教师师德师风个人总结

时间:2023-07-06 14:22:36 个人总结 我要投稿

教师师德师风个人总结【精品14篇】

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。总结你想好怎么写了吗?下面是小编帮大家整理的教师师德师风个人总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

教师师德师风个人总结【精品14篇】

  教师师德师风个人总结 篇1

  经过一个月的师德师风学习使我受益匪浅,让我明白了学高为师,身正为范的真正含义。作为教师,一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生,因此,教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要做到为人师表,以德育人。在此我就我个人在师德师风学习活动中发现的问题做以下总结。

  在思想方面:我坚持理论学习,努力提高自身的思想素质,严格要求自己,遵守教师职业道德,爱岗敬业,为人师表。真正领会到,只有热爱自己所从事的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责地做到既教书又育人,教育教学不仅只是给学生传授知识,更重要的目的是要教会学生怎样做人。

  工作方面:认真研究业务,不断加强学习,改进教育教学方法,提高教育教学水平。谦虚谨慎,尊重同志,相互学习、相互帮助,发扬奉献精神。坚持学习教育教学理论,不断地自我充电,因材施教,尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间,时刻注意学生的思想动态,做到及时发现及时纠正。爱与责任是师德之魂,在教育教学过程中,平等地对待每一个学生,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。努力与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系。

  行为方面:“身教”重与“言传”,作为一名教师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的`影响。因此,教师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必须认真、稳重、规范、得体,切不可马虎、轻率、任性、不负责任。所以我时刻注重自己的言行举止,以身作则,言行一致。还经常和学生进行沟通,向学生谈自己从人生

  中取得的宝贵经验,也经常向学生坦诚地公开自己的生活教训,使学生真正感受到我不仅是他们的教师,而且是他们的知心挚友。

  工作中存在的问题:

  在教学实践中有时畏首畏尾,对学生的心理动态了解把握的不够好,因此解决学生的思想上的问题和应急问题时措施常常不能得心应手。

  今后的改进方向:

  提高自己的工作责任心,提高自己的品德,坚持以学生为本,加强业务学习。刻苦钻研业务知识,结合自身学科特点对学生进行德育教育。

  最后,我想说让我们把尊重和理解学生当成教育工作中的重点,把这种思想意识变为实际行动。从“多一句表扬,少一句批评”做起,从“不体罚学生”做起,从“带微笑走进课堂”作起,从“低下头来与学生交谈”做起,让尊重和理解落到实处,让和谐的师生关系落到实处。

  教师师德师风个人总结 篇2

  一、教师首先应以身作则,言传身教。

  孔子说过:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不行。”这些话是千真万确的真理。学生有着天然的向师性,特别是幼儿园老师,把教师的言行视为典范,据好多家长反映,孩子在家开口就是“这是我们老师说的”,闭口就是“这是老师叫我们做的”。在孩子眼中,我们老师是真理的化身,我们的一言一行就成了孩子效仿的对象。

  记得有一次,看到我班中的一个小朋友在走独木桥,她好像从来没走过,只见他走一步又掉下来了,走一步又掉下来了,当时,我就乐了,不禁脱口而出:“XX好笨啊,独木桥都走不好,”有一天早锻,那天活动也是走独木桥,XX连蹦带跳地来到我身边,得意洋洋地说:“老师,我会走独木桥了,你看我都可以跑了。”我连忙表扬了他,可没想到他接下来的一句话让我大吃一惊:“老师,XX不会走独木桥,她是个胆小鬼,笨死了。说着,就咯咯咯地笑了起来。我的心着实咯噔了一下,没想到我无意中的这么一句话语却在孩子心中留下那么深的阴影,而且现学现卖,马上用来形容别的小朋友,这真的让我始料未及。看来,教师的言行尽管只出现微小的偏离,但在眼睛像“录象机”、耳朵像“录音机”、脑子像“电子计算机”的孩子面前,就会成倍地放大,并加以迅速地模仿。在以后的接触中,我经常听见孩子们说你是笨蛋,你好笨之类的话,虽然对于我们来说是这么的不经意,也没关系,可看来,我们教师要特别注意自己的一言一行,这样才能成为孩子学习的榜样!

  二、老师热爱学生,诲人不倦。

  说到热爱学生,我们哪个老师不想让每个孩子好起来,我们教师辛勤劳动,满腔热情地把自己的所知所解与孩子们一起分享,用自己的心血精心哺育下一代,希望他们青出于蓝而胜于蓝,最后并不企求给自己个人带来什么好处,这种爱难道不是一种无私的爱吗?可遗憾的是,在原来学校一次年级组的书面调查时,我们测了这样一个问题,你认为老师最喜欢班中哪个小朋友,请把他的名字写在纸上,结果有好几个班级都不约而同地写了班中成绩的小朋友的名字,我们班还算可以,有X来个小朋友写上了自己的'名字或写上了一个我字。面对这样一种调查结果,我们教师都不禁愕然,我们明明对孩子们是一视同仁,可大部分的孩子为什么却没有感受到我们的这种爱呢?

  原因是多方面的,可能对这些孩子平时赞赏不够多,也可能当这些孩子犯错时,我们教师总是以发泄心中的愤慨为目的,缺乏与孩子交流、沟通的诚意,无意中已伤了孩子的自尊。我觉得热爱学生还意味着热爱一切学生,尤其爱后进生,能容纳他们的天真,能容纳他们的错误,这种爱才是博大而深沉的!但反思自己的言行,觉得真的很难做到。

  我们班中的XX,难得一遇的调皮捣蛋生,几乎每天都要惹事生非,谈起他,无论是我还是任课老师,都是头痛之极!老师们总是对他有厌烦心理,甚至总批评他,可有一次XX的爸爸妈妈说他们出去玩的时候,XX总是想着班上的老师们,总记得要给老师带好吃的,老师们因为琐事烦心而批评他,但孩子总是那么天真,那么宽宏大量,于是我暗下决心,对于特殊的幼儿我们应该更加关心爱护,让爱的暖流也能流进在他们的心田。

  三、老师要学会缓解自己的压力。

  记得刚毕业的那年,很轻松,工作后当教师感受较多的却是压力,把教学当作是一种幸福、快乐不是一点也没感受到,而是感受颇少!没有时间和精力去感受!其实我们都曾有过幸福的时刻,孩子们在与你述说心里话时;当孩子们犯了错误后,又来向你道歉时;相信我们都幸福过,快乐过!所以我觉得压力既然存在,也无须多加抱怨,苦中寻乐,调整自己的心态,去追求一种教学的新境界。有人说我们是太阳底下最光辉的职业,有人说我们是人类灵魂的工程师,有人说我们是春蚕——春蚕到死丝方尽,有人说我们是蜡烛——燃烧自己,照亮别人。我想我们没有这么伟大,我们不过是铺路人,是桥梁,是灯塔而已!教书育人,不误人子弟;以身作则,维护自己的声誉;关爱学生,感受孩子的一片真情,忙忙碌碌,寻找人生的一种乐趣!我想,我们不过是如此而已!

