客运暑运工作总结

时间:2023-10-09 12:35:16 热门总结 我要投稿
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客运暑运工作总结

  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。我们该怎么去写总结呢?下面是小编精心整理的客运暑运工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

客运暑运工作总结

客运暑运工作总结1

  经过一个暑假的忙碌工作,我对客运暑运工作进行了总结。

  我们组织了开展暑运工作的方案和计划,确定了具体的工作目标和任务。在工作前期,我们积极配合上级部门的指导,广泛宣传暑运信息,使旅客能够及时了解到相关信息,做好出行准备。

  我们加强了人员培训,对工作人员进行了业务培训和安全知识培训,提高了工作效率和服务质量。同时,我们加强了与相关单位的合作,合理利用资源,提高了工作效益。

  在工作中,我们坚持以用户为中心,严格按照车辆运行计划进行运营,确保旅客的正常出行。同时,我们积极配合交通管理部门,加强路况监控,及时疏导交通,确保道路畅通。

  最后,我们加强了安全风险防范,制定了相关的安全预案和应急措施,确保旅客的安全和车辆的正常运行。同时,我们对车辆的检查和维修进行了严格管理,确保车辆的安全性和可靠性。

  通过这个暑假的客运暑运工作,我们取得了一定的成绩。但同时也存在一些问题和不足,比如工作中的沟通不畅,服务质量不稳定等。针对这些问题,我们将进一步加强团队协作,完善工作机制,提高服务质量,确保旅客满意度。

  总的`来说,这个暑假的客运暑运工作给我们提供了很好的锻炼机会,也增加了我们的工作经验。在今后的工作中,我们将总结经验,吸取教训,不断提高自己的工作能力和服务质量。

客运暑运工作总结2

  在20xx年的客运工作中,赤峰站客运二班在段和车间的正确领导下,不断完善班组管理制度,以努力实现“安全出行、方便出行、温馨出行”为契机,坚持“以服务为宗旨,待旅客如亲人”的服务理念,组织领导全班职工贯彻落实总公司、铁路局、车务段下发的各类文件精神,认真履职尽责,不断提高服务质量,较好的完成了客运各项目标任务。现将本人工作总结如下:

  一、营造学习氛围,实现业务“零落后”

  随着铁路改革的不断推进,现代化服务设施及管理模式的引入,我意识到作为班组长,需要实时掌握新的作业技能,学习新的规章制度,不断提高自身素质,提升管理能力,只有这样才能应对日益复杂的工作情况。

  在加强自身学习的基础上,班组更加注重职工业务素质的提升,针对班组新职人员多,业务知识薄弱,工作经验不足等现状,严格落实车务段及车间的'相关教育,督促青年职工学习业务知识,提高工作技能,利用班组交班会集中学习最新业务规章以及列车动态变化,职工间休期间不定期提问抽查《规章》、《细则》相关知识,让青年职工时刻处于“紧张”的学习状态,针对业务素质较低,日常学习又不积极的职工,班组通过交流谈心,加紧督促等方法鼓励引导其学习掌握业务,并取得了一定的成效,在20xx年车务段组织的各类业务比赛中,二班青工取得了较好的成绩,在“青工V表演赛”中获得了集体二等奖,售票员苗菲菲、邢学敏,客运员李思语、于超等均取得了

  “一口清”满分的好成绩,并在第二次“一口清”考试中全班无一人不合格,实现了业务学习“零落后”的目标。

  二、完善班组管理,做到职工“零抱怨”

  在车务段、车站及车间各级领导班子的带领下,在原有管理的基础上根据本班组实际情况不断完善管理制度,在确保职工基本利益的基础上不断提高工作效率,优化工作质量。作为值班员我致力于行包、售票、服检及上水作业的统筹管理及与班组领班员及三品领班员的协调配合,按照人员动态变化情况,以职工业务素质及工作能力为参照,共同商讨,合理分工,以确保每个岗位职工都能够做到“在其岗,任其职,担其责”。

  根据人员情况及列车动态合理调整间休机制,在杜绝各岗位作业无“漏岗”的同时,确保职工有合理的间休时间。春暑运及抗战70周年期间,班组提前安排职工轮流联劳,协助其他班组做好旅客乘降、引导、查验车票等各项工作,确保了客流高峰期旅客乘降工作的顺利进行,全年共联劳**次,参与职工**人。在不断完善管理制度的同时,注重与职工的相互交流,对思想不稳定的职工,定期交流谈心,疏导思想,对职工提出的问题,集中讨论,致力解决,维护班组安定团结,基本做到了职工上班“零抱怨”。

