新生培训总结

时间:2022-08-12 02:54:18 培训总结 我要投稿
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新生培训总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,为此要我们写一份总结。那么如何把总结写出新花样呢?下面是小编收集整理的新生培训总结,希望能够帮助到大家。

新生培训总结

新生培训总结1

  为帮助新生尽快了解我校图书馆的馆藏资源、电子资源,掌握书刊的借还流程、阅览规则等知识,充分利用图书馆提供的各项服务,获取信息和知识,新学期开学后,图书馆利用新生军训的间隙,对xxxx年入学的每一个新生进行《入馆教育》培训,使他们认识图书馆,了解图书馆,学习和掌握文献检索的基本知识和技巧,了解图书馆的规章制度,使图书馆成真正成为学生在校学习的第二课堂。现将新生培训工作总结如下:

  一、领导重视,使培训工作顺利开展

  馆领导对图书馆的新生培训工作高度重视,做了全面、细致的安排。馆领导对每位老师负责的工作并对培训过程中可能出现的种种问题进行了周密的分析。专门抽调流通、阅览等部门的负责人对《入馆教育》的培训课件进行反复研究及论证。负责多媒体课件工作的沈艳红老师多次利用休息时间对课件进行修改和录制。

  针对今年甲型H1N1流感流行,张逸新馆长、陈敏娟书记多次到培训现场指导工作。陈敏娟书记对房间的通风、消毒工作亲自过问。分管领导吴信岚馆长更是亲力亲为,多次到培训现场听取意见,解决工作中出现的实际问题,使培训工作能顺利开展。

  二、通力合作,圆满完成培训任务

  针对本次培训时间长、跨度大,学生人数多的特点,在培训前期,相关部门负责人从课件的修订、通知的发放、结业证的设计、复印及展板的布置等做了大量的前期准备工作;部门与部门之间、部门内部工作人员之间通力合作,将工作做细,做在前面。通过不同的渠道通知各学院新生辅导员,让新生能够尽早知道培训的相关信息,合理安排好各班级的`培训时间,利用新生军训的间隙及休息时间进行培训。为防范甲型H1N1流感,避免人员聚集,本次培训采取小范围,以班级为单位进行,这就增加了培训老师的工作量,但负责培训老师都能尽心尽责做好工作,在培训前提前做好准备,保证培训场地播放设备的正常使用和教室的通风、整洁,为培训提供一个卫生、整洁的环境。

  从9月2号至9月30号这22天的时间里, 本着“一个都不能少”的原则,图书馆新生《入馆教育》培训共有18个学院及强化班共164个班级参加培训,涉及新生5000多名;10月29日,图书馆又专门对莱姆顿学院550多名新生举办了入馆教育培训,圆满完成了今年的新生教育培训工作。

  本次新生培训教育工作,任务重、时间短、节奏快,各班级培训一结束,新生在使用图书馆、遵守图书馆规章制度等方面很快就进入角色,一改了以往新生入校后需要较长缓冲适应期的被动局面,培训效果显著。正是因为指导思想正确,充分准备、贯彻了与时俱进、大胆创新的精神,收到了超过预期的效果,圆满完成了新生入馆培训任务。

新生培训总结2

  为期三天的新生入学培训结束了。在校领导的正确指引下,在李小利主任的精心安排下,在三位培训老师、三位班主任老师和副班主任老师的积极组织配合下,通过全体初一学生的共同努力下,我们顺利完成了本次培训的各项任务,达到了预期的目标。

  这次培训,全体初一师生发挥不怕苦、不怕累的精神,一切行动听指挥,及时有效地解决和完成了各项培训任务。训练场上,各主任亲自到场,新生培训老师李新红,刘春峰,宋金婉时刻处在培训第一线,到岗到位,尽职尽责,各班主任及时组织活动,了解学生情况,讲述为人处世道理,指导学生适应初学生活,鼓励学生养成艰苦奋斗的作风,切实组织了培训的各项活动。各副班主任勤勤恳恳,任劳任怨,及时帮助新生解决问题,学法指导,鼓励、激发所带班级学生的斗志;见习生们也能够比较好地遵守军训作息时间安排,克服困难,不迟到不早退,严格参加培训见习。同学之间能互相帮助,携手共进,关心帮助同学,解决难题。总的`来说,每一位参训学生都能认真完成培训的每一个动作,充分展现了初中学生应有的良好精神风貌和飒爽英姿。

  时间紧、任务重,是这次培训的特点。全体参训教师纪律严明,素质过硬,他们严格要求,精心指导,充分体现我校教育的优良作风。训练过程中,宋金婉老师,孙妍老师等嗓子沙哑了,没有一个人叫苦、叫累,坚持指导训练。训练期间,各主任在百忙之中多次到操场指导训练工作。学校领导的大力支持和全体师生的共同努力是本次培训获得成功的重要保证,他们无私奉献的精神和优良的品德是全体师生学习的光辉榜样。培训期间七一班田星怡等同学在学习规范校园21种不文明行为活动中学的认真记得详细做的到位,七二班任佳等同学在队列队形训练中刻苦认真严于律己,七三班王文静等同学在劳动中积极努力起到模范带头作用,等等可以说是硕果累累。

