考核个人总结

时间:2024-04-26 07:58:32 个人总结 我要投稿

考核个人总结【优选12篇】

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起认真地写一份总结吧。那么总结要注意有什么内容呢?下面是小编精心整理的考核个人总结,欢迎大家分享。

考核个人总结【优选12篇】

  考核个人总结 篇1

  按照《成都市司法局关于20xx年律师事务所年度检查考核的通知》的要求,区司法局认真组织,严格年度考核工作,现就对四川北新律师事务所20xx年度执业和管理活动的相关情况,总结如下:

  一、律师队伍建设

  (一)该所现有执业律师共1人,辅助人员1人,行政人员1人。其中,大学本科2人,全所现有人员共计3人。

  (二)该所注重律师及辅助工作人员的思想政治学习教育,定期组织律师进行政治学习,引导律师确立正确的政治立场和方向,增强律师的大局意识和政治意识。同时积极开展律师职业道德和执业纪律教育,组织学习《律师法》,使律师树立起遵纪守法、依法办事、热情服务、文明办案、公平竞争的行业风气,强化责任意识,坚持依法办事,促进司法公正,坚持法律效果和社会效果的.统一,努力为经济社会发展提供优质高效的法律服务。

  (三)该所为律师和工作人员订了《人民法院报》等各种报刊和期刊,还随时从互联网上下载最新的法律文件以供学习研讨之用。

  二、业务活动开展情况

  (一)该所从20xx年5月至今接收民事案件17件,刑事案件1件,审查修改制作合同文书共6份,收入为9万余元。

  (二)该所律师严格按照《中华人民共和国律师法》、《律师职业道德和执业纪律规范》等规定执业,无违规违纪事件的发生。在提供法律服务中没有一起投诉,得到当事人的一致好评。

  (三)该所认真履行法律援助义务,积极扶助弱势群体

  如20xx年9月,郑志强律师承办的一起原告董玲玲等51人与被告成都金满堂劳务派遣有限公司的外派合同纠纷案,因被告未能履行合同,而不愿解决退费问题,董玲玲等51人先后到金堂县人民政府和新都区人民政府相关部门上访。经过律师的努力,案件双方当事人最终达成了调解意见,使这起群体性纠纷得到了妥善处理。

  (四)积极参与区委区政府领导涉法信访值班工作。同时作为木兰镇狮子村等5个村的驻村律师,认真开展送法进社区活动。

  (五)积极面向基层,积极为残疾人、青少年、农民工等弱势群体奉献爱心,积极参加和开展法制宣传活动,宣传国家法律法规。参与救助困难群众,以实际行动对不同的社会群体提供面对面服务,引导当事人采取调解、和解等方式解决纷争,依法维护自身的合法权益。同时进一步做好涉法涉诉上访群众的工作,力争在矛盾未激化之前通过调解方式予以解决,从源头上预防纠纷,规范引导人民群众通过合法途径反映自己的合理诉求、最大限度地减少了不稳定因素,促进社会和谐稳定。

  三、内部管理情况

  坚持从制度建设入手,不断建立完善科学规范的管理机制,注重建立和完善各项规章制度,保证了事务所各项工作的顺利进行。如《律师事务所所务会议制度》、《案件受理管理制度》、《利益冲突审查处理制度》、《重大案件集体讨论制度》、《律师过错责任赔偿制度》、《律师奖惩制度》、《律师服务质量跟踪监督评查制度》、《客户投诉及客户意见反馈处理管理制度》、《律师事务所政治和业务学习制度》、《档案管理制度》、《印章管理制度》、《律师事务所人员工作守则》和《财务管理制度》等制度,做到统一收案,统一收费,认真登记,案件完结后,及时归档。

  四、积极履行律师协会会员义务

  20xx年,该所执业律师按章履行成都律师协会会员的义务:积极缴纳律师协会会费,遵守律师协会章程,执行律师协会决议,遵守律师职业道德和执业纪律,遵守律师行业规范和准则,接受律协的指导、监督和管理,承担律协委托的工作,履行律协规定的法律援助义务,自觉维护律师职业声誉,维护会员间的团结;按规定向协会交纳了会费和执业责任保险费;积极参加律师继续教育和培训。

  考核个人总结 篇2

  一年多来,在区委、区政府的正确领导下,在区人大强有力的监督指导下,在区安委会各成员单位通力配合、支持下,我带领全局一班人坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,紧紧围绕“建设国际旅游休闲度假区、率先建成世界旅游精品”的工作目标,以抓班子、带队伍,争创一流业绩为工作重心,努力传承安全生产文化,大力开展安全知识宣传教育,全面落实企业安全生产主体责任,强力排查整改各类安全事故隐患,各项工作取得较好成效。一是申报省级安全生产示范区县创建工作已得到了市政府、政府顺利通过,只待下步验收。省级安全示范区县创建工作对于保障旅游安全、促进社会经济健康持续发展以及提高旅游区知名度、美誉度都具有现实而深远的意义,在全市四个区县中,只有我区率先申报并得到各级领导认可同意。二是保持了安全生产形势的持续稳定好转,为我区经济社会的进步和旅游事业的发展提供了良好的安全保障。通过不断的努力,今年以来,全区安全形势良好,1?8月份,全区仅发生一般性安全生产事故7起,无人员死亡,受伤9人,直接经济损失19.1万元;烟花爆竹、危险化学品、水上交通、电力、农机等行业没有发生事故。与去年同期相比,事故起数下降56%,死亡人数净减5人,受伤人数下降68%,直接经济损失净减500.6万元,事故起数、死亡人数、受伤人数、直接经济损失四项指标均大幅下降。

