切身利益,我校基于这个思想,着力搭建家校合作教育平台,形成教育合力,打造和谐优质教育。

  一是成立家长委员会。家长委员会是学校与家长之间沟通的桥梁。通过这个平台,让家长充分参与学校管理,有效体现家长对学校教育教学工作的知情权、评议权、参与权和监督权,希望通过家长委员会发挥全体家长的优势和特长,与学校紧密协作,在依法治校、学校管理、校园文化建设、学校周边环境治理、开展校外教育实践等方面,积极为学校和学生办实事、办好事,为学校的发展创造良好的外部环境。

  二是组建学校家长群(梦翔@爸妈群),为家长们提供及时交流互动的平台,学校的工作动态也及时在群内发布。同时,每天安排部分学生上传古诗文、经典美文诵读录音,社会实践活动视频等资料,给学生一个展示自我的平台。

  三是开通学校官方微信平台,让家长关注学校工作动态,参与学校活动。目前,我校微信平台关注人数超过10000人,得到了家长和社会各界的热切关注。

  四是邀请家长进学校、进课堂,让家长零距离接触学校教育。邀请家长参加开学典礼、毕业典礼、表彰会、体育节、参观晨读等活动,受到家长的一致好评。举办家长汇报课活动,邀请家长和孩子一起参与课堂教学,老师们精彩的课堂再次得到了家长们的广泛赞誉。

  五是举办家长教育讲座,提高家长们的家庭教育水平,更新家庭教育观念,更好的为学校的教育教学提供外力支持。千里始于足下,高山起于微尘,我校的和谐教育正稳步推进,内涵不断拓展,构建和谐教育,成就幸福师生,已成为我校办学的追求,希望和谐教育的阳光照亮每个孩子的梦想,温暖每位教师的心田!我校要抓住刁镇教育发展的良好历史机遇,借力xx快速发展的大好环境,全面深化改革,和谐推进提升,为建设文化xx小、魅力xx小、和谐xx小不懈努力!

  学校工作总结5

  记得一本书上说过,学生是教育的主体,一点不错,学生好比一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。你先得把学生研究透,各个年龄段,各个层次的学生生理、心理特点都不一样,你要知道他做些什么、想些什么,怎么让他接受你的教导。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,设身处地的以他能够接受的方式进行启发引导。本着这样的理念,这学期,我主要从以下几个方面来培养学生:

  一、班干部的培养。

  我认为学生的好坏,不在于学生多么的怕老师,看到老师,学生规规矩矩,离开老师的视线,学生就像自由的小鸟;而是老师在与不在,学生都能自觉地遵守纪律,这就要求学生有很强的自我管理能力。而这种自制能力,对于五年级的孩子来说,是很难控制的,这就需要有一些自理能力强的学生的带动,在他们的监督下,提高整体学生的自控能力。而这里的“一些”学生当然就是指班干部,所以培养一支优秀的班干部队伍,至关重大。首先,在开学初,我把班干部的任命权交给了学生,由学生民主选举,在他们心目中有一定的位置,学生比较信任的学生当班干部。其次,定期召开班干部会议,让他们及时总结工作中的成绩与不足,面对成绩,我及时给予表扬,不足的地方,个别交流、谈心,引导他们自己找到解决问题的办法。久而久之,在老师不在的时候,他们都能处理一些班级的突发事件了。第三、告诉他们,正人先正己。管理别人的同时,要先管好自己,凡是要做到以身作则,这样其他学生才能听你的。在他们的带动下,本学期,学生无论是学习、纪律还是卫生,都井然有序。

  二、区别对待特色生

  我将班级的特色生分成几类:第一类是聪明但不爱学习的;第二类是聪明但个性较慢,办事写作业都拖拖拉拉的;第三类是不聪明但比较听话、爱学习的;第四类是不聪明也不爱学习的'。根据不同情况区别对待。第一类学生充分利用他们的聪明,投其所好,循序渐进的让他们慢慢的对学习产生兴趣。像我班的毕淼、张翃就属于这类学生,我常将他们比喻成“君子”——只动口不动手,课堂上极其活跃,发言头头是道,可一旦落实到笔上,那真是难呀!手里拿着笔,眉头紧锁,唉声叹气,看到他们的这个样子,我真是又好气又好笑。所以对于他们我利用课堂上给他们充分的表现机会,让他们在口头上把本节课应该掌握的知识叙述清楚,并找机会让他们板演。这样虽然他们不愿意动笔,练的比较少,但本节课的知识也基本上能掌握。对于第二类学生我采取的办法是,先鼓励:让他们之间形成竞争,谁能最先完成任务,可以向老师提出一个合理的要求;然后是同伴提醒,这样的学生大多是边做事边玩,所以我给他们指派了一个固定的学生,经常的提醒她们:该做正事了!第三类学生因为听话,能按老师的要求完成学习任务,只是接受能力差,对于他们我降低了学习要求,只要能掌握最基本的知识就可以了,不做拔高要求。而第四类学生,就比较让人头疼了,几乎是每天的任务在学校都完不成,我只好找家长谈心,与家长沟通,把当天没有完成的任务,交给家长,让家长接替老师,看管孩子完成当天的学习任务。但效果也不是很好,有些家长文化水平低,根本就辅导不了孩子,这样,我也只好牺牲一些休息时间,再给他们另起炉灶。特色生合计起来占班级总人数的三分之一还多,在他们身上倾注的时间要比其他学生多得多,有时候甚至因为他们而忽视优秀学生,使一些优秀学生的拔高能力得不到培养,顾此失彼,真的感觉愧对他们。