  三、加强乘降组织,确保旅客“零危险”

  乘降组织是班组工作的重点。提前掌握客流情况,根据实际合理开设检票口,遇客流量较大时,及时组织客运人员提前进行预检,防止“漏检”“误检”“漏乘”等涉及安全的根源性问题的发生,在关键地点关键时间段安排客运人员做好引导工作,特别是春暑运加开临客期间,K4770次列车与K7364次列车检票时间冲突且均需通过天桥上站台乘车,容易发生旅客“误乘”,针对这一问题,班组在车间的正确领导下,将夜班的工作重心放在这两趟车的乘降组织上来,从进站口到检票口再到天桥口直至站台分别安设人员引导,实现了临客加开期间无“误乘”问题的发生。

  作业前及作业中各岗位互相提示应答,严格落实“一车一清”制度,认真对待发生的每一个问题,吸取教训,大力整改。今年班组共发生“误检”问题**件,发生一件旅客跳跃站台事件,大体过程是,一旅客从K275次列车下车后,通过地道到达二站台准备乘坐4328次列车,但到达后发现二站台没有列车(4328次已经发车),而此时K7383次列车停靠在三站台,客运人员正在组织旅客出站,该旅客误以为停靠在三站台的K7383次列车系自己想要乘坐的4328次,情急之下直接跳下站台,客运人员发现后大声制止,但该旅客全无理会,最终还是横越线路到达三站台,事件发生后,班组及时总结经验教训,并在班组交班会上集中讨论,制定出了预防措施,确保旅客乘降“零危险”。

  四、加大查堵力度,力争三品“零容忍”

  为确保列车运行及旅客旅行安全,20xx年我们班组在三品检查方面加大工作力度,安排业务技术好的工作人员担任安检员,力争将旅客携带的所有危险品堵在站外车下,确保旅客的旅途安全,特别是抗战70周年及十八届五中全会期间,我们按照铁路局及车务段的工作安排,严格执行二次安检,全年共检查出三品**件,在领导的监督和职工的共同努力下基本实现了三品“零容忍”的目标,为旅客提供安全的旅行环境。

  五、提高服务质量,争取服务“零投诉”

  20xx年,我们班在确保旅客安全的基础上以服务旅客、方便旅客为工作重点,并要求职工主动服务、微笑服务、耐心服务,在服务工作中坚持“以人为本”,努力提高服务质量和服务技巧,坚持执行“首问首诉”负责制及“三要四心五主动”的服务方式,特别是遇到列车晚点和机车故障等非正常情况,班组认真做好解释工作,努力消除将旅客的不满情绪。全年帮助特殊重点旅客,为残疾旅客提供轮椅,帮助旅客寻找遗失物品,护送旅客进站上车等一系列好人好事共有*件。

  存在的问题:

  1、客运安全基础管理工作有待进一步提高和加强。特别是对客运人员安全法规和安全业务等方面的学习和教育要加强。

  2、职工队伍整体素质还有待进一步提高。职工整体素质差异较大,对新入路的同志,我们还要加强业务知识和服务标准的教育和训练,对老同志我们也将要求其做好传帮带,加强政治、业务学习,不断提高服务质量。

  3、综合治理存在隐患。车站目前尚未实行全封闭式管理,仍有少数闲杂人员从站内两边“口子”进出,扰乱正常的旅客运输安全,需要客运和公安密切配合,采取措施从源头上防止盲流进站,维护站内秩序。 以上问题我们将在站段领导的的正确带领下,有针对性地进行整改,并通过加强安全管理,强化素质教育,严格规范作业标准,努力提高车站客运工作整体水平,在吸取往年经验的基础上,兴利除弊,争取08年创造出更好的社会效益和经济效益。

客运暑运工作总结3

  经过两个月的努力,我完成了今年的客运暑运工作。在这期间,我负责了许多任务,包括车辆安排、乘客服务和安全管理。在这个总结中,我将回顾一下我在这些任务中取得的成果和遇到的挑战。