  一、以抓班子带队伍为抓手,努力推动安全生产工作上新台阶

  工作的好坏,关键在于一个好的班子一支好的队伍。为此,我以建“团结、廉洁、务实、创新”的好班子、好队伍为目标,以抓制度建设为突破口,下大力气加强班子队伍的自身建设。第一,狠抓了领导班子和队伍的政治业务学习。为努力提升班子综合能力及执法水平,在制定修改完善局机关党组、中心组学习制度的基础上,我将区里每月保证一天时间的学习要求改为每周星期一集中学习,并由领导班子成员轮换或者专业知识功底强的.干部讲解、辅导各种业务知识、法律知识,并要求做好学习笔记,写好学习心得。进一步保证学习的时间、充实学习内容。第二,狠抓了领导班子的表率作用。凡要求班子做到的,我先做到,凡要求干部做到的,班子先做到。第三,严格落实民主集中制。重要行政许可、行政处罚、事故调查、大额度的经费支出等很重大工作事项,不搞个人主义,坚持集体研究决定,提高了重大决策的科学性和透明度。第四,注重加强机关作风建设,创新工作方式方法,努力提高工作效能。在行政许可办理中,我们由原来的在办公室受理,增加了网上受理和电话受理。然后,组织有关职能部门的工作人员下到现场集中审核,现在经营业主足不出户就能快捷的领到有关经营许可证书,简化了办事流程,提高了办事效率。去年,我局仅用一周时间就完成了全区烟花爆竹换证、新办证的审批工作,得到了群众的好评。第五,努力协调成立了执法大队。安全生产工作线长面广、任务多,刚到时全局仅有工作人员6名,难以适应新形势安全生产新要求、新期待。为解决这一难题,我带领班子多次向区领导汇报,得到区领导的大力支持,及时组建了安全生产执法大队,并从公路部门调剂调进了几名具有一定实践经验、工作能力较强的年轻人从事安全生产执法工作,另外还通过组织人事部门,为执法大队在全市公开选聘了一名学习安全生产专业的大学生,大大增强了我区安全生产执法检查力量。

  二、以加强安全生产宣传教育为手段,不断营造良好的安全文化氛围

  一年多来,我充分认识到安全生产宣传教育的重要性,安全生产必须从思想上予以重视,从意识层面解决问题,才能更好地推动安全生产工作更好发展。为此,我带领局党组一班人以教育为先导,多层面、多领域、全方位地开展了安全知识宣传活动,普及了各类安全知识,提高了公众的安全防范意识,努力创造了全民参与、群防群治的良好工作局面。一是针对社会公众。以安全生产月、防灾减灾日等活动为契机,开展了4次大型的安全知识宣传活动,组织各职能部门通过发放宣传册、现场咨询、悬挂横幅标语等多种形式,将各自行业领域的安全知识进行了现场咨询和答疑。活动开展以来,共发放宣传册2万余份,制作标语近200条,现场咨询20xx多人次,出动宣传车20多台次。二是针对各职能部门的安全管理人员。举办了2期安全管理培训班,聘请了从事安全管理的资深人士和法律界的专家进行了授课,提高了全区安全生产委员会成员单位的安全生产负责人及安全专干的管理水平和执法能力。三是针对各生产经营单位。举办了3期安全生产政策法规知识培训班,提升了企业安全管理人员和烟花、危化等高危行业经营业主的安全意识和安全操作技能。另外,还组织发动了143个重点企事业单位观看了安全生产月主题宣教片《金牌班长》等宣传警示片。

  三、以强化安全生产组织领导为着力点,全面落实企业安全生产主体责任

  一年多来,我们以落实企业主体安全责任为保障,努力强化组织建设,夯实了安全管理基础。一是组织召开了年度全区安全生产工作会议,每年都同各处乡镇、区直(垂直)部门签订了年度安全生产工作责任状。并要求各处乡镇和相关职能部门,严格按照属地管理和行业管理原则,逐级落实安全生产监管职责,层层签定安全生产责任状,真正把安全责任落实到了最基层,实现了安全生产监管“无缝隙、全覆盖”。二是严格进行安全生产绩效考核,将安全生产事故控制指标进行分解落实,形成了“一级抓一级、层层抓落实”的安全生产责任考核体系,考核中严格落实“一票否决制”,提高了部门安全生产责任意识。三是经常性向区委、区人大、区政府、区政协主要领导专题汇报安全生产工作情况,定期召开全区安全生产例会,专题研究解决存在的困难和问题,有效促进了各项安全工作的落实,保障了安全生产工作的顺利开展。