  通过本次培训,同学们增强了纪律观念和团结拼搏的集体主义思想,培养了敢于吃苦,敢于克服困难的大无畏精神。通过本次培训,让同学们普遍增强了体质,磨练了意志,培养了团结协作的精神,形成了良好的纪律观念。通过本次军训,让同学们懂得了自制、自爱、自理和自强,而不让父母扶着走。要让同学们所走过的每条路,都留下自己的足迹。我们已经长大了,有必要去经受风雨的洗礼,在实实在在的生活和学习中,认识自己,提高自己,完善自己。这样我们的路才会越走越远,眼前才会展现出壮美的未来,只有这样我们才会充实,才会感受到幸福。这就要求同学们在以后的学习生活中要全面认识自己,在崇宁一中的大熔炉里不断磨练自己,不断提高综合素质,努力将自己塑造成为一名适应21世纪社会发展的合格建设者和可靠接班人。

新生培训总结3

  20xx年11月3日,由我校研究生院、党委研工部举办的20xx级研究生新生干部培训班在思念果岭素质拓展基地进行了为期一天的素质拓展培训活动。来自各个院系的新生干部190人及院系辅导员,研工部负责老师参加了拓展活动。通过训练,学员们锻炼了意志,提升了团队协作精神,提高了业务素质,接下来,让我们看看拓展现场吧。

  超越式军训

  军训环节拉开了整个训练的序幕。所有队员需认真听从教官的指示站军姿、左右看齐。训练过程中,一个人动作出错,所在团队的所有成员必须共同接受惩罚。军训练习提高了整个团队的纪律意识,提升队员的执行力,要求所有人统一行动步伐,严肃团队纪律。

  团队组建

  在教官的带领下,同学们组建成了9个队伍,经过二十分钟的讨论,每个队伍制定出各自团队的口号、对歌、队旗,并做队列展演,最后完成的三个队伍成员要接受惩罚。团队的组建使团队文化更加深入人心,提升了大家的团队意识,增强了成员彼此间的交流。

  超越梦想

  本环节,各队成员要前后围圈,互相蹲坐在队友腿上,既要在规定的三十分钟内保持造型,还要经受住教练的突袭。围圈蹲坐训练增强成员的目标感,淬炼坚毅的品格,使队员之间互相支持,磨练团队协作意识。

  织网颠球

  成员们要将一根绳子编织成网,并在网上空弹动起足球,每队弹起次数最多者获胜。绳子编织成的网就像是成功的基础,扎实的基本功是成功的关键,做事情前要理清头绪,三思而后行,注重团队分工,提高工作效率。

  穿越雷阵

  成员按照地图上的数字行进,进入雷区就要原路返回,下一个成员需牢记前面的同学所经过的雷区由哪些,避免雷区,找寻新路。在学习工作中,要勇于创新,敢于探索未知领域,善于总结经验教训,成员间要做到准确的信息共享。

  突出重围

  在跨绳游戏中,成员要运用力量优势,在不接触绳子的前提下,将队员运送至安全地带。团队目标的达成离不开每个成员的`努力付出,面对困难,成员应迎难而上,发挥主观能动性,思考解决办法。

  经过一天的训练,大家累并快乐着,所有成员合影留念,分享在活动中的感悟。

  本次素质拓展活动提升了新生干部群体的整体战斗力,培养了大家克服困难的毅力、敢于挑战自我极限的勇气和精诚合作的团队意识。相信在今后的学习生活中,研究生干部将以更加饱满的热情和态度为同学们服务,实现自身价值。

新生培训总结4

  XX广播播音部于10月12日晚开展了中文播音和英文播音的培训会,中文播音邀请了曲阜师范大学20xx级毕业生,曾担任XX广播台播音部部长的徐照京作为中文播音培训会的主讲人。徐照京拥有丰富的播音主持经验,且现工作于播音主持专业培训机构,专业基础过硬。培训期间,徐老师主要从仪态、发音、气息等角度来进行,培训气氛活跃,到场同学均积极响应参与到培训课堂来。英文播音同样请到了往届的师哥师姐,从发音、速度、节奏等角度为新生进行培训。同时,师哥师姐们还以自身经历为例,给培训的同学们以借鉴。

  随着培训工作的顺利进行,周六周日两天进行了紧张的面试工作。报名同学分批次进行有序的面试,部长与副部长进行了统筹协调管理工作,其他同学配合管理,分小组进行面试的'流程。面试严格按流程进行,每半天的面试工作结束后,面试小组进行以半天为单位的工作,核实确认面试情况,交流讨论面试人员的表现,并最终确定结果。

  播音部10月12日至10月14日的培训面试工作顺利进行,筛选结果也将通过短信的方式传达至每位报名同学。播音部也将于10月17日组织一部分因各种原因未能在周末面试的同学进行补试,标准统一,规定严格。播音部全体成员也将继续以严谨的态度准备下一轮的面试工作。

  编辑部

  20xx年10月xx日下午3:30,XX编辑部在A楼104教室举行了面向xx级新生的培训。编辑部的讲解员们就中文编辑和英文编辑的栏目介绍、栏目要求和写作思路培训,还有笔试要求和注意事项等方面进行了详细的讲解。

  在简单的开场白结束后,XX广播台台长史晓洁师姐与新生们分享了自己的看法与经历。随后,以《杂说天下》作者贾文悦对节目的认识为开场,编辑部成员分别为xx级的新生们详细系统地介绍了编辑部的原创栏目,并分享了写作思路。

  以古风文字诉说传承,继往言今,弘扬传统文化。《传统奇葩》作者许红佳以细腻的文字带新生了解传统,解析奇葩。纵然相隔一个曲阜到日照的距离,但想见你们的心意却促使我来到这里,与你们相见——《人物剪影》兼《背包攻略》作者尹晓蕾与《阳光下午茶》作者李颖慧利用周末假期特地从曲阜校区回到日照校区,用自己的经历为xx级新生介绍节目的同时,带他们初识大学生活。抖得了机灵,装得了文青,《萌之痴痴》和《洞箫牧歌》作者翁晓潇向我们分享在两种不同风格之间切换自如的技巧。