  我在车辆安排方面取得了一些成果。我根据客流量和航班信息,准确地安排了车辆的数量和时间表。这样有助于减少乘客的等待时间和排队人数。同时,我确保车辆的安全状况良好,做到了每天的例行检查和维护工作。这样可以保障乘客的出行安全。

  在乘客服务方面,我积极主动地帮助乘客解决问题。我耐心地回答他们的询问,并提供必要的帮助和指导。我还在车站和车辆上加强了安全宣传,提醒乘客遵守交通规则,确保每个人的安全。

  在完成这些任务的过程中,我也遇到了一些挑战。首先,客流量非常大,特别是在节假日和周末。这给车辆安排和乘客服务带来了很大的'压力。有时我需要迅速做出决策和应对突发情况。其次,一些乘客的素质较低,不遵守规定和礼仪,给其他乘客和服务人员带来了困扰。

  为了应对这些挑战,我努力改进自己的工作能力。我加强了与其他部门的沟通和协作,确保信息的畅通和工作的顺利进行。我还参加了相关的培训和交流活动,提高了自己的专业知识和技能。

  综上所述,尽管在客运暑运工作中遇到了一些挑战,但我能够充分发挥自己的优势,完成了各项任务。通过这次工作经历,我不仅提高了自己的工作能力,也积累了宝贵的经验。我相信这些经验将对我的未来工作产生积极的影响。

客运暑运工作总结4

  根据本次客运暑运期间的工作经验和反思,对于客运暑运工作进行总结如下:

  一、组织安排:

  暑运期间,我们积极组织安排各项客运工作,合理安排人员,优化运力配置,保障了旅客出行的顺利进行。但也存在一些不足,比如在高峰期间人员调度不够及时,导致客运效率有所下降,这需要我们在下一次工作中加以改进。

  二、服务质量:

  在本次客运暑运期间,我们注重提升服务质量,增加服务数量,确保旅客的满意度。但仍有个别员工服务态度不够热情、工作效率较低,这需要加强员工的培训和引导,提高他们的服务意识和责任感。

  三、安全隐患:

  在本次客运暑运期间,我们做好了安全防范措施,确保了旅客的出行安全。但也发现一些安全隐患,比如车辆维修不及时,路况差等问题,这也给了我们一个警示,提醒我们在下一次工作中要加强对安全隐患的'排查和处理。

  四、信息公告:

  在本次客运暑运期间,我们加大了信息公告的力度,提供了旅客所需要的信息。但也发现在某些车站的公告系统存在故障,信息发布不及时,给旅客的出行带来了一些不便。这需要我们在下一次工作中加强对公告系统的维护和更新,保障旅客获得准确及时的信息。

  通过对本次客运暑运期间工作进行总结,我们可以看到在服务质量、安全隐患及信息公告等方面还存在一些不足,需要我们在以后的工作中加以改进。同时,我们也应该充分肯定我们在组织安排方面的努力和成绩,这为我们未来的工作打下了良好基础。希望通过持续改进和总结经验,提高客运暑运工作的水平和质量,为广大旅客提供更好的出行体验。

客运暑运工作总结5

  在暑假期间,客运工作繁忙,需面对的挑战也相应增加。经过一段时间的努力和总结,我认为在这次暑运工作中取得了一定成绩。

  在车票销售方面,我们加强了在线售票系统的推广和宣传,提高了网络购票的便利性和用户体验。通过加大网络销售渠道的宣传力度,我们吸引了更多的乘客使用网络购票,从而减轻了售票窗口的压力。同时,我们也加强了售票窗口的能力提升,通过培训和学习,售票员的工作效率得到了明显提高,保证了客户的购票需求能够得到及时满足。

  在运输安全方面,我们加强了对车辆的检查和维护工作。通过定期对车辆进行保养和检修,确保车辆的性能和安全性得到保障。同时,我们也加强了对驾驶员的培训和管理,提高了驾驶员的安全意识和驾驶技巧,从而减少了交通事故的发生率。

  在服务质量方面,我们注重了乘客的需求和体验。在售票窗口,我们提供了更加亲切和专业的服务,解答了乘客的疑问和问题。在车厢内,我们加强了乘务员的培训,确保乘务员能够提供优质的'服务,对乘客的意见和建议能够及时反馈,并加以解决。我们还推出了一些服务创新举措,如提供免费WiFi、提供充电设备等,得到了乘客的一致好评。