  四、以大力开展安全隐患治理行动为落脚点,及时消除安全事故隐患

  一年多来,我们以安全执法为手段,严厉打击各类安全生产违法违规行为,及时排查整治安全事故隐患,维护了正常有序的安全秩序,创造了良好的安全生产环境。一是持续开展了烟花爆竹、危化品安全隐患排查整治。联合工商、质监、城管等部门组成检查组,对全区加油站、烟花爆竹经营企业、烟花爆竹零售店和危险化学品经营单位进行了隐患排查整治,共排查整改安全隐患56处,现场纠正违规行为31起。下发整改通知3份,关停违法生产醇油作坊1家。二是经常性开展安全隐患排查。各处乡镇和行业主管部门保持安全隐患排查工作的常态化,针对旅游、消防、烟花爆竹、危险化学品、食品药品、建筑、交通、防汛等重点领域进行了安全生产大检查。对查出的隐患,能及时整改到位的,督促相关单位立即现场整改,对于一时不能整改到位的,责令相关单位加强监管并限期整改。三是配合、协助各职能部门开展安全生产打非治违行动,主动衔接多家部门采取联合执法,加大安全执法力度,严惩非法违法行为,自打非治违活动以来,组织实施了学生用车安全整治、旅游接待企业安全整治、非法营运整治、建筑工程安全整治等多次专项整治行动,全区共组织集中执法专项行动183次,出动执法检查人员1999人次,检查生产经营单位1650家,发现隐患259处,已督促整改248处,关闭非法生产经营单位22家。四是卓有成效地开展了安全生产示范乡镇创建活动,协合乡、索溪峪土家族乡、中湖乡已评为省级安全生产示范乡镇,森林公园管理处已评为市级安全生产示范乡镇,天子山镇被评为市级安全生产示范乡镇后另申报了省级安全生产示范乡镇创建,年底将迎接省局验收。目前,全区各乡镇的安全生产示范乡镇创建合格率达到100%。为进一步推动我区安全生产工作上新水平,在积极向领导汇报并得到鼎力支持下,我们积极开展了省级安全示范区(县)创建工作,我还和党组一班人多次向省市政府、安委会汇报我区安全生产及省级安全生产示范区(县)创建工作,并就创建工作多次下到各基础、企业督促检查。另外,企业的安全标准化建设也是推动安全生产工作上新水平的有效举措之一,我区率先在全市推动开展企业安全生产标准化达标活动,对规范企业安全生产行为,提高企业知名度有着重要意义,到20xx年底,我区较大规模以上企业都将推行安全标准化建设,今年,环保客运公司、国宾酒店等9家企业预计9月底验收授牌。

  五、以积极探索创新安全监管方式为突破口,大力提升安全监察监管水平

  创新是工作的动力和源泉。在实际工作中我把创新看得尤为重要,针对我区旅游安全监管难度大的实际和当前学生用车等热点难点问题,我经常带领党组一班人深入基层、深入学校和旅游工作一线进行调研,先后完成了涉旅安全调研课题和全区学生用车调研课题的撰写,以供区领导决策。同时,还注重探索创新实际工作中的方式方法。一是创新监管方式,实现两个转变。由事后处理向事前预防、事中检查转变;事前要严把涉旅安全准入关,在高危行业、涉旅重点行业、领域严格安全“三同时”审查,实施安全许可证制度;事中以安全生产大检查,自查自纠消除隐患为抓手,以专项督查检查为重点,狠抓隐患的排查与治理,搞好综合检查与专项督查有机结合,对涉旅生产经营单位主体责任不落实,投入不到位,隐患消除不及时,实施“复查不改必罚”制度,对整改后仍不具备安全条件,报请区政府同意,坚决关停并实行退出机制,对发生涉旅安全事故,严格按照事故调查处理“四不放过”原则认真查处。二是实现两个前移。关口前移与重心下移,把监察监管的重心放在有事故历史、有事故隐患、有事故黑点、难点、有应付了事的重点监管涉旅企业上来,实行并落实“黄牌警告、挂牌督办、隐患销号跟踪监管制度,确保万无一失。三是部门联动,突出重点。逐步探索建立涉旅安全联席会议制度,定期通报分析形势,重点协调和解决涉旅安全重点、难点问题;在联合执法检查时,突出道路交通、水上交通、消防安全、食品安全、游览设施、游道安全防护等重点部位、领域的安全督查检查,把消除隐患、压事故作为重点,常抓不懈。

  我到安监局工作以来,始终把贯彻落实人大会的决定、决议,认真办理人大代表议案、建议、批评意见作为自己的神圣职责,确保人大会决定、决议的落实,确保人大代表建议、批评意见办理满意。一年来,我们协助办理了关于全区学生出行及用车安全的议案、关于加强农村学生出行安全等代表建议意见,做到了每件议案和意见都落到实处。