  此次XX广播台编辑部培训会于10月xx日下午有序进行,预计在下周,中英编笔试将全面展开。希望新生们能全力以赴、如愿以偿,成为XX广播台的强大的有生力量。

  记者部

  XX记者部于10月xx日晚六点半和10月14日上午九点半在E101教室进行了新生培训。指导老师白老师、台长史晓洁以及记者部部分成员参与了此次培训。

  培训会按照新闻、摄影、视频采访的顺序依次展开。首先由记者部部长张晓林和董莉简单介绍了记者部的基本工作,随后记者部副部刘灵琳对新闻方面进行培训,主要针对日常新闻规范,新闻基本知识以及活动新闻写作进行了讲解。接着,记者部特邀传媒学院大四的学生孔琛讲解了摄影方面的知识,孔琛经验丰富,通过专业的技巧讲解,为新生带来一场摄影的视觉盛宴,此外,他还拿出了他的优秀作品供同学们欣赏。最后,由记者部副部郭星辰和记者部成员王阳讲解了视频采访知识,为方便同学们理解,在讲解过程中还列举了很多例子。

  同学们都认真听讲,受益匪浅。培训结束后,XX广播台台长史晓洁上台进行了总结,并与同学们进行交流。随后,副台长兼第16届记者部部长王道圣和第16届记者部部长邹锐以及部分其他成员都上台给予同学们鼓励,让同学们更有信心,充满斗志。

  接下来的笔试以及面试工作,记者部会拿出更高的热情,更认真的态度来对待。也希望同学们能在培训、笔试、面试中有所收获,为XX记者部增加新的力量,注入新的活力!

新生培训总结5

  xx年10月17日晚,在10号教学楼a区,xxx大学青年志愿者协会经济管理学院学院分会组织了08级新生青年志愿者培训和注册活动。本次的活动分四个教室同时进行,分别由西北师范大学青年志愿者协会经济管理学院分会主席陈阳华,副主席侯宾、付卫斌,团支书孙芳兰主持,各个主讲人简明扼要的向新生讲解有关志愿者的相关事宜,并和大家交流他们的志愿心得。

  活动进行的非常顺利,08级新生认真听主讲人的演讲,并不时给以热烈的掌声,尤其是提到今年的奥运会中的志愿者和志愿服务活动,大家更是很有兴趣地交流,在交流中大家提高了自己对青年志愿者的认识,更是把“奉献、进步、友爱”的志愿者精神牢牢记在了心中。培训结束后,新生在负责人的指导下,有秩序认真地填写了中国青年志愿者注册表,稍后,在主讲人的带领下,庄重地宣誓,成为一名光荣的中国青年志愿者。

  今年的青年志愿者培训活动在我院青协分会各部室的齐心努力下得到了圆满完成。无论是从活动的策划,准备直到进行,作为这次活动的主要负责部室——青年志愿者培训中心,其各主要负责人及干事,通力合作,积极筹划,为志愿者培训活动的顺利进行提供了有力的保障。

  中国有句古话说的好,“众人拾柴火焰高”,我们这次活动的顺利进行,当然也离不开其他各部室的积极配合和相关领导的指导,主席陈阳华帮助修改策划书,定做横幅,安排场地,副主席侯宾、付卫斌,团支书孙芳兰帮助并修改培训活动的演讲稿,宣传部为这次活动做了最好的宣传,组织部和外联部维持整个会场的纪律,办公室则进行了统计,为这次活动开展提供了相关的准确数据。

  正是由于大家的齐心努力,才使得这次活动顺利进行。从这点我们可以看出,我院青协分会有着无比团结的团队,不管事情有多困难,多复杂,我们都能团结一心,弥补疏忽,克服困难。

  再者,从这次活动的教训而言,在今后的工作中要认真细致,必须亲自核对确保准确无误。

  在这次活动中,因为青年志愿者培训中心相关负责人的想当然,教室借错了,我的疏忽给大家带了许多不必要得麻烦,幸亏团支书孙芳兰说服了阿姨,才使我们的培训活动得以继续进行。

  许多时候,许多场合需要一个人有一定的见解和想法,但得时候是要认真和勤奋。

  最后,活动中出现了一些小的问题值得我们思考。

  这次活动是我们得干事们参加的.第二次很正式得活动,可能是经验不足,当教室出现问题时,干事不能灵活地安排与会者,致使场面比较混乱,没有合理恰当的解释来安顿08级新生,出现了焦躁和抱怨的场面。

  另一个问题是在培训活动进行时,我们的干事似乎没有足够得魄力来维持会场纪律,有的会场纪律有些乱。

  对于这些类似的问题,我们不仅要重视,还要好好思考。接下来,我们应该在确保活动顺利进行的同时,更加注意对干事的锻炼,试着让他们组织一些活动,承担相应的责任,使他们慢慢地成熟。这一点非常重要,对于青协,将来还需要的后来的同学负责,干事的培养是必不可少的。

  这次活动,我们既能感觉到我们的可贵之处,又及时地发现了有待改变得问题。我们既要继续保有我们团结协作的精神,又要认真思考我们的问题,及时改正。我们还有还多事情要做,路还很长,“与时俱进”的我们,会走的很远,即使会不顺利,但不会停止。

新生培训总结6

  为了能让一年级学生更好地适应小学阶段的生活,引领他们走好人生旅途中的重要一步, 8月29日、30日,XX市第五实验小学校对即将步入小学的一年级新生及家长进行了入学前的培训。