  三、少队工作

  学生的能力,当然不只是学习,还有素质方面的培养。本学期,按照学校的计划,首先,我们第五大队举办了以《迎庆建国60年》为主题的主题队会,在这次队会上,我尽力给每一位学生创造机会,让每一位学生都得到锻炼,虽然有些学生表演的还不是很出色,但我相信,经过这次队会的洗礼,在他们的成长脚印上,定会留下绚烂的痕迹。其次,进行了冬季足球赛。在比赛中,我让学生本着“友谊第一,比赛第二”的原则,在赛场公平竞争,赛出水平、赛出质量。通过这次比赛,学生也感觉到了集体的智慧,团结的力量,增进了学生之间的友谊,培养了学生的集体荣誉感。第三,观看了“法治在我身边”录像片,通过观看,增强了学生的法律意识,拓宽了学生的法律知识,培养了学生的自我保护能力。

  学校工作总结6

  在即将过去的一学期里,新袁完小在中心校的领导下,沿着期初制订的目标,全体教师团结奋进,务实进取。这学期学校继续遵循“以学生为根本,以质量为中心”的原则,在学校教学质量、教师管理、常规管理、班级管理上狠下功夫。一学期来,我们踏踏实实上好每一天班,勤勤恳恳做好每一件事,各项工作扎扎实实、顺顺利利、平平安安。现在就从以下几个方面予以小结。

  一、抓师德工作,建和谐团队

  提高教学质量,关键是师资队伍的建设。学校的发展,归根到底决定于教师队伍的素质。我们学校要求每一位教师在平凡的工作岗位上,都要努力做到八个字:敬业、好学、爱生、爱校。

  我们利用每周例会的机会,组织教师政治、业务学习。本学期,我们以学习新修订的《中小学教师职业道德规范》为契机,开展了一次师德教育。学校要求,每一位教师都要树立作为一名人民教师的光荣感,安心本职工作、要为人师表,以自己的`良好行为和形象为学生树立榜样,要有埋头苦干的精神,将奉献教育当做乐趣。

  这学期,我校教师在繁重的工作任务面前,任劳任怨。我们学校大部分是年纪大、快要退休的老年教师,他们都能够勤勤恳恳地做好本职工作。

  二、抓常规管理,提高教学质量

  教学质量是学校的生命线,我们的老师理直气壮抓教学。本学期,在中心校的统一布置下,我们继续一丝不苟抓常规,千方百计提质量。为了更好地提高教育教学质量,我们主要采取了以下措施。

  1、狠抓教学常规,强化过程管理。教学常规的落实是提高教学质量的保证。因此,我们在教学管理中,要求教师严格按照教学常规的要求,备课、讲课、布置与批改作业。

  2、抓好单元测验和课外辅导,重视培优和转差工作。由于种种原因,每个班级都不同程度地存在“差生较多、优生群体小”的现象,这对期末考试的影响很大。但是,我们教师坚持“只讲主观,不谈客观”的原则,树立“没有教不好的学生,只有教不好的老师”的观念,努力做好作业设计和批改,做好单元测试工作,一手抓差生转化,一手抓优生培养,最大限度地提高学生的学科成绩。

  三、抓班级管理,强化安全卫生

  班级是学校工作的前沿阵地。按照中心校的要求,我们从这学期开始,以“纪律、安全、卫生教育”为抓手,强化班级管理。

  1、加强学生常规管理,进行良好的行为习惯教育。

  班主任从进校、出操、课间、离校、纪律、卫生等学校生活的各个层面对学生、班级检查、记录,使学校呈现出了团结紧张、严肃活泼、举止言行规范文明的大好局面。

  以贯彻实施新《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为准则,对学生进行爱国主义教育和良好的行为习惯教育。由于德育工作抓得扎实有力,学风、班风、校风明显好转,绝大部分学生养成了爱学习、守纪律、讲文明、有礼貌的良好行为习惯,真真正正成为班级小主人,学校的小主人。

  2、利用班会,强化安全卫生教育和管理。

  本学期在班主任的配合下,做了许多工作,特别是治理校园环境卫生效果比较显著,校容校貌有了明显的改观。为师生创造了一个干净优美的工作和学习环境。本学期没有发生安全事件。

  四、抓活动开展,丰富校园文化

  这学期我们根据实际开展了以下活动。

  1、爱国主义读书教育活动。根据学校制订的教育方案,并踏实做好读书的指导工作,为下学期的读书竞赛打下良好的基础。

  2、结合节庆和其他重要时日,因地制宜地开展庆祝或教育活动。

  五、存在的主要问题

  1、从学生数来看,我们学校是小规模完校,办学条件十分落后,是不折不扣的弱势群体,与兄弟学校相比差距非常大,体现出明显的发展不均衡。

  2、教师年龄结构老化,教师数量不足。教师个体的专业素质、身体素质发展不是很平衡。这些也一定程度影响教学质量的提高。

  一学期已经过去,驻足回首之间,有喜也有忧。展望明天,道路漫漫且修远,困难重重亦艰险。但我们坚信,有中心校的正确领导和亲切关怀,有全体教师的团结奋进和勤恳踏实,明天一定会更好!