  一年多来,我在围绕区委中心工作,贯彻落实人大会决议,认真履行职责等方面,还存在一些薄弱环节。在今后的工作中,将进一步增强责任感和紧迫感,严格履行法律法规的各项规定,务实创新、锐意进取,努力强化我区的安全生产监察监管工作,全力推进安全生产工作再上新台阶,决不辜负区委、区人大、区政府对安监局全体干部及我本人的关心、爱护和信任,努力把各项工作做得更好,争取更大成绩,让区领导放心,让全区人民满意。

  考核个人总结 篇3

  回顾过去的一年,我从中收获了许多,并通过此次考核得到了认可。首先,我一直严格按照公司收费流程中的规定,认真查验每一笔账,特别是大额费项的核对工作。由此,我与其他员工相比有着突出的业绩,也以高质量的工作表现得到了客户的认可。

  其次,在处理问题时,我总是能够迅速发现问题所在,并及时采取正确的解决方法,充分保障公司及客户的利益。同时,我认真聆听客户的要求和建议,全力满足他们的需求,努力为公司争取客户的信任和口碑。在工作之余,我也利用工作间隙进行学习,不断提升自身知识技能,保持对行业发展的敏感度。我相信,唯有不断提高自身的能力,才能够为公司作出更大的贡献。

  最后,我感到非常幸运能够加入这个团队。在这里,我遇到了许多知识渊博、经验丰富的同事,受益匪浅。在团队合作中,我学会了如何与他人和谐相处、如何应对挑战和压力。在今后的'工作中,我也希望得到更深层次的学习和成长,做到在工作与团队建设中均能够做出贡献。

  总的来说,我会一直秉持着踏实勤奋的工作态度,在日常工作中不断提升自我,为公司所需作出更大更好的贡献。

  考核个人总结 篇4

  xx年在院领导的正确指引下,在科主任,护士长及科室同志的辛苦栽培和指导帮助下,作为一名新护士,我在思想和工作上取得了很大进步,现总结如下:

  一、在思想政治方面,积极拥护医院的各项方针和规章制度,以病人为中心,严格按一名优秀合格护士的标准要求自己,视病人如亲人,坚持以质量为核心,病人的满意度为标准,牢固树立团队精神。

  二、积极学习各项新技术、新业务。作为一名外科护士,在工作中严格执行各项操作规程,遵守医院科室的`规章制度,时刻注意保持无菌观念,对待工作认真负责,一丝不苟,加班加点,严格执行查对制度及护理操作规程,减少差错事故的发生,加强基础护理,树立高度的集体责任感和荣誉感,团结同志,凡事以工作为重。为患者提供全方位优质服务。

  三加强业务学习,努力提高业务水平。积极参加医院组织的每一次的业务学习,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

  做为你一名刚刚踏入社会的新人,在三院我感受到了温馨,院领导和护士长对我们十分关心,有东西一起吃,有玩的一起玩,在玩和吃的同时还孜孜不倦、不厌其烦的教我们临床护理知识,回顾过去的一年我感慨万千,展望xx我信心百倍,在新一年的工作中我将克服xx自身的一切不足,取长补短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高自己业务水平,护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中,争取在新的一年在各方面都更上一层楼。

  考核个人总结 篇5

  作为一名教师,在职业生涯中一定要不断地学习,总结,反思,发现自己的不足之处,并及时纠正,提高自身的素质。教师师德考核是对教师专业水平的一次全方位的审查和评估。今天我来总结一下自己在教师师德考核中得到的经验和收获。

  一、学习先进理念,不断提高自身的素养

  教师师德考核评审标准与要求日新月异,因此认真学习先进的理念和国家、地方的相关政策和法规,提高自身的文化和专业素养,不断拓展自己的视野是很有必要的。例如,研究最新的教育科技,掌握先进的教学方法,提高自己的教学水平和质量,进而影响学生的学习成果。

  同时,还要关注和掌握国家和地方的教育法律法规,遵守学校和教育系统的相关纪律和规定,努力做到诚实守信,有原则的表现自己,为学生做出榜样。

  二、科学规范的管理自己

  管理自己是一名优秀教师的基础,要努力做到自我管理。首先,要准确地把握自己的工作职责,权利与义务。学会按照规范、坚持纪律,保证工作的开展。其次,要准确地认识自身,合理地规划自己的工作计划,提高自己的工作效率和工作质量。

  教师除了管理自己之外,还应该管理好自己的学科。教导学生的同时,也要为学科创造出比较的良好的学习氛围,推广学科的发展,强化自己的认知,加强对学科的了解和研究,提高自我素养。

  三、与家长、同事和学生建立良好的关系

  作为一名教师,与家长、同事和学生建立良好的关系是非常重要的。家长、同事和学生都是我们教师生涯中最重要的伙伴。教师师德评估的一个重要环节就是德育工作,这就要求教师与家长、同事以及学生建立良好的沟通和师生关系。