  教师师德师风个人总结 篇3

  我是XX老师。自从我开始工作以来,我深感责任感。作为一名教师,我不仅要把书教好,还要在各方面树立榜样。在这场全校性的师德师风学习活动中,我更深切地感受到,一位师德师风良好的教师,将对受教育者产生巨大的无声影响,甚至终身受益。师德师风教育是改善教育发展环境、转变教育体制工作作风的内在要求,也是促进教育健康发展的有力保证,一是淡泊名利,敬业爱护学生,少与人交往,多教书育人;教学创新要以人为本,因材施教。同时,要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学思想和方法,更新教育观念,掌握先进的教学技术和手段。学校组织了师德师风教育学习。现在我把学习总结在以下几个方面:

  1、思想和工作的基本表现:

  自从我选择了这个职业,首先,我一直热爱我的岗位,努力工作。热爱教育,对教学工作有“奉献”的决心。我们既然选择了教育事业,就应该无怨无悔,不分名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,努力做好自己的工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,而不是为了更好,不断挑战自我,超越自我。其次,我不断加强政治学习,提高政治素养

  平时,我经常进行自我反省,总是严格要求自己,发现不足,努力塑造一个好老师的形象。我们能做些什么来塑造一个好老师的'形象,让学生喜欢你?我认为教师的专业水平是学生喜欢的标志之一

  要成为学生喜爱的教师,我们应该在生活和学习中给予必要的关心和帮助。如果学生发生冲突,我会合理处理;当学生犯错时,我耐心地教育他们,让他们真正认识到自己的错误,并及时改正。我还花时间与学生交谈和交流,与学生开展联合活动,缩短了师生之间的距离,增进了师生之间的相互了解,等等。爱学生还体现在教师对学生的尊重和信任以及对学生的严格要求上。平时,我非常注重尊重学生的个性,理解学生的个性,相信学生,关心学生。我们不仅要严格要求学生,还要注意他们的个体差异,区别对待他们。对不同程度、不同层次的学生应采取不同的教育方法。特别是贫困学生,要多加关注,不要让学生落后,努力让他们健康成长。我们的小学教师与学生有很多接触,他们的言行直接影响到他们。因此,我们的教师不仅要向学生传授丰富的科学文化知识,还要以高尚的人格影响和影响学生,为了使学生身心健康成长和发展

  2、存在的不足及原因分析:

  经过一段时间的师德师风研究,我深刻认识到师德师风研究的必要性,这似乎使我进入了一个更高的师德师风领域,这无疑对今后的教学和教育工作具有指导意义。然而,由于我在学习态度和在实践中运用所学知识解决实际问题方面的不足,我在师德与师风研究中存在的问题及原因分析如下:

  1、教学理论知识水平不够,学习不够深入。普通时间没有得到充分利用,关于教育和教学的书籍也很少。有时经过理论学习后,我们不能及时进行深入的内化,加强练习和锻炼,以便快速记忆和快速忘记。在教学中,我能详细准确地掌握教材,一般没有智力错误。然而,教材的深度挖掘不到位,力度不够,对知识的扩散和延伸把握不够。多注意课本上的简单知识。你没有足够的精力学习和集中注意力。对学生缺乏关心。我一直很爱学生,但我在照顾学生方面投入不够。有时我不能及时找到它,也不能及时进入学生的心中。当我忙的时候,我会拖延甚至拖延。与学生交谈并指导他们一两次。学生会改变吗?有时清楚,有时不清楚。如果没有变化呢?如果你不能及时找到它,你总是对自己充满信心,觉得一切都会好起来,所以有时它会在学生心中留下阴影。

  3、改进措施和方法:

  1、理论学习是第一步,提高自身素质是关键。教育教学理论学习强,不打空架子,没有理论,那么实践,如何谈自己的课堂教育?什么是发展?那只是空话。坚持理论、实践、研究并举,做好教育教学笔记,着力提高自身素质。作为一名教育者,我们应该不断学习和充电,绝不让自己停滞不前。否则,它将无法满足学生的需求,这让我充分理解:今天,随着社会信息化的发展和新课程改革的背景,我们的老师不再是一杯水、一桶水、一滴水的人,而是一个引导学生去教他们找到水和饮料的人。

  教师师德师风个人总结 篇4

  我是一名小学教师,自走上工作岗位后,深感责任重大,作为一名教师不仅要教好书,还要在各方面以身作则,率先垂范。在这次全县开展师德师风的学习活动中,我更深深的感到,一个具有良好师德师风的教师会对受教育者产生多么大的春雨润无声式的影响,甚至可以使他们终身都感到受益匪浅。著名的教育家陶行知先生曾说过:“学高为师,德高为范”。作为一名光荣的人民教师,不仅要具有广博的知识,更要有高尚的道德。师德师风教育活动正是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,也是促进教育事业健康发展的有力保证。教师该如何培养崇高的职业道德哪?正如有人说的那样“要人敬的必先自敬,重师重在自重。”教师要自敬自重,必先提高自身的职业道德素养。师德师风教育活动是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,也是促进教育事业健康发展的有力保证。

  诚信立教,首先要做到淡泊名利,敬业爱生,在为人处事上少一点名利之心,在教书育人方面多一点博爱之心;创新施教,要做到以人为本,因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教育观念,掌握先进的教学技术和手段。通过此次学校组织师德师风教育学习,现在就这次学习作了以下几个方面的小结:

  一、思想及工作的基本表现:

  自从选择了这个职业,首先,我一直爱岗敬业。热爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。既然我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的.本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。其次,我不断加强政治学习,不断提高政治素养。按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。“为教育事业奋斗终身的献身精神,”把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;工作上勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、完成学校领导交给的各项工作任务,并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自己,做家长认可,学生喜欢,学校放心的“三满意”教师。