  学校工作总结7

  一、自我校确定将象棋作为特色打造以来

  学校逐步健全了管理网络,即副校长分管、体艺教研组具体负责、体育、音乐类教师具体实施,最终落实到学生,形成普及→提高→特色这样一个四级管理、三个层次的组织管理体系,将普及和争创体艺特色相结合,充分利用校内外的教育资源,面向全体学生,提高整体素质,中学学校工作总结。

  二、我校还成立了以吴晓红主任为特色项目带头人的一个以青年教师为主的教研组。

  自编校本教材《象棋初级教程》、《象棋入门》、《学象棋》等,利用体育、大课间活动、兴趣小组活动时间开设了“中国象棋”教学,加强象棋教学的推广。低年级以兴趣激发和初步下法为主;中年级以基本规则与品德教育为主;高年级以作战水平与多种策略为主。学校也加强班级兴趣小组的管理,每次活动做到“四定三检查”:定时间、定地点、定指导老师、定学员;检查老师是否到岗到位、检查学员出席人数、检查活动内容落实。真正体现了普及性,做到了全员参与。

  三、由于学校新建大楼,校园环境是一片空白。

  学校组织召开专门行政会议进行讨论,派中层赴丹阳实验学校学习后,由朱艳琴老师负责制定环境布置方案,在全校范围内征集作品,赵晓燕老师具体负责作品的筛选,用以环境布置。开展学校楼宇命名方案和校徽方案的征集活动,体现了学生小主人的作用。及早布置,及早落实。

  四、在校园文化的布置中渗透学校的体艺特色

  营造浓郁的学习氛围,真正体现“书香校园、象棋特色”。

  五、努力抓好常规体育、艺术工作

  学校积极推进“阳光体育活动”,用制度保证学生每天有一小时的体育活动时间。并在全校开展了广播操和眼保健操比赛,很好地推广了新的广播操,工作总结《中学学校工作总结》。成功举办“六一艺术节”活动,受到了群众的好评。

  积极组织工会活动,成功举行了“庆三八放飞心中的歌”歌咏比赛,极大调动了广大女教师的积极性。我校10名教职工在新区登山比赛中夺得团体第五名的好成绩。

  六、加强安全教育,提高学生意识

  1、切实加强安全教育。为保证师生安全,争创“平安校园”,学校全方位开展安全教育活动。严格教师值勤纪律,设立红领巾监督岗和流动岗,在管理上保证校园安全;深入师生、班级,每周都安排固定的`时间宣传安全教育;制定突发事件的应急预案,并成功进行了预防地震的演练,提高学生自我保护的学习实践能力,让学生学习安全知识,掌握自护本领,提高自护自救能力。分两次发放告家长书,提高家长的安全意识,让家长协助学校共同搞好安全教育。请姚桥派出所的交-警到进行交通安全知识讲座,增强了学生的安全意识。

  2、加强校舍安全和周边环境的检查。学校成立安全检查小组,由谢校长牵头,总务部门协助,每月定期对校园及周边安全隐患进行排查,防患于未然。最近学校又安装上监控系统,既将投入使用。

  3、认真落实《学校卫生工作条例》,进一步规范了学校卫生工作。抓好学生常见病和传染病的预防工作,认真上好健教课,提高学生的健康意识。针对H1N1病情不断蔓延之势,严格执行因病缺课上报制度,做到天天上报。关注学生心理健康,有兼职心理辅导老师。加强学生饮食卫生管理,确保学生的人身安全。

  4、加强校车管理制度,安排专人负责压车确保安全。

  七、校园建设、幼教方面

  学校新教学大楼以投入使用,食堂、操场的建设正在进行之中。校园的绿化也以基本到位。

  幼教方面成绩显著:三月份成功举行了亲子运动会,受到了家长的好评。李海琴老师在市级赛课活动中获一等奖。

  八、有待改进的方面

  1、课堂教学还存在不少问题,要继续进行有效课堂的研究,从制度上保证研究落到实处,使师生的课堂教学行为得到根本性的。

  2、学生的行为习惯、学习习惯有待加强,德育层次化研究的成效不够显著,一部分学生存在知行不统一的现象。

  3、学校的周边环境整治不力,小摊摆卖无法制止。校门口公路狭窄,破损严重,师生出行受到影响。

  4、由于学校搞基建,学生正常的活动场所受到限制,学生正常的教学环境受到影响。

  学校工作总结8

  一、加强干部教师队伍建设,提高干部教师素质,打造过硬干部教师队伍。

  1、定期组织学校领导班子成员学习,不断强化班子成员责任意识、服务意识、创新意识。同时不断明确班子成员岗位职责,加强考核,充分发挥领导干部的引领和示范作用。

  2、加强教师管理,加大师德和专业培训力度,积极为职工服务,调动教职工工作的积极性。不断完善教职工管理制度,加强教职工出勤、备课、授课、辅导等各环节的管理。同时通过学习肖川教授的《教育的力量》等书籍、聘请刘希良、曲连昆、赵久伦教授,吴孝锋博士为教师作报告,聘请河北师大鲁增贤、周士龙二位教授为高三学生做高考阅卷工作指导讲座,这些活动提高教师的师德素养和教学水平。增涨了学生的认识水平。组织班主任参加班主任培训,校内经验交流会,提高班主任工作艺术,提高班级管理效果。同时还通过网络研修,集中学习、听课交流等形式不断提高教师业务能力水平。本着“以人为本”的原则积极为教职工办实事。组织教促会成员到乐亭一中参观学习;组织高三备课组长赴石家庄参加高考备考工作会。我和高三甄主任亲自带领高三教师参加一轮复习备考研讨会,了解教育的最新信息,有效组织备考工作。