  在与家长交流时,要尽可能地讲清楚自己的工作方法和原则,让家长参与到学生的教育中来,让他们对孩子进行监管和帮助。与同事相处时,要保持团队精神和同心协力的精神,推出创新性的事业。与学生同处时,要尊重学生的个体差异,引导和帮助学生发扬自己的特长和潜能,营造和谐快乐的学校生活。

  四、认真而负责地对待自己的工作

  认真而负责地对待自己的工作是成为一名优秀的教师的基础。在工作中,我们必须尽到自己的责任。认真而负责地对待工作,就是我们应该秉持的核心价值观,因为教师的言传身教会对学生产生深远的.影响。

  认真而负责地对待工作需要注意两点:认真的态度和勤奋的精神。我们要时刻站在学生的角度考虑问题,发挥我们的专业知识与技能,充分加强和有效的帮助学生们成长,提高学生的自尊心、自信心、自重心,更加有效的激发学生们学习的热情。

  总结一下,教师师德考核是对教师整体素质和品质的考核,我们要认真对待它,从自己做起,通过自我管理和自我提高,与家长、同事和学生建立良好的关系,持之以恒地做好自己的工作,成为一名优秀的教师。

  考核个人总结 篇6

  学年已圆满结束了,在这一学年教学工作中,取得了一些成绩,为总结教学经验,以利下学年更好地进行语文教学工作特总结如下:

  一、认真探讨教材,上好每一节课。

  教学前吃透教材的内容,目的要求,重对点。从而对本学年的教材有一定系统的初步认识。以便在教学中做到教学有方向有目的,课上做到有重点,攻破难点,从而达到的教学效果。

  二、不断探索教学经验,努力提高教学质量。

  针对本班语文差的特点,采取由浅入深,层层深入的循序渐进的教学方法采用通俗易懂的语言,积极地启发引导学生认识知识,逐步培养学生学习语言的兴趣,因而在教学方面收到应有的效果。

  三、进行培优辅差工作。

  针对班级中各方面的情况对优生进行有目的.辅导,同时注意辅导差生,因此在本期教学工作中收到了较好的教学效果。

  以上是本期在教学工作中取得的一些成绩,在下期的教学工作中,继续努力,争取更好的成绩。

  考核个人总结 篇7

  xx年在卫生局和乡党委、政府正确领导下,紧紧围绕20xx年下达的目标任务,积极应对突发公共卫生事件,借新型农村合作医疗实施,努力解决群众看病难、看病贵问题,在全院干部职工共同努力下取得了明显的社会效益和经济效益。

  一、狠抓行动、树新风、全面提升我院整体形象

  1、以病人为中心,提高服务质量,创人民满意卫生院是我院发展目标,为改善服务态度,落实承诺服务,切实纠正行业不正之风。我院广泛征求患者及社会各界的意见和提议,设立举报箱,公开举报电话,制作宣传标语,落实“五个一”工程,发放医师名片,打回访电话,发征求意见卡和社会问卷调查,为使意见和提议落到实处,严格按查处制度处理,使我院行风有了很大改善,整体形象明显提升。

  2、开展卫生大扫除,积极参入六城联创和创省级卫生乡镇活动。结合我院实际迅速宣起讲礼貌、讲卫生、美化、亮化、绿化卫生院高潮,落实“门前五包”职责制,要求科室人员上班前先打扫室内外卫生,划分职责区,每周二、五进行卫生大扫除,并进行检查评比,做到室内外卫生干净整洁,物品器材摆放整齐,每日产生的.医疗垃圾及时焚烧进行无害化处理。为配合创立省级卫生乡镇活动,我们对病房楼墙面进行刮白更换破旧房门,制作防蝇门帘及窗网,对卫生院花坛内的花、草、树进行修剪,浇水施肥,为患者供给一个温馨、舒适就医环境。

  二、进一步加强医疗质量管理,不断提高技术水平

  经过前几年大批专业技术人员培训学习,和医疗设备添置更新、使我院技术力量得到加强,在此基础上我们狠抓医疗质量管理,严格医疗文件书写,门诊日志要求项目齐全,处方书写规范,用药合理安全,病历书写及时规范,护理记录详实,实行科审批制,院长深入临床查房,积极参加危急症病人抢救,医疗质量考核小组严格按考核方案每半月进行一次督导检查,发现问题及时处理,全年没有发生医务差错与纠纷。

  1、鼓励员工进修学习,参加业务培训。今年派出两人到上级进行培训,一名员工脱产学习,十余人参加晋级及资格考试,五人考取晋升职称,使我院专业技术人员水平又上新台阶。

  2、经过全院干部职工地共同努力,我院业务有了明显提高,门诊量较去年有所提高,恢复到20xx年门诊水平,到达2187人次,住院819人,内科手术28例,住院分娩32例,较去年增加20例,治愈率80,好转率达1,死亡率为0.1以下,急危重病人抢救成功率达90,手术前后贴合率达9,无菌手术感染率为零,总收入到达22万元。内科入院率较去年增加2,手术台数较去年增加,住院分娩较去年增加,业务总收入16多万元较去年增加3。