  一年级学生由班主任和科任老师带领,分别从“我是小学生、我的新朋友、美丽的校园、我们这样上课”等方面展开培训。从孩子们新奇的眼神、规范的动作和欢快的身影可以看出孩子们对小学生活的期待和努力争做一名优秀小学生的良好状态。

  与此同时,由大队辅导员XX老师主持召开了一年级新生家长培训会。会上,校长代表学校全体教职员工对加入第五实验小学校的家长成员表示热烈欢迎,对家长给予学校的信任和肯定表示真挚感谢。李校长向各位家长介绍了学校的历史、特色、近年来学校所取得的成绩和未来的愿景,并提出了五点希望:一是希望我们的`家庭是最和谐的、最文明的;二是希望我们的学生是最美的、最健康的;三是希望家长最能理解、最能支持孩子、学校共同成长;四是希望我们的老师是最负责的,师德是最高尚的;五是希望我们的学校是最理想的,师生的素养是最高的;六是希望小学六年里, 学校、教师和家长之间相互配合了解,共同成长。

  随后,德育处主任XX对新生家长进行了全方位的细致培训,与家长们沟通了教育的意义,对家长提出了两点具体要求,一是要和老师一起教会孩子守规矩,二是要做老师的朋友。

  与家长做朋友,合力帮助孩子快速适应小学生活,是XX市第五实验小学校每年开展一年级新生家长培训的初衷;以立德树人为根本,培养好习惯,不断提升师生综合素养,办孩子们喜爱的学校,是XX市第五实验小学校全体教职工的共同追求。“千里之行,始于足下。”孩子们精彩的小学生活就从这事无巨细的一年级新生及家长培训正式开启。

新生培训总结7

  为让我们新进员工更快地了解公司、适应工作,公司特地在上周星期天进行了第一次的新员工入职培训,新生培训总结。对员工培训的重视,反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。参加培训的人员都很珍惜这次机会,早早地就来到公司,为会议做准备。

  这一次培训的主要内容主要是公司的基本情况介绍,然后x总还特地讲了整合营销传播的内容,下午大家一起看了新员工入职培训视频,使我们在最短的时间里了解到公司的基本运作流程,以及公司的企业文化、企业现状、战略规划和系统的整合营销传播方面的专业知识,通过这次培训,让我们受益匪浅、深有体会。

  这次培训,让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更深刻的认识和了解,从而能更快的适应自己的工作岗位,充分发挥自己的主动性,在做好自己的本职工作的同时,充分利用好公司的优势资源,最大效果的为公司创造效益,公司的快速发展也是我们个人的发展。通过培训,我们了解了什么是职业化、什么是价值观、什么是整合营销传播、以及很多为人做事的原则与方法,从而和之前的自己进行对照,认识到自己的不足,及时改进,对以后的工作的开展以及个人的发展都是非常有好处的。

  在职业化的态度方面,每个人都应该有一颗创业的心,首先我们要明确的是我们不是为公司打工、不是为老板打工,我们是为自己打工,要相信自己能做好,要有一颗很热的心,一双很勤劳的手、两条很忙的腿和一种很自由的心情。作为在创意部的员工更是如此,一方面我们要不拘泥于一些东西,要善于突破、有创意的想法,同时又要以大局、团队为重,不能太过于个性,工作总结《新生培训总结》。然后就是以后在做事的过程中要注意方法,这样才能让工作效率更高、减少无谓的加班,事情也会做的更好。

  在专业方面,广告行业最注重的是实践和传播效果,需要我们不仅仅在专业技能上有着全面的知识,而且要对市场有着准确的把握和分析能力。公司在媒体以及电视节目方面有着很大的优势、但是相对于综合型的广告公司来说对市场的`了解相对来说还是比较缺乏的,而一个产品品牌的传播的效果往往又决定于市场的反应,我们不仅仅要思考怎么有效的利用好媒介资源去传播、更需要的是以一个整体的眼光来看待传播,这就需要我们对产品的营销和市场有深入的了解和认识。因此,我建议是不是公司以后的培训可以邀请一些资深的营销或者市场方面的人士来进行培训和指导,这样我们就能以市场的眼光来思考品牌传播,从而能更好的为客户服务,公司员工的知识层面也会更加全面。

  这是公司的第一次培训,从培训的效果就可以看出公司对培训是非常看重的,刘总也做了很多的准备,让我们在一天的培训时间之内充分感受了公司对员工的负责任的态度和良苦用心,也让我们在未来的工作中端正心态、更加努力!

  今天举行了《新员工入职培训》,整体效果还不错。通知到的每一位员工都到了,虽然有些人迟到了点,但还是来齐了,一共到了十八个人。培训课程一共讲了两个小时,自己都没有预料到能讲这么久。按我的预测,不会超过一个小时。

  这次培训,采取的是圆桌讨论式这种比较轻松的授课方式,通过人人参与、各个发言的行式来培训的。人人发言的好处,一是要调动大家的积极性,产生互动;二是要集中大家的注意力。新员工入职培训的主要目的是让新员工了解企业、感受企业文化,更快的融入到企业这个大家庭中。授课的主要目的是了解企业,而不是通常的知识性授课,所以要给员工一个比较轻松的企业氛围,让他们感知到企业的前景光明,管理规范,对待员工明主的和谐氛围。