  二、加强教研教改努力提高教学质量

  教学质量是学校的生命线,因此我们始终坚持把提高教学质量作为学校工作的中心工作。为此出加强教师日常管理外学校始终强化教研教改,教研处牵头,组织各类型听课、评课活动,教师之间取长补短,共同提高,xx年12月,学校启动了以问题为中心的“pbl”教学模式改革,将新一轮教改提上了日程。学校还组织教师建立教师博客,为教师提供了交流平台,教师之间可以通过网络日志随时进行交流。xx年3月份开始启动学习名师张思明活动,每周学习一篇有关张思明教学经验的文章,要求大家写一写感受,教学上学以致用,老师们好的文章拿到大会上做典型发言。4月份开始搞小组合作学习研讨课,每周选1—2名教师做引路示范课,全体教师参与听课、评课,通过听评课,曾强了教师们的教改意识,教学成绩有了明显提升。在xx—xx学年度第二学期期中考试中,我校高一年级成绩显著,全县前500名由入学的0人,一越达到21人,总平均分超过一中普班和二中位居第一。

  第三、鼓干劲,谋发展,打好高考攻坚战,强特长,抓文化,力求取得新突破

  1、明确高考目标,增强责任意识

  期末总结中我们提出“我们高考备考要在创新中进行,要研究高考趋势,研究高效备考策略,用六个“一”即:转变一种观念,我们的学生也能考上本二;挖掘一种优势,优生数与教师人数的比例;体现一种精神,对学生高度负责的精神;突破一个瓶颈,学而不会,教而不会的瓶颈,成绩的提高不明显;探索一个方法,本二下降30分上本二的方法;谨记一个理念,培养“心怀梦想,善于学习,充满自信,身心健康”具有可持续发展素质的成功者。用六个一来指导我们的工作,树立必胜信心,进行科学谋划,立足民主管理,制定可行措施,紧盯备考实效,阶段推进组织,充分利用好第二学期仅有的110天,实现我们的既定二本目标“保三争二”,保126人,争151人,创166人上段,二本分数线下降70分人数不低于xx年的110人,音美、体育、文化要分别承担起各自的系列指标。”

  第二学期工作计划中,我们提出“把高考作为专题工作研究推进,组织专门研讨,以改革的精神,创新二轮备考环节,力求实现过程突破,学生成绩在各个阶段有明显提高;体育和艺术考生文化课专人负责,大力推进特长生专业考后文化课成绩的提高,摸索提高成绩较快的各个学科、各类题型、各项能力及具体备考训练措施,落实责任制,工作重心下移,使我们工作在学生身上见效。”

  关于明确目标,需要根据各个学科、各个班级、各个系列不同情况,承担任务,目光要盯在备考实效方面、盯在科学实施方面,增强责任意识。

  2、研究高考大纲,提高备考效率

  “把准高考方向”,高三复习是否同高考方向相吻合,直接决定复习的效果高低,我校特别注重这一点,首先就是把握高考信息,进而研究《考试大纲》,使复习接近高考。为此,12月份带领高三备课组长参加了石家庄高考研究会,探寻高考信息,后来组织高考研讨活动,明确了冬季备考措施;在xx年《高考大纲》没有出版之前,1月份组织高三教师前xx年高考题业务考试,使教师在学习研究中提高备考水平,增强了复习的针对性和师生复习的信心。3月份,在xx年《考试大纲》出版后,将组织各学科组长去外地参加培训,进一步提高对xx年高考方向的认识和解析的水平,回来后结合xx年《考试大纲》,召开了xx年高考方向研讨会,传达会议精神,明确下段复习思路和要求。4月份还将聘请了北师大博士吴效锋来校为高三教师做高考备考讲座,提高师生备考水平。

  “明确复习要求”,高考方向研究成果如何落实到日常复习中,是工作能否有成效的关键所在,我们本着“由群众中来,到群众中去”的工作方法,组织教师讨论,征集建议,确定高三二轮复习各个学科的基本思路,推行“堂结、日清、周测、月考”管理模式;备课组统筹安排综合科的周测,定时间、定内容,质量做保证,反馈要及时。加大向各渠道收集、筛选信息的力度,并组织部分教师走出去,加大信息的采集,以增强高考复习的针对性;周测和月考等考试中尽量不使用任何形式的成套试卷;推行学科错题本,两周一次错解试题回头望,提高训练的实效性。各备课组长做好考试的分析工作,发挥考试的功效,探讨针对性的措施,及时调整教学策略,提高教学效果。这些要求由于出自教师,落实起来,教师认可,可行性强。

  3、领导率先垂范,深入备考前沿

  自xx年7月初,我校就派出责任心强、有能力的年轻教师到秦皇岛奇石艺校参与管理音美特长生,包校长带队曾多次慰问身在异乡的教师和学生们。不远千里,不辞辛苦,赴石家庄看望参加专业考试的音美特长考生,为考生做考前辅导。在校领导的大力关怀和高三教师的超长付出下,特长生专业考试成绩优异。年前体育特长生增加了一项体能测试,组织了冬季训练营活动,目的是增强学生的`抗挫能力。第二学期,校领导和主抓高三工作的中层主任亲临体育特长生加试现场,树立学生取胜的信心;进行责任分工,包班分抓高三七个特长班,入班听课、入班参加班会、入班调研;增强责任意识和服务意识,为高三后期备考保驾护航。5月份为加强高三备考组织了“六个一”活动,每人承包一个班,成效显著。