  三、切实做好新型农村合作医疗工作

  1、新型农村合作医疗这一惠民政策实施两年来,深受广大农民欢迎,但在20xx年农合筹资工作中由于自筹部分份额增加一倍,也面临许多难点,为打消农民参合顾虑,做好解释筹资工作,我们印制千多份《20xx年告广大参合农民政策说明书》发放到乡、村干部和农民手中,出动宣传车台到各村广泛宣传新农合政策,组织定点乡村医生积极配合村干部做好筹资工作,联系外出务工人员参合,我院抽调人员下村督导,主动当好政府参谋,使今年参合率达94.。筹资结束后立即进行参合信息的录入与整合,及时建立了20xx年参合信息档案。

  2、积极做好参合农民就医补偿工作。对来我院就医出院参合农民,当日兑现补偿,对定点乡医上报的门诊小额补助我院及时先行垫付。今年共补偿各类670人次,补偿金额达76.多元,确实减轻了农民负担,今年补偿住院48人次补偿金额3万元,定额补偿11人,金额万多元,门诊小额补偿610人次,金额32万余元。

  3、为广大参合农民供给一个监督平台,在门诊大厅走廊醒目位置悬挂农合就诊程序、补偿范围、补偿标准及补偿所需供给材料,每日对当日发生农合补偿信息进行人村公式,并公布举报电话,理解社会各界监督。

  四、制定措施,积极完成项目工作,着力应对突发公共卫生事件

  1、20xx年我院被定为防保站建设和“七有两化一温暖”工程验收年,我们指定一名院领导亲自抓,精心组织,加大投入,更换了手术室陈旧空调,添置婴儿辐射抢救台,对病房楼外观进行整修,顺利经过了上级这两项考核检查验收。

  2、村卫生室建设项目工作要求高、时间短、难度大。为此我们高度重视,及时制定选址方案,加快工程进度,我乡个项目村在第一次验收经过个,还有将在1月中旬建成。

  3、在应对今手足口病工作中,我们认真组织,广泛宣传卫生科普知识,成立发热、专科门诊、设隔离病房两间,发动乡村医生,层层筛查,及时转诊,同时做好疫情调查上报、监测工作。在应对问题奶粉事件中,我院抽调七名人员参加筛查工作,两名同志同时运转,早上班、晚下班,中午不休息,对我乡近千名食用xx奶粉婴儿进行了筛查。

  考核个人总结 篇8

  20xx年度,本人严格依照“打造阳光人事、推动人才人事、构建法制人事”的总要求,用心争创“五带五争”优秀共产党员,较好地完成了职能所赋予的公务员管理、公招录用、奖惩任免、人事调配、事业单位参照管理等各项目标任务。

  1.职能工作主要成绩

  (一)公务员日常登记正常推动。依照集中统一、高效规范的要求,审批办理了市级和四县(区)呈报的共计875名公务员登记、转正手续。

  (二)公务员年度考核严格规范。XX年度考核严格依照规定比例和要求,完成了对行政机关、参照管理单位工作人员共计87个单位1510名同志的考核。确保年度考核工作评语准确、标准严格。

  (三)公务员考录顺利实行。XX年共组织实行了政法干警招录培养体制改革试点班计划招录50名,实招39名;公考录用公务员计划名额162名,已完成笔试、面试前加分等工作;协同市委组织部对五项目人员公考乡镇公务员61名的笔试前的相干工作。三次公考计划招录273名,已完成39人。

  (四)参照管理全面展开。截止XX年,全市1182名同志参加过渡考试,依照划定的50分为合格分数线,共1117名合格,65名同志不合格。南江、通江的考核和考试考核合格人员已经按要求全面完成了登记工作。

  (五)规范管理提升服务水平。重点理顺管理工作机制,规范行文和档案材料,全年办理各种公文258份。依靠自身知识特长优势,坚固建立以提升业务水平推动服务效能,以培养良好作风改进服务质量的`理念,爱岗敬业,忠于职守,以办公室为“家”,以桌椅当“铺”,高效办事,优质服务,赢得了广泛好评。(六)中心工作扎实推动。群众工作展开得有声有色,先后争取资金3万元,看望贫困户4户,支持扶贫资金XX元。用心展开党员示范岗,依照个人,自觉提升服务水平,构成了工作严谨、作风良好、务实创新、清正廉洁的良好风范。

  2.创新管理主要特点

  (一)热门工作周密程序。人事调配一律列表上会,分层报批按章办理;任免职务坚持逐一对照任职时间与职级,不打政策“擦边球”;年度考核与奖惩,对应标准,不擅自扩大比例或网开一面;审核审批文稿一律按程序报签,不夹“私货”,不弄虚作假。

  (二)体检医生随机抽签。在具有体检资质的市中医院,建立体检医生专家库,采取现场电脑随机抽签的方式,产生当天的承检医生,更进一步体现了公平、公平。

  (三)理论调研资料'》调研收获成果。撰写了调研文章《阳光下的“赛 马”“选马”》,在巴中日报等新闻媒体刊用。在为“xx”人力资源和社会保证事业发展计划建言征文中,《完善公务员管理配套政策体系的摸索》被《中国人事报》首篇刊载。业余文化生活健康向上,热情歌颂时期变迁,个人在巴中日报先后刊用4个专版稿件,年见报刊达60余篇。