  在应急情况处理方面,我们加强了应急预案的制定和培训。针对突发情况,我们制定了详细的应急预案,并培训了相应的应急处理人员,确保能够在第一时间做出正确的应对措施,保障了乘客的安全。

  总之,通过这次暑运工作,我们在销售、安全、服务和应急处理等方面取得了一定的成绩,但也暴露了一些问题和不足之处。在今后的工作中,我们将进一步完善服务质量,提高管理水平,为乘客提供更加安全、方便和舒适的出行体验。

客运暑运工作总结6

  今年的客运暑运工作已经接近尾声,经过两个月的紧张运作,我公司的客运暑运工作取得了一定的成绩。在这里,我要对全体员工的辛勤付出表示由衷的感谢,并总结一下我们的工作情况。

  1、在暑运期间加强了交通安全宣传教育工作。通过组织开展安全知识培训、发放宣传资料和张贴宣传海报等方式,提高了乘客的'安全意识和自我保护能力。在我们的共同努力下,暑运期间未发生重大交通事故,乘客的出行安全得到了有效保障。

  2、加强了车辆运营管理,确保了运力充足和班次准时。我们制定了详细的运输计划,根据客流变化合理调配车辆,以确保每个旅客都能顺利出行。同时,我们加强了对司机的培训和监督,提高了他们的驾驶技术和服务意识。这样不仅为乘客提供了良好的服务体验,也增强了公司的运输能力和竞争力。

  3、还加大了客运市场的宣传力度,提高了公司的知名度和美誉度。我们通过在媒体上发布广告、举办营销活动和推出优惠政策等方式,吸引了更多的乘客选择我们的服务。这不仅增加了公司的收入,也增加了乘客对我们的信任和满意度。

  当然,在工作中我们也存在一些问题和不足之处。例如,工作中不同部门之间的协调合作还有待加强;在高峰时段,车站与乘客沟通的效果还有待改善;某些车辆的设备维护还有待加强等等。针对这些问题,我们将进一步加强内部沟通,提高工作效率;加强培训,提高员工的服务意识和专业水平;加强设备维护和管理,确保车辆的正常运行。

  总而言之,今年的客运暑运工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。我们将以本次总结为契机,进一步完善和改进我们的工作,为乘客提供更高质量的服务。希望全体员工继续保持团结协作、积极进取的工作态度,共同推动公司的发展,创造更加美好的明天。

客运暑运工作总结7

  今年的客运暑运工作已经圆满结束。在暑假期间,我们以确保旅客安全、提供便捷服务为宗旨,充分发挥了客运部门的作用。在部门主管及同事的共同努力下,我们取得了一系列显著成果,具体总结如下:

  我们精心组织了暑运期间相关的人员和车辆安排,有效确保了车辆数量和机组人员配置的合理性。我们根据以往经验和预测的旅客数量,合理安排各个线路的班次,并及时调度车辆,保证了客运运力的充足性。此外,我们还加强了对驾驶员的培训和考核,提高了他们的安全意识和服务水平。

  在旅客服务方面,我们不断提高了服务质量。我们设立了信息查询窗口,方便旅客查询车次、票价等信息,并在车站设置了指示牌和导向标识,提供了出行指导。我们优化了候车区和站内设施,增加了座椅和储物柜,并加强了车站的卫生清洁工作,提供一个舒适、整洁的环境给旅客。此外,我们还加强了安检工作,确保旅客的.安全。

  我们加强了客户投诉的处理和反馈。我们设立了投诉处理中心,及时收集、整理和处理旅客的投诉意见,并在规定的时间内给予解决。我们通过分析投诉内容,找出问题所在,并及时改进和完善我们的服务。此外,我们还加强了对旅客意见的征集和反馈,提高了客户满意度。

  总的来说,今年的客运暑运工作取得了令人满意的成绩。我们的服务意识和能力得到了充分的提升,旅客对我们的满意度也有明显提高。然而,我们也要反思其中存在的问题,如人员不足、客流量大等,以便在下一次的工作中加以改进。我们相信,在部门主管和同事们的共同努力下,我们一定能够再创辉煌,为旅客提供更好的服务。