  4、落实以生为本,强化主体地位

  每个同学都要有自己理想大学的目标,时刻提示学生只有踏踏实实的付出才会距离目标越来越近。每天晨读前宣誓是根据不同时间段的实际,各班制定誓词内容,旨在用自信与拼搏激励每一个学生日有所长。晚反思即晚自习下课前一、两分钟默默思考两个问题。“今天我都复习了哪些知识”“有哪些内容存在问题”“明天早晨应该先把哪些漏洞弥补上”,开始的时候在班主任老师的提示下进行,时间一长便形成了习惯,这样就使每天的复习效率得到了进一步的保证。

  我们还组织对65名重点学生“家教式辅导”,设立专门辅导教室和教师,65名领导和高三教师分包65名文化课考生,落实特长+文化发展策略,力求文化课考生高考成绩新的突破,增加学校发展后劲。

  强化主体地位,体现在学生备考积极性方面,从xx年1月份开始,我校高三文科实验班学生自发组织发起“每天总结一小时,我的高考我做主”活动,增加了晚自习四,每天复习时间从9:30增到了10:30。老师们看到学生学习的积极性也深受感动,自发组织值班陪同学生无偿付出。这一活动,在学校全体领导师生中引起了反响,打造激情校园有了实际的行动。

  我们还将“培优补弱”工作落到实处,对于我们这类学校的生源质量,可以这样说“补弱“工作的好坏就直接关系到高考的成败,我校一直非常重视学生的“补弱”工作,对于这项工作,结合以往经验和教训,我们制订了以下措施。一是培优补弱的主战场放在课堂上,学生底数老师心中有数,重点提问、着重批改、单独讲解,这些学生的一些共性问题利用每周一次的集中时间集体讲解和辅导。二是培优补弱制度化、系列化。一推到底,档案跟踪,量化评比。最后就是思想、知识双推进,包干到人,承包到底。每位科任教师既要关注每一位学生,同时还要重点承包几个学生,随时随地密切观察思想、情绪变化和成绩的起伏,及时进行安抚和疏导。

  5、突出特长重点,确保特色发展

  我校体育和音美特长生是本二上段的主力军,特长教育放到特别重要的地位。为搞好专业培训,确保专业取得好成绩,xx年11月增添了体育训练器材;12月份联系唐山训练场组织模拟考试场地训练活动;xx年2月份增添了音美和舞蹈专业器乐和器材;2月份还设立了音美特长生文化课专用教室,为音美学生创设优良文化学习环境,确保文化课成绩。

  6、打造奋进团队,合力攻坚突破

  在备考工作中,教师就是教练,教师积极性、合作意识提高了,就能做好工作。所以,我们关注打造奋进高三教师团队,调整高三年级师资配备,加强特长班的师资力量,现在体育班、音美班、文化实验班教师都是敬业奉献精神好、业务底子厚、管理能力强的教师,成为我校xx年高考的保障。

  说道合力攻坚,我们的教师做的非常好,工作也很实。体育特长班小群体教师每周组织一次学情碰头会,分析学生学习变化情况,对如何实现体育特长和文化课成绩双提升查找最佳结合点,制定合力措施,效果很好。借鉴此种做法,其它系列小群体学科教师从12月开始推广此项做法,取得了较好的效果。

  一年来,高三领导和教师,人人讲高考,人人谈考纲,人人说推进,高考备考氛围异常浓厚。

  四、成绩总结及今后工作打算

  从xx年春节前揭晓的音美专业成绩看,达到了预计的效果。美术专业成绩预计上线96人,上线率91%;音乐和舞蹈专业预计上线26人,上线率100%;

  文化课期末考试市划线上线11人,在我校生源处于三流水平又缺乏复课生情况下,达到了县域高中转型期较好成绩。

  2、xx年高考我校成绩显著,二批本科上线188人,其中文化课上线19人,音美上线83人,体育上线86人以绝对优势位居唐山市同类学校第一名。

  今后工作:重点是音美、舞蹈生;体育生专业和文化课双重任务,提高文化课重点生上线人数三大艰巨任务。相信在教育局正确领导下,林南仓中学将继续保持全市同类学校领先地位。

  学校工作总结9

  学年度下期学校工作总结——天生千帆

  20xx-20xx学年度下期,是紧张而充实的一学期,是全体教职工勤奋工作的一学期。在这一学期里,根据北碚区教委的工作安排,按照学校年度工作意见和学年下期工作补充意见,在“打造普通百姓的名校,托起孩子幸福的一生”的办学理念的指导下,围绕着内强素质,外塑形象这一工作目标,扎实工作,使学校各项工作都取得了令人较为满意的成绩。

  一、加强法律法规学习,不断提高全体教职工依法治教、依法执教的水平和依法维护自身合法权益的水平。

  在过去的一学期里,学校始终将学习有关法律法规作为一项重要的工作予以重视,并积极组织教职工学习和讨论。

  第一、学习国家关于教育教学的有关法律法规。在学期末,学校安排了专门的时间,组织全体教职工学习了《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等法律并展开讨论。通过学习和讨论,广大教职工进一步明确了依法治教、依法执教的重要性,明确了作为一名人民教师的权利和义务,明确了关心、爱护和尊重每一个学生是教师应该具备的基本的职业道德。在讨论中,广大教师表示,要在教育教学中更加规范自己的言行,使自己的言行符合法律法规的要求,做到依法执教。