  20xx年工作虽有成效,但离标准和领导的要求仍有差距,主要是创新工作方法和工作的前瞻性不够。在新的一年里,以“争创一流事迹,努力提高公务员管理科学化水平”为主题,奋发有为,开辟创新,争当“扣球手”,投好“三分球”,为推动跨更加展做出新成绩。

  考核个人总结 篇9

  在紧张忙碌的工作中不知不觉20xx年已接近尾声了,新的一年马上就要来到了,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一些成绩,但也存在了诸多不足。为了能够更好地完成20xx年的工作,对过去一年的工作进行一下回顾和总结。

  一、忙碌的一年工作中,本着认真负责的工作态度,认认真真的做着自己的本职工作。在工作中我做到了以下几点:

  1、工作态度端正。本着负责的态度,认真的完成着科室内的各项工作。在工作中严格执行各项操作规程,无论血液入库、速冻血浆,还是报表统计都能反复核对。深知我们的工作不能出任何的差错,不能让自己在工作中有任何的.疏忽,我们的一点疏忽都是人命关天的大事。每天工作结束前都对一天的工作进行检查,以便有错误及时更正。在工作中能够经常总结经验教训,并及时改正错误,经常告诉自己同样的错误不能在犯第二次。

  2、遵守站内的各项规章制度,不迟到、早退。团结同事、礼貌待人。无论份内份外工作,都能积极主动帮助同事完成。在采血缺少人手时,能够主动帮助采血,无论是出车还是在站内采血,都能积极主动帮助完成。

  3、20xx年1—5月我在**科从事血液成分制备和机采血小板的工作。成分制备时严格遵守操作规程和无菌原则,保证血液制品符合要求。在机采工作中,能够热情为献血者服务,讲解相关知识,采集过程中做好各项记录。

  4、20xx年6月,因工作需要到***工作。从事待检血液制品管理、血浆速冻、血液制品包装入库、报废血液管理和统计等工作。在工作中我能够做到:

  ①严格执行操作规程,认真核对。真正做到一血一签一核对, 全年贴签差错率为零,确保临床用血安全。

  ②严格管理报废血液制品,执行标准操作规程,认真核对报废血液制品,核对无误后及时去办公室进行交接。

  ③成分室制备血液制品无论多晚送到待检室,为保证血浆质量,待检室都要将所有血浆速冻完成后才能下班。

  ④经常加班入库。检验报告发布时间多为18:10—18:40左右,为保证临床供血,待检室工作人员要等到检测结果发布后立即加班入库。有时检验做的晚,11点多才发布报告,但无论多晚,我都将血液入库之后才能下班。半年来共入库血液制品约8000袋,速冻血浆约3100袋,速冻冷沉淀约500袋。

  5、持续改进质量体系。6月初成立待检室,我从采供科将待检相关的操作规程分离出来,并重新编写了待检室工作手册。重新建立了各项消毒记录,使各项记录更符合实际操作。在国家检查中,待检的操作规程和各项记录没发现不合格项。

  6、能够积极参加站内各项活动和劳动。

  在这一年的工作中,我虽没取得什么很大的成绩,但我却在认真的做好每一项平凡的工作。心中常记这样一段话:把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

  二、 在过去的一年工作中,虽认真的工作,但还存在着很多的不足之处,在20xx年的工作中要加强和改进这些不足,更好地完成20xx年的工作:

  1、加强礼仪学习、加强服务。学习礼仪相关知识,礼貌用语等。提高自身素质,更好的为献血者服务。

  2、对于新岗位我还有很多业务知识需要学习,在新的一年里,我要加强对新业务知识和新理论知识的学习,能够更好的完成本职工作。

  3、加强对血液入库操作和报废血液制品的管理,这两个环节至关重要,不允许出一点差错。在明年的工作中,一定要更仔细,更认真的做好自己的本职工作。

  20xx年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,为血站的发展尽一份力。

  考核个人总结 篇10

  20xx年就快结束,回首20xx年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的20xx年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,20xx年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:

  一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务!

  (一)在20xx年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

  (二)20xx年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!

  (三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用

  二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。

  (一)20xx年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度。20xx年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。

  (二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。

  (三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

  (四)加强组织领导,切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

  三、主要经验和收获

  在安防工作这两年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:

  (一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。

  (二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。

  (三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。

  (四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。

  (五)要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流。

  四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。

  (一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。

  (二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要

  (三)总结下来:在这一年的'工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

  五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题,及时采取对策!

  六、存在的不足

  总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:

  1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。

  2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自以为是,公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。

  3、宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识,但这还不能解决根本问题,后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统,这样就能更好的预防被盗事件的发生。

  七、下步的打算

  针对20xx年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:

  (一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;

  (二)加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;

  (三)加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。

  在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好!