  这次培训比较好的地方有四点,一是和员工的互动不错,这得益于前两晚上看了崔冰的员工培训视频;二是克服了胆怯的心理,刚开始心里有些紧张的,但越讲就越放开了,我战胜了自己的胆怯心理。其实,人们说的没有错,人最难战胜的是自己,只要你战胜了自己,跨过了自己的这道坎,再大的困难也可以克服。我跨过了自己的一道小小的坎;三是不再照本宣科,很多地方都展开讲了,自己的课前准备得还不错。以后的新员工入职培训我可以做好,而且,我相信我会越做越好的。四是我事先拿了一份人员名单,请人回答问题的时候,基本能叫出每一位培训者的名字,除了保安和园林有一个叫不出来之外,都能名字和人对上号。直呼人的名字有个好处,可以让人有种被重视的感觉,尤其是保安、保洁人员,能够感受到公司对他们的关注。

  虽然这次有了很大的进步,但也存在很多不足,主要为以下四点:一是普通话不够标准,这是我非常应该注意的地方,再好的培训内容,如果你的普通话不标准,也还是带点乡土气息的,我以后我找方法去改正;二是时间控制的不太好,一共讲了两个小时,我自己都没有意识到,中场也没让大家休息一下,导致到最后,有个别人有些思想不太集中了;三是自己的知识面还是不够广,有些东西还是讲得不够透彻,以后还要拓宽自己的知识面,讲得更深入一点;四是自己激情不够,还没有很好的调动大家的积极性。以后,要引入一些小故事,影响他人,多看一些营销、推广、成功学、激励等方面的视频,向他们学习如何感染他人,把自己的激情传递给他人。

  要想做好一名管理者,尤其是人力资源管理者,就一定要擅于培训,要达到专职培训师的水平。

新生培训总结8

  主办部门:

  办公室

  活动名称:

  法学院团学联第四届团学联新生干事培训

  活动主题:

  培养新生干事品质

  活动时间:

  第一讲(20xx年9月22日).第二讲(20xx年9月24日).第三讲(20xx年9月27日).考核(20xx年10月9日)

  活动地点:

  三江楼604教室

  活动目的:

  使xx级新生干事对大学生活.团学联工作有更丰富更深刻的认识

  前期准备:

  1.邀请前校学生会主席包娜.原院学生会主席张峰.原校社团联合会副主席秦妍.原校科协副主席卞菊华和现任院学生会主席.副主席周磊.科协主席作为主讲人;

  2.办公室通知和宣传并分配具体工作;

  3.个部门动员本部门成员踊跃参加培训;

  活动流程:

  1.办公室副主席刘铭露负责借教室

  2.褚妮娜.郑佳佳布置教室;

  3.樊倩倩.陈影负责签到考勤;

  4.高骏武负责嘉宾接待;

  5.王月负责拍照

  6.冯红兰负责写通讯稿

  活动意义:

  1.使xx级新生干事认识到拓展人际关系并积极与他人合作的重要性;

  2.让xx级新生干事懂得怎样做一名优秀的学生干部:要有强烈的责任感并身体力行,积累并总结经验等;

  3.教会xx级新生干事如何面对挫折:将挫折尽量缩小化,并学会原谅自己,积极面对,合理发泄,果断理性,鼓起勇气努力面对所有的困难和挫折;

  4.让xx级新生干事了解学校给我们带来的.好处以及我们应该把握机会。例如:通过四年的大学学习,我们可以获得严谨.科学的态度并学会主动地发现方法,接触人群,了解法学,探讨人生,总结经验;

  5.通过培训使xx级新生干事学习到了:对工作充满激情.工作踏实肯吃苦.谦虚好学.良好的交际能力.团队合作意识.创新精神的优秀品质。

  活动效果:

  1.主讲人都给新生干事带来了高质量的演讲,新生干事均准时积极参加演讲,营造了良好的会场纪律和氛围;

  2.新生干事对培训的反应较好,感觉到新生干事培训给予了他们大学生生活的启示和方向,活动效果明显,意义重大。

  活动建议:

  主讲人和观众互动环节略有欠缺,如果主讲人能穿插一些有价值的小游戏,在一种娱乐的感觉中给新生生活的启示效果会更好。

新生培训总结9

  为期一周的新生干部培训已经圆满结束。本次培训的主题是:班级好才是真的好。作为本次承办方校团委组织部的一员,我在本次的活动中除了工作人员的工作外还充当看联络人的角色。作为工作人员我的任务是幕后的前期工作,而作为联络人我要做好的是与组员的沟通工作,尽可能地调动组员的积极性。为了下次工作开展得更加顺利,现对20xx年新生干部培训活动作出如下工作总结。

  一、前期工作总结

  经过这次活动,我对前期工作的认识是:准备一定得充分,考虑必须得周全。

  在前期的准备工作中,有许多值得继续发扬的优点:

  1、联欢晚会上的分工工作相当明确,工作分配能落实到人,工作责任能落实到点,使每个工作人员清楚知道自己该做什么,发挥好每位工作人员的作用。分工明细可以避免人才、人力资源的浪费,又可以更大程度地保证工作完成的数量与质量。

  2、重视彩排。彩排不仅仅是表演者的彩排也是我们主持人、礼仪等工作人员的彩排。因为表演者只需要按计划上台表演,但工作人员的工作有着许多的`变数,需要反应迅速随机应变。因此,重视彩排工作是非常重要的。

  而本次我们做得不够的是对会场的安排和对细节的重视。就像我和翰娣负责的座位安排,由于请假人数的不确定,所以不能做到很准确地安排好座位,只能进行微调,进退场会容易混乱。对于细节,我们在开班仪式上忘记为领导备水,到许皓书记提醒我们才反应过来,这个工作过失不是某个人的责任,而是我们整个团队的责任。干部们的统筹百密一疏,部委们做到听从指挥却没能做到主动思考,发现疏漏,及时反应。为来宾备水是很普通的工作,,但我们可能只做到言听计从,缺少了发现工作疏漏的主观能动性。如果我们能够每个人都对工作多留心,多思考,多提问,相信我们组织部的工作会做得更好!