  第二、学习学校的有关规章制度。在学期初,学校利用开学教师集中学习的时间,组织大家学习了经全体教职工讨论,教代会通过的学校安全管理制度。这些制度的学习和在日常教育教学中的贯彻落实,进一步规范学校全体教职工的教育教学行为,规范全体学生的日常行为,保障了全体师生的身心健康,使我校成为了一个平安、和谐的学校,一个学生、教师健康成长的乐园。

  第三、其他法律法规的学习。除了学习跟我们教育教学有关的法律法规和规章制度外,学校还组织学习了与我们的生活息息相关的一些法律。在今年的全国人大通过了《中华人民共和国物权法》以后,学校组织大家学习了该法的有关内容,也学习了有关专家对该法的一些解读,使我们对我国第一部保护私有财产的法律有了一些初浅的了解,对我们利用法律保护我们的合法权益是有好处的。

  现代社会是一个民主的社会、法制的社会,我们只有不断加强对各种法律法规和规章制度的学习,才能使我们在工作、生活中严格按照法律去做,成为一个具有法律意识的现代公民,而这,对我们作为一个以教书育人、为人师表为职业道德准则的教师来说,更具有特殊的意义。

  二、不断加强师德师风学习,提高师德修养,进一步增强育人的能力和水平。

  加强师德师风的学习,不断提高师德修养,是全体教职工增强育人的能力和水平的重要内容。在过去的一学期中,我校大力加强师德师风的学习,在学校全体教职工参加的例行集中学习中,我们都要根据当前的形势和针对学校的实际情况,进行师德师风的学习与教育,提醒广大教职工增强师德修养,管住自己的口和手,不侮辱学生的人格,不损伤学生的自尊,不体罚和变相体罚学生,在对学生的教育管理中,做到尊重和爱护每一个学生。

  在进行这些日常的师德师风学习教育的同时,我们还组织了两次专题的师德师风学习:

  第一次,20xx年3月28日晚,我校中青年教师到西南大学附属小学,聆听了西南大学周顺康教授从伦理学的角度谈教师怎样加强职业道德修养,周教授所谈的教师是“道德之师”与“学问之师”的统一;是职业活动内的“言教”与职业活动外的“身教”的统一;教师要通过加强“德之自修”来塑造自己高尚的人格,通过“德之助修”来履行教师职责等等,都让我们获益非浅。

  第二次,在期末时,学校安排全体教师收看了周弘老师的赏识教育录像报告。在报告中,周弘老师饱含深情地讲述了他教育的“一字诀”、“两个宝”、“三字经”、“四个梦”、“五个阶段”、“六个特色”、“六个原则”,使我们对周弘老师的赏识教育有了全面系统的了解和认识,这对我们在工作中怎样对学生进行有效的教育,怎样去关爱和尊重每一个学生,很有启发意义。

  大力加强师德师风的学习和教育,增强我们的育人能力和水平,是每一个教职工长期的任务,我们要自觉地加强学习与修养,坚持不懈地将此项工作做得越来越好,要使我校的教师职业道德水平不断提高。

  三、按照区教委要求,认真做好“两基”迎国检工作。

  “两基”迎国检工作是北碚区教育系统20xx年的重点工作,为了做好此项工作,北碚区召开了全区动员大会、迎检现场会、督查指导等,促使各单位认真做好迎检准备。学校的“两基”迎检工作在北碚区教委的指导下,按照迎检要求,成立了学校迎国检领导小组,明确了学校资料准备小组成员职责,认真进行迎检工作的各项准备。在学校全体教职工的支持下,学校资料准备小组的同志们放弃的大量的休息时间,加班加点进行资料的收集、整理和装订,较好地完成了任务。

  四、加强家校合作,不断提高学校德育教育实效。

  在20xx-20xx学年度学校工作计划中,我们将加强家校合作,充分利用家庭教育资源,提高学校教育质量作为一项重要内容。学年度上期,因为认识等各种原因,此项工作开展得不好,学年度下期,广大教职工,特别是全体班主任同志提高了认识,理解了学校开展这一项工作的意义,积极性有了极大的.增强。到期末,全校各个班级都开展了家长走进课堂的活动,有不少的班级,还多次请家长走进课堂。这些家长在课堂上,给学生讲他们工作的艰辛,讲他们对学习的认识,讲他们的人生体验,都收到了较好的效果。家长参与学校的教育,使学校教育拓宽了领域,丰富了形式,增强了学校德育教育的实效性。

  怎样进一步开展好家长走进课堂的活动,使这一活动的效果越来越好,需要全体教职工继续探索。

  五、认真开展20xx和20xx级学生综合素质评定工作,推动学校素质教育向纵深发展。

  开展学生综合素质评定,是新课程改革的要求,是学校深入推进素质教育的

  重要手段,是促进学生全面发展的重要举措。根据北碚区教委的实施意见,我校成立了学生综合素质评定工作委员会,委员会成员由学校校长、教师代表和学生家长代表组成。同时,成立了20xx级和20xx级学生综合素质评定小组,成员有班主任教师和各科科任教师。制订了学校工作方案和工作日程。为了保证将学生综合素质评定工作做好,20xx级全体评定小组的教师参加了北碚区教委组织的培训会议,使大家对评定工作的重要性有了较为深刻的认识,学校也及时召开了20xx级和20xx级的评定工作会,进一步强调开展此项工作的重要性,并且明确了在开展评定时的具体要求。20xx级在开展评定前,为了让每一个学生都能正确认识开展综合素质评定的意义,认真做好同学间的相互评定,学校对全体学生进行了培训。