  考核个人总结 篇11

  每到年底的时候,公司都会对员工进行年度考核,这是一个非常重要的时刻,因为它直接关系到员工的发展和晋升。而个人总结则是考核的重要内容之一,它是一个反思、总结和未来规划的过程。在以下几个方面,我将分享我的个人总结。

  成果

  首先,我需要分析今年我的工作是否达成了预定的目标。今年,我制定了计划,设定了目标,并不断地努力达成它们。我最骄傲的成绩是完成了多个项目并取得了优异的结果。我觉得我对公司做出了很好的贡献,让自己的团队和公司实现了更大的进展。我也意识到,在我的工作中,我需要更加注重细节和执行力。

  改进

  其次,我需要识别我在今年的工作中出现的问题,并提出改进计划。我发现,有时候,我喜欢一次性完成很多任务。可能使这些任务的质量下降或导致其他问题。此外,我的沟通技巧也需要提高。我需要更加主动地与我的同事和上级领导沟通,及时报告工作进展。

  学习

  今年,我参加了多个公司内部学习项目和外部的行业研讨会。这让我对不同的工作领域和行业趋势有了更深入的了解。我也在课外阅读相关的书籍,进一步了解我的领域和发展趋势。我相信,接受不断的教育和学习,能够让我掌握新的技能和知识,为未来的职业发展打下坚实的基础。

  职业发展

  最后,我需要思考我未来的职业发展路线。我希望明确自己的职业目标,并制定出符合我个人情况的计划。我还需要评估我现在的`技能和经验,看看哪些方面需要提高。我需要考虑如何利用公司资源和培训机会,获得更多的工作经验和技能。我还需要不断积累人际关系,获取更多的机会。

  总结

  总之,我意识到作为一个员工,我需要不断地学习和发展,让我的职业生涯蓬勃发展。我的个人总结和改进计划将成为明年的规划和行动计划的基础。我相信,通过不断地努力和提高,我能够实现自己的职业目标,为公司的发展做出更大的贡献。

  考核个人总结 篇12

  本人自06年11月参加工作以来,认真工作,对自己的岗位一直尽忠职守,锻炼吃苦耐劳的精神,不断提高自己的专业知识和操作的能力,在各位前辈和师傅们的指导下,在领导及同事们的帮助下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩已成长为一个具有较强业务能力的技术人员,现将本人三年以来的工作、学习情况汇报如下:

  一、态度端正,严谨科学。

  搞园林绿化工作是一项非常艰苦的行业,日晒雨淋,属室外作业者,而对着焰热的夏日,和连绵不断的秋雨,都要不懈地工作,我们曾被称为高档农民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中带细,所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。

  二、认真加强学习。

  不断加强学习,素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。自己始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。

  一是认真加强思想政治学习。不断加强党性党风教育,保持政治上的坚定性,坚持学以致用,以理论指导实践,进一步提高自己驾驭工作的能力。不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想、行动上和党中央保持高度一致。特别是近年来,认真学习“三个代表”重要思想、及党的十五大和十六大精神以及各种党的基本理论;

  二是认真学习与业务相关的林业政策、法规和条例等,尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。只有不断的加强学习,不断提高自己的工作能力,才能在人才竞争中找到一席之地。所以,三年来,我除了做好本职工作外,还在工作之余认真学习各种园林方面的知识,希望能成为一名优秀的综合人才

  三、不断进取,与时俱进

  三年来,尽心尽力,较好地履行了自己的工作职责。主要有从事苗圃的'会计工作,严格要求自己坚持做到帐票一致,记帐清楚。在做好自己的本职工作外,配合单位其他人员尽自己所能完成苗圃的各面工作。认真完成园林学会各项工作。积极参加科协会议,按照科协要求开展统计报表填报工作。加强学会组织机构建设,扎实开展学会日常工作。积极发展新会员,完善学会日常管理工作,完善学会网站。参与群众绿化庭院建设的组织、实施工作。参与举办国庆六十周年大型花卉展览,在花展筹备期间负责为各县区参展单位提供后勤保障服务,并主动为各参展单位解决实际困难,在参与协调工作过程中,锻炼了我的沟通能力,增长了工作经验。

  除完成科里日常各项工作及领导交办的临时工作外,还抽时间学习各种文件精神,学习巩固专业知识,不断提高业务水平,做到边学边干。经过三年来的锻炼与学习,工作经验水平、组织能力有了进一步的提高。在工作中最宝贵的财富莫过于不断学习,进取,总结经验,总结出属于自己的经验,在工作的三年多以来,我除了在工作中不断进取,学习,创新,不断地提高本职业的知识和操作技巧外,还参加了各种各样的培训班。

  时间又给予我一次总结的机会,每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时,结合自己好的工作经验,为新一轮的工作顺利进行做更好的铺垫。以后我会更加努力,争取在业务上不断提高自己的技术水平。随着社会的进步,时代的发展,我们要不断升值自己,让自己在这个竞争的社会处于不倒地位,与时俱进,施工工艺的不断创新和施工方法的日新月异的变化,我们只有适应、征服,创造才能不会被社会所淘汰。

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