  二、联络人工作总结

  很幸运被安排到向心力和凝聚力极强的第八组,在这个优秀的小组里我学到很多很多,让我知道联络人对小组的团结可以发挥很大的作用。

  1、聚拢的作用

  因为组员们大部分相互是不认识的,因此,作为联络人在刚开始时必须多引导他们多沟通,可以提出一些聊天的话题,引起他们的讨论,让组员们能在闲聊中相互认识、熟悉,让他们有单独的个体成为一个团体,从而激发他们的合作性。

  2、激发的作用

  刚开始时难免有些个别同学对名次、奖状提不起兴趣,这会导致他们对小组活动敷衍了事。这是就要激发,可以通过一些善意的谎言,例如告诉他们“据我所知,最积极是我们小组了,只要坚持认真排练的话,要得奖是绝对没问题的!”通过这些鼓励的话可以让他们感觉到得到名次的机会很大,从而激发他们取胜的欲望,小组活动自然便可以更好地组织开展。

  3、促进的作用

  想要让组员们听取自己的意见,不能把自己当成组织部的联络员而要把自己当成是小组里的成员,和他们融为一体。那么,当我们发出声音时,响应的声音就多了。因为当我们和组员融为一体,我们的声音就是他们的声音,我们就不是一个对他们小组活动指指点点的联络人了。

  而想要和他们融为一体的话,最好的办法就是和他们同甘共苦。他们排练时联络人也参与其中,他们不睡午觉去排练,我们也不睡午觉陪着他们,他们跳舞时,我们也跟着学习,让他们感觉到联络员都那么认真,他们自然不会懒散敷衍地对待,排练才会有效果,更重要是可以促进他们整个团体同步。

  4、学会分工合作

  和琳峰搭档作为第八组的联络人,我学会了和自己的搭档分工合作,因为我们要发挥好上面三个作用的话,我们参与度必须很高。但是我们不可能把所有时间都倾注在小组活动中。因此,分工合作相当重要,要个搭档沟通好,分工参与到第八组的活动当中,这样既能发挥好联络人的作用,又能协调好自己的时间!

  5、真心、认真

  真心对待组员,把他们当成自己的好朋友,多为他们着想。他们排练没时间吃饭时可以帮他们打打饭;说话鼓励他们;在他们累的时候跟他们开开玩笑,保持愉快的气氛。

  6、协调好不同的工作

  这是我这次活动做得不够好的,我把小组带好了,但晚会的礼仪工作是到最后一天才培训的,没能够统筹好不同的工作任务,是我失责。现作出总结,积累经验。希望下一次能够协调好不同的工作任务。

  7、要具备应付突发状况的能力

  联欢晚会开始前小组在彩排,工作人员在准备,大家都在忙碌。而就在这不可开交的时候琳峰突然有事要离开,我肩负礼仪工作的重任,小组的工作唯有暂缓,事后再把通知告诉他们。最后一拖便拖到开场。经过这件事,我明白到一个人忙起来实在分身乏术,平常应该多思考应急的技巧。

  此次总结由前期工作和联络人工作作出省思,以积累经验,便于日后工作中带来更多的方便与更大的进步!

新生培训总结10

  在新学期即将到来之际,为了拉近幼儿园与家长之间的距离,让新生家长尽早了解幼儿园,帮助宝宝适应幼儿园新生活,纪中三鑫凯茵幼儿园于20xx年8月27日下午举行了新生家长培训活动。

  培训在轻松、愉快的游戏互动《幸福拍手歌》《小蜜蜂》中拉开了序幕。首先,由园长向家长朋友们详细介绍了幼儿园的基本情况、幼儿园的办园理念、办园宗旨和各项规章制度。同时,园长还就家长比较关注的问题——如何减轻幼儿的分离焦虑症、如何让幼儿尽快适应幼儿园的集体生活,与家长进行了互动交流。课堂上,家长们踊跃发言,课堂气氛轻松、效果良好。

  随后,教学园长给家长们详细讲解了《幼儿园的一日作息时间安排》,让家长能够事先了解幼儿园的生活作息时间,并有意地按幼儿园作息时间安排宝宝的在家活动,帮助宝宝尽早适应幼儿园生活。最后,由主持人介绍全园的老师和家长们相互认识,希望以后家园在育儿方面能尽快达成共识,做到互相理解、互相信任、互相支持,为孩子的健康发展创造良好的`教育环境。

  本次新生家长培训活动在一片笑声和互动中轻松、愉快地结束了。通过这次的培训活动,让家长对幼儿园有了更多的了解,增强了双方的沟通和信任。相信在幼儿园、家长和老师的共同努力下,孩子们一定会很快融入到幼儿园的大家庭,开启他们快乐的集体生活。

新生培训总结11

  我校新生培训是从20xx年8月27日到29日,培训历时三个半天,为新生正式进入中学的学习生活做好了心理准备。现将新生培训工作汇报如下:

  一、让新生学习熟悉《中学生日常行为规范》和校规校纪。

  1、由我校德育处袁中华主任给全体新生进行了学校的情况介绍,以及学校的相关规定和要求。特别明确中学生活和小学生活的不同,每个学生要从今天开始学会独立自主。

  2、学生进班后,由班主任带领下学习《中学生日常行为规范》主要内容,特别是学习熟记我校的《学生一日生活准则》。

  二、对全体新生进行了暂短的`军训。

  短暂的军训主要是进行了队列训练、军姿要求及军姿训练。开展暂短军训的目的一是增强学生的组织性、纪律性。二是增强新生适应中学生活的能力。三是提高学生开学后的精神面貌。