  本次两个年级的综合素质评定工作在学校的高度重视下,在年级评定小组的精心组织指导下,在同学们的积极参与下,取得了较好的效果。当然,怎样使评定更科学,评定结果更能准确地反映一个学生的综合素质情况,还需要我们做更多更细致的工作。

  六、首次独立组织了小学毕业考试工作,组考工作做到了公平公正公开,确保了社会的稳定。

  我校于20xx年7月1日调整管理后,今年首次独立组织小学毕业考试工作。为了确保将这项工作做好,学校成立了20xx级毕业考试工作领导小组,制定了周密的考试工作方案和阅卷工作方案,详细安排学校的考试和阅卷日程。毕业考试工作启动后,学校及时召开了20xx级毕业班学生家长会,向广大学生家长传达了区教委有关毕业工作的文件精神和学校的工作原则、工作安排等,打消了家长的顾虑。在具体操作中,按照保密和回避的原则,我们精心安排考试监考人员和试卷阅卷人员,整个组考的过程中做到了公平、公正和公开,没有发生一起学生家长的投诉事件,确保了社会的稳定。

  七、积极参加我区创建科普教育示范区的工作,争创北碚区科普教育示范校。

  我校的科普教育工作在全校老师的共同努力下,在科技辅导教师的辛勤工作下,在学生家长的大力支持下,在学生的积极参与下,一直都有着良好的成绩。20xx年5月10日北碚区教委召开创建全国科普教育示范区动员大会后,学校于5月14日召开了教师大会,传达了教委动员会精神,布置了学校工作任务,提出了学校工作要求,明确了学校创建北碚区科普教育示范校的工作目标。全体教职工在学校的统一组织下,根据学校要求,积极参与创建工作,使我校按时完成了各种资料的准备,并及时上交到北碚区创建办公室,获得了上级的好评,为北碚区创建国家科普教育示范区作出了我们应有的贡献,同时,我校也被北碚区政府正式命名为“北碚区科技教育示范学校”。这一荣誉的取得,是我校全体教职工的光荣。

  八、积极加强传染病的预防,确保师生身体健康。

  在学年下期的卫生工作中,学校针对北碚区学校疫情情况,按照区教委和北碚区疾控中心的要求,积极做好学生传染病的预防工作。为了引起广大家长对预防传染病的重视,积极配合学校做好传染病预防,学校先后两次向全校家长发放了预防传染病告家长通知书,向家长宣传预防传染病的知识,提出预防传染病的要求,全体班主任利用午会、班会等时间,加强了预防传染病的教育,认真督促学生家长进行传染病疫苗接种,有效地阻断了传染病在我校的传播途径,使我校在北碚区疫情形势十分严峻的情况下,没有爆发大的疫情,零星的几例水痘等疫情,在班主任老师坚持进行的每天晨检中,都能及时发现,及时隔离治疗,避免了疫情的扩大。

  九、积极开展教育科研,以科研提高学校教育质量。

  教育科研的开展,特别是被上级教育科研部门立项的教育科研的开展,一直是我校的短板,可喜的是,这一现象在过去的一学期有了较大的改善。在本学期,学校经过认真准备,申报立项了两个课题,一个是北碚区教育科学“十一五”规划课题“城市普通小学关于家校合作,提高教育质量的实践研究”,这个课题,根据本课题研究的需要,学校公布了在此课题下的子课题,正在接受学校教职工的申报。第二个是中央教育科学研究所立项课题“整体构建学校家庭社会和谐德育体系经验总结与推广研究”下的子课题“学校、家庭、社会和谐德育途径方法互补性研究”,这个课题北碚区已经统一召开了开题会,学校的全体班主任老师和部分其它人员为研究人员。两个课题的申报成功,今后,通过我们在教育教学中的扎扎实实的研究,对提高广大教师的教育科研能力,对提高学校的教育质量,对推进学校素质教育的深入开展,对实现我们的办学目标,都是有积极作用的。

  十、后勤财务工作规范有序。

  过去的一学期里,后勤财务工作繁重,但后勤财务工作人员很好地完成了任务。财务完成了网上做账等工作,使财务工作更加规范,后勤积极为教育教学服务,保证了教育教学工作的需要,推动了学校的发展。

  十一、学校工作中需要着力解决的几个问题:

  根据上级要求,结合学校实际和学年工作计划的完成情况,在今后的工作中,我们要着力解决以下几个问题,或者说要着力做好的几个工作:

  1、采取切实有力的措施,认真做好学校教育科研工作,提高学校教育科研的水平。

  2、改进学校教育教学质量评价方式,探索较为科学的质量评价手段,特别是对教师工作的评价。

  3、加强教师队伍建设,特别是骨干教师队伍建设,充分发挥区校两级骨干教师的作用,推动学校教育教学水平的提高。

  4、加强德育工作的针对性和时效性,大力开展文明礼仪教育,培养学生良好的行为习惯。

  5、采取措施做好教职工博学读书工作,增强读书学习的实效性,提高广大教职工的教育教学理论水平,从而提高学校教育质量。

  6、继续深入学校文化建设,打造学校发展特色。

  学校工作总结10

  本学期,在上级的正确领导下,在全校教职员工的团结协作和努力拼搏下,我校坚持“德育为首,以人为本,质量强校”的办学思想,以教学常规管理为切入点,坚持科学发展观,依法治校,认真抓好学校各项管理工作,着力构建和谐校园,较好地完成了本学年的工作任务。现将一学年来的工作总结如下:

  一、强化师风师德建设,促进校园和谐发展

  教师的素质直接影响着学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。因此,师德不是简单的说教,而是一种职业精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,更需要每位教师的自我修养!