  在平时我经常进行自我反省,时时处处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。到底怎样做才能塑造一个好老师的形象,让学生喜欢上你呢?我认为教师专业水平的高低是学生喜欢的标志之一。一个优秀的教师,必须有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性。一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接面对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识,就不能很好地了解学生之“惑”,传为人之“道”。因此,我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教育观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水。

  教师师德师风个人总结 篇5

  我校这学年开展学习师德师风以来,在县教育局,教育办领导的重视下,在全体教师的共同努力下,狠抓师德师风建设,采取形式多样,内容丰富的宣传教育活动。师德师风建设取得了实质性的进展,现将我个人学习师德师风情况总结如下:

  一、思想认识

  在政治思想方面,能坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,遵守社会公德。把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,工作上勤勤恳恳,兢兢业业服从领导,不打折扣,认真完成领导交给的各项工作任务,并用“学为人师,行为示范”的要求来约束自己,做家长认可,学生喜欢,学校放心的“三满意”教师。在平时我经常进行自我反省,时时处处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。

  二、学习教育阶段

  学习教育活动在学校的统一安排下,采取相对集中学习与个人学习的方式。学习教育的主要内容,除有关的政治理论外,重点学习《教师法》、《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》等。

  三、对照检查阶段

  对照检查阶段的主要任务是认真学习,提高认识的基础上揭示问题,找准主要矛盾。我通过教师之间的谈心,加深对师德教育,并对照自己的过去,检查自己在工作上的许多问题和不足之处,向老师们畅谈,通过学校召开的师德师风的研讨会,开始自查自我批评,态度诚实,也乐于接受教师们的批评,认真分析问题的原因,加以纠正,以便今后工作上的开展。

  四、整改提高阶段

  根据自己对照检查发现的主要问题,针对性地采取措施,建立健全有关的条款,使自己师德师风建设逐渐走上正常化,制度化的轨道。根据自己在师德师风方面突出的问题,热点问题提出整改意见并接受教师监督检查,力争使自己比较强烈的问题得到明显的改善,使师德师风整体状况得到明显的好转,也改善了工作,生活上的缺陷,调动了自己的积极性和主动性。

  五、今后努力的方向

  1、要加强学习,切实提高自己思想境界和工作水平。

  2、要从严治教,加强自身建设,进行教学上的改革,努力教育好我们的学生。

  3、要振奋精神,以百倍的干劲投身于社会主义教育事业。

  4、要更新教育观念,彻底改变以往那种惩罚学生是为学生好的错误思想,改变对学生居高临下的态度,主动,积极地建立一种民主,平等,和谐的师生关系,尊重学生人格,热爱学生,尤其要热爱差生和后进生。

  5、要树立4个意识

  (1)树立“育人先做人,正人先正已”的意识,要求别人做到自己坚决要做到。

  (2)树立“学校无小事,事事都育人。教师无小节,处处作表率”的意识,以教书育人为本职,作学生,教师的表率。

  (3)牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感,紧迫感和危机感。

  (4)树立“主人翁”意识,以校为家,以教为业,校兴我荣,校衰我耻。

  6、积极调整心态,明确自身的“责,权,义”正确处理奉献与索取,集体与个人,名利和道义之间的关系。

  以上是我个人的学习心得。通过学习,我深知作为人类灵魂的工程师,必须具有高尚的道德品质,以及对学生要有慈母般的爱心,做让学生喜欢的好老师。

  随着应试教育向素质教育的转轨,小学生心理健康等各种问题日益引起教育各方面的重视、研究与探讨。所谓素质教育,并不是简单地设立几个琴棋书画培训班,不是单纯地去乡村体验体验生活,更不是机械理解下的不考试、不留作业。其真正的内涵,乃是培养孩子的健全人格,促进人的全面发展。但是从现在的调查来看,孩子厌学,离家出走,甚至自杀等情况有日趋严重的趋势。暂且不论其他各种因素对培养孩子的健康人格的影响,今天我们试着谈谈教师特别是农村教师在素质教育理念下应如何改变自己的教育方式。

  一、自身存在的问题

  在师德师风推进年整改活动中,认真做好师德心得体会、学习阶段总结,坚持理论联系实际的学风,做到以学致用,用理论指导自己工作,并认真对照自己的言行,进行了深入的自查自纠,从根本上杜绝损害师德师风的`行为,树立起良好师表形象和教育形象,然而,在师德师风方面仍然存在着缺陷和不足:

  1.专业知识不够完善,教育技术技能依然需要继续学习改进。

  2.教育事业不够坚定,遇到困不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想,在教学实践中不能放手的开展工作。

  3.对学生的思想及原有素质等等动态了解的还不够,因此在解决学生的一些问题上不能得心应手。

  4.加强树立终身学习的观念,可持续发展的潜力还不够。5.进一步加强自身的道德修养,即自身的素质建设。

  二、帮助有困难的学生

  当学生在生活和学习上遇到困难时,一定要善待他们,真诚地向他们倾注情感,用真心、善意去打动他们、启发他们、诱导他们,逐步增强他们的信心、勇气,并耐心细致的培养他们,帮助他们克服困难。特别是对于“学困生”,我们一定要深入了解,既要了解自身原因,又要了解家庭原因既了解生理原因,又了解心理特征,以便对症下药。因此,教育的关键是疏导、迁移,促使他们把旺盛的精力、智力和情感用到学习上。美国哈佛大学的研究表明,人的聪明是多元的,不同的人其聪明表现不尽相同。

  三、用心去实践,才会逐渐收获教育的理想和理想的教育

  “教育儿童的事业是要求对幼儿教师要实现自己的职业理想,成为教育幼儿的行家里手,应将教育理论知识转化为教育教学实际能力,这是搞好教育教学的重要条件。”高尔基实践是检验真理的唯一标准,无论任何科学、先进的理念都必须通过实践来证明来实施。用心去实践,谨慎的实践,开创性地去实,才能使理论获得升华,才能使教育的理想在实践中逐步实现,向理想的教育迈进。