  三、与全校学生共同进行开学前的准备工作。

  每年开学前师生共同进行准备工作,实质上就是一次爱校教育,师生共同进行全校的卫生扫除工作,对于刚刚入校的小学新生也是学会劳动技能的一次锻炼。

  总之,针对新生的培训对于新生适应中学生活奠定了基础,同时,也为学校整体开学工作奠定了基础。

新生培训总结12

  为使我校学生素质得到更好、更全面的提高,进一步完善怀化学院大学生素质拓展认证工作,积极推进我校“三位一体”育人模式,积极促进学生素质拓展和创新能力培养工作深入开展,提高我校人才培养质量,在院团委的指导下,我系特意举办了这次专业与发展能力培训。在我部门各成员的努力和13级同学们的积极配合下,此次培训取得了圆满成功。

  本次培训的主要内容是给同学们介绍了本学期有关专业能力和发展能力相关活动的内容、流程以及比赛规则。本次培训的主要目的是让各班级的学生了解有关专业与发展能力所包含的相关活动以及参与各项活动的比赛流程,以便在未来更好的展开各种素质拓展的工作。同时,也要让同学们明白通过参加专业能力和公共能力活动,不仅可以提高自身的综合素质,还可以真正在活动中得到锻炼、增长才干、提升和拓展自身能力和素质。

  相信通过本次培训,13级的同学们更进一步了解有关专业与发展能力所包含的相关活动以及参与各项活动的比赛流程,积极参加相关活动,真正在活动中得到锻炼、增长才干、提升和拓展能力素质。同时,也加深了同学们对专业与发展能力的印象,端正了同学们的态度,为以后的工作扫清了道路。

  虽然在整个培训过程中是成功的,但是还是存在着很多问题,主要有以下几点;

  1、部分同学热情度不高,积极性不够。

  2、由于部分同学学习时间紧促,未能赶到会议现场,而请的.同学代替,而这些同学对此次培训还十分的不了解,所以对培训的内容仍还有许多疑问。而由于时间较少,所以也未能一一解答,所以还是会让此次会议的内容和精神未能完全转达下去。

  针对以上不足之处,我部门的各成员留下了qq、手机号码等方式向那些未能到达的同学进行额外的会议转达。

新生培训总结13

远程教育培训是一种全新的学习方式,改变了原有的学习模式,拉近了教师之间的距离,为各地域的教师提供了共同探讨、交流和学习的平台,为教师专业成长开创了新的天地。教师的日常教学工作是繁忙的,但能挤出时间来参加培训,我觉得是充实册。视频讲解、课程学习、专家讲座等,都能使我们对教师职业道德、心理健康维护、教学评价、生物学前沿、课程标准等有更好层次的认识。不仅可以开阔我们的视野,而且能更新我们的教育观念。通过此次培训,我对教育教学、教学方法的实施等都有了新的认识和领悟。

  第一,对生物学科的重要职责有了新的认识。生物学科的职责不在于教给学生多少知识,而是要在初中阶段通过生物课程的学习,给学生的内心播下科学发现的“种子”,激发学生科学探究的兴趣,教给他们科学探究的方法和技能。让他们学会探究,善于发现,学会观察、分析,培养他们的动手实践能力、观察分析能力、合作探究的能力等等。所以,在生物教学中我们要重视培养学生科学观察精神。因为科学观察是学生从事调查研究活动的起点,是获取外界信息的基本途径。我们的每一项活动:无论是调查活动中的预测、实验、制作,还是活动后的记录、汇报、数据分析等,都离不开科学观察的支撑。

  第二,生物教学要从学生中来,到学生中去。生物课的教学要注重初中学生与生俱来的对周围世界的探究兴趣和需要,强调用符合初中生年龄特点的方式学习科学,要注意把对学生“学”的关注转向对学生周围世界的关注。要进行科学探究方面的训练,了解科学探究的一般过程、原理、方法、要点,认识科学探究的性质及在科学中的核心作用等。同时还要给他们补充必要的生物基础知识,所以生物教师必须具有精深而广泛的基础知识,必须了解主要的生物学基本事实、理解其基本概念,通晓和弄懂某些辅助性的实验知识和理论知识。教师要对基础内容、学习方法、教学方法、学生情况等各个方面都有所了解,并把这些知识应用于生物教学。而且生物教师还应该具有指导学生所提问题而进行的探究活动所需要的种种技能,以及改进教学、评价和课程设置等新方法和新用途。

  第三,教师要整体把握初中生物新课标的重要性及其常用方法。整体把握初中生物新课标不仅可以使我们清楚地认识到初中生物的主要脉络,而且可以使我们站在更高层次上以一览众山小的姿态来面对初中生物新课标。整体把握初中生物新课标不仅可以提高教师自身的素质,也有助于培养学生的生物科学素养。只有让学生具备良好的生物素养才能使他们更好地适应社会的发展与进步。只有清晰地认识并把握好生物的主线,才能更好地将知识有机地联系起来。所谓的主线即贯穿于某一阶段的某个知识点,或者是某种思想方法等等。这条主线也许只贯穿于我们的初高中阶段,也许会贯穿于我们的小学、初中、高中甚至大学阶段。因此较好的整体把握初中生物新课标,清晰地认识并把握好生物的主线,对于一个初中生物教师是非常重要的。将个人的智慧与集体的智慧融于一体是把握生物教学的主要脉络行之有效的方法之一:不同的人对待同一个问题的看法与理解角度和理解程度是不完全相同的。不同的思维模式会产生不同的讲课方式,不同的授课方式就会收到不同的效果。好的授课方式与方法能使学生轻松乐学,如沐春风;科学的思维模式,能使学生左右逢源,事倍功半;恰当的情景导学可以激发学生自主学习的兴趣和动力。因此将个人的智慧与集体的智慧融于一体进行归纳、总结、交流能促进我们产生更多更好的授课方式、方法,产生更多更新的科学思维模式。这对于我们提高课堂教学质量具有非常现实而深远的`意义。