  1、领导重视,抓住思想教育不放松。要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。

  2、营造良好氛围,注重思想教育实效。为了做好教师政治思想工作,学校采取多种形式,理论联系实际,努力提高教师的政治思想道德素质。通过坚持全校教师政治学习制度,提高教师的政治理论水平和贯彻执行党的教育方针政策水平,在校内营造一种政治思想教育的良好氛围。

  3、开展师德培训,塑造教师为人师表的良好形象。学校有针对性地提出了几点要求,一是要求全体教师爱护关心学生,蹲下走近学生的心灵,和学生做知心朋友、和学生的家长交朋友,不准冷嘲热讽伤害家长,更不准教师训斥家长;二是严禁教师体罚和变相体罚学生;三是禁止教师私自为学生乱订刊、乱收费补课。

  4、学校将师德师风建设与年度考核、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,以期促进师德师风建设的各项措施落到实处。

  通过开展师德师风自查活动,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。学生、学生家长对教师工作的满意度大幅度提高。

  二、坚持以教学为中心,全面提高教学质量

  本学年教学工作坚持以教学质量为核心,以教学常规管理为切入点,强化本学期的教学工作。

  1、规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”,教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业,认真辅导学生,学校做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。除坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果外,平时教学管理人员还对教师授课进行不定期的抽查。

  ①学校将常规教学检查融入到平常的教学过程之中,采取了分学科、分教研组进行指导,将检查结果及时反馈给教研组长和任课教师,教研组长负责提出改进意见,不断完善和提高备课水平,确保了课堂教学的'容量、密度和内容能面向全体学生。

  ②严抓教学计划的制定和落实,加大了听课、评课的力度。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施。

  ③认真组织了期中和期末教学质量检测活动,并结合日常教学工作不定期的检查了教师备课、听课、业务学习及作业批改等情况并及时记载,作为学期结束教师绩效考核的依据之一。各位教师重视基础训练,作业分层管理,抓好错题过关,作业布置有针对性、讲究实效,

  做到了精而少,辅导及时、针对性强。特别重视个别辅导,充分体现了面向全体学生,为了每一个学生的宗旨。

  2、抓好教师队伍建设,提高教师素质。

  ①继续开展帮教活动,“以老带新,以新促老”。我校青年教师较多,青年教师培养已经成为教师队伍建设的重点。学校每学期集中安排两个公开教学周,通过听课、评课,反馈教学情况,使新教师比较迅速地成长起来。

  ②加强校本培训,不断提高教师业务素养。组织全体教师参加听课,各教研组也根据各自的学科特点举行了各种组内校本培训学习。

  ③发挥骨干教师、教学能手的示范和引领作用。在教研室的统一部署下,我校组织了语文数学老师参加了听课、讲课、评课活动。此外,学校还参与开展了一系列教研活动,促使教师学习课改精神和理念,积极钻研新教材,推动课程改革深入进行。

  3、严格执行“减负”规定,向课堂教学要效益。学校要求每位教师要树立“四十分钟质量意识”,充分利用好课堂教学平台和优质教育资源,切实提高教学质量。任课教师都能够结合专业和学科特点,提升自己的专长,为全面提高教学质量发挥应有的作用。同时改进教学方式和学习方式,引导学生自主、合作、探究学习,注重培养学生的学习能力、独立思考能力、创新能力和实践能力,发展学生的个性特长,取得较好的效果。

  三、加强学校安全和后勤服务工作,强化安全管理责任

  学校安全直接关系到广大师生的生命安全,关系到社会和谐稳定。学校后勤部门本着服务于教育教学工作的原则,努力创造优美舒适的校园环境,为教育教学提供安全保障,尽心尽力做好后勤服务工作。

  强化安全意识,紧抓安全工作不放松。

  ①开学初,签订了教职工特别是班主任安全目标责任书。

  ②对学校教学设施、体育设施、电路等,不定期进行了检查,发现问题,及时整改。

  ③进一步完善了各项安全制度和应急预案。

  ④加强门卫安全保卫工作,严格执行学校各项管理制度,认真履行职责,严禁闲杂人等进入校园,确保校园安全。

  四、工作中存在的不足和努力方向

  回顾一学年来的工作,每一项成绩的取得都离不开全体成员的共同努力,我们在看到成绩的同时,更需要冷静地进行反思:我们认为在学生思想、行为习惯养成上还应不断加强教育督促;教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等方面还需要我们去不断自我认识、自我提高;学校的各项考核奖励制度等需要调整修改完善,以真正起到激发全体教师的工作积极性作用。

  总之,今后我们将继续在上级主管部门的领导下,在科学发展观和新课程理念的指引下,紧抓机遇,上下一心,迎难而上,锐意进取开拓创新,力争在下一学年的教育教学各项工作有更大的突破。

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