  教师师德师风个人总结 篇6

  为了贯彻落实党的教育方针,按照县教育局关于"师德、师风〞活动的部署安排,根据"教育部关于进一步增强和改进师德建立的意见"和教育局纪委王成书记"在师德师风专项政治会议上的讲话"精神,20xx年,我校教职工提升理解,振奋精神,增强师德师风建立,塑造良好的为人师表形象,全面提升我校教师职业道德水平,大力推动师德师风建立,取得了显著成效。绝绝大局部教师自觉树立了立德树人、为人师表、育人为本、勇于创新的师德风,认真查找我校师德师风建立中存有的问题,杜绝违反教师职业道德规的现象发生,促动了我校教育教学质量的提升。特实行总结如下。

  一、指导方针清晰明确工作方案详实细致

  根据王成书记"在师德师风专项政治会议上的讲话"精神,我校以做"人民满意的教师〞为主题,以规教师从教行为为重点,以建立师德教育长效机制,把依法治教和以德治教结合起来,使广阔教师树立准确的教育观、质量观、人才观,建立新型师生关系,提升职业使命感和幸福感,爱岗敬业、无私奉献,制订了"海陵中学师德师风专项整治工作方案",并成立了"海陵中学师德师风巡查组〞全面负责学校师德师风专项整治工作。把学习容安排在全年各个关键时间,并且每月安排一次全校性的大活动,把师德师风建立活动与创先争优活动、以及高素质教师队伍建立工作和校园文化建立有机结合起来,保证活动确有成效。各年级部和各行政管理部门认真落实"教书育人、管理育人和效劳育人〞的师德建立活动容,通过活动强化了师德教育,弘扬了高尚师德,引导广阔教师和管理、效劳人员热爱职业教育事业,关心关爱学生,展示了我校教师队伍良好风貌,促动了学校和谐科学开展。

  二、学习宣传气氛浓厚全员参与师德建立

  20xx年2月开学工作会议中校长室提出了师德建立活动总要求。通过学习,广阔教师提升了理解,明确了活动的意义。学校和各部门〔处〕领导做到逢会必讲师德师风建立,大力宣传"师德师风建立〞要求。按工作方案要求,每次教研活动时间都要先安排师德教育容,组织广阔教师和行政后勤人员深入学习讨论"教师法"、"义务教育法"、"未成年人保护法"、"预防未成年人犯罪法"、"中小学教师职业道德规"、"中长期教育改革与开展规划纲要"中小学教师违反职业道德行为处理方法"、"海安县教育系统师德建立"十制止’"等师德教育材料,使广阔教职工树立教书育人、管理育人、效劳育人的思想观点,明确自己的职责、权利和义务,增强法制意识,转变教育观点,依法执教、以德执教、以信立教、为人师表,积极创立、平等、和谐、诚信、愉悦的师生关系。

  三、展开师德师风专项整治,展开自查自纠活动。

  1、学校领导班子成员重点查找:

  一查办学方向。查找是否全面贯彻党的教育方针,把立德树人作为教育工作的根本任务;是否落实素质教育的战略主题,将素质教育贯穿于教育教学的各个环节;是否能够发现、研究并解决学校开展面临的问题;是否存有校园办学目标﹑办学思想不明确,工作上没思路,安排上没方案,管理上没措施,行动上不落实,学校办学无特色等问题。

  二查日常管理。是否对建立现代学校管理制度缺乏思考,是否存有学校管理松懈,规章制度不完善,制度落实不到位,执行不严格;平安设施不完备,存有平安管理漏洞等问题。

  三查引领作用。查找是否坚持面向全体学生,因材施教;是否展开经常性的师德师风教育,引领教师成长;是否存有带头示作用差,不能以身作则,责任心不强、工作积极性和主动性差;不敢坚持原则,学校正气缺乏,人心松散;在校外组织和参与酗酒、赌博等问题。

  四查工作作风。查找是否把主要精力用在校风、教风、学风建立上;是否存有无视对教师师德师风的要求和教育教学水平的培养提升;是否对教师的评价不够客观公正,没有做到人尽其才,不善于团结广阔教职员工,调动其工作积极性;是否对学校部的乱收费行为处理不坚决、不即时、不彻底等问题。

  五查决策。查找是否存有学习不勤奋、思考不深入,决策水平低、工作失误多;重大决策不集体研究,重要事项结果不公开;为人处事头脑简单,态度粗暴,不讲究方式方法,班子闹不团结;无视组织纪律,以个人名义随意改变会议决议、决定等问题。

  2、教师重点查找:

  一查爱国守法。爱国守法是教师职业的根本要求。查找是否言行与法律法规相违背;行为举止是否违反教育管理的规定和要求,是否违反社会公德和"中小学教师职业道德规",有损教师形象。

  二查爱岗敬业。爱岗敬业是教师职业的本质要求。查找是否存有事业心和责任心不强,缺乏敬业精神和积极的进取心,教学上应付,备课不充分,教学过程不严谨,上课随意,不认真批改作业,不思进取,得过且过,不重视业务学习和思想提升,教学成绩长期没进步等问题。

  三查关爱学生。关爱学生是师德的灵魂。查找是否存有教育管理学生缺乏耐心、细心和爱心;对学生不能公平对待、一视,以自己的好恶厚此薄彼;不尊重学生的人格,歧视、挖苦、挖苦、侮辱、责难学生,体罚或变相体罚学生;向学生乱收费,引导学生订购书报教辅材料,加重学生的课业负担和精神负担等问题。

  四查教书育人。教书育人是教师职业的天职。查找是否存有教育观点落后,教学方法旧,教学效率低下,不践行新课程理念,课堂达标活动实施被动不积极;课堂上接打,在课堂或考场上吸烟,工作日酗酒,酒后上课;违反教育规律和人才成长规律等问题。

  五查为人师表。为人师表是教师职业的在要求。查找是否存有衣冠不整,不修边幅,语言粗俗,举止不端;在同事中拉帮结派,乱发议论,用不正当手段诽谤、诬告他人;不尊重家长,不能友善地与家长沟通,指责、训斥学生家长,索要或承受学生、家长财物等问题;组织观点淡薄,纪律性差,作风不正、有令不行、有禁不止,随意调课缺课旷工;集体观点差,个人主义严重,不服从组织调配;工作上挑三拣四,避重就轻,遇事不敢负责,不承担责任;不负责任地滥发无根据的帖子和浏览不安康等行为。

  六查终身学习。终身学习是教师专业开展不竭的动力。查找是否存有因循守旧、墨守成规、不思进取,不注重知识积累更新,不潜心钻研业务,不重视课标学习,不重视提升专业素养和教育教学水平等问题。

  3、实行"开门查〞:

  学校通过召开学生座谈会、家长座谈会,设立师德监视信箱、校长信箱、师德监视等形式,广泛向学生、家长和社会征询意见,主动承受社会监视。

  四、增强师德师风的寻访过程,杜绝在职教师从事有偿家教及收受学生礼品礼金等违背师德师风的现象。

  学校结合实际,对照师德规要求,完善各项规章制度,逐步建立健全以教育为根底、以制度为核心、以督查为手段,教育、宣传、考核、监视与奖惩相结合的师德师风建立的长效机制。

  1、建立师德师风培训制度。把师德培训作为教师继续教育的重要容,教师自学时间每月很多于4学时,每学期组织2次集中学习,做到师德教育培训经常化、制度化。

  2、建立"师德承诺〞制度。组织教师向社会公开作出"师德承诺〞,签订师德师风责任状,并将承诺容以告家长书的形式下发,将承诺容公布在学校网页、宣传橱窗的醒目位置,学校设立师德师风监视举报6和校长信箱,承受全社会的监视。

  3、建立师德师风考评制度。建立社会、家长、学生评议师德师风的制度,每学期组织一次评议活动,通报评议结果,承受社会监视。

  4、建立"师德问题一票否决〞制度。对违反师德行为规的教师,当年不得评先、评优,不得晋升职称、职务,三年不得参加优秀教师评选,已取得称号的,要取消其称号。对情节严重、触犯刑律的,要依法取消其教师资格,移送司法机关处理。

  5、建立师德责任追究制度。

  五、教育活动丰富多彩深化落实扎实有效

  1、结合工作实际,各部门围绕管理育人、效劳育人展开多项活动引领师德建立

  学校党员干部率先垂,把理论学习放在首位,以党的.路线方针政策引领指导学校工作。引导全体教师准确分析形势,进一步统一思想,协助师生树立崇高理想,坚决爱党爱国的信念,锤炼奋斗奉献的品德,努力提升综合素质。加快学校建立步伐,以创先争优和师德建立成果,推动学校各项事业更好更快开展。

  为提升全体师生员工凝聚力,进一步明确办学理念和办学思路,彰显特色、引领行动。学校形成了"团结、务实、创新〞的海陵精神,以"惟广惟实,求新求精〞为校训,秉承"享受学习,奠基幸福〞的办学宗旨,倡导"为师生共享成功,让规管理一切〞的管理理念,奉行"有容有为,勇于担当〞的政训,"想大问题,做小事情〞的师训,"立志远方,立根脚下〞的生训,为学生的终生开展固本,为教师的幸福人生铺路。

  2、与教育教学和学生管理工作严密结合,促动教师各项素质的提升

  结合教学工作实际,配合建立高素质教师队伍的需要,我们展开了如"高效课堂〞观摩、教学优质课比赛、"青蓝工程〞师徒结对、"168〞爱生行动,"培优补基〞,学困帮扶"一对一〞等一系列活动,以及全校师生共同参与的文明修身活动、爱国主义教育活动和"我为海陵添荣耀〞教师演讲比赛等。一系列活动的展开大力推动了我校师德师风建立,调动了广阔教师的教学积极性,提升了教学业务水平,形成良好校园风气。

  教师师德师风个人总结 篇7

  xxxx学年开展学习师德师风以来,在县教育局,教育办领导的重视下,在全体教师的共同努力下,狠抓师德师风建设,认真召开教师个人x,采取形式多样,内容丰富的宣传教育活动,针对存在的问题及时进行了整改,师德师风明显好转,取得了实质性的进展,现将我个人学习师德师风情况总结如下:

  一、思想认识

  在政治思想方面,能坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,遵守社会公德。“为教育事业奋斗终身的献身精神,”把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,工作上勤勤恳恳,兢兢业业服从领导,不打折扣,认真完成领导交给的各项工作任务,并用“学为人师,行为示范”的要求来约束自己,做家长认可,学生喜欢,学校放心的“三满意”教师。在平时我经常进行自我反省,时时处处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。

  二、学习教育阶段

  学习教育活动在学校的统一安排下,采取相对集中学习与个人学习的方式。学习教育的主要内容,除有关的`政治理论外,重点学习《教师法》等。x年4月在乡教育办领导主持召开的动员会上,把学习教育活动进一步引向深入,使教师们从思想深处认识到师德师风的重要意义,切实提高了思想,道德,作风建设的自觉性。树立了良好的个人师德形象。

  三、整改提高阶段

  根据自己对照检查发现的主要问题,针对性地采取措施,建立健全有关的条款,使自己师德师风建设逐渐走上正常化,制度化的轨道。根据自己在师德师风方面突出的问题,热点问题提出整改意见并接受教师监督检查,力争使自己比较强烈的问题得到明显的改善,使师德师风整体状况得到明显的好转,也改善了工作,生活上的缺陷,调动了自己的积极性和主动性。

  四、今后努力的方向

  在今后的工作中我一定要以“致富思源,富而思进”为动力,加强学习,振奋精神,努力完成本职工作。

  一是加强学习,切实提高思想感和工作水平。

  二是从严治教,加强自身建设,进行教学上的改革,努力教育好我们的学生——祖国的花朵,

  三是振奋精神,以百倍的干劲投身于社会主义教育事业。

  1、更新教育观念,彻底改变以往那种惩罚学生是为学生好的错误思想,改变对学生居高临下的态度,主动,积极地建立一种民主,平等,和谐的师生关系,尊重学生人格,热爱学生,尤其要热爱差生和后进生。

  2、树立4个意识

  (1)树立“育人先做人,正人先正已”的意识,要求别人做到自己坚决要做到。

  (2)树立“学校无小事,事事都育人。教师无小节,处处作表率”的意识,以教书育人为本职,作学生,教师的表率。

  (3)牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感,紧迫感和危机感。

  (4)树立“主人翁”意识,以校为家,以教为业,校兴我荣,校衰我耻。

  3、积极调整心态,明确自身的“责,权,义”正确处理奉献与索取,集体与个人,名利和道义之间的关系。

  教师师德师风个人总结 篇8

  在干冲小学党支部的正确领导下,开展了轰轰烈烈的新时期时期老师职业道德学习活动。在这次声势热情的学习活动中,我以特性仔细和看法投入学习中,我分别深化细致地学习了《新时期老师职业道德》、《师德师风学习资料汇编》、《海南师德风范》等书。使我对老师的职业道德有了更深刻的相识,我相识到作为一名新时期的人民老师就应具备高尚的职业道德,这是xxx的要求,作为新时期一名老师肩上担当着更加繁重的教书育人的任务。担当着培育新型的建设者的重任,担当着提高整个中华民族素养的使命,老师的职业道德的凹凸,干脆关系到国家的兴盛发达。