  第四,如何更好地把握初中生物课堂教学。通过视频上一些老师具体的课堂案例学习、专家的经典剖析,使我们认识到应该怎样突破教材的重点难点;怎样才能深入浅出;怎样才能顺利打通学生的思维通道、掌握一定的学习要领,形成良好的生物素养;怎样才能将一根根主线贯穿于我们的日常教学过程之中。一个优秀的教师应该通过把握课堂教学来达到以下两个目标:一方面,通过我们的日常教学,能有效地帮助学生提高学习成绩;另一方面,从根本上提高学生的综合素质,为将来的持续发展奠定基础。新教材的安排与设计充分体现了编者的良苦用心。作为教师,应该通过自己与集体的创造,更好地为我们的学生的终身发展做好引路人。

  总之,通过此次培训,我认识到自己需要学习的知识还太多,今后我将树立终身学习的目标,要求自己向着“学习型、研究型”教师的行列迈进。努力做一名善于积累、善于观察和学习的教师,为学校的发展、学生的终身发展贡献自己的微薄之力。

新生培训总结14

  为期两天的20xx年新生干部素质拓展培训终于结束了,在这两天的培训工作中,我主要担任联络员的职务,还有就是负责舞厅的申请、组号的打印、电脑和灯光的控制以及协助工作人员布置会场、引导学员进入会场等。

  总结这次培训,总体方向上是成功的,学员们在最后的感受的发言中也说到这次培训他们学到了很多知识,无论是学习还是工作、生活上的方方面面。但是,不足之处还是会有的,这是不可避免的。

  1. 作为联络员,我没有做好承办方与学员之间的桥梁作用,不仅给上级带来很多的`麻烦,也给学员们带来了不良的影响,影响到我们部门的形象,也使一些学员产生埋怨的心理。其次,我没有更好地与学员融合在一起,只有在户外拓展这一活动中才真正地和他们打成。

  2. 作为工作人员,我还是缺乏主动性,在昨晚自己的工作后,没有去帮助其他正在忙的同事,即使自己没找到新的工作的时候。

  3. 作为承办方中一员,我没有深入了解这次培训的意义,没能正确地引导学员积极参与,在学员的思想方面上没能做好工作。

  在这次培训的工作中,也有很多的闪亮点。常说,一个集体的好坏主要看它的凝聚力。而在这次培训的工作中,我们部门的凝聚力得到了很好的考验,而我们也顺利地通过了这场考验。筹备一项活动是很辛苦的,活动的工作也很多,烦琐,但是,我们每一位成员都没有抱怨,大家一起,没有脱离组织,多辛苦都坚持了下来。虽然在工作中有些人的口气是有点过激,但不影响我们之间的团结,都能够理解和包容其他人。

  这次培训活动给我的印象很深,特别是户外拓展这一环节。两天的培训工作我们是很辛苦,很困,但是,这毕竟是我们搞的第一个大型活动,而且也举办的比较成功,虽然是有一些不愉快的事发生。我们的付出没有白费,我们的工作得到了大多数学员的肯定。而且在这次活动中我也学到了很多知识——如何沟通,如何建设好班级,把班级班风、班貌搞好。其中令我印象最深的就是户外拓展,在这环节中,我和我学员们一起跑,一起闯关,大家有说有笑,也在这一环节我们才真正地融合在一起,因为在其他的环节中,我们大家都没什么机会可以和队员一起畅所欲言。

  今次培训的圆满结束,我们都吸收到了很多经验,这为我们以后的工作打下了很好的基础,我们在以后的工作中也能避免一些不必要的失误,把活动搞得更完美!

新生培训总结15

  一、工作概况

  本次部门内部培训以户外扩展活动—烧烤活的形式进行,借此活动让实践拓展部的新干事更进一步的认识及了解,增加部门凝聚力,为部门往后工作打下基础;

  通过游戏的方式,不断提升自己,体会团队合作的力量;激发大家的热情投入实践拓展部,在实拓这个大家庭中创造一种团结、和谐、温馨的氛围,

  二、活动内容

  本次活动分为前期准备工作,以及当天活动的开展,最后是活动完后的总结。活动前期,内部讨论培相关事情并决定与10月15好去烧烤场进行培训,接着分配前期准本活动的'工作,包括写策划书。人员的统计,游戏的具体内容等。活动当天,由培训师(主持人两名)开展活动,包括主持烧烤的开展,道具的准备,活动内容的详细介绍等。最后,活动结束后由各个小组成员提交心得体会,最后由负责人汇总成活动总结。

  三、收获经验

  此次活动增进了大家的感情,让大家更进一步的了解了对方,共同度过一个愉快的下午,基本上达到了本次培训的目的。在整个活动的过程中,让大家意识到了团队合作的重要性加强了内部的凝聚力,让大家更好地了解我们部门。但是活动过程中也存在一些不足之处:1、当天出席的人数较少,可能是由于时间安排的欠合理;2、活动开展前,没有进行自我介绍,组织上欠思考;3、活动前期准备不够充分,场面有点不合理想。

  四、改善目标

  积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;

  加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;

  工作开展前,要尽量做好准备工作。

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