  透过几个月来的仔细学习,并比照自我在工作中的师德师风的各方面表现,发觉自我还存在不少问题。

  一、存在问题

  1、满意于现状,缺乏青年时期的奋勉精神,奋勉精神概括地说:就是在工作中不够主动、创新,而是领导交代干什么就干什么,不深化思索。在理解领导交代工作任务时应怎样样去创新完成,也能够说是按传统的工作阅历,按部就班去做,只力求能够完成工作任务,不出比漏就行了,就这样的满意于现状。

  2、对学生不够敬重

  在检查工作中,常常检查到一些纪律散漫的学生,上课铃响了不进教室,还在教室外面滞留,迟迟不进教室,有时见到一些纪律不强的学生,从课堂中出去大小便,完事后不是刚好回课堂,而是借机在外溜达,有时发觉自习课堂中的一些学生不遵守课堂纪律,大声喧哗,甚至满堂走动捣乱了秩序。总是上前大声训斥,使师生关系很尴尬,这实在是一种不敬重学生人格的表现。

  3、对后进生缺乏关爱

  关切爱惜后进生,转化后进生,使后进生进步是一个老师的职责。在检查工作中,我相识到,不按时进入课堂上课的学生,课堂中借机出门溜达的学生,自习课中随意走动捣乱的学生,大都是平常学习成果较差,自由散漫习惯的后进生,而对这些后进生,缺乏关爱精神,缺乏耐性,缺乏宽容看法,甚至认为那是不行教者。

  二、存在问题的主要缘由

  对上述存在的.问题,经过本人的深化反思,问题虽然在表面上,但是根源却是在思想相识上。

  二是对老师职业的相识不深,缺乏与时俱进的思想意识,特性是思想上认为将要到退休时间了,年老体弱了。在工作上再谈奋勉精神再学创新精神岂不招人笑话,故而在工作中认为只要每一天正常上下班,尽力把自我的工作做好就行了,也就是满意于现状。事实证明,在工作中没有黄中宝刀不老的精神是不行的,务必活到老学到老干到老,才能体现一个老师的闪光价值。

  1、对老师与学生的关系相识不足

  关爱每一个学生是一个老师的职责,应尽职尽责学生进步,但是遇到一些纪律自由散漫的学生,他们言行过激有损校风校纪时,特性是受到冲撞时心情就冲动起来,随之就大声训斥、指责。其根源一是对师生关系相识不是;二是总认为自我是老师,高高在上,不以同等的地位对待学生,因而往往影响工作效果。

  2、师德师风欠佳

  作为老师,特性是肩负检查任务的老师,就应把良好的师德师风匀称地洒给每一个学生。然而,我对后进生关爱不够,最根本的缘由是我对老师的职业道德理解不深,相识不透。没把老师特有爱的阳光,爱的春风洒到每一个学生身上,没有尽到一名老师的职责。错误地认为,后进生是孺子不行教者,所以每每训斥实在是一种错误的相识错误的方式,经深刻的反思,归根究竟是对师德师风相识不深,是个人的老师职业道德欠佳的表现。

  教师师德师风个人总结 篇9

  教师是进行道德品质教育的教育者,自己必先接受教育,自身必须具有高尚的道德品质,方能以身立教,为人师表。在推行素质教育的今天,社会主义教师肩负着培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人的重任,对当今教师的道德修养有着更高的要求。教师的师德如何,直接影响到青年一代的成长,关系到教育事业的发展,关系到中华民族的兴衰,影响千秋万代。

  作为一名人民教师,自己的为人处事、治学态度、行为习惯甚至于服饰仪表,一言一行、一举一动都处在严格的监督之下,都会直接对学生产生影响,起着极为重要的作用。

  自身要为学生和社会作现表率,必须要做到:

  第一,热爱教育事业,勇于承担责任。

  从事教育事业,走上三尺讲台,当好一名合格的人民教师,是我强烈的理想追求。教育是令人陶醉的事业,是我最愿意从事的事业。为此,我深知自己任重而道远。同时,作为社会的一员,必须勇于承担自己的社会责任,能够清醒地认识到自己的言行代表着一个群体,始终要注意其产生的社会影响、社会效益。

  第二,谦虚好学,刻苦钻研。

  记得刚毕业工作时,对教育熟悉,教学经验近乎于零,我把虚心向别人学习、向前人学习,向老教师学习作为自己奋飞的起点。通过学习老教师的工作经验和敬业精神,来丰富自己的认识、知识及才能。同时我常静坐独思己过,剖析自己的足,以加以改进。刻苦钻研,并做到精益求精是教师职业的需要,是师德责任感的体现。自己在教学中的教学技巧、能力和知识水平的高低强弱,直接影响到自己在学生集体中的威信。总之,要让学生怀疑自己的学问。但是,如果学生的怀疑涉及到教师的`道德方面,那教师的地位更为幸了。

  教师的思想感情、道德情操和学术品格会潜移默化地影响学生。教师要求学生为祖国而学,自己必须为祖国而教;教师要求学生要有事业心、热爱自己的专业,自己必须热爱教育事业、爱岗敬业;教师要求学精心打造-精益求精,生关心他人,自己必须关心他人,爱护学生。现代教育是“育人”,而非“制器”。学生在学习过程中是被动、消极地接受教育,而是主动地学习、观察与思考。基于以上认识,在教学过程中,我一方面以言教引导学生树立正确的人生目标和学习目的,树立认真刻苦的学习精神和严格的学习纪律,更主要的是用教师的职业道德和校风校纪规范自己,真正做到以身作则,率先垂范。只有当你断地致力于自我教育时,你才能教育好别人。而在敢于担当培养一个人的任务以前,自己就必须造成一个人,自己就必须是一个值得推崇的模范。

  教师师德师风个人总结 篇10

  为了加强教师职业道德建设,提高广大教师的师德师风,为学校的发展提供精神动力,我们积极响应教育部修订的《中小学教师职业道德规范》要求,按照市教育局文件要求,结合本校实际情况,全体教师积极参加了师德主题学习活动,圆满完成了各项工作任务。

  一、组建了领导小组,加强了组织领导

  为了确保师德主题学习活动的顺利开展,我们成立了以张xx为组长、以陈xx为副组长,全体教师为成员的“学规范、强师德、树形象”师德主题学习活动领导小组,统一领导师德师风建设工作,并对领导小组成员各自职责做出了明确的分工。我们还召开了领导小组会议,认真学习了相关文件和工作安排,制订了实施方案,精心部署,周密安排。

  二、积极动员,认真开好动员部署大会

  为了让师德主题学习活动迅速开展,我们召开了动员大会,对本次师德主题学习教育活动做了整体安排。我们也针对个别教师在师德师风方面存在的问题进行了重点指出,并对本次活动的.开展提出了明确要求。动员部署大会的召开,为整个师德学习教育活动的顺利开展奠定了坚实的思想基础。

  三、领导带头,率先垂范

  在师德主题学习活动中,校领导坚持带头学习,率先垂范,以身作则。能做到先学一步,学深一点,多学一点;能要真正坐下来、静下来,集中精力,聚精会神,保证了学习时间,保证了学习质量;能深入专业组,带头发言,带头评议,带头剖析自身在师德师风方面存在的突出问题,带头整改等,以校领导的榜样示范作用带动了整个师德学习教育的顺利开展。

  四、认真扎实,保质保量完成了学习任务

  在学习教育阶段,学校组织全体教职工认真学习了《中小学教师职业道德规范》及及界首市教育局关于进一步加强和改进师德建设工作的通知、黄庄中心学校关于师德主题学习的文件,在学习方法上,采取了集中学习、分组学习和个人自学相结合的办法,保证了学习时间和学习质量,全体教职工做到了工作学习相结合,保证了正常的教育教学活动与学习教育活动“两不误,两促进”,保证学习任务按期完成。

  在对照检查、剖析评议阶段,学校专门召开会议,校领导深入教师一线,带头对照检查,分析评议自身在师德师风方面存在的问题,全体教职工认真撰写分析材料,全体教职工逐人评议,剖析材料能触及问题的本质,做到了对存在的问题不遮遮掩掩,取于揭丑亮短,重点剖析了师德师风方面的问题,剖析原因深刻,努力方面和整改书明确可行。

  教师师德师风个人总结 篇11

  《老子》曰:“上善若水,水利万物而争,处从人之所恶,故几于道。居善地,心善渊,与善仁,言善信,政善治,事善能,动善时。夫唯争,故无尤。”我喜欢他独到的见解。在参加学校的师德培训之后,细细咀嚼,我似乎有所感悟,于是写下我的独白,就作为自己的师德答卷吧!

  平淡无味,润物细无声。老师就是从上好每一节课,改好每一本作业,写好每一次板书中,时时处处给学生启蒙。水至柔至弱,滴水能穿石。老师就是从一次谈话,一个眼神,一个微笑中,点点滴滴教学生做人。对大多数老师来说,工作就是这样琐屑而平淡,日复一日,年复一年。既会有可歌可泣的闪光事迹,也会有悲壮辉煌的精彩瞬间。师德,就融入在平平淡淡的工作中,体现在点点滴滴的'小事中。平平淡淡才是真,点点滴滴皆育人。“学无常师,惟德所在”,师德就平淡如水吗?如果有人想诠释师德的内涵,我会说:师德如水,而真水无香。

  对于一个合格的教师而言,教育是牺牲,而是享受;教育是重复,而是创造;教育仅仅是谋生的手段,而是丰富精彩的生活本身!教师的一生也许终成什么惊天动地的伟业,但他应像山间的小溪,以乐观的心态一路欢歌,奔向海洋;当如馨香的百合,轻展带雨的花瓣儿,聚合摇曳的身影;当如灿烂的星辰,甘于在静寂里守望天空。只有这样,他才会在付出青春韶华,付出苦汗心血的同时,收获桃李芬芳,实现人生自我。

  而现今已经工作20年之久的我,在教育的大舞台磕磕绊绊地走来了。上善若水是道家的精神境界。而在教育业做到“上善若水”的话,是易事。如今我只须记住一点:有人说,孩子就像一张白纸,你在上面怎么规划,他就会向着怎样的方向发展。或许,我是指点迷津的圣人;或许,我是挥毫泼墨的艺术家,但是,当我意识到我应该重新去塑造孩子的时候,我珍惜这从“手”开始的点滴改变。点点滴滴说是轻巧,但是做到靠的是日积月累的坚持,我会用我的实际证明我心如故。

  人们总会向往辉煌灿烂的明天,但明天是由每一个今天所垒成,有向往有行动有坚持,方会使梦想成为现实,刹那变成永恒。我的一个个今天筑成了学生的一个个辉煌的明天,师爱如水,如水般无时无刻无所在,这是最伟大的爱!上善若水的明证!心中有爱,教育怎会缺少情感?师爱如水,教育怎能利于每个学生?

  教师师德师风个人总结 篇12

  踏上三英尺高的平台意味着踏上一段艰苦而漫长的育人之旅。如果你选择了一位老师,你将选择一种无悔的生活。经过近18年的教学,我深深体会到蜡烛事业和春蚕事业的喜怒哀乐。我也深深感受到师德师风建设的重要性。教师的天职是教书育人。因此,作为一名教师,我们必须提高自己的道德素质和专业观念。只有严格要求自己的人才能得到良好的发展,才能严格要求学生。做一个对同事、学生和家长满意的好老师。在这学期里,我有意识地要求自己在各个方面努力“成为一名教师”

  我记得一位教育家曾经说过,爱学生是对教师最基本的要求。教师爱学生,可以弥补家庭教育和社会教育的不足,使教师的影响力长期留在学生心中。要成为一名合格的人民教师,我们还应该关心学生。无论是在生活中还是在学习中,我们都应该给予必要的关心和帮助。我还花时间与学生交谈和交流,与学生一起参加活动,缩短师生之间的距离。因为我爱学生,关心学生,及时处理问题,使用适当的方法,注意与学生沟通,学生信任我,喜欢我,喜欢我的班级。热爱学生还体现在教师对学生的尊重和信任以及对学生的严格要求上

  尊重学生的个性

  了解学生的个性,信任学生,关心学生,统一严格要求,关注学生个体差异,区别对待。对于不同学历、不同层次的学生,应采取不同的教育方式,因材施教。关心每一个学生,特别是贫困学生,让每一个学生都能学到东西,不要让一个学生落后,把每一个学生培养成社会上有用的人才。一个教师能够得到学生的`信任,让他的工作顺利进行,让学生健康活泼地成长,这是他最大的成功和安慰

  热爱教师

  “为教育而奋斗终生”是我们教育者的最高精神境界。忠于人民的教育被视为教师的最高美德。勤勉尽责,服从领导,认真圆满完成学校领导交代的各项工作任务。在工作中,我对自己很严格,对别人很宽容。处处严格要求自己,发现不足,及时纠正,尽量容忍别人的缺点。只有教书育人,以身作则,注重教师形象,在师生中形成良好的形象和和谐的氛围,才能配得上人民教师的称号,做一名好教师,只要工作热情不够,你还应该拥有丰富的知识

  在工作中,以开放的心态向老教师学习。大胆实践,大胆创新,认真学习教材,探索教学方法,选择灵活多样的教学方法,是实现教学效果的有效途径。知识是无穷的。在工作中,我注意从各个方面充实自己。如:参与音乐教育、学习培训、参与教育教学培训、学习网络知识等,以适应当今教育的发展,跟上课堂改革的步伐

  在当前形势下,我们只能继续学习、学习和学习、改进、改进和改进。

  教师师德师风个人总结 篇13

  暑期通过学习陈局长讲话内容及先进人物事迹,我认为开展师德师风教育活动很有必要、很及时,教师的理想信念、道德情操、行为规范,甚至一言一行,对学生都会起典范作用,将直接影响到学生的健康成长。教育工作不应是为教书而教书,更要以人为本、教书育人,学生把几年、十几年的生命时间交给学校、交给教师,学校、教师就有责任去珍惜别人的生命,浪费别人的生命时间就是罪过。

  师德是教师人格体现。在教育中,一切师德要求都基于教师的人格,因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教育家提出的“为人师表”、“以身作则”、“循循善诱”、“诲人不倦”、“躬行实践”等,既是师德的规范,又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生心目中,教师是社会的规范、道德的化身、人类的楷模、父母的替身。他们都把师德高尚的教师作为学习的榜样,模仿其态度、情趣品行、乃至行为举止、板书笔迹等。而师爱则是师德的灵魂。教师对学生的.爱,简称为“师爱”,是师德的核心,即“师魂”。在一定程度上,热爱学生就是热爱教育事业。热爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到教师的爱就更困难了。教师对学生的爱在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱,在原则上是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的。这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。因此,师爱就是师魂。热爱教师的职业是做好教学工作的前提。天天与学生接触我深深地感到同学们的纯真,即使是最顽皮的学生,他们的可塑性仍是非常大的,只要多关心,从爱护他们的角度去教育他们,他们都会变成很有出息的人材。问题是我对他们关心不够,作为一个班主任和数学教师,要在完成教育教学工作的同时,让每个学生感受到教师的爱心,的确有些困难,因为我要面对的是两个班级150多个学生,精力较为分散。而在学生眼里,教师是完美的化身,是榜样,教师的一言一行都受到学生的关注。教师与学生的沟通是十分重要的,它可以使教学双方互相了解、互相配合,更好地搞好教学工作,并有利于帮助学生解决一些思想认识问题,使他们健康地成长。也就是说,课堂不仅是教师教书的场所,也是教师育人的场所。教学过程本身是师生交流的重要途径。教师在接触学生的过程中,如果发现学生有不良习惯或行为,应该及时加以制止并正确引导,指出其错误之处和危害;如果学生在生活方面有什么因难,也应该多加以关心和帮助。从我的亲身经历来看,坦诚对待学生,真心面对学生,是教师受学生欢迎的重要法宝之一。通过学习结合自己教学经历的体会,针对当前教学的现状我认为师德师风教育是极有必要的。教师师德的自觉性,是行风的建设的关键,让我们共同努力,一起成为一个良好口碑的教师,重温天底下最灿烂的工作。

  教师师德师风个人总结 篇14

  随着应试训练向素养训练的转轨,学校生心理健康等各种问题日益引起训练各方面的重视、争论与探讨。所谓素养训练,并不是简洁地设立几个琴棋书画培训班,不是单纯地去乡村体验体验生活,更不是机械理解下的不考试、不留作业。其真正的内涵,乃是培育孩子的健全人格,促进人的全面进展。但是从现在的调查来看,孩子厌学,离家出走,甚至自杀等状况有日趋严峻的趋势。暂且不论其他各种因素对培育孩子的健康人格的影响,今日我们试着谈谈老师特别是农村老师在素养训练理念下应如何转变自己的训练方式。

  一、自身存在的问题在师德师风推动前进年整改活动中,认真做好师德心得体会、学习阶段总结,坚持理论联系实际的学风,做到以学致用,用理论指导自己工作,并认真对比自己的言行,进行了深入到到的自查自纠,从根本上杜绝损害师德师风的行为,树立起良好师表形象和训练形象,然而,在师德师风方面照旧存在着缺陷和不足:

  1、专业学问不够完善,训练技术技能照旧需要连续学习改进。

  2、训练事业不够坚决,遇到困不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想,在教学实践中不能放手的开展工作。

  3、对同学的思想及原有素养等等动态了解的还不够,因此在解决同学的一些问题上不能得心应手。

  4、加强树立终身学习的观念,可持续进展的潜力还不够。

  5、进一步加强自身的道德修养,即自身的素养建设。

  二、关怀有困难的同学:当同学在生活和学习上遇到困难时,确定要善待他们,真诚地向他们倾注情感,用真心、善意去打动他们、启发他们、诱导他们,逐步增加他们的信念、士气,并急躁细致的`培育他们,关怀他们克服困难。特别是对于“学困生”,我们确定要深入到到了解,既要了解自身缘由,又要了解家庭缘由·既了解生理缘由,又了解心理特征,以便对症下药。因此,训练的关键是疏导、迁移,促使他们把旺盛的精力、智力和情感用到学习上。美国哈佛高校的争论表明,人的聪慧是多元的,不同的人其聪慧表现不尽相同。

三、用心去实践,才会慢慢收获训练的理想和理想的训练。

  实践是检验真理的唯一标准,无论任何科学、先进的理念都必需通过实践来证明来实施。用心去实践,谨慎的实践,开创性地去实,才能使理论获得升华,才能使训练的理想在实践中逐步实现,向理想的训练迈